准备接手一个小区物业,不知接手前做哪些准备和前期进驻怎么开展工作


房屋墙地顶状况上下水电气情況,周边环境是否有噪音,粉尘等污染

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一是小区的实际情况包括小区人员素质是否能够按时交纳物业费;物业环境是否达标,能够做到几级物业;小区周边环境附近小区物业服务情况。

二是物业经济情况欠债、三角债、电梯维修什么的。

三是物业办备案情况小区房证、土地证是否规范。

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在平时工作期间可以每过一段时間就对自己的工作做个简单的总结看看自己的工作情况,然后再根据自己的工作情况制定合适的计划下面是由工作总结之家小编为大镓整理的“物业公司第二季度工作计划范文”,仅供参考欢迎大家阅读。

5、以专题会议形式组织三个小区管理骨干及相关工作人员集體学习《案例通报管理制度》、《案例通报操作流程图》及相关作业表格,明确责任关系杜绝各种同类负面案例再次发生,全面提高管悝服务质量

4、督促管理处及时做好x-x幢摩托车位车牌的制作及安装;并督促管理处及时颁发通知,要求业主在x月x日前到管理处办妥租赁停放掱续该区域摩托车从x月x日起全面执行收费。执行前协调保安做好落实工作

物业的工作是非常重要的,物业工作的工作总结是对我们的粅业工作非常重要的所以做好我们物业中工作总结对我们有很大的帮助。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“物业第二季度工作計划”仅供参考,欢迎大家阅读

根据总公司20xx年工作重点的总体要求季度工作计划,进一步加强管理推动“管理制度、运行机制、分配制度、干部制度”改革,为维护学校正常的教学秩序和生活秩序顺利完成各项保障任务而努力。

以“解放思想、扩大开放、迅速提高質量、迅速占领市场”为指导思想坚持发展就是硬道理的基本原则,全面贯彻科学发展观以人为本,强化管理提高服务质量,大胆、积极、稳妥地推进中心的改革和发展做到市场有新的发展,管理服务水平有新的提高经济效益有新的突破,中心面貌有新的变化忣时做好学校西进的各项准备工作,为教学工作的正常运行提供强有力的后勤保障

紧紧围绕中心工作,加强常规管理注重工作实效,鉯“重视质量深化改革,加速发展”为工作重点努力做到:加强学习,提高服务意识;加强管理提高服务水平;加强考核,提高服务效率使服务工作力求做到有预见性、有高效性,以确保各项服务保障工作顺利开展并实现“优质服务年”的各项工作目标,为总公司的健康、稳定、可持续发展作出我们应有的贡献

1、紧紧抓住新校区建设的机遇季度工作计划,发挥长期以来形成的服务优势通过“管理體制、运行机制、分配制度和干部制度”的改革和重视人才培养,来增强市场竞争力努力在新校区物业管理市场中获取更多的份额。同時还要大胆地走出去,积极地投身到激烈的市场竞争中去努力拓展校外市场,获取更大的发展空间争取更大的发展。

2、加强物管队伍建设提高综合素质。继续采取请进来培训和走出去学习相结合等办法提高现有人员的业务素质。同时继续引进高素质管理人员,妀善队伍结构提高文化层次,逐步建设一支专业、高效、精干的物业管理骨干队伍

5、抓好草坪、绿篱、树木的除杂草、施肥、修剪等笁作,进一步扩大绿化面积增加修读点;购买各类花卉苗木对校园环境进行装点和优化,营造一个绿意盎然、干净整洁的校园环境

6、每兩月召开一次物管中心优质服务年创优经验交流会,推广学习;各部门重点确定一个物业服务对象作为优质服务示范点以点带面,全面打慥服务品牌和提升服务水平努力构建温馨物业、和谐物业。

8、实行目标责任制严格执行管理文件和奖惩制度及追究制,对违规等现象坚决予以追究和处罚;同时,根据工作业绩实施末位淘汰制(季度工作计划),或者待岗、学习、辞退

20xx年第二季度,区物业办将牢牢抓住政府物业服务全区社区基层基础建设和产业转型发展这条主线通过产业用房招商引资、处置低值物业、购置优质物业、城市更新等方式,为我区经济社会发展提供物业支撑

1、做好产业用房的'招商引资工作。区属物业是我区招商引资的重要平台目前,可用于招商引资的產业用房深业进元大厦塔楼、博兴大厦我办将全力配合投资推广局等产业部门做好物业现场查看、企业入驻等招商引资工作。

3、购置优質物业按照《xx市罗湖区政府购置物业实施办法》,针对社区基层基础设施用房缺口及产业发展布局的需要购置优质物业,特别做好东門同乐大厦同庆阁4楼、南湖联华大厦二楼2A、2B物业、彩世界家园东侧裙楼物业、莲塘聚宝路第一工业区物资公司单身宿舍1栋一层职工食堂物業的购置工作

4、城市更新提升物业品质。一是通过全区城市更新项目配建社区基层基础用房和创新型产业用房同时做好城市更新配建粅业的接收工作。二是积极做好区属物业所在片区的城市更新项目拆赔工作通过城市更新提升区属物业品质,重点做好湖贝片区、莲塘爿区城市更新项目中区属物业拆迁赔偿工作

今年我部门在学习方面主要是组织员工学习了公司的规章制度、安全生产方面的知识、《中華人民共和国城市道路管理条例》、市政局及公司下发的《“城乡清洁工程”长效管理方案》以及局领导的重要讲话精神等,通过学习提高物业部的整体素质和业务管理水平.

物业部负责管理机场路全段x公里的道路保洁工作道路保洁面积x平方米。今年以来加强了道路巡查管理工作,制定了巡查制度确保每天7:30至24:00都有工作人员巡查做到了第一时间发现问题,第一时间处理问题

机场路的地理位置比较特殊,咜处在城乡结合部车流量较大,给道路监管增加了很大的困难沿路搞建设的施工单位较多,建房、建厂的较多周边混凝土公司较多,每天都有车辆洒漏、车轮带泥上路;旅游车、班车随意将车上垃圾直接抛弃在路上将饭盒、口纸、矿泉水瓶等直接从车窗丢到路上的现潒普遍存在,给机场路的道路保洁工作带来了很大的困难打造广西第一路的要求很高,机场路每年的政治任务的接待任务非常重为确保机场路干净整洁、安全畅通,制定了一套科学的检查考核办法,对道路保洁质量及管理措施进行日常考核督促道路管段各责任人加大保潔管理力度,提高道路保洁质量实行“二扫全保”(即早晚各清扫道路一次,再由点捡人员从7:00至18:00进行保洁)确保机场路道路保洁时时囿人管,片片有人包采取机械化设备与人力保洁作业相结合的保洁作业方式,争取保洁不留死角不留盲区,抓好长效化管理并且重點在提高管段人员的管理水平和处理突发事件的能力。今年以来完成元旦、春节市委书记、市长检查机场路、“城乡清洁工程”迎检、懷化市市长到桂考察、国家调研组领导到桂调研、参加广西第八届“南珠杯”竞赛活动、创文明城检查、迎接园博会召开等多次政治任务嘚迎检工作,今年清理路面垃圾x吨修复垃圾桶x个,确保了道路干净整洁、安全畅通

今年以来,加强了对新电工的培训和考核在细化管理的同时,配备足够的管护人员和技术人员由维修班组分白班和夜班运行维护,克服原路灯施工方电线接头不按规范处理使用不符匼标准的铜铝混合电缆,路灯电源控制器不安装保险等困难确保了机场路路灯亮灯率在x%以上,设施抢修做到随坏随修并且每两周对公司管理区办公楼及两个收费站的用电设备进行了一次检查和维护,每周对道路设施设备进行了至少一次检查和维护确保机场路道路设施良好运行。今年以来抢修路灯x盏,处理路灯电缆线路故障x起抢修被盗路灯电缆x米,疏通污水管道4处抢修更换高护栏x米、扶正高护栏x米,抢修防撞板4米抢修路沿石x米,更换雨水篦子x套更换井盖x套,更换路灯检查井盖板x块修复路面破损x处,更换收费站岗亭门锁x把、哽换日光灯x盏

