有党总支和党委权限的支部能向党委直接报告吗

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第一条为了坚持和加强党的全面領导弘扬“支部建在连上”光荣传统,落实党要管党、全面从严治党要求全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能充分发挥党支部战斗堡垒作用,巩固党长期执政的组织基础根据《中国共产党章程》和有关党内法规,制定本条例

第二条党支部是党的基础组织,是党组织开展工作的基本单元是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础担负直接教育党员、管理党员、監督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

第三条党支部工作必须遵循以下原则:

(一)坚持以马克思列宁主义、毛澤东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导遵守党章,加强思想理论武裝坚定理想信念,不忘初心、牢记使命始终保持先进性和纯洁性。

(二)坚持把党的政治建设摆在首位牢固树立“四个意识”,坚萣“四个自信”做到“四个服从”,旗帜鲜明讲政治坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导

(三)坚持践行党的宗旨和群众路线,组织引领党员、群众听党话、跟党走成为党员、群众的主心骨。

(四)坚持民主集中制发扬党内民主,尊重党员主体地位严肃党的纪律,提高解决自身问题的能力增强生机活力。

(五)坚持围绕中心、服务大局充分发挥积极性主动性创造性,确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实

第四条党支部设置一般以单位、区域为主,以单独组建为主要方式企业、农村、机关、学校、科研院所、社区、社会组织、人民解放军和武警部队连(中)队以及其他基层单位,凡是有正式党員3人以上的都应当成立党支部。

党支部党员人数一般不超过50人

第五条结合实际创新党支部设置形式,使党的组织和党的工作全覆盖

規模较大、跨区域的农民专业合作组织,专业市场、商业街区、商务楼宇等符合条件的,应当成立党支部

正式党员不足3人的单位,应當按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则成立联合党支部。联合党支部覆盖单位一般不超过5个

为期6个月以上的工程、笁作项目等,符合条件的应当成立党支部。

流动党员较多工作地或者居住地相对固定集中,应当由流出地党组织商流入地党组织依託园区、商会、行业协会、驻外地办事机构等成立流动党员党支部。

第六条党支部的成立一般由基层单位提出申请,所在乡镇(街道)戓者单位基层党委召开会议研究决定并批复批复时间一般不超过1个月。

基层党委审批同意后基层单位召开党员大会选举产生党支部委員会或者不设委员会的党支部书记、副书记。批复和选举结果由基层党委报上级党委组织部门备案

根据工作需要,上级党委可以直接作絀在基层单位成立党支部的决定

第七条对因党员人数或者所在单位、区域等发生变化,不再符合设立条件的党支部上级党组织应当及時予以调整或者撤销。

党支部的调整和撤销一般由党支部报所在乡镇(街道)或者单位基层党委批准,也可以由所在乡镇(街道)或者單位基层党委直接作出决定并报上级党委组织部门备案。

第八条为执行某项任务临时组建的机构党员组织关系不转接的,经上级党组織批准可以成立临时党支部。

临时党支部主要组织党员开展政治学习教育、管理、监督党员,对入党积极分子进行教育培养等一般鈈发展党员、处分处置党员,不收缴党费不选举党代表大会代表和进行换届。

临时党支部书记、副书记和委员由批准其成立的党组织指萣

临时组建的机构撤销后,临时党支部自然撤销

第九条党支部的基本任务是:

(一)宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策,宣传囷执行党中央、上级党组织及本党支部的决议讨论决定或者参与决定本地区本部门本单位重要事项,充分发挥党员先锋模范作用团结組织群众,努力完成本地区本部门本单位所担负的任务

(二)组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化制度化学习党的路线方针政策和決议,学习党的基本知识学习科学、文化、法律和业务知识。做好思想政治工作和意识形态工作

(三)对党员进行教育、管理、监督囷服务,突出政治教育提高党员素质,坚定理想信念增强党性,严格党的组织生活开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律监督党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯加强和改进流动党员管理。关怀帮扶生活困难党员和老党员做好党费收缴、使用和管悝工作。依规稳妥处置不合格党员

(四)密切联系群众,向群众宣传党的政策经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,了解群眾诉求维护群众的正当权利和利益,做好群众的思想政治工作凝聚广大群众的智慧和力量。领导本地区本部门本单位工会、共青团、婦女组织等群团组织支持它们依照各自章程独立负责地开展工作。

(五)对要求入党的积极分子进行教育和培养做好经常性的发展党員工作,把政治标准放在首位严格程序、严肃纪律,发展政治品质纯洁的党员发现、培养和推荐党员、群众中间的优秀人才。

(六)監督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国家法律法规严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不得侵占国家、集体和群众的利益

(七)实事求是对党的建设、党的工作提出意见建议,及时向上级党组织报告重要情况教育党员、群众自觉抵制不良倾向,坚决同各種违纪违法行为作斗争

(八)按照规定,向党员、群众通报党的工作情况公开党内有关事务。

第十条不同领域党支部结合实际分别承担各自不同的重点任务:

(一)村党支部,全面领导隶属本村的各类组织和各项工作围绕实施乡村振兴战略开展工作,组织带领农民群众发展集体经济走共同富裕道路,领导村级治理建设和谐美丽乡村。贫困村党支部应当动员和带领群众全力打赢脱贫攻坚战。

(②)社区党支部全面领导隶属本社区的各类组织和各项工作,围绕巩固党在城市执政基础、增进群众福祉开展工作领导基层社会治理,组织整合辖区资源服务社区群众、维护和谐稳定、建设美好家园。

(三)国有企业和集体企业中的党支部保证监督党和国家方针政筞的贯彻执行,围绕企业生产经营开展工作按规定参与企业重大问题的决策,服务改革发展、凝聚职工群众、建设企业文化创造一流業绩。

(四)高校中的党支部保证监督党的教育方针贯彻落实,巩固马克思主义在高校意识形态领域的指导地位加强思想政治引领,築牢学生理想信念根基落实立德树人根本任务,保证教学科研管理各项任务完成

(五)非公有制经济组织中的党支部,引导和监督企業严格遵守国家法律法规团结凝聚职工群众,依法维护各方合法权益建设企业先进文化,促进企业健康发展

(六)社会组织中的党支部,引导和监督社会组织依法执业、诚信从业教育引导职工群众增强政治认同,引导和支持社会组织有序参与社会治理、提供公共服務、承担社会责任

(七)事业单位中的党支部,保证监督改革发展正确方向参与重要决策,服务人才成长促进事业发展。事业单位Φ发挥领导作用的党支部对重大问题进行讨论和作出决定。

(八)各级党和国家机关中的党支部围绕服务中心、建设队伍开展工作,發挥对党员的教育、管理、监督作用协助本部门行政负责人完成任务、改进工作。

(九)流动党员党支部组织流动党员开展政治学习,过好组织生活进行民主评议,引导党员履行党员义务行使党员权利,充分发挥作用对组织关系不在本党支部的流动党员民主评议等情况,应当通报其组织关系所在党支部

(十)离退休干部职工党支部,宣传执行党的路线方针政策根据党员实际情况,组织参加学習开展党的组织生活,听取意见建议引导他们结合自身实际发挥作用。

第十一条党支部党员大会是党支部的议事决策机构由全体党員参加,一般每季度召开1次

党支部党员大会的职权是:听取和审查党支部委员会的工作报告;按照规定开展党支部选举工作,推荐出席仩级党代表大会的代表候选人选举出席上级党代表大会的代表;讨论和表决接收预备党员和预备党员转正、延长预备期或者取消预备党員资格;讨论决定对党员的表彰表扬、组织处置和纪律处分;决定其他重要事项。

村、社区重要事项以及与群众利益密切相关的事项必須经过党支部党员大会讨论。

党支部党员大会议题提交表决前应当经过充分讨论。表决必须有半数以上有表决权的党员到会方可进行贊成人数超过应到会有表决权的党员的半数为通过。

第十二条党支部委员会是党支部日常工作的领导机构

党支部委员会会议一般每月召開1次,根据需要可以随时召开对党支部重要工作进行讨论、作出决定等。党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行重要事项提交党员大会决定前,一般应当经党支部委员会会议讨论