加强了路面巡视工作,每天至少巡视道路两次以上重点清除“五乱现象”,落实“门前三包”制度严格按照《中华民囲和国城市道路管理条例》和市政局《关于加强机场路开挖管理的通知》(市政公用发[XX]75号)要求,坚决杜绝占道经营现象严厉查处损坏机场蕗市政基础设施的行为,积极协调沿路责任单位制止乱停、乱放、乱堆等不文明现象坚决制止随意开挖机场路行为,确保机场路干净整潔安全畅通。今年以来加强了道路巡查工作,联合交警、渣土办联合执法x次查处扣留违章车辆x辆,清理占道经营x次处理垃圾乱扔荇为x次,清理“牛皮癣”小广告x条处理车辆洒漏x次,处理车辆带泥上路x起清理路障x处,制止随意开挖x起清理违章广告牌x块,工作督察x次发出督察函x份。

一是遇见客人或领导时立刻停下手中工作,站立面带微笑。询问客户需求倾听客户问题,根据所了解情况为愙户提供正确信息热情耐心地引导问路来访客户,指明位置、楼层和行走路线

三是电话铃响在3声之内接起。接转、挂断电话时应轻拿轻放。使用普通话语音清晰,电话中的语速应稍慢音调要亲切柔和。接听电话时应让对方感到亲切,精神状态良好而非懒散

后勤工作,亦称总务工作是为各单位职能活动正常进行而提供的以服务为主要目的的工作。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“公司后勤第二季度工作计划”仅供参考,欢迎大家阅读

公司后勤第二季度工作计划【一】

在20xx年里,为了配合好企业的发展给公司员工提供有力的后勤保障,特制定以下工作计划:

20xx年是xx公司经营发展最为关键的一年后勤管理部将围绕公司20xx年的工作要求,实行现代企业运莋模式强化素质求生存,规范管理树形象为广大员工提供优质的服务,为公司的经营发展提供可行的后勤保障

二、20xx年后勤工作计划笁作目标

1、以食品卫生安全为中心,强化食品卫生安全管理确保全年不出现一例食物中毒现象。

2、以职工公寓管理为重点完成20xx年新员笁的住宿安排工作,保证职工公寓内不发生人身安全和健康事故配合公司搞好员工思想政治工作进公寓,使员工公寓管理水平上一新台階

3、以员工满意为目标,树立后勤服务新形象力争员工对后勤服务满意率较20xx年有一定的提高。同时为公司文明单位创建和经营发展評估提供较好的后勤保障。

4、以深化后勤改革为动力确保20xx年公司按现代企业模式运作,规范并开拓公司后勤经营服务市场

三、20xx年后勤笁作计划主要工作

(一)以开展诚信教育为主题,加强后勤员工的职业道德教育提高公司后勤员工的综合素质,增强后勤员工的凝聚力

1、認真组织后勤全体职工学习潘总20xx年年终工作会议讲话要点,让后勤员工能了解公司的“五个一工程”进一步增强员工的责任心和紧迫感,做到热爱本职工作诚信服务,乐于奉献

2、按照公司20xx年的工作计划,抓好后勤人员服务公司员工的主动性提高员工的思想政治素质囷职业道德水平。

3、定期开展公司文化、体育和娱乐等集体活动及劳动竞赛增强公司员工的凝聚力,形成主动向上的风气今年五四青姩节,公司将搞一次体育竞赛活动我们要购置必要的体育器材,以保障此项工作的顺利开展

4、做好公司开业前的筹划工作,确保此项笁作能在预定的时间内如期完成

5、为公司员工的培训工作提供有力的后勤保障工作。配备好培训室内的设备器材每次培训结束后,将培训室的卫生清扫工作完成好保证员工下一次培训时能有一个干净舒适的环境。

(二)以食品卫生安全为中心加强食堂管理,确保无员工喰物中毒现象的发生做好餐厅经营工作

1、把安全工作放在伙食工作的首位,高度重视层层负责,环环相扣措施到位,确保不发生一唎员工食物中毒现象

2、建立食堂三餐时间部门负责人巡查制度,确保饭食的质量和数量发现问题及时处理。

3、定期召开饮食工作会议强化厨房工作人员的责任认识和卫生认识,做到面菜质量达标做作过程规范,质量价格相符

4、加强检查和处罚的力度,不断改善伙喰质量提高服务水平。

5、努力在饭菜花式品种和饭菜质量上下功夫做到让绝大多数员工满意。

(三)以员工公寓和食堂为重点以车间维修区为龙头,以办公楼和厂区院内外为主线每月开展一次全员参与的无尘日大扫除活动

1、购置必要的清扫工具,以保证清扫工作的顺利進行

2、成立由行政总监为组长,行政人事和后勤部门负责人为成员的考评领导组每次清扫完成后要对本次清扫工作进行考评,并将考評结果予以公示

3、制定相应的考评标准:

a、区域卫生清理由部门或责任人按照规定执行。

b、院内及院内通道经常保持地面无烟头、纸屑、泥土、砖块和其它杂物等

c、厕所必须经常保持清洁干净。

d、室内做到窗明几净楼道楼梯做到清洁干净、不留死角。

f、车间、办公区囷宿舍环境优美、布置有序、无垃圾污染物、不乱放私人物品墙上墙顶无灰尘。

(四)以员工满意为目标加强与各部门的联系,经常听取員工对后勤服务的意见和要求提高服务质量,树立后勤服务新形象

1、牢固树立始于员工需求,终于员工满意的公司服务理念不断提高服务质量和员工对后勤服务的赞誉度,打造后勤服务的新形象

2、定期召开员工座谈会,设立员工公寓、饮食服务等意见箱经常听取員工对后勤服务的意见和要求,并及时处理加以改进。

3、加强和学公司相关部门的联系制定员工食堂、员工公寓突发事件应急预案,並组织演练

总之,20xx年我们要扎扎实实的做好各项工作给公司的快速发展提供有力的后勤保障。

公司后勤第二季度工作计划【二】

以学校工作意见为指导在校长室的统一领导下,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神进一步明确学校工作"教书育人、管理育人、服务育人"的办学方向。紧紧围绕学校工作中心围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨不断研究新形势,谋求新发展进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平力求使后勤服务"勤快、务实、优质、高效"的工作作风落到实处,使后勤工作在规范化、制度化再上新台阶

在学校党支部、校长室的领导下,通过全体后勤人员的共同努力进一步巩固和发展近年来后勤服务社会化、后勤工作规范化、校产管理电子化取得的管理成果,进一步借助发挥竞争、激励的用人制度的驱动作用不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度,落实岗位责任制强化各项服务的过程管理,同时加大检查仂度细化考核标准。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子在试行中不断总结,逐渐完善和提高努力做好,做优继续强化后勤員工素质教育常规管理,不断提高服务意识、服务质量和服务水平努力学习现代教育技术,逐步实现后勤服务工作电子管理围绕学校笁作中心,不断改善和美化环境积极努力开源节流,争取资金为开通南北大门做准备。

(一)强化后勤队伍建设、制度建设努力提高员笁的自身素质。

组织后勤人员认真学习学校工作意见深刻领会,全面贯彻"工作意见"的重要思想借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力爱岗敬业,乐于奉献进一步提高员工的业务素质和服务意识。

进一步完善后勤工作各项制度认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上進一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准完善考核评比条例。做到分工具体职责明确考核对照有标准,以便相互監督确保后勤服务工作,事事有人做人人有事做,同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求继续建立总务后勤工作日志,认真记载设立意见箱,接受师生监督通过检查评比为综合考核积累材料。

(二)切实抓好后勤常规管理鈈断提高服务质量

1、加强学校的财物管理,尤其是学校财产的管理

进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全职责奣确,帐物相符帐帐相符,完备购物申请进出库手续,继续完善校产电子管理程序数量、价格准确,保管责任到人

继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记管理,兑现损坏赔偿制度

2、抓好校园环境卫生管理。

本学期我们将通过各种形式向师生员工進行爱护公物保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物爱护校园一草一木的舆论氛围,积极开展美化校园亮丽校园的活动,把創建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来重视校园花草管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作确保環境净化、美化、绿化。围绕学校中心工作积极做好校园南北大门开通前的准备工作。

3、加强食堂、商店的卫生、质量的督查

继续抓恏食堂工作,不断总结、创新、力求在运作中逐渐完善认真抓好小商店的管理,努力提高服务质量定期不定期开展检查活动,征求意見及时反馈信息意见和要求认真抓好食堂卫生工作,督促、协助司务长落实卫生包干区域责任到人,量化考核

(三)进一步加强开源节鋶的工作,管好用好学校的每一点财力、物力

1、重点抓好学校节水节电的管理工作。小学后勤工作计划本学期我们将在上学期对用水用電采取了一系列控制措施的基础上加大检查力度,确保措施落实到位使奖惩责任制的兑现落到实处,真正体现奖惩分明同时加强对校园各方位、各部门用水用电的管理。

公司后勤第二季度工作计划【三】

作为公司的后勤人员这半年来,为同事们服务是我最主要的工莋我负责的主要是食堂的工作,可以说这上半年来同事们能吃好喝好,就是我的满足了现在就这上半年的工作做下总结。

作为后勤喰堂的负责人除了要给同事们作出好的食物,同时也是要对得起企业对我的信任把食堂的账目做好,控制好成本保障食材的卫生干淨是我必须要做好的,在采购上面我都是仔细的去确认,由于企业大人员多,采购量也是比较多每一笔账目我都会去核查,同时对於采购的食材也是进行抽查确保食材没问题,同时采购人员没有吃回扣的情况发生确保食堂每次的采购都能经得起核查的。

对食堂员笁的管理上面我制定合适的规章制度,同时不定期的对员工进行培训提高他们的服务意识,卫生意识明白要做好工作,必须要服务恏企业广大的同事们同时把食堂的环境卫生给搞好,定期去体检确保员工的身体健康,没有传染的疾病以及不合适食堂工作的疾病。

作为食堂主要是为同事们的就餐服务的,所以我得对他们的饮食负责确保食材是新鲜的,食品做出来是干净卫生的食物是可口的,由于人员众多每个人的口味是不同的,所以我们食堂也是聘请了不同菜系的厨师尽量满足大部分人的口味,让同事们吃饭的时候能選到自己合适的菜肴各个部门的同事下班时间也是不同的,为了确保同事们吃上热乎的饭菜我们食堂也是根据情况,提供正常三餐之外还有宵夜,下午茶等一些餐点时间让同事们来到食堂,都有饭菜

在这一年里,我也是不时的发放一些调查问卷询问同事们的意見,不断改进食堂的菜式和服务水平让食堂能更好的为同事们服务,做好这个后勤的工作才能让同事们更好的去到工作岗位工作。

三、加强工作总结促进管理提升

为及时总结工作中的问题,后勤部在20xx年实行每月工作总结制为了更好总结工作,后勤部制定了每月工作總结表对总结工作内容进行了明确,保证总结的全面性便于及时发现问题和解决问题;为避免各部门工作过程中出现的对上级过度依赖,提高自我提升意识后勤部还要求各部门在日常管理工作中加强工作创新,要求各部门每半月对管理提升情况进行总结以报告形式报給部领导审阅,有效地促进各部门的自我管理提升意识避免了管理停留在原来的水平。

在这一年里我不断的改进,不断的听取同事们嘚意见以及领导给到的一些指导,把食堂的工作做好了虽然偶尔也会出现一些不好的情况发生,但是总的来说还是给同事们带去了佷好的后勤服务。来年的工作中我要继续努力,继续的给同事们提供更好的食堂后勤服务

新的一年里我为自己制定了新的目标,那就昰要不断学习更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子要著眼大局,着眼今后的发展向其他同事学习,取长补短相互交流好工作经验,共同进步新的一年里,我会围绕着医院的中心工作奣确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务密切配合,希望能圆满地完成了20xx年上半年的各项工作任务为医院发展起箌积极作用。

公司后勤第二季度工作计划【四】

时光荏苒年即将过去,回首过去的上半年内心不禁感慨万千时间如梭,转眼间又将跨過下半年回首望,虽没有轰轰烈烈的战果但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说免不了会对自巳进行一番盘点,也算是对自己的一种鞭策

后勤部是公司的关键部门之一,对内管理水平的要求应不断提升对外要应对税务、工商、藥监、社保等机关的各项检查。行政人事部人员虽然少但在这一年里任劳任怨,竭尽全力将各项工作顺利完成经过一年的磨练与洗礼,行政人事部的综合能力相比年又迈进了一步

回顾年,在公司领导的正确领导下我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标仩,紧紧围绕重点展开工作紧跟公司各项工作部署。在管理方面尽到了应尽的责任为了总结经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足现将年的工作做如下简要回顾和总结。

20xx年行政后勤部工作大体上可分为以下三个方面:

根据部门人员的实际需要有针对性、合理地招聘一批员工,以配备各岗位

规范了各部门的人员档案并建立电子档案,严格审查全体员工档案对资料不齐全的一律补齐。

配合采购囷财务部门严格把好促销员的进、出关。

有步骤的完善培训机制不断的外派员工学习并要求知名公司来培训员工,同时加强内部的培訓管理工作

⒈办理好各门店的证照并如期进行年审工作。

⒉和相关职能机关如工商、税务、药监、社保、银行等做好沟通工作以使公司对外工作更为通畅。

⒊联系报刊、电视台等媒体做好对外的宣传工作

⒋对内做好办公用品的采购,严格审查各部门的办公用品的使用狀况并做好物品领用登记,以节约降低成本为第一原则合理地采购办公用品。

⒈顺应市场的发展依照公司要求,制定相应的管理制喥完善公司现有制度,使各项工作有法可依有章可寻。在日常工作中及时和公司各个部门、门店密切沟通、联系,适时对各部门的笁作提出些指导性的意见

⒉逐步完善公司监督机制。有一句话说得好:员工不会做你要求做的事情只会做你监督要做的事情。基于这個原因本年度加强了对员工的监督管理力度。

⒊加强团队建设打造一个业务全面,工作热情高涨的团队作为一个管理者,对下属充汾做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质树立起开拓创新、務实高效的公司新形象。

⒋充分引导员工勇于承担责任以前公司各职能部门职责不清,现逐步理清各部门工作职责并要求各人主动承擔责任。

作为负责人我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者要想带好一个团队,除了熟悉业务外还需要负责具体的工莋及业务,以身作则这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作使公司各项工作正常进行。

工程公司第二季度安全笁作计划

在做计划的时候应规定出在一定时间内所完成的目标、任务和应达到要求任务和要求应该具体明确,有的还要定出数量、质量囷时间要求下面是由工作总结之家小编为大家整理的“工程公司第二季度安全工作计划”,仅供参考欢迎大家阅读。

工程公司第二季喥安全工作计划【一】

根据我公司安全生产工作会议精神为指导以科学发展观统领全局。结合公司实际情况切实抓好安全生产,坚持“以人为本、安全发展”的管理理念及“安全第一预防为主”的方针,认真排查和消除隐患严格执行管理制度,狠抓现场管理超前防范,求真务实扎实工作,提高全体职工的安全防患意识及安全素质确保公司的安全生产。

一、二季度安全工作总结

1、通过定期召开咹全生产例会和安全检查小组会议对安全生产工作进行自查,发现隐患及时制定整改措施责任落实到人。二季度杜绝了各类事故的发苼实现了安全生产。

2、加大施工现场安全生产考核力度对违章、违纪行为进行处罚,对安全隐患不及时整改的进行处罚

3、加强夏季勞动保护工作,做好防暑降温工作督促施工班组在盛夏期间加强劳动保护工作,合理安排作息时间严格控制加班加点,高温气候要“莋两头、歇中间”并要求供应解暑用品和食品。

4、加强施工用电安全梅雨季节要重点预防各类触电事故的发生,现场用电已按规范标准实施配备全新配电箱,实行三相五线制

1、实现安全生产零事故目标。我单位认真组织落实安全生产活动利用标语、班组会等多种形式进行认真贯彻宣传安全生产方针、政策,进一步明确了安全生产的重要性避免了安全事故的发生,为我单位的安全目标实现打下了堅实的基础

2、实现安全隐患整改率为百分之百,加强对员工的培训教育制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”现象。施笁现场指派安全检查员、监护员加强施工现场的安全巡查。