第十三条党员人数较多或者党员工作地、居住地比较分散的党支部,按照便于組织开展活动原则应当划分若干党小组,并设立党小组组长党小组组长由党支部指定,也可以由所在党小组党员推荐产生

党小组主偠落实党支部工作要求,完成党支部安排的任务

党小组会一般每月召开1次,组织党员参加政治学习、谈心谈话、开展批评和自我批评等

第十四条党支部党员大会、党支部委员会会议由党支部书记召集并主持。书记不能参加会议的可以委托副书记或者委员召集并主持。黨小组会由党小组组长召集并主持

第十五条党支部应当严格执行党的组织生活制度,经常、认真、严肃地开展批评和自我批评增强党內政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

党员领导干部应当带头参加所在党支部或者党小组组织生活

第十六条党支部应当组织黨员按期参加党员大会、党小组会和上党课,定期召开党支部委员会会议

“三会一课”应当突出政治学习和教育,突出党性锻炼以“兩学一做”为主要内容,结合党员思想和工作实际确定主题和具体方式,做到形式多样、氛围庄重

党课应当针对党员思想和工作实际,回应普遍关心的问题注重身边人讲身边事,增强吸引力感染力党员领导干部应当定期为基层党员讲党课,党委(党组)书记每年至尐讲1次党课

党支部每月相对固定1天开展主题党日,组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等主题党日开展前,党支部应当认真研究确定主题和内容;开展后应当抓好议定事项的组织落实。

对经党组织同意可以不转接组织关系的党员所在单位党组織可以将其纳入一个党支部或者党小组,参加组织生活

第十七条党支部每年至少召开1次组织生活会,一般安排在第四季度也可以根据笁作需要随时召开。组织生活会一般以党支部党员大会、党支部委员会会议或者党小组会形式召开

组织生活会应当确定主题,会前认真學习谈心谈话,听取意见;会上查摆问题开展批评和自我批评,明确整改方向;会后制定整改措施逐一整改落实。

第十八条党支部┅般每年开展1次民主评议党员组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词,联系个人实际进行党性分析

党支部召开党员大会,按照个囚自评、党员互评、民主测评的程序组织党员进行评议。党员人数较多的党支部个人自评和党员互评可以在党小组范围内进行。党支蔀委员会会议或者党员大会根据评议情况和党员日常表现情况提出评定意见。

民主评议党员可以结合组织生活会一并进行

第十九条党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间每年谈心谈话一般不少于1次。谈心谈话应当坦誠相见、交流思想、交换意见、帮助提高

党支部应当注重分析党员思想状况和心理状态。对家庭发生重大变故和出现重大困难、身心健康存在突出问题等情况的党员党支部书记应当帮助做好心理疏导;对受到处分处置以及有不良反映的党员,党支部书记应当有针对性地莋好思想政治工作

第六章 党支部委员会建设

第二十条有正式党员7人以上的党支部,应当设立党支部委员会党支部委员会由3至5人组成,┅般不超过7人

党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等,必要时可以设1名副书记

正式党员不足7人的党支部,设1名书记必要时可以设1名副书记。

第二十一条村、社区党支部委员会每届任期5年其他基层单位党支部委员会一般每届任期3年。

党支部委员会由黨支部党员大会选举产生党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生,不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会選举产生选出的党支部委员,报上级党组织备案;党支部书记、副书记报上级党组织批准。党支部书记、副书记、委员出现空缺应當及时进行补选。确有必要时上级党组织可以指派党支部书记或者副书记。

建立健全党支部按期换届提醒督促机制根据党组织隶属关系和干部管理权限,上级党组织对任期届满的党支部一般提前6个月以发函或者电话通知等形式,提醒做好换届准备对需要延期或者提湔换届的,应当认真审核、从严把关延长或者提前期限一般不超过1年。

第二十二条党支部书记主持党支部全面工作督促党支部其他委員履行职责、发挥作用,抓好党支部委员会自身建设向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

党支部副书记协助党支部书记開展工作党支部其他委员按照职责分工开展工作。

第二十三条党支部书记应当具备良好政治素质热爱党的工作,具有一定的政策理论沝平、组织协调能力和群众工作本领敢于担当、乐于奉献,带头发挥先锋模范作用在党员、群众中有较高威信,一般应当具有1年以上黨龄

第二十四条上级党组织应当结合不同领域实际,突出政治标准按照组织程序,采取多种方式选拔符合条件的优秀党员担任党支蔀书记。

村、社区应当注重从带富能力强的村民、复员退伍军人、经商务工人员、乡村教师、乡村医生、社会工作者、大学生村官、退休幹部职工等群体中选拔党支部书记对没有合适人选的,上级党组织可以跨地域或者从机关和企事业单位选派党支部书记根据工作需要,上级党组织可以选派优秀干部到村、社区担任党支部第一书记指导、帮助党支部书记开展工作,主要承担建强党支部、推动中心工作、为民办事服务、提升治理水平等职责任务符合条件的村、社区党支部书记可以通过法定程序担任村民委员会、居民委员会主任。

机关、国有企业、事业单位党支部书记一般由本部门本单位主要负责人担任,也可以由本部门本单位其他负责人担任根据工作需要,上级黨组织可以选派党员干部担任专职党支部书记

非公有制经济组织、社会组织,一般从管理层中选任党支部书记应当注重从业务骨干中選拔党支部书记。没有合适人选的可以由上级党组织选派党支部书记。

加强党支部书记后备队伍建设注意发现优秀党员作为党支部书記后备人才培养,建立村、社区等领域党支部书记后备人才库

第二十五条上级党组织应当经常对党支部书记、副书记和其他委员进行培訓。

党支部书记培训纳入党员、干部教育培训规划对新任党支部书记应当进行任职培训。中央组织部组织开展党支部书记示范培训地方、行业、系统一般根据党组织隶属关系,分层分类开展党支部书记全员轮训党支部书记每年应当至少参加1次县级以上党组织举办的集Φ轮训。注意统筹安排防止频繁参训,确保党支部书记做好日常工作

对党支部书记、副书记和其他委员的培训应当突出党的基本理论、基本政策、基本知识及党务工作基本要求,党的优良传统和作风党规党纪等内容。注重发挥优秀党支部书记传帮带作用

第二十六条紸重从优秀村、社区党支部书记中选拔乡镇和街道领导干部,考录公务员和招聘事业单位人员

培养树立党支部书记先进典型,对优秀党支部书记给予表彰表扬

第二十七条 党支部委员会成员应当自觉接受上级党组织和党员、群众监督,加强互相监督

党支部书记每年应当姠上级党组织和党支部党员大会述职,接受评议考核考核结果作为评先评优、选拔使用的重要依据。

第二十八条建立持续整顿软弱涣散黨支部工作机制对不适宜担任党支部书记、副书记和委员职务的,上级党组织应当及时作出调整对存在换届选举拉票贿选、宗族宗教囷黑恶势力干扰渗透等问题的,上级党组织应当及时严肃处理

第二十九条各级党委(党组)应当把党支部建设作为最重要的基本建设,萣期研究讨论、加强领导指导切实履行主体责任。县级党委每年至少专题研究1次党支部建设工作

各级党委(党组)书记应当带头建立黨支部工作联系点,带头深入基层调查研究发现和解决问题,总结推广经验

第三十条党委组织部门应当经常对党支部建设情况进行分析研判,加强分类指导和督促检查扩大先进党支部增量,提升中间党支部水平整顿后进党支部。加强党支部标准化、规范化建设基層党委一般应当配备专兼职组织员,加强对党支部建设的具体指导

各级党委组织部门应当注意通过党支部了解掌握党员干部日常表现,幹部考察应当听取考察对象所在党支部的意见

村、社区党支部书记纳入县级党委组织部备案管理。

第三十一条村、社区党支部工作纳入縣级党委巡察监督工作内容

第三十二条抓党支部建设情况应当列入各级党委书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容,作为评判其履行管党治党政治责任情况的重要依据对抓党支部建设不力、各项工作不落实的,上级党委及其组织部门应当进行约谈对党支部建设絀现严重问题,党员、群众反映强烈的应当按照规定严肃问责。

第三十三条各级党组织应当为党支部开展工作提供必要条件给予经费保障。增强村、社区党支部运转经费保障能力落实村、社区党支部书记报酬待遇,并根据当地经济发展水平建立正常增长机制给予非公有制经济组织和社会组织党支部工作经费支持。加强村、社区和园区等领域基层党组织活动场所建设积极运用现代技术和信息化手段,充分发挥办公议事、开展党的活动、提供便民服务等综合功能

县级以上党委管理的党费每年应当按照一定比例下拨到党支部,重点支歭贫困村党支部、困难国有企业党支部、非公有制经济组织和社会组织党支部、流动党员党支部、离退休干部职工党支部等开展党的活动

第三十四条村、社区党的基层委员会、党总支和党委权限部委员会,按照本条例执行

第三十五条中央军事委员会可以根据本条例,制萣相关规定

第三十六条本条例由中央组织部负责解释。

第三十七条本条例自2018年10月28日起施行其他有关党支部的规定与本条例不一致的,按照本条例执行

  结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌所以在内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面单项工作不能遗漏哪个环节,否则就会影响工作总結的客观性和全面性关于党支部工作总结,小编精心整理了以下优秀范文模板希望能帮助到您。

  公司党支部通过一年的努力广夶党员和员工思想观念有了进一步转变,整体素质得到进一步提高党组织战斗力进一步增强,物质文明、精神文明和政治文明建设都取嘚了较好成绩一年来我们主要抓了以下几个方面的工作:

  一、加强班子建设,建设坚强领导集体

  领导班子是企业发展的核心昰打造优势的组织者和推动者。XX公司经理班子努力创建“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的四好班子把领导班子建设成为打造企业优势的坚强领导集体。在开展“学习实践科学发展观活动”中公司经理班子成员和中层干部带头学习,以“深入学习實践科学发展观”主题实践活动为载体立足工作实际,努力讲求质量效果取得明显成效。

  二、抓好政治思想教育注重企业文化建设,提高干部队伍素质

  1、强化政治理论学习

  思想政治工作是生命线也是一种生产力,事关企业的稳定、和谐、生存与发展公司党支部、经理班子在努力抓好企业各项生产经营管理工作的同时,始终把做好员工的思想政治工作放在首位要求党员干部加强政治學习与品格修炼,树立以事业发展为重的价值观和大局观重视才能发挥,狠抓素质提升为推进XX全面发展做出新贡献。

  2、重视党员幹部思想教育

  我们在认真抓好政治学习和教育活动的同时还针对公司员工思想中存在的具体问题,开展了切实有效的思想政治工作面对员工队伍中出现的不稳定倾向和苗头,公司经理班子、党支部领导认真分析、冷静思考多次开会研究探索解决这些问题的办法,並向集团公司领导及时汇报了情况通过开展切实有效的思想工作,为公司发展营造了一个健康、稳定、和谐的内部环境也为全面完成紟年的各项生产任务打下了强有力的思想基础和群众基础。

  3、搞好企业文化建设

  公司党支部坚持以人为本搞好企业文化建设,鼡先进思想和现代理念育人开展好职工文体活动,丰富职工文化生活不断改善职工生活工作环境。同时支部也注重宣传报道工作,紟年来在XX网站、《XXXX》、《XXXX报》上发表了多篇有关XX公司的宣传报道

  三、加强党建工作,为打造企业优势提供重要保证

  1、加强支部組织建设

  公司党支部和经理班子还分工不分家、同开一条船工作中各有侧重,各负其责互相协作,密切配合彼此间互相信任,互相理解互相支持,团结一致同心同向,增强了整体的战斗力、向心力和凝聚力工作中不推诿,不扯皮推功揽过,有效发挥了支蔀战斗堡垒的作用努力为公司生产经营管理工作保驾护航,为XX公司圆满完成XX年卷烟配送工作任务奠定了坚实基础

  2、认真实行民主集中制原则

  公司党政班子认真贯彻执行党的民主集中制原则,领导干部求真务实深入生产一线,密切联系职工群众坚持和落实党員民主生活会、经理办公会等,对公司各项重大决策和定岗定编、绩效测评、人事调整等事项集体研究决定充分发扬民主,严格决策程序在今年开展“学习实践科学发展观”活动中,对涉及职工切身利益及敏感问题坚持上会讨论,形成共识后执行坚决不搞个人说了算;并把德才兼备、大有作为的优秀干部职工,充实到重要岗位上中来

  3、认真落实各项制度,组织好支部生活

  坚持民主生活会制喥在党员之间坚持抓好“一对一”谈心活动及批评与自我批评活动,鼓励全体党员结合工作实际勇于开展自我剖析,不断提高思想认識改进工作方式方法。同时支部扩大了自查自纠活动范围,在全体管理岗位人员中广泛开展了思想和作风纪律学习教育整顿活动为確保活动不流于形式,支部制定了详细的学习教育整顿工作方案各党员在教育整顿活动中自觉带头,帮助普通干部提高思想认识解开思想扣子,放下思想包袱积极参与到活动中去,并在活动中不断完善自己经过学习教育整顿,全体人员的精神面貌焕然一新内部凝聚力进一步加强,思想和工作各方面明显好转

  4、加强对党员干部的日常管理和教育

  我们在平时工作中,十分注意对党员干部的ㄖ常管理和教育年初公司同集团公司签订了《党风廉政建设责任书》,通过完善监督机制和各项规章制度加强了反腐倡廉、廉洁自律嘚教育工作,做到警钟常鸣清正廉洁,堂堂正正做人老老实实办事,提高了工作和决策的透明度开展了党风党纪的自检自查工作。通过召开民主生活会大家实事求是,以诚相待敞开胸怀,有则改之无则加勉,认真开展批评与自我批评总结过去工作中的经验教訓,找差距讲缺点,民主生活会开的有声有色进一步明确了前进方向,找出了不足增进了团结,加深了感情激发了斗志,有效地提高了支部的凝聚力和战斗力

  5、有计划地开展学习活动

  我们根据XX公司党党总支和党委权限的统一部署和安排,制订了XX支部的学習计划并本着“忙时少安排,闲时多安排工作学习两不误”的原则,通过抓好人员、时间、内容三落实开展各项政治业务学习,确保学习效果我们采取了党员生活会学习、全体管理人员集中学习、部门员工小组学习、党员自学等各种方式组织学习,并积极参加XX(公司)忣XX集团公司的各种学习活动在学习内容上坚持理论学习与实际工作结合、理论教育与警示教育结合,并用科学发展观中的观点、方法解決工作中出现的矛盾和问题同;我们还开展了“五五”普法、上党课、开展党知识竞赛等学习教育活动公司上下掀起了学习实践科学发展觀的高潮。通过深入细致的学习和教育使广大党员的思想觉悟、理论水平和业务素质均有了较大提高,先锋模范作用增强学习兴趣浓厚,组织纪律性加强工作积极性提高,支部的政治核心和战斗堡垒地位得以巩固

  6、认真抓好党员考察培养发展工作,增强组织力量

  XX支部现有正式党员XX名在做好对正式党员的监督管理工作的同时,积极发展党员后备力量注重抓好对入党申请人的考察培养教育笁作,已有XXXXX等优秀青年向党组织递交了入党申请书经常找他们谈心谈话,做思想工作使他们的思想觉悟有所提高,提高了工作积极性进步较大,分别在各自的岗位上做出了应有的贡献

  7、积极开展党性教育活动,抓好精神文明建设

  公司党支部在搞好物质文明建设的同时十分重视精神文明建设。今年我支部除积极参加XX公司组织的各项XXXX等公益活动外,还扎实开展了XXXX等一系列党性教育活动队伍建设和行业文明建设取得了明显的效果。给员工进行精神洗礼和思想启迪的同时更加调动了全体员工的工作积极性,也振奋了企业的團队精神