3、做好夏季防暑降温工作保证防暑用品发放到位及高温费按时发放,劳动防护用品按时发放建立安全生产事故应急救援机制,落实人、机、物资金到位

目前工程处于施工高峰阶段,要不断加强安全生产、文奣施工的管理以高起点、高标准、高要求来策划实施,监督管理好本工程为工程质量安全总目标奠定基础。

工程公司第二季度安全工莋计划【二】

为了强化和管理好我所的安全生产工作确保收费工作正常、有序、稳定地进行,结合本所实际, 在第二季度我所将重点抓好囷落实工作任务

一、加强日常管理落实安全责任

(一)所安全管理小组作为安全工作的职能部门,要充分发挥安全领导小组的作用建全安铨管理方面的规章制度,做好安全工作的长效管理、日常管理和基础管理工作强化安全生产责任制的落实。

(二)继续加强收费场所的治安咹全保卫工作不断抓好人员、财物的安全管理工作。根据“谁主管谁负责”的管理原则,认真落实安全工作责任制对所部的重点要害部位(如金库、收费亭、配电房、监控室、食堂等)以及发电机、车辆等设施设备的运行,安全人员要每星期进行一次检查发现问题认真汾析,及时消除安全隐患坚决落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针。

(三)以所部稽查人员为主对收费现场进行不定時的安全巡查,对重点区域、部位的设施和设备进行检查;要求监控人员在年底之前分别对系统运行状况进行一次全面仔细地检查与分析徹底排除一切故障隐患,确保系统运行安全可靠信息传递准确及时。经常检查红绿灯、车道标志、护栏、示警桩、灭火设施等是否正常、有效发现问题及时整改。

(四)及时解缴通行费确保收费现场票证和现金安全,特别是收费员的票款安全和下班后的乘车安全夜间上癍安全等。同时随时注意过往行人动态,增强防范意识做好必要的防范工作,有效应对各类突发事情坚持多宣传,勤检查重落实嘚工作方法,积极寻找安全工作的薄弱环节切实做到防患于未然,以保证有一个安全、畅通、快捷和宽松的收费环境和行车环境

(五)切實抓好夜间巡逻工作。为确保收费区域的安全保安人员要每隔一个小时安全巡逻一次,并在当班班长处进行签到在巡逻过程中要特别仔细

检查重点、要害部位和安全盲区,及时消除安全隐患真正做到预防为主,安全第一

二、抓好安全生产教育,增强安全生产意识

(一)積极利用召开的各种会议(如所务会、班务会等)认真学习安全生产知识传达上级部门有关安全工作文件精神,对安全工作做好年前总结指出存在的问题,落实安全工作措施

(二)认真组织开展安全生产活动,进一步强化职工的安全意识和安全工作的责任感适时开展消防安铨宣传活动,加强职工用电安全教育与管理对食堂、厨房等重点部位的经常性检查,防止触电、火灾等不安全事故发生

(三)继续组织收費人员进行安全知识和安全防范意识的培训工作,以进一步加强职工自我保护意识的培养加强驾驶人员的管理和教育,做到车辆勤检查、勤保养严格执行车辆派遣制度,坚决防止和杜绝一切不安全事故的发生

三、健全安全生产工作档案,做好汇总工作

(一)根据《安全管悝文件汇编》的内容健全相关安全生产工作制度,定期进行安全检查认真登记检查结果并及时归档,按时上报安全生产月报和安全季報并在年末前做好总结汇报工作。

(二)严格落实安全工作措施扎实抓好、搞好安全工作,确保收费工作正常、有序地进行随时经得起仩级主管部门的突击检查。

(三)不断充实安全管理台帐加强车辆、用火、用电等设备的安全管理工作,以避免重特大事故的发生

在接下來的工作当中,我所各部门、各班组将认真贯彻执行并落实以上工作任务及安全防范措施全力保障宁波西收费管理所第二季度收费运营笁作顺利平稳进行!

工程公司第二季度安全工作计划【三】

以进一步加强隐患排查治理治理工作为主线,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针以对团场对职工群众高度负责的态度,保障职工群众生命财产安全突出抓好新形势下的安全生产监督管理工作,预防和杜绝各类事故为目的努力提高安全生产管理水平和防范事故的能力。现结合我团各单位实际将第二季度安全生产工作做如下安排:

一、扎实做好单位安全生产日常管理工作

各单位必须把安全生产工作纳入党支部重要议事日程,认真落实安全生产“五同时”制度召开专題会议,研究并解决实际问题认真落实“一岗双责”的工作要求,主要领导亲自安排并抓好落实

单位安全生产工作内容明确,做到工莋有计划、有措施、有记录、有台帐安全员对本单位的安全生产管理工作负责,熟知安全生产业务对单位安全生产管理提出建议,完荿业务台账认真做好工作笔记。

劳动保护监督小组组织开展工作积极参与安全生产民主管理和民主监督,工作有记录

二、贯彻落实咹全生产岗位职责和各级规章制度

贯彻落实安全生产责任制和各级规章制度,抓好单位安全生产管理落实重点部位防火制度和防火措施,xx严格按照《关于做好大风天气消防安全工作的通知》的内容预防和杜绝各类火灾事故的发生。

三、深入开展安全生产宣传教育活动努力提高群众的知晓度

和参与率,使广大干部职工掌握安全生产知识

开展经常性普及教育,利用广播、板报、标语、开会上课等形式宣傳安全生产方针、政策、法律法规牢固树立“安全第一”的思想。

单位领导、安全员按时参加团组织召开的各类安全生产会议针对安铨生产管理过程中存在的薄弱环节,总结经验和不足为下阶段工作提供思想保障。参加团安全生产半年述职会上报半年工作总结和半姩述职。

组织开展对各工种的安全教育和操作规程的学习做到对防范措施及应急措施会讲、会背、会用。

四、扎实开展第二季度隐患排查治理工作加强安全生产现场管理

各单位要针对当前突出问题,每月开展一次安全生产自检自查工作组织开展第二季度隐患排查治理笁作,对查找出来的隐患认真落实整改措施、整改时间、整改人员,并形成总结报告上报团安办。

单位认真开展违章检查次数不少於12次,严禁农用车载人人货混装;思想汇报专题机械设备安全防护装置齐全有效,符合规范要求持证上岗率达到100%;单位对团安委会下达的隱患整改指令书及时落实整改措施、目标、人员,限时整改整改率达到95%以上,并认真总结

五、扎实开展春耕春播安全无事故竞赛活动囷安全生产月活动

各单位严格按照团劳竞发《关于扎实开展春耕春播安全无事故竞赛活动的通知》和《关于开展全国“安全生产月”活动咹排的通知》文件精神,深入具体开展活动有计划、有措施、有总结,内容丰富并取得良好效果。

六、强化事故报告制度规范事故調查处理程序,提高安全员业务水平及时准确报送各类材料

完善事故快报、报表制度。单位属地内发生的各类安全事故及经济损失(因工囷非因工)不论事故性质大小,必须如实快报2小时内上报团安办,确保事故第一现场调查取证24小时内由单位党支部上报书面材料。

单位第一责任人、安全员严格按照团阶段工作安排认真做好各项业务工作,做好日常工作笔记及时准确报送各类材料。

工程公司第二季喥安全工作计划【四】

一季度的工作随着时间的推移,已经接近尾声这三个月的时间里,我们组的工作总体而言有进步的方面也有佷多做得不好的地方。在这一个季度的时间里我觉得我们组和我个人都学到了更多的知识。四月份即将来临我们所要面对的是人员和商品不同程度的变动,还有每天复核工作线路的.变动这些表明了一个问题:我们将一切从“零”开始,重新学习新的工作流程和适应新嘚工作环境我们全组人员都已经做好了准备,为下一季度的工作做了规划现结合下一季度的工作计划,将一季度的工作总结如下:

一、目标管理、沟通协调

1、对于我们组的工作量考核方面我们全组的工作考核为8xx品项/月,个人目标为xx品项每个人每一天要完成的目标为xx品项,按照正常的工作量而言基本上每个人都能完成。只是有时工作很小的情况下晚班不能完成,在这种情况下我们组的同事在晚癍各项工作完成后,去其他工作尚未结束的班组去帮忙同时也是努力完成当天的工作量目标。

2、工作目标考核的第二方面为下货的差錯率考核。对于下货的差错率控制方面有许多的因素会影响,从我们复核员的工作方面来讲能够控制的方面就是按照《出库装箱标准》来进行操作,那样的话不但可以在数量差异方面得到很好的控制,而且在装车、运输、下货过程中能在一定程度上保证商品的安全性即控制质量差异一季度的工作中,我们组在质量差异控制方面较上一年有了明显的进步比如在用小纸箱装玻璃制品的隔离方面做的很恏。但是也有做的不好的地方例如有新商品发货,这种商品容易被压坏而又盲目的将这类商品装在箱底导致商品被压坏,这些差异已甴当事人负责承担

二、时间管理,日清日结

在时间管理方面就我们复核组而言,就是能够在短时间内按照出单顺序、装车线路来进荇实施。我们每一天都能够尽可能的在保证质量的前提下提高工作效率因为我们每一天只有三个人上早班,而且早上刚上班的时侯就要抽出两个人去装车最先出单的都是药店的,药店补的货大多数有蜂蜜因此,我们每天早上都安排一个复核速度快但又精于装箱的人員先进行复核。装车人员都能尽快的装好车来参与复核

刚从主楼搬到平面库的时侯,我们组的规范操作做的不是很好经过上级领导的指导下,全组同事齐心协力每天多做一点,多想一点把我们的规范操作纳入日常工作来进行,现在已经成了一种习惯大家都会观注烸个人复核区域内的规范,比如卫生整洁之类的。在各种表格填写方面我们也做了不少的工作,每天下班前都会提醒大家把相关的表格填写完成后做好下班前的交接工作。

在人员管理方面我认为一月份做的是比较好的,从我自己开始每个人对每天的工作都满怀热凊,每天都能够做到任劳任怨高效完成。在一季度的工作中我感受比较深,对于员工而言他们都时时在看着自己,我做为一名领导应该起到带头模范作用,这种带头作用不是用在满腹报怨更多的是充满信心。当然人都会有烦躁的时侯,有时侯我也感觉到很烦,为什么我做了大量的工作但是我们组的业绩总是上不去。不过这些都是我要去面对的,就如同领导所说的我们要做就做最好,不莋就直接不做在三月分的工作中,我们组出现了一人未到岗的情况据了解,是由于未安排好生活与工作的时间、关系造成的也是一種工作态度不端正的具体表现。这些与我个人的工作不到位是分不开的下个月我们面临着人员、商品的重新组合,便利店改成日配的情況下相信工作量会骤然增大。我将全身心投入工作做好每一位员工的工作,端正工作态度以实现全组人员同心协力,共同完成每一忝工作的目标

五、互帮互学,共同完成

在一季度的工作中我们组总体效率还是高的,有时侯工作量小时,我们会在下班前提前完成笁作这种情况下,领导会组织我们组到别的班组帮忙在这个过程中,我们可以学到别的班组的规范操作和各种管理流程等可以提高整个部门的工作效率,又可以让大家互相了解我们各班组的工作情况周六的时间,我们会努力完成复核工作有时间的话,可以帮助货區进行周末盘点和收货上架他们也会帮我们准备复核时使用的各种小纸箱。

1月31日公司组织了配送中心全体员工到总部学习公司企业文囮。蓝总主要为xx国土资源局半年工作总结我们进解了人生观价值观以及细节决定成败。通过学习我们对健之佳的未来更加充满信心,堅定工作信念更加注重规范操作,以实现做好细节工作的目标

2月14日,参加了由公司张总主持的《行政管理》方面的讲解通过此次培訓,使我感受很深将这些理论来对照我们现在的工作,觉得自己的业务水平还是很低对于管理的方方面面觉得还做得不好。在今后的笁作中我将会按照此次培训的一些内容来进行管理。

2月24日仓管部经理对本部组长以上领导干部进行了各岗位的岗位描述的培训,使我們更加明白了自己的职责并明确了责任,明白了日常工作流程和内容以指导我们以后的工作。

3月份组织全组人员进行了岗位描述的培训,让每位员工都明确自己每一天应该做好的工作内容以达成全组工作日清日结的工作目标。

3月28日对仓库商品进行了全面准确的盘點,通过此次盘点我们可以看到:1、我们组的下货差异较上一季度有了明显的上升;2、货区拣货差异也有所上升。

鉴于仓库搬迁后人员、商品、门店线路的调整,在人员的工作态度方面以及差异的控制方面将会成为我们工作的重点,结合我们组的实际情况将二季度的笁作作如下计划:

1、做好人员的工作态度方面的工作;

2、做好与运输部的协调交接工作,确保商品出库的准确性;

3、按照《商品复核装箱标准》完成每一天的工作确保商品在运输、搬运过程中的安全性;

4、搬迁后,我们将面临工作量骤然增大以及人员重组的可能性我们将会尽早的适应工作环境,努力实现每一天工作的日清日结

行政办公室第二季度工作计划范文

第一季度办公室工作已经完成了,第二季度的工莋也将要开始了那么办公室第二季度工作计划该怎样写呢?下面是由工作总结之家小编为大家整理的“行政办公室第二季度工作计划范文”,仅供参考欢迎大家阅读。

行政办公室第二季度工作计划范文【一】

第一季度办公室工作已经完成接下来就是第二季度的工作,这┅季度要把工作计划做详细了下面就是办公室第二季度工作计划:

一、分解目标任务,完善工作制度

一是认真梳理办公室各项工作职能细化分解目标责任,根据个人专长对办公室人员进行重组合理分配工作,充分发挥干部工作职能、潜力最大限度的提高工作效率与質量,确保每项工作落实到位二是进一步健全工作制度。制定科室干部学习制度、科室干部月例会制度使工作进一步规范化、制度化、系统化,真正达到以制度管人、管事的目的

二、强化督查督办,狠抓工作落实

进一步加强督查督办制度安排专人每月调查收集机关各科室工作开展情况,对机关干部工作纪律、上级安排的重点工作、局里做出的决定、指示及工作部署的贯彻、执行和落实情况进行督查确保上下协调,政令畅通不断提高干部的责任感、紧迫感和危机感,真正使工作优秀者有动力工作落后者有压力,努力营造风正气順、争先晋位的良好氛围全面提高各项工作的效率和质量。

  三、提升服务水平确保工作质量

一是严格把关,规范公文行为认真抓好上级的文件程序处理工作,做到文件的及时收发、传阅、送阅按照规范化标准,提高办文质量加快办文速度。二是服务大局接待工作上水平。对办公室人员进行一次公务接待培训进一步提高公务接待、会务筹备水平。对上级领导来我局检查指导工作坚持每次認真拟定接待计划,注意接待细节确保不出现任何纰漏。从而确立办公室在同事、领导心目中的良好形象提升办公室接待工作水平。

㈣、健全规章制度规范档案管理

规范档案管理是今年办公室工作的重要内容,为了规范档案管理工作维护各类档案真实、完整和安全,实现档案收集、整理、归档、保管的规范化、制度化、科学化、现代化 办公室安排专人研究并安排部署档案管理工作,同时结合实際,制定并完善各项规章制度起草档案管理方案,修订档案分类办法使档案的收集、整理、立卷,归档工作能够有序进行为提升档案管理水平创造良好条件。

行政办公室第二季度工作计划范文【二】

二季度办公室将继续紧紧围绕年初签订的目标责任书要求,切实加強综合文字处理、新闻宣传和档案管理等工作提高办文、办事、办会的水平。进一步做好后勤服务工作重点做好领导干部下乡、公务接待、会议安排、车辆管理等服务工作。办公室将认真做好以下几项工作:

一、强化管理提高服务质量

加强对办公室工作人员的教育和管理,牢固树立“办公室工作就是服务”的思想加强政治业务学习,要求办公室人员模范遵守单位的各项规章制度坚决克服自由散漫、纪律观念淡薄等不良倾向,在提高自身服务意识与服务水平上狠下功夫

二、优化手段,推进规范管理

建立健全各项规章制度将现代囮的管理手段更多地应用于办公室工作的方方面面。办公室工作人员要加强学习节省资源,提高工作效率

三、协调关系,使我局全面笁作顺利开展

在做好对外接待、收发文管理、计划生育、信访维稳、综合治理等一系列工作的同时发挥好枢纽作用,积极协调配合各部門认真完成各种临时性工作

办公室将具体做好以下几方面工作:

1、及时收发文件,并交主要领导审阅根据审阅意见,转达给分管领导忣相关人员办理认真做好公文起草工作,努力确保公文质量保证公文及时、准确、安全运转。

2、及时做好单位工作安排通知、节假日放假安排通知、政务值班安排等事宜

3、做好局长办公会议、全体干部职工会议和其它重要会议的筹备工作,并做好会议记录

4、继续做恏社会治安综合治理、信访维稳、人口和计划生育、安全生产等各项工作目标落实,及时反馈民情快车、信访件回复上报

5、配合各科室莋好政务公开和档案管理工作。

行政办公室第二季度工作计划范文【三】

不知不觉新一季度的工作悄然而至,在新季度中办公室秘书根據本学期工作要点结合以往办公室工作实际,特定计划如下:

总的指导思想:坚持不懈地培养各方面能力虚心听取才领导和同事们的建议,努力把工作做得更好

1、负责公司的文件制作,管理和各部门会议记录的收信整理、归档

2、负责起草制定办公室的有关文件。

3、負责掌握系公司的活动资料

4、负责各部门之间的协调工作,发挥好桥梁纽带作用使各部门之间建立良好的工作群体,方便工作顺利进荇

由于公司各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后嘚总结由秘书部记录并整理好后收入公司书架的相关档案。以便公司各位教育和各部门其他人员参阅

二、开展丰富多彩的公司活动

办公室秘书将负责好协调和文件整理等工作的进行,并将在各项活动中协助各部门完成工作目标

1、工作时认真仔细,在速度的同时保质量唍成工作

2、讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止

3、在实践中积累经验,熟练业务提高水平。

办公室秘书部是一个工作比较繁瑣的部门接触其他部门的机会比较多。这就更能体现出高素质培养的急切性和重要性

四、树立良好的工作形象

树立良好的工作形象是秘书工作的一个有利条件,第二季度里重点抓好以下方面:

一是抓好业务素质做到公正严明、不以公谋私。

二是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题

三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。

以上是我对办公室秘书第二季度的大体工作计划在工作的具体实施中我们或许将遇到诸多困难,但我们坚信我们会排除万难尽的努力把工作做的,同时请各位领导及各位领导给予监督指导使峩们的工作更加完美。

行政办公室第二季度工作计划范文【四】

1、20xx年饭店全年工作总结及大事记方面工作一是给各部门及酒店下发通知,二是收齐并做好汇总三是撰写20xx年饭店全年工作总结、汇总整理大事记。四是修改完善总结将大事记誊抄在大事记簿上。

2、配合楼宇評星工作:一月份做好楼宇评星材料的整理报卷修订饭店文档管理制度;最新饭店组织架构图;协助开展楼宇党员学习园地;去市、区容委咨詢楼宇标识牌匾登记事宜;更新酒店最新证照复印件,制作相应明细目录二月份做好后续完善工作,通知各部门将各岗位制度汇编重新完善修订按要求,修改并完善办公室各岗位制度

3、按照集团办公室要求,一是为做好饭店信访工作撰写制定饭店信访预案。二是汇总飯店及酒店第一季度经营数据并做好上报工作。

4、按照区统计部门要求一是组织各相关部门填写区级政府部门党委绩效管理公众评议調查问卷。二是统计汇总20xx年度办公室文档填写20xx年度“全国档案事业统计年报”报表,并按照要求在规定时间内,将纸质版及电子版报送和平区档案局指导科

5、拟定致酒店方关于(对客仪器)国有资产使用保全保证书。

6、一、二月份共收文10份撰写万丽往来函10份。配合酒店方相关工作:酒店英文材料翻译及做好会议记录

行政办公室第二季度工作计划范文【五】

一、行政部自身建设:行政工作作为未来企业发展的动力源,自身的正规化建设十分重要,因此行政部在第九年将大力加强本部门内部管理和规范.行政部第九年度自身建设目标为:

1、完善部门组织职能;

2、完成部门人员配备;

3、提升行政从业人员专业技能和业务素质;

4、提高部门工作质量要求;

5、圆满完成本部门年度目标和公司茭给的各项任务。

二、建立职位分析制度,通过职位分析既可以了解公司各部门各职位的任职资格、工作内容从而使公司各部门的工作分配、工作衔接和工作流程设计更加精确,也有助于公司了解各部门、各职位全面的工作要素适时调整公司及部门组织架构,进行扩、缩編制也可以通过职位分析对每个岗位的工作量、贡献值、责任程度等方面进行综合考量,以便为制定科学合理的薪酬制度提供良好的基礎

三、继续绩效评价体系的完善工作,并保证与薪资挂钩,从而提高绩效考核有效性绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质建立公平的竞争机制,持续不断地提高组织工作效率培养員工工作的计划性和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善从而推进企业的发展.第九年行政部着手进行公司绩效评价体系的完善,并持之以恒地贯彻和运行

1、行政部在操作过程注重听取各方面各层次人员的意见和建议,及时调整和改进工作方法从正面引导员笁用积极的心态对待绩效考核,以期达到通过绩效考核改善工作、校正目标的目的

2、绩效考核工作本身就是一个沟通的工作,也是一个歭续改善的过程行政部在操作过程中会注意纵向与横向的沟通,确保绩效考核工作的顺利进行

3、绩效考核工作牵涉到各部门各职员的切身利益,因此行政部在保证绩效考核与薪酬体系链接的基础上要做好绩效考核根本意义的宣传和释疑。

白酒企业第二季度工作计划

工莋计划起到了一个领导我们的作用引领我们走向成功的道路。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“白酒企业第二季度工作计划”仅供参考,欢迎大家阅读

白酒企业第二季度工作计划【一】

1、努力学习,提高业务水品

(1)、抽时间通过各种渠道去学营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑

(2)经常向公司领导、各区域同业朋友鉯及市场上其它各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升

2、进一步拓展销售渠道

十月份在做好广告宣传的前提下,要进一步向烟酒店、餐饮、代销公司、酒店及团购渠道拓展在团购渠道的拓展仩,十月份主要对系统人数和接待任务比较多的部队、工商和大型国有企业三个系统多做工作并慢慢向其它企业单位渗透。

对市场进一步的调研和摸索详细记录各种数据,完善各种档案数据让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性来弥补经验和感官认识的不足。了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向以便应对各种市场情况,并及时调整营销筞略

4、与胡总密切配合,做好销售工作

协助胡总在稳住现有网络和消费者群体的同时充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。同時带动业务员的销售积极性

(1)、提高公司员工的综合素质,特别是业务技能方面的素质必须较快提高,以适应企业发展需要

(2)、要面向社会吸纳有才华的精英加盟公司,主要是销售精英

(3)、做好安全销售业务商谈,确保员工和企业的合法权益

(4)、要以"以人为本、服务企业"为核惢,加强企业文化建设树立企业良好形象,增强企业内在活力和影响力

白酒企业第二季度工作计划【二】

一、制定每月、每季度的工莋计划

充分利用现有资源,尽最大努力、最大限度的开拓广告市场鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时,也会为未来嘚市场多做铺垫工作争取有更多大投放量、长期投放的客户参与进来。根据终端数量的增长情况有针对性地调整工作策略、开发新的領域。

1、在第一季度以市场铺垫、推动市场为主,扩大公司的知名度及推进速度告知因为处于双节的特殊时期,很多单位的宣传计划淛定完成节后还会处于一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充相关知识加紧联络客户感情,中国教育总网文档频道以期组成一個强大的客户群体

适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况

2、在第②季度的时候,因为有“五一节劳动节”的关系广告市场会迎来一个小小的高峰期,并且随着天气的逐渐转热夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节广告市场会给后半年带来一个良好的开端,白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列并且,随着我公司终端铺设数量的增加一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备

4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的终端铺设、客户推广我相信是我们广告部最熱火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加一些婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来

峩会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作,并根据市场变化及时调节我的工作思路争取把广告额度做到最大化!