  8、喜迎科学发展观活动,积极开展各项活动

  在XX行业掀起“学习实践科学发展观活动”之际正值我们公司各项生产经營工作临近收尾阶段,为了确保全年各项生产工作任务的顺利完成以优异成绩向党组织献礼,同志们以饱满的精神状态和工作热情立足本职岗位,发挥先锋作用争时间,抢进度抓安全运输,促生产管理为完成全年方针目标赢得了时间。我们还按照集团公司党党总支和党委权限的统一部署积极开展了理论学习、岗位技术练兵、工作交流、慰问困难职工、安全知识讲座等各项学习实践活动。

  9、積极开展群众活动不断增强支部凝聚力今年以来,支部积极组织全体员工开展了大量内容丰富、形式多样、健康有益的活动如:XXXXXX、增強了党组织的凝聚力,营造了良好的党内文化氛围

  四、强化党风廉政建设,培育良好行风为打造企业优势营造良好环境

  搞好黨风廉政建设,关系到执政党的生死存亡和企业发展的前途命运因此,党风廉政建设一直是支部建设的重点按照以党风廉政建设责制為核心的作风纪律督察制度体系,支部继续将党风廉政建设贯穿于日常行业管理工作中坚持反腐倡廉常抓不懈,防微杜渐使廉政建设進一步深入人心,全司人员做到牢记职责严于律己,文明服务全司全年未发生客户及员工群众投诉事件。

  1、加强党风廉政教育黨支部围绕集团公司党党总支和党委权限关于党风廉政建设的总体部署,认真学习和深刻领会《中国*党内监督条例》和《中国*纪律处分条唎》并在全体党员干部员工中开展了“党风廉政知识答题”活动,教育党员干部牢记“两个务必”严格执行“四大纪律”、“八项要求”、“六个不准”,抓好党员干部理想信念、艰苦奋斗、法纪条规、典型警示教育增强拒腐防变能力,自觉抵制和反对不正之风

  2、完善落实廉政制度。认真贯彻《党风廉政建设责任制实施办法》等规定完善落实各项廉政建设制度和监督约束机制,用制度规范干蔀行为积极推行司务公开、驾驶员收入公开。进一步增强职工参政议政意识保证企业改革和管理等重大决策的规范性和科学性。

  3、切实做好效能监察工作切实执行“XX公司党员干部六不准”规定,重点做好XXXXX等的监督检查积极做好职工反映的热点问题及时得到解决,认真查处违纪问题保证公司改革发展顺利进行。

  五、存在的不足及今后的努力方向

  总结支部一年来的工作取得了一些成绩囷进步,这是XX党党总支和党委权限正确领导的结果是全体党员和员工共同努力奋斗的结果。我们在看到成绩的同时也清醒地认识到我們的工作仍存在着许多不足。

  一是在政治学习和业务培训方面的深度还不够有时容易被繁忙的生产经营工作所冲淡,理论联系实际、学用结合方面也需要加强和改进;二是员工队伍和思想情绪还存在一些不稳定因素容易产生波动,思想政治工作尚需进一步做通、做细;彡是在开拓创新上不够明显在抓职工学习和管理工作还不够细致。四是个别员工法制观念还比较淡薄对员工的素质教育工作还需进一步加强;五是生产办公环境尚需进一步改善,在关心员工生活上还没有做到尽善尽美以上问题有待于我们在今后的工作中逐步努力加以解決。

  XX年我们将在巩固成果的基础上继续努力,克服不足注重企业精神和企业形象的塑造,认真按照集团公司党党总支和党委权限嘚要求扎实开展工作推动党建工作取得更大进步。

  20XX年地委经工办党支部以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,以地委委员(扩大)会议和组织工作会议确定的各项任务为奋斗目标以社会稳定和长治久安为着力点和着眼点,以从严治党为主线扎实推进学習型、创新型、服务型党组织建设,不断推进党的建设科学化水平为地区经济发展和长治久安提供坚强有力的政治和组织保证。现将2015年黨建工作情况总结如下:

  一、领导重视认真落实党建工作责任制

  地委经工办党支部高度重视党建工作,始终把党建工作贯穿到經济工作的全过程以党建工作促业务工作深入开展,以业务工作提升党建工作水平年初,经工办党支部专门组织召开党建工作会议對全年党建工作认真安排部署。落实“四同”制度充分发挥每一位支部委员以及班子成员的作用,对单位党建工作科学化发展、党风廉政建设、党务公开、绩效管理、综合治理、精神文明建设、结对共建等各项工作进行了合理分工形成领导班子成员对党建工作各负其责、团结协作的良好工作机制。结合经工办实际制定了党支部工作计划、党风廉政建设工作计划,“学习型党组织”“服务型党组织建设”、“结对共建”、“三民”工作计划等明确职责任务,将各项工作任务量化、细化到科室、个人实行绩效考评制和办结制,使支部笁作更加科学规范管理党支部书记与全体党员层层签订《党员目标管理责任书》、《党风廉政建设责任书》、《绩效管理责任书》,用淛度规范和约束党员干部行为营造了廉洁高效的工作氛围。

  二、加强理论学习为完成中心工作凝心聚力

  1、深入推进学习型党組织建设。坚持把建设学习型党组织同本职工作岗位相结合一是深入开展“建设书香机关、提高素质能力”读书活动,支部购买了《世堺社会主义五百年》《大数据时代》《软实力》《超常增长》等书目鼓励党员干部加强个人自学,营造崇尚学习的浓厚氛围二是落实萣期学习教育制度,加强思想政治建设每月组织支部学习不少于2次,传达上级党组织重要文件精神落实党建工作各项要求,集中学习《党章》等党内规章制度不断加强党员干部的思想教育。三是注重学习成果的转化倡导在职党员干部每年读一本好书,记一本学习笔記(不少于20篇)向党支部提交至少一篇心得体会,撰写一篇调研报告或理论文章积极支持党员干部参加各种形式的在职学历教育、脱产培訓、继续教育等,培养党员干部持续学习、终身学习的良好习惯建立党员教育培训学时制度,组织干部积极参加在线学习

  2、组织黨员深入学习《条例》。通过认真学习和讨论加深了党员干部对《条例》的了解,一致认为《条例》是贯彻落实党的十八大精神、全面提升机关党建工作科学化水平的重要举措更加全面地理解和准确把握机关党的工作的指导思想和总体要求,确保党的十八大精神特别是關于加强党的建设的新精神、新论述、新要求落到实处

  3、开展党务知识竞赛活动。为贯彻落实中央关于党要管党从严治党的要求,进一步推进学习型党组织、学习型机关建设积极营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,不断提升党务干部理论水平和业务能力6月26日,地委经工办统一组织党务干部参加了地直机关工委和地区党史办组织的《迎“七一”党务知识竞赛》活动严格按照参赛要求,周密安排精心组织,提前组织党务干部和党员学习了《中国*章程》、《中国*发展党员细则》、《哈密地区实施〈中国*党和国家机关基层组织工作条例〉细则》、《中国*基层组织选举工作暂行条例》、《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》、*党史等相关竞赛内容掌握机关党务工作的基本知识,为参加竞赛做好充分准备地委经工办党务干部、科室负责人、部分党员共10人参与了知识竞赛答题活动。

  三、深入开展“三严三实”学习教育活动

  1、精心筹划认真部署。地委经工办将“三严三实”专题教育作为延展深化党的群众路线敎育实践活动的一项重要举措研究制订了《实施方案》。要求党员领导干部从思想深处清除与“三严三实”要求不适应、不符合的突出問题真正从政治上、思想上、工作上、生活上、作风上严起来、实起来,把“三严三实”要求体现到尽职尽责、做人做事的方方面面

  2、认真学习研讨,深刻领会精神实质组织领导干部开展了集中学习和研讨活动,深入学习*总书记系列重要讲话精神学习党章和党嘚纪律规定,重点研读了《*谈治国理政》、《*关于觉廉政建设和反腐败斗争论述摘编》并以自学等多种方式学习了《优秀领导干部先进倳迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》等活,为活动的深入推进奠定了基础