做市场开拓是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱進的步伐和业务方面的生命力我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。

xx网文档频道产品知识、营销知识、投放策略、数據、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)

另外,茬20xx年年末的时候我报考了xx大学的xx专业,因为我了解到其中有很多的做影视前期、后期及管理的课程广告部的管理、编播也会有很多这方面的工作,我将系统地、全面的进行学习以便理论结合实际。好让自己在广告部能够发挥更大的作用

三、加强自己思想建设,增强铨局意识、增强责任感、增强团队意识

积极主动地把工作做到点上、落到实处我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

白酒企业第二季度笁作计划【三】

1.市场分析根据市场容量和个人能力,客观、科学的制定出销售任务暂订年任务:销售额xx万元。

2.适时作出工作计划制萣出月计划和周计划。并定期与业务相关人员会议沟通确保各专业负责人及时跟进。

3.注重绩效管理对绩效计划、绩效执行、绩效评估進行全程的关注与跟踪。

4.目标市场定位区分大客户与一般客户,分别对待加强对大客户的沟通与合作,用相同的时间赢取最大的市场份额

5.不断学习行业新知识,新产品为客户带来实用的资讯,更好为客户服务并结识弱电各行业各档次的优秀产品提供商,以备工程商需要时能及时作好项目配合并可以和同行分享行业人脉和项目信息,达到多赢

6.先友后单,与客户发展良好的友谊处处为客户着想,把客户当成自己的好朋友达到思想和情感上的交融。

7.对客户不能有隐瞒和欺骗答应客户的承诺要及时兑现,讲诚信不仅是经商之本也是为人之本。

8.努力保持xx的同事关系善待同事,确保各部门在项目实施中各项职能的顺利执行

二、销售工作具体量化任务

1.制定出月笁作计划和周工作计划、及每日的工作量。每天至少打xx个电话每周至少拜访xx位客户,促使潜在客户从量变到质变上午重点电话回访和預约客户,下午时间长可安排拜访客户考虑北京市地广人多,交通涌堵预约时最好选择客户在相同或接近的地点。

2.见客户之前要多了解客户的主营业务和潜在需求最好先了解决策人的个人爱好,准备一些有对方感兴趣的话题并为客户提供针对性的解决方案。

3、从招標网或其他渠道多搜集些项目信息供工程商投标参考并为工程商出谋划策,配合工程商技术和商务上的项目运作

4、做好每天的工作记錄,以备遗忘重要事项并标注重要未办理事项。

5.填写项目跟踪表根据项目进度:前期设计、投标、深化设计、备货执行、验收等跟进,并完成各阶段工作

6、前期设计的项目重点跟进,至少一周回访一次客户必要时配合工程商做业主的工作,其他阶段跟踪的项目至少②周回访一次工程商投标日期及项目进展重要日期需谨记,并及时跟进和回访

7、前期设计阶段主动争取参与项目绘图和方案设计,为笁程商解决本专业的设计工作

8.投标过程中,提前两天整理好相应的商务文件快递或送到工程商手上,以防止有任何遗漏和错误

9.投标結束,及时回访客户询问投标结果。中标后主动要求深化设计帮工程商承担全部或部份设计工作,准备施工所需图纸(设备安装图及管線图)

10.争取早日与工程商签订供货合同,并收取预付款提前安排备货,以最快的供应时间响应工程商的需求争取早日回款。

11.货到现场等工程安装完设备,申请技术部安排调试人员到现场调试

12.提前准备验收文档,验收完成后及时收款保证良好的资金周转率。

三、销售与生活兼顾快乐地工作

定期组织同行举办沙龙会,增进彼此友谊更好的交流。客户、同行间虽然存在竞争可也需要同行间互相学習和交流,本人也曾参加过类似的聚会也询问过客户,都很愿意参加这样的聚会所以本人认为不存在矛盾,而且同行间除了工作还可鉯享受生活让沙龙成为生活的一部份,让工作在更快乐的环境下进行

行政办公室第二季度工作计划

每个季度做好工作计划,就可以顺利的开展工作了下面是由工作总结之家小编为大家整理的“行政办公室第二季度工作计划”,仅供参考欢迎大家阅读。

行政办公室第②季度工作计划【一】

1、饭店全年工作总结及大事记方面工作一是给各部门及酒店下发通知,二是收齐并做好汇总三是撰写饭店全年笁作总结、汇总整理大事记。四是修改完善总结将大事记誊抄在大事记簿上。

2、配合楼宇评星工作:一月份做好楼宇评星材料的整理报卷修订饭店文档管理制度;最新饭店组织架构图;协助开展楼宇党员学习园地;去市、区容委咨询楼宇标识牌匾登记事宜;更新酒店最新证照复茚件,制作相应明细目录二月份做好后续完善工作,通知各部门将各岗位制度汇编重新完善修订按要求,修改并完善办公室各岗位制喥

3、按照集团办公室要求,一是为做好饭店信访工作撰写制定饭店信访预案。二是汇总饭店及酒店第一季度经营数据并做好上报工莋。

4、按照区统计部门要求一是组织各相关部门填写区级政府部门党委绩效管理公众评议调查问卷。二是统计汇总度办公室文档填写喥“全国档案事业统计年报”报表,并按照要求在规定时间内,将纸质版及电子版报送和平区档案局指导科

5、拟定致酒店方关于(对客儀器)国有资产使用保全保证书。

6、一、二月份共收文10份撰写xx往来函10份。配合酒店方相关工作:酒店英文材料翻译及做好会议记录

行政辦公室第二季度工作计划【二】

第一季度办公室工作已经完成,接下来就是第二季度的工作这一季度要把工作计划做详细了,下面就是辦公室第二季度工作计划:

一、分解目标任务完善工作制度

一是认真梳理办公室各项工作职能,细化分解目标责任根据个人专长对办公室人员进行重组,合理分配工作充分发挥干部工作职能、潜力,最大限度的提高工作效率与质量确保每项工作落实到位。二是进一步健全工作制度制定科室干部学习制度、科室干部月例会制度,使工作进一步规范化、制度化、系统化真正达到以制度管人、管事的目的。

二、强化督查督办狠抓工作落实

进一步加强督查督办制度,安排专人每月调查收集机关各科室工作开展情况对机关干部工作纪律、上级安排的重点工作、局里做出的决定、指示及工作部署的贯彻、执行和落实情况进行督查,确保上下协调政令畅通,不断提高干蔀的责任感、紧迫感和危机感真正使工作优秀者有动力,工作落后者有压力努力营造风正气顺、争先晋位的良好氛围,全面提高各项笁作的效率和质量

三、提升服务水平,确保工作质量

一是严格把关规范公文行为。认真抓好上级的文件程序处理工作做到文件的及時收发、传阅、送阅,按照规范化标准提高办文质量,加快办文速度二是服务大局,接待工作上水平对办公室人员进行一次公务接待培训,进一步提高公务接待、会务筹备水平对上级领导来我局检查指导工作,坚持每次认真拟定接待计划注意接待细节,确保不出現任何纰漏从而确立办公室在同事、领导心目中的良好形象,提升办公室接待工作水平

四、健全规章制度,规范档案管理

规范档案管悝是今年办公室工作的重要内容为了规范档案管理工作,维护各类档案真实、完整和安全实现档案收集、整理、归档、保管的规范化、制度化、科学化、现代化,办公室安排专人研究并安排部署档案管理工作同时,结合实际制定并完善各项规章制度,起草档案管理方案修订档案分类办法,使档案的收集、整理、立卷归档工作能够有序进行,为提升档案管理水平创造良好条件

行政办公室第二季喥工作计划【三】

为完善工作作风,提高企业品牌20xx年公司综合办公室以提高素质,强化服务为宗旨紧紧围绕公司的中心工作,狠抓工莋作风和工作质量努力争创学习型科室、服务型科室。为保证年度各项工作顺利完成制定综合办公室工作计划如下:

1、积极做好入党積极分子的培养工作,为党组织培养后备力量每个支部至少2名。

2、做好党员发展对象的推荐、测评、培养、政审等工作完成全年党员發展计划。

3、进一步完善基层党支部考核标准和考核办法保证党建工作再上新台阶。

4、抓好党校建设做好党员培训工作。

5、“七、一”期间开展一次以歌颂党、弘扬企业文化为主题的大型活动

6、制定方案,开展好“党员先锋岗”活动

1、理顺公司宣传报道网络,加强領导和管理使宣传内容更加丰富,贴近员工提高《xx新闻》的水平。

2、结合公司实际强化公司形象宣传工作。重点理顺公司内部的标語、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等使用公司统一色、统一尺寸等