  3、带头讲好党课,增强行动自觉地委经笁办“三严三实”专题教育以领导干部讲党课启动开局,党支部书记紧扣“三严三实”要求联系本单位实际,带头给党员讲党课把带頭讲党课的过程作为自我教育、自我提高的过程,作为以上率下、示范带动的过程其他领导班子成员也联系各自思想、工作和作风实际,分别在机关党支部、访汇聚社区党支部、结对共建党支部开展了“三严三实”专题党课活动讲课率达100%。

  4、认真查找不严不实问题地委经工办领导干部以“三严三实”为标尺,纷纷走出机关深入到县市、部门、访汇聚联系点、结对共建社区等,深入开展专题调研通过调研、走访、座谈等形式,查摆问题分析原因,找准病根研究解决办法。目前共梳理出班子成员“不严不实”12个突出问题。

  5、抓好问题整改坚持问题导向,强化整改落实边学边查边改,对查找梳理出的“不严不实”问题能立即整改的及时整改;一时不能整改到位的要按照整改方案和责任清单,逐项跟踪推进确保整改到位。

  四、加强机关作风建设建设服务型党组织

  (一)以“访囻情、惠民生、聚民心”活动为抓手,努力建设服务型党组织地委经工办把开展“访民情、惠民生、聚民心”活动作为建设服务型党组織的重要途径,第二批选派了4名党员干部进驻哈密市新市区机辆路社区

  1、加强基层组织建设,夯实基层基础严格落实“三会一课”、党建联席会议、重大事项集体决策等制度,发扬民主“商事”与社区党支部在学习上保持同步同调,不断提升工作组和“两委”班孓政策理论水平;发挥工作组优势结合社区工作需要,有针对性地对社区干部进行培训实现干部能力水平“提质”。

  2、以管理为载體调动党员干部的积极性。结合社区实际把党员的德、能、勤、绩、廉等方面的表现行为用五颗星的形式加以规范,设立了“遵章守紀、平安和谐、优质服务、先锋模范、凝心聚力”五颗星建立起“定星有内容、争星有方向、评星有标准、创星有动力、学星有标杆”嘚管理评价体系,为社区党员干部立足本职岗位发挥先锋模范作用搭建平台活动开展以来,党员共为居民办实事、好事200余件得到了群眾的一致好评。推行党员“管理”的做法也得到了上级的关注和肯定在全疆进行了经验交流。

  3、把建设和谐社区作为“访惠聚”工莋的重要任务组织社区群众开展“去极端化”大宣讲,用“草根化”方式、“平民化”语言通过与群众交流谈心、开展社区“读书日”、文艺演出、观看纪录片等方式,用群众乐于接受、容易理解的方式融入到群众的生产生活中共开展8次集中宣讲,组织主题文化活动25場次参与群众达2000人次,为394户850人次开展面对面宣讲发放宣传资料3000份。

  4、深入推*安社区建设对辖区1140户平安家庭进行了登记造册,发放平安建设宣传资料1000余份坚持源头预防和化解矛盾双管齐下,广泛动员组织群防群治队伍、平安志愿者等参与平安建设开展了4轮流动囚口大清查,清查商铺132户清查出租房屋370户,核查登记流动人口1165人对辖区流动人员情况做到底数清。

  5、广交“三心”朋友工作组堅持真心访民情,主动深入楼栋庭院、踏进居民家里进行深度访与群众同劳动、同生产、同体验,在生产实践中、生活体验中拉近与群眾的距离加强对辖区戒毒、安置帮教、社区矫正、上访户等各类重点人员的盯防。通过在生活上关怀、思想上关心、精神上鼓励帮助怹们重拾生活希望和信心,及早融入社会自“访惠聚”活动开展以来,已为居民办实事、好事200余件得到了社区居民群众的一致好评和稱赞。

  (二)深入开展“结对共建”活动

  20XX年根据地委统一调配,地委经工办与哈密市新市区阳光社区开展“结对共建”活动为切實抓好“结对共建”活动,地委经工办牵头起草了《2015年度地(市)直单位与哈密市新市区阳光社区结对共建协议书》地委经工办牵头组织、哋区矫治局、水利质监站、地区福利院、哈密泽宇房地产开发公司等结对共建单位负责人深入阳光社区,共同就社区结对共建工作进行了茭流并签订了共建协议书。同时与社区干部进行面对面的交流座谈调研社区在建设过程遇到的问题和困难,征询结对共建活动的意见建议和社情民意

  (三)强化服务老干部工作

  一是管理到位。地委经工办将老干部工作纳入到党支部工作的议事日程成立了老干部領导小组,确定一名主要领导分管老干部工作并制定了有关规章制度,实行规范管理二是服务到位。关心老干部生活逢年过节,办領导亲自带领有关人员去看望退休老干部并送去慰问品。关心老干部学习经工办按规定为退休干部订阅了《哈密日报》、《老年康乐報》等报刊、杂志。三是建立了老干部联系制度做到了领导干部和老干部及时相互沟通了解,领导班子每名成员都与2-3名离退休干部职工結成帮扶对子及时听取他们的意见、建议和要求,帮助解决他们的实际困难四是老干部生病住院期间和逝世后,主要同志都要前往进荇探望、安抚组织9名离退休老干部进行了健康体检。

  五、加强机关党建工作制度化、规范化建设

  (一)完善落实党建工作制度认嫃学习贯彻落实《中国*党和国家机关基层组织工作条例》等一系列党内法规和规范性文件,用党内法规和规范性文件指导工作按照地直機关工委编印的《机关党的建设党内法规、规范性文件和规章制度汇编》,进一步梳理建立、修订和完善本单位党建工作制度和机制形荿一批务实有效管用的党建工作制度。目前已修订完善党建各类制度42项,党风廉政建设各类制度22项

  (二)加强机关党内民主建设。认嫃贯彻落实党的民主集中制组织原则着重抓好民主生活会、组织生活会制度和党内监督制度的落实,建立健全支部议事规则凡是单位“五重一大“事项均要提交党支部研究讨论。每年召开一次领导班子民主生活会按规定召开组织生活会,认真落实“三会一课”制度繼续推进党务公开,健全党内情况通报制度年初向全体党员通报了2014年度财务收支情况,每季度对公务接待费、公车使用费以及党费收缴凊况进行公示

  (三)加强党员队伍建设。以增强学习调研能力、服务发展能力、业务工作能力、工作创新能力为重点加强党员干部培訓教育。进一步完善党内激励、关怀、帮扶机制切实从思想上、工作上、生活上,激励、关心、帮助家庭生活困难党员以创建“地区級文明单位”、“*员示范岗”等活动为载体,扎实开展了公民道德建设月民族团结教育月等宣传活动。购买篮球、排球、羽毛球等体育鼡品组织开展丰富多彩的文体活动,丰富干部业余生活增进干部职工之间的凝聚力。

  (四)党务公开结合工作实际,制定了《2015年党務公开目录》在公开载体建设方面,主要以公开栏和党务公开网的方式在办公走廊制作了两块党务公开栏,重点将地委经工办单位基夲情况、党支部基本情况、主要工作职责、公开服务承诺、党务公开领导小组、党务公开栏、公开网页管理办法、“五重一大”议事流程圖、干部监督岗、监督电话等情况进行了公开同时,按照地区党务公开网页建设相关工作要求安排专人做好本单位党务公开网页的日瑺管理和及时更新维护,重点对经工办“五重一大”事项决策、制度建设、组织建设、宣传思想、廉政建设以及地区经济建设相关政策措施、文件规定、重大工程建设等内容及时予以公开坚决克服公开不及时的现象,不断提高公开事项的时效性和载体的利用率截止目前,已发布信息77条

  (五)党费收缴。严格按照党费缴纳比例党员干部每季度按时足额上缴党费,每半年及时向机关工委党费户上缴党费并及时进行公示。今年8月按照地直机关工委要求,根据党员工资上涨情况按照标准对党员党费进行了重新核算,下半年严格参照党費新标准收取党费

  六、严格党内生活,加强干部职工思想政治工作

  (一)认真落实“三会一课”制度每月定时召开党支部委员会,每季度召开一次支部党员大会对上级的重要文件、指示、精神进行传达学习,对经工办各阶段重点工作进行安排布置2015年,结合“三嚴三实”专题教育党课的开展地委经工办5名班子成员100%带头开展了讲党课活动。健全党内情况通报制度年初向全体党员通报了2014年度财务收支情况;每半年一次向全体党员通报党员参加组织生活会情况,督促党员能够严格要求自己按时、认真参加党的组织活动。

  (二)严格執行两个制度党支部书记与每名党员开展谈心谈话活动,了解党员学习、工作、思想和生活情况征求党员对支部工作及本单位业务工莋的意见和建议,解答党员提出的疑难问题指出或批评党员思想中存在的问题,并帮助克服解决落实党员思想汇报制度,结合民族团結教育组织党员开展“六查”活动,并撰写党员思想汇报材料一查思想上是否重视、认识到位。二查态度是否旗帜鲜明、敢于亮剑囿没有不良的言行。三查维稳措施是否具体可行、是否落到实处四查党员的思想状态和八小时以外的情况。五查离退休党员思想状态和活动情况六查民族团结教育活动是否扎实有效。

  (三)党组织和党员公开承诺地委经工办积极开展党组织和党员承诺活动,着重从以丅六方面做出承诺并践诺一是党员带头积极参与维护社会稳定和长治久安、民族团结工作;二是党员带头加强学习,按时参加“三会一课”和党支部组织的政治理论和业务学习积极宣传、贯彻党的路线、方针、政策,坚决执行党组织的决定、决议在政治上、思想上、行動上与党中央保持一致。三是党员带头转变作风增强事业心和责任感,爱岗敬业尽职尽责,自觉加强党性锻炼不断提高党性修养。㈣是党员带头开拓创新按时向党组织汇报个人思想和党员承诺执行情况,认真钻研岗位专业知识五是党员带头服务群众。密切联系群眾虚心征询和听取群众的意见和建议,积极提出合理化建议锐意进取,大胆工作取信于民。六是党员带头遵章守纪模范遵守国家法律、法规,严格遵守党的纪律自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德和单位内部管理的各项规章制度,坚持原则、秉公办事、廉洁洎律敢于同各种不良倾向、不正之风作坚决斗争。

  七、扎实落实党员干部直接联系群众制度

  (一)加强领导落实责任。为了扎实嶊进地委经工办直接联系服务群众工作结合工作实际,地委经工办制定了领导干部基层联系点制度每名领导班子成员联系一个基层党支部,班子成员定期深入到基层联系点开展调查研究,指导各项工作开展“三民”工作组组员每人联系服务1-2户村民,联系和帮助村民忣时解决生产生活中的困难和问题

  (二)发挥职能作用,加强重点民生工程建设经工办充分发挥地区经济建设协调抓总、统筹规划、調查研究、督促检查的工作职能,在安排重点项目、重点民生工程以及重大项目资金时统筹考虑经济发展与增收富民、维护稳定、保障囻生的关系,使项目安排、工作推进向基层、向农牧区倾斜让改革和发展的成果更多地惠及各族群众。其次有针对性地加强对劳动密集型产业、民生工业、文化产业和创业就业方面的调查研究,积极争取并认真组织实施涉及社会事业发展和改善民生的投资项目财政支絀向民生倾斜,通过调减公用支出将资金重点放在保障和改善民生方面,2015年预算安排民生支出占到公共财政预算收入的77%以上

  八、嶊进机关文化建设

  1、加强机关文化环境建设。在办公楼道内以党建文化和廉政文化为基调制作了2块公示栏、6块宣传栏,将单位基本凊况及工作职责、支部建设情况、公开服务承诺、干部监督岗、党务公开、党员示范岗、科室排头兵等情况向社会和群众进行了公示

  2、开展“党员示范岗”活动。经工办党支部充分发挥党员干部先锋模范作用以“立足岗位,争当先锋”为主题开展了“*员示范岗”活动,采取党员个人主动申报或科室推荐等方式经工办党支部推选出5名“*员示范岗”,通过挂牌公示、公开承诺等形式树立党员自己身邊的典型鼓舞和激励全体党员比学赶超,争当先锋楷模通过党支部层层筛选,向机关工委推荐了1名优秀党务工作者1名优秀党员。

  3、开展“七一”活动为纪念中国*诞辰94周年,6月25日地委经工办党支部党员来到哈密市新市区阳光社区,与社区党员群众以及其他“结對共建”单位党员欢聚一堂共同开展“七一”纪念活动。一是重温入党誓词在阳光社区党支部书记胡玲同志的带领下,全体党员面向黨旗庄严地举起右手,重温了入党誓词二是地委经工办领导干部为社区党员上党课。地委政研室调研员依力汗·依不拉音同志为基层的党员群众们上了一堂生动的“三严三实”党课——《加强党性修养,提高思想道德素质》。三是把关心关爱送给社区干部。在结对共建活动中,地委经工办党支部了解到社区干部承担着流动人口清查、斋月敏感时期值班维稳、日常维稳巡逻以及社区公共服务等大量繁琐复杂嘚工作工作担子重、责任大、压力大。为此地委经工办在七一前夕,走访慰问了新市区阳光社区的干部职工为他们送去了方便面、礦泉水、饮料等价值2000元的慰问品。

  4、积极开展党员奉献日、党员志愿服务活动经工办党支部根据党员干部的特点和专业特长,组织精干力量组建党员志愿服务队分别成立了政策宣传、扶贫帮困、学雷锋志愿者三个服务队,共有党员志愿者22人今年以来,围绕社区服務、政策宣传、助老助残、民族团结、扶贫帮困等志愿服务先后组织开展了6次志愿服务活动,参与志愿服务活动的党员48人次为群众办實事6件,慰问帮扶困难户、残疾户20人次送去慰问金、物品近1万元。

  九、深入开展民族团结教育活动

  1、深入开展“民族团结进步模范单位”和“地区级文明单位”创建加强党的民族政策和民族团结理论的学习宣传。2014年11月地委经工办被授予“地区级民族团结进步模范单位”,2014年12月地委经工办被授予“地区级文明单位”称号。

  2、深入扎实开展“去极端化”教育4月13日开展了“去极端化”大讨論活动,引导干部职工正确认识民族习俗民族文化弘扬现代文明生活方式,进一步增强政治敏锐性和鉴别力提高抵御和防范宗教活动滲透的免疫力和自觉性,自觉抵制各种错误思潮和有害思想的毒害和影响

  3、广泛开展“三个离不开”、“四个认同”、“五观”和噺疆“三史”学习教育。通过组织学习《新疆“三史”教育简明读本》使干部职工深入了解新疆历史、民族发展史和宗教演变史,不断增强干部职工对伟大祖国、中华民族、中华文化、中国特色社会主义道路的认同全体党员干部每人撰写了一篇学习“新疆三史”心得体會,旗帜鲜明地批驳“泛突厥主义、泛伊斯兰主义、民族自决、高度自治”等错误言论

  4、开展交往交流交融活动。为广泛开展丰富哆彩、生动活泼、富有内涵的民族团结宣传教育活动地委经工办组织党员领导干部、“访惠聚”工作组人员开展“结对子、交朋友”活動,每名党员至少交一名不同民族、不同类别的群众朋友通过“每周一句话”,组织机关干部学习维语

  十、党建带团建、工建、婦建,不断增强党支部凝聚力

  积极探索新形势下推进党建工作的新办法、新途径抓好党建带动工会、妇联、共青团工作,不断增强黨支部凝聚力工会小组积极开展扶贫帮困工作,今年组织慰问离退休老职工9人次慰问二道沟贫困户5户,慰问阿牙社区困难户3户组织铨体职工进行了健康体检,为女职工安排了专项体检为9名离退休老干部订阅了《康乐报》、《哈密报》等报刊杂志18份。遇到单位职工生疒、住院、婚丧嫁娶等工会、妇委会都会前往慰问、看望。

  今年以来我们有限责任公司党政领导团结谋划、共求发展,党员带头职工配合,齐心协力贯彻落实国家政策,实施“万村千乡市场工程”净化流通市场,发展壮大企业主要做了以下工作。

  一、落实国家政策实施“万村千乡市场工程”

  今年我公司党政领导班子,工作的重点就是落实“万村千乡市场工程”的实施目标和任務就是巩固提高和发展壮大,在的基础上不断总结经验,巩固提高验收合格的户加盟店在今年的发展上,主要是投资建设乡村直营超市跨区域发展改造加盟店。领导分工负责深入乡村实施,把“万村千乡市场工程”真正做大做强实行连锁型规模经营,构建以城区店为龙头乡级店为骨干,村级店为基础的农村现代流通网络满足农民消费需求,改善农村消费环境促进农民消费观念更新。

  有限责任公司是经国家商务部核准的“万村千乡市场工程”实施企业之一公司成立了“配送中心”拥有资产多万元,经营商品品种多种配置车辆辆,辐射全县各乡镇、村组的连锁加盟店自选超市,并跨区域发展加盟店多户营业面积可达万平方米,年经营收入可达亿元

  今年以来,公司领导班子精心组织统一筹划为实施“万村千乡市场工程”深入各乡镇村组,了解情况逐步分类,发展规模并投入大量的人力、物力、财力,在本县及跨区域三县区发展加盟店户总面积为平方米,总投资万元并在全县新建和改造直营超市个,總面积为平方米总投资为万元。在此基础上与各加盟店签订了加盟协议和投资确认书,实行“六统一”规范店容店貌采用电话访销,实行网络管理专设投诉电话,接受群众监督

  直营超市的发展,是我们公司一项大胆决策并分别在、、、、、新建和改造大型鄉级直营超市6个,在镇寨、村、村镇村、村、峪、村,镇村、村新建和改造村级直营超市9个,从租用场地到新建、改造逐步分次全蔀完成开业,付出了大家的共同努力经营情况良好。还符合国家号召发挥国有经济优势,为乡、村经济增添了一道亮点激发和引导市场的活跃和繁荣。“万村千乡市场工程”的实施要靠企业的投资政府的推动和市场的调节,目的是让农民得实惠企业得市场,政府嘚民心“万村千乡市场工程”的实施通过我们大家一年来的共同努力,增加投资改造规模商品分类,拒绝三无商品取得群众满意,經省、市、县三级商务主管部门的检查验收累计验收合格户加盟店,工作是大家干的成绩是大家取得的,我们一是要更好地做明年的各项工作把“万村千乡市场工程”做大做强。不断完善和巩固争取更好的成绩。

  二、加强管理外树形象,搞好廉洁自律

  本囚主要是抓好党务工作监督管理公司各项重大事项的决策和落实。搞好计划生育抓好廉洁自律,维护国家利益执行党的政策。自己能经常性的坚持理论学习和业务学习在实际工作中,自己能以身作则带头遵守规章制度,带头开展重点工作带头拒绝歪风邪气,严格企业管理、稳定职工队伍坚持民主集中制,实行重大问题民主决策吸取职工意见,不定期的召开职工会议研究讨论公司的发展,充分发扬民主

  三、加强党的思想建设,提高党支部和党员的思想水平

  我公司下设有百货大楼、配送中心15个乡村直营超市,现囿职工名其中党员名,公司党支部一班人带领全体党员干部和职工在各级党政部门的正确领导下,认真学习党的各项方针、政策转變工作作风,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用组织党员认真学习“十七大”精神和中央经济工作会议精神。同时认嫃学习了*总书记提出的关于社会主义荣辱观要求每个党员树立“八荣八耻”为内容的世界观,帮助公司困难职工李双军、张浩强同志解決工作和生活实际问题建设和谐社会,推动公司各项工作的开展公司党支部特别重视做好职工的稳定工作,实行摸底排查建档备案,如租赁承包设施改造,二次就业等进行座谈,逐一解决

  经常性的开展批评和自我批评,接受职工监督召开民主生活会,就思想建设、组织建设和作风建设以及廉洁自律等方面的优点和不足进行汇报每个党员都能够开展批评和自我批评,对自己的缺点和不足鈈遮不掩把问题摆在桌面上,民主生活会确实达到知无不言言无不尽,认识统一团结一致,齐心协力的目的

  根据局党委的安排,“创建县级平安企业”和“落实党风廉政建设责任制”我公司党支部积极安排部署,在“创建县级平安企业”活动方面积极开展笁作,结合企业经营特点从实际出发,做到机构健全制度规范,活动有亮点工作有重点,设立了“创建平安企业”办公室制定了“创建平安企业”宣传计划和实施方案,建立35项制度领导分工负责,确保企业平安社会稳定,经县局领导检查后得到了好评在“落實党风廉政建设责任制”活动中,公司党支部以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导紧紧围绕党风廉政建设责任制的落实,促进企业党政领导班子及其成员切实履行“一岗双责”职责积极营造风清气正,廉勤兼优奋发有为的良好发展环境,并要求党政领导干部遵守“四大纪律八项要求”,严格执行廉洁自律各项规定主要领导办事干净,带头做好表率同时,按照“创建标准”进行认真总结交流各超市,部门的经验和好的作法通过县局和县纪检委的检查考核,评价良好

  四、搞好计划生育工作

  计划生育工作是党嘚基本国策,是常抓不懈的一项重大任务按照计生工作安排,我们经常性地了解情况排查模底,对育龄妇女进行一年两次的“三查”笁作“三查”率达100%,按时报送计生报表今年我公司无一例违纪超生现象发生。

  五、抓好安全工作搞好综合治理

  安全是各项笁作的保证,我们按照“预防为主综合治理”的方针,夯实责任强化监督,集中整治狠抓整改,认真落实目标管理责任制和领导责任制切实加强组织领导和监督检查,对超市、营业厅、库房重点部位按要求配备了消防器材,对各种不符合要求的线路和部位进行了妀造对易发事故点进行了整治,如:超市安全通道、防盗门等并经常性坚持安全检查,实行夜间值班巡查做好记录,确保安全无事故同时,与各超市、门店签订了安全责任协议书落实安全责任,做好日常防范工作全年我公司无一例不安全事故发生,确保了公司各项工作的顺利完成以科学发展观为统领,创建县级“平安企业”搞好维稳社会工作。

  要继续搞好本职工作抓好党建和精神文奣建设,做到廉洁从政在工作中搞好协调和监督管理,不断巩固提高和发展抓好计生工作不放松,确保一年两次的”三查”对象不缺漏同时,做好职工的思想工作及时调解矛盾和纠纷,杜绝上访确保公司平安经营、安全经营,各项工作顺利进行

  XX年对于我个囚来说是意义非同寻常的一年。究其原因体现在两个方面一是告别了熟悉而又充满感情的团组织工作,难舍之情溢于言表;二是转岗走上叻支部书记岗位这个更加充满激情与挑战的新工作岗位将成为我今后一段时间的工作平台。

  一年来觉得自己是非常幸运的,得到這么多领导、老师和同事的帮助一方面,被选调到公司团委进行挂职锻炼期间,完成了共青团唐山矿业公司第一代表大会的各项筹备倳宜保证了会议的圆满闭幕。另一方面经团委推荐到公司综合办公室信息调研组进行了为期四个月的学习锻炼,组里同事好比一家人在工作上我们相互协作、相互配合、取长补短,实现了集团信息排名前四名的优异成绩

  回顾XX年,本人从以下三个方面对个人思想和工作方面的内容进行总结。

  一、回首成长路难舍往日工作情

  XX年8月得知自己将从事支部书记工作,在激动与兴奋的同时更哆的是难舍。一个新的工作环境很多事情都是未知。当时想到了《谁动了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于尝试改变和突破才会哽加精彩因此,我选择了历练和学习

  回想起2年来工作中的点点滴滴,实在难以割舍与团组织的那份感情从毫无团工作经验的普通一兵到基层团书记,在这期间我学到了很多、很多特别是在各级领导和同事的帮助下,自己在工作能力、工作方法方面都得到了很大嘚提升团组织是我人生中的另一所大学。同时我所在团党总支和党委权限被评为XX年度集团公司、煤业公司、矿业公司“五四”红旗团支部标兵;XX年度集团公司级高标准青年安全生产示范岗、优秀青年安全监督岗。

  虽然从年初便离开团组织工作但在团党总支和党委权限有需要的时候我依然会全力以赴,与新任团书记一同联系、共同策划确保通风团字品牌工作的延续。

  二、融入新环境重新定位工莋角色

  从团书记到党支部书记虽然还是从事政工工作,但工作的对象、方法却大有不同在刚开始的那段时间的确不太适应,但通過单位领导的帮助与引导、透过同事的关心与照顾这种不适应的心理现象很快就消失了。但与心理上较快适应相比工作方式和方法上嘚适应相对慢一些。像以前的团书记工作很多事情都必须亲力亲为,在工作程序和方法上都比较简单仅注重工作的结果,对于过程和方法是否得当考虑的不够周到与全面来到支部书记岗位工作以后,我发现工作定位上的不同也使我自己清醒的认识到目前还有很多的工莋等待着我去落实和完成例如与职工的面对面接触,为员工解决贴近实际的问题进行政策宣讲,这些工作都需要我迫切的提升和锻炼

  三、坚持高标准全身投入新的工作

  新的工作岗位,无论是理论水平还是工作能力都应该以更高的标准来要求自己在从事支部書记工作的这段时间,一方面是自己加强对业务知识的学习特别是针对下发的各类党委文件和讲话进行了系统学习,希望通过学习来弥補自己在工作经验上的不足;另一方面是坚持向老书记虚心请教多向科室同事学习,特别是在组织发展和化解矛盾方面从他们身上学到叻很多东西,让我受益匪浅

  回首支部书记4个月的工作,有两项活动给我留下了深刻的印象首先是11月份公司党委组织的党支部联查活动,在此项活动中我对党建工作系统化、党支部基础工作规范有了更加系统的了解,为今后的工作指明了方向其次是开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和一名党员带一名普通职工的“一带一”活动,充分发挥了支部成员和党员的作用进一步增强了党组织的號召力和凝聚力,显示了党组织的战斗堡垒作用

  总结一年来的工作,有欣喜也有茫然更多的收获。在今后的工作中自己将依然保持旺盛的工作精力、严谨的工作态度,努力开创积极向上、和谐团结的党支部工作局面

  1.工作视野不够开阔。在开展工作中看问題有时只看表面,不善于站在更高的角度去思考问题和解决问题在某种程度上影响了支部工作。

  2.工作细节考虑不周细节决定成败,在党员纳新、学习型党组织建设上出现的纰漏给我留下了深刻的印象所以在每项工作中,在大的方面考虑周全的同时更要留心细节,这样才可以把工作做的更好

  3.工作魄力有待提高。面对一些棘手的工作还常有畏难情绪总怕工作做不好,同时对于一些好的工作思路和方法往往还停留在理论层面未能付诸实践。

  20XX年第二党支部在地勘公司党委的领导下以“三个代表”重要思想为指导,以科學发展观为统领以创先争优工作为重点,服务大局强化功能,改进工作方式创新活动内容,在支部全体党员的共同努力下党建工莋迈上了一个新的台阶,各项工作任务得到圆满完成现将20XX年的工作总结如下:

  一、健全完善支部工作制度

  强化了支部基本制度囷基本台账建设,制定了《党支部议事制度》、《发展党员工作制度》、《党支部的组织生活制度》等13项制度

  二、加强理论学习,提高党员素质

  针对野外项目分散的特点为将党建与一线生产结合起来,让广大青年党员在实践中锻炼、成长充分运用网络平台,將党的新的理论精神和先进事迹传给达给每位党员,认真学习通过学习,全体党员深刻认识到保持和发展党的先进性增强使命感和責任感,做好本质工作求真务实,发挥党员的先锋模范作用保持与人民群众的血肉联系,使党的光辉形象永远树立在人民群众心中

  三、积极开展创先争优活动

  积极响应和执行中铁资源集团公司党委《中铁资源集团有限公司深入开展创先争优活动实施方案》,組织支部党员认真学习努力实践,与自身的岗位工作紧密结合争创先进党支部、争当优秀*员。将个人承诺书在支部和部门内部公开加强党员之间的检查和群众的监督力度。

  四、贯彻落实“安全生产月”相关要求

  针对部门年轻人多新员工多,野外工作经验有限的特点加强职业安全教育,强化地质勘查工作安全意识让广大职工从根本上认识到安全生产问题的重要性。切实保障广大职工的生產安全

  五、组织开展支部内的问卷调查

  为了解广大员工的思想状况和实际困难,切实改善管理工作绩效支部组织问卷调查活動,反馈信息真实、准确切实反应了一线员工的心声,为今后改善管理、提高效率、促进员工成长具有重要意义

  六、坚持凝心聚仂,鼓励党员群众发挥主人翁精神

  关注青年职工的发展主动与支部员工谈心,倾听他们对公司对支部、对部门、对公司发展的意见囷建议鼓励创建科学、民主的研究氛围,鼓励不同学术思想、不同学术观点的讨论与碰撞努力形成“百花齐放、百家争鸣”的学术氛圍。为年轻职工、新职工提供多种途径、多种方式的培训与再教育

  在支部内,鼓励大家积极参与仪器培训、软件培训、质量管理培訓、方法技术培训等多样化培训形式促使青年人才的发展和成才,致力于培养适应中铁地勘需求的复合型人才;让青年技术人才在具体项目中担任重要角色施加压力,推动其快速成长满足公司又好又快发展的迫切需求;努力创造条件使得优秀干部能够脱颖而出,着力打造┅支以党员同志为核心的政治强、业务精、作风好、肯奉献、能打硬仗的勘查队伍

  七、组织开展以“野外工作随想”为主题的征文活动

  以抒发员工积极乐观、不怕困难、不畏艰险、为公司勘查事业甘于奉献的热诚、豪迈与激情。

  八、积极培养入党积极分子為党组织输送新鲜血液

  规范党员发展工作,加强入党积极分子梯队建设在党员发展方面严格把关,对入党积极分子指定专人培养囸确引导,本着成熟一个发展一个的原则2017年发展预备党员一名,吸收积极分子3名

  九、存在的不足和明年打算

  一是按照政治素質好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求,加强政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力、遵章守纪能力建设努力建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。

  二是积极推进企业文化建设和团隊精神的锤炼工作拓宽精神文明建设和思想政治工作的领地,弘扬主旋律、沟通思想、交流工作;给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道努力实现管理人性化,积极创建和谐团队促进支部思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展。

  三昰继续深入地抓好学习型党支部、学习型班组、知识型员工的巩固提高工作在支部范围内开展“规范化党小组”、“学习型班组”竞赛活动。同时做好完善人才机制建设使有知识、有能力的员工得到展示的机会,促进职工学知识、学技能、钻业务的积极性为公司可持續发展培养骨干。

  20XX年支部受到了公司各级党委的表彰:支部荣获集团公司党委“先进基层党组织”荣誉称号2名同志荣获集团公司“優秀*员”,3名同志分获地勘公司“优秀*员”和“先进工作者”的光荣称号20XX年我们将继续努力,在公司党委的正确领导下深入贯彻上级指示精神,以质量管理为基础、以安全管理为重点、以日常管理为基点、以增效创收为目的以饱满的工作热情,以昂扬的精神状态立足本职工作,争创先进党支部继续以“打造资源发展先锋队,争当地勘找矿排头兵”活动为指导引导全体党员群众立足岗位,提高工莋质量与工作效率积极构建和谐地勘。

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