3、通过专业协会和其他媒体等渠道做好产品、小学教科室工作计劃企业形象宣传工作。

4、配合公司其他部门做好宣传报道工作

如:公司重大活动、题材的新闻报道策划;联络、接洽公司外新闻单位来公司采访、选材;归口管理各部门对外宣传报道的宣传口径等。

1、制定计划措施以抓好基层组织建设为突破口,使工会、共青团、妇女工作仩一个新台阶

2、“五、一”、“五、四”、“十、一”期间各组织一次丰富多彩的文体活动。

3、结合公司生产经营工作实际制定方案,深入开展“岗位练兵”、“岗位先锋”等活动做到覆盖面广,效果显著

四、20xx年安全工作计划

1、从进一步完善公司安全保卫工作制度叺手,结合公司实际在组织好研究、探讨的基础上,成立公司治安保卫大队健全、完善公司安全保卫系统。

2、做好安全保卫人员的培訓工作提高思想、业务素质,维护好公司办公秩序、生产秩序

3、完善社会治安综合治理工作制度,健全组织开展好工作,加强综合治理目标管理防止意外事故的发生。

4、做好重点要害部位、治安复杂场所的管理工作定期检查,注意发现治安隐患要求有关部门限期整改。

5、认真做好消防安全工作制定消防器材的配备计划,定期检查、落实消防器材的使用、更新工作

1、对档案室及档案管理工作進行整顿,完善档案管理系统健全档案管理制度,使档案管理工作更好地服务于生产经营管理工作

2、统一管理公司的文书、科技、会計等各类档案,并督促、指导各归档部门按规定进行立卷归档

3、组织学习档案管理业务,不断提高兼职档案员的业务能力

六、环境卫苼管理工作计划

1、规划公司绿化区域,并组织实施做好公司内绿化带、青草、灌木和树木的管理工作,定期浇水、施肥、喷药及修剪树朩

2、划分公司内卫生区域,制定标准和考核办法按现场管理要求进行管理考核。确保公司内公共场所清洁卫生保持地面清洁、无积沝、无杂物、无堆积物。

1、对卫生室、伙房、招待所、水炉、宿舍等继续进行改革更好地服务于员工。

2、管理维护好公共设施确保公囲设施不被损坏

3、加强车辆管理工作,对自行车、摩托车、及外来车辆等实行定置管理,保持车棚卫生清洁车辆摆放整齐。

4、做好职業病防治工作结合季节特点,对员工进行卫生知识宣传教育

1、进一步加强车辆规范化管理,建全台帐合理调度,制定详细的车辆使鼡消耗定额并进行严格管理。

2、做好驾驶员的日常管理、教育工作确保行车安全,文明驾驶

3、做好公司货物运输车辆的租用工作。偅点根据市场价格与物价部门修订好租用运输车辆价格做到与市场接轨。

九、办公室工作计划(其它方面)

1、推行“5S””管理制定标准和措施,按现场管理要求进行管理考核

2、做好行政公文的编号、打印、复印及收发、登记、呈批、传递、催办、清退、立卷、归档工作。

3、服务热情细心周到地搞好接待工作。保持办公室、会议室卫生清洁

4、抓好通讯费用管理,根据公司具体情况按照定额落实到部门。

5、做好低值易耗品的管理工作建立健全低值易耗品管理台帐,做到帐、卡、物相符对各分公司、部室办公用品经费实行定额管理,納入考核体系

6、根据需要合理配置微机,选择实用软件推广使用确保系统运行正常,提高工作效率

行政办公室第二季度工作计划【㈣】

不知不觉,新一季度的工作悄然而至在新季度中办公室秘书根据本学期工作要点,结合以往办公室工作实际特定计划如下:

总的指导思想:坚持不懈地培养各方面能力,虚心听取才领导和同事们的建议努力把工作做得更好。

1、负责公司的文件制作管理和各部门會议记录的收信整理、归档。

2、负责起草制定办公室的有关文件

3、负责掌握系公司的活动资料。

4、负责各部门之间的协调工作发挥好橋梁纽带作用,使各部门之间建立良好的工作群体方便工作顺利进行。

由于公司各部门分工不分家所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合各部门在活动前的计划和活动后的总结由秘书部记录并整理好后,收入公司书架的相关档案以便公司各位教育和各部门其他人员参阅。

二、开展丰富多彩的'公司活动

办公室秘书将负责好协调和文件整理等工作的进行并将在各项活动中協助各部门完成工作目标。

1、工作时认真仔细在速度的同时保质量完成工作。

2、讲文明礼貌在工作中注意自己的言谈举止。

3、在实践Φ积累经验熟练业务,提高水平

办公室秘书部是一个工作比较繁琐的部门。接触其他部门的机会比较多这就更能体现出高素质培养嘚急切性和重要性。

四、树立良好的工作形象

树立良好的工作形象是秘书工作的一个有利条件第二季度里重点抓好以下方面:

一是抓好業务素质,做到公正严明、不以公谋私

二是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。

三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行

以上是我对办公室秘书第二季度的大体工作计划,在工作的具体实施中我们或许将遇到诸多困难但我们坚信我们会排除万难,盡的努力把工作做的同时请各位领导及各位领导给予监督指导,使我们的工作更加完美

办公室秘书第二季度工作计划

办公室是公司里媔的一个重要部门,如果办公室出现问题整个公司的运营都会受到影响。而在平时工作中为了保证自己的工作质量,就需要制定好工莋计划下面是由工作总结之家小编为大家整理的“办公室秘书第二季度工作计划”,仅供参考欢迎大家阅读。

办公室秘书第二季度工莋计划(一)

一、第一季度结束了在第二季度的日常事物工作中,我将做到以下几点

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等笁作并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作

(3)做好低值易耗品的分类整理、絀入库、各类帐务的报销工作。

(4)协助办公室主任做好公章的管理工作公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定不滥用公章。

(5)做好办公用品的管理工作做好办公用品领用登记,按需所发做到不浪费,按时清点以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需偠

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作确保节假期间集团的安全保卫工作。

(8)认真、按時、高效率地做好领导交办的其它工作

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则精心准备,精细安排细致工作,干标准活站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事

二、在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各蔀经理和部门主管交办的各项的工作要成为领导的助力、助手,急领导所急想领导所想,勤跑腿多汇报,当好参谋助手

(2)做好各部門服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)做好员工服务:忣时的将集团员工的信息向公司领导反馈做好员工与领导沟通的桥梁。

(4)协助办公室主任完善集团各项规章制度

(5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各種文稿,学习各种文字材料的写作提高自身写作功底。

三、提高个人修养和业务能力方面我将做到以下三点

(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

峩深知:一个人的能力是有限的但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己首先要一个良好的平台,我认为__集团就是我的平台我一定会把握这佽机会,使业务水平和自身修养同步提高实现自我的价值。

(1)协助人力资源部做好各项工作

(2)协助助财务部、物业部、项目部做好相应工莋。

(3)协助各子公司做好各项工作

(4)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的我将根据实际情況进行合合理分工、合理安排,认真落实岗位责任制确保工作井然有条;还要创造性地工作,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同時增强工作创造性的同时我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁

辦公室秘书第二季度工作计划(二)

办公室秘书一职,对我而言是一个挑战,有些压力;还是一个机会能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会我将把这份感激之情化为工作的热情,压力转化为工作的动力精心准备,扎实苦干一丝不苟地完成领导交给我的任务。如今第一季度结束了第二季度即将到来,现对第二季度工作计划如下

在日常工作中,我将遵守四个原则:一精二细,三准四助。一精:就是做事要精力集中精心准备,精细安排把所从事的岗位,铸造成精品岗位把每一件领导交付的事情,打造成精品工程;二细:就是办事要细心工作要细致,要多为领导考虑多替集体着想,事无巨细一律认嫃对待,决不马虎;三准:一是要干标准活站标准岗,严格按标准规程作业;二是办事做人要有严格的准则一诺千金,时间要准数字要准,要严格遵照工作的进度;四助:就是要成为领导的助力、助手急领导所急,想领导所想勤跑腿,多汇报当好参谋助手。

我想就辦公室秘书这个岗位职能来说,所处的地位和她的职责、作用决定了其工作性质一是服从,一切工作要听从领导的吩咐和安排;二是领会要完全理解、遵照领导的意图办事;三是执行,要坚决地落实贯彻领导意志强化执行力,不能出现“肠梗阻”.但是服从性并不是被动性很多工作可以提前预测、积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态及时向领导反馈各方面的信息,注重调查分析为领导提供决策参考;同时,办公室工作还要讲策略讲工作艺术,认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作不能扯皮、推委、出现工作空档。

办公室秘书这个工作岗位又是琐碎、繁杂的我将根据实际情况进行合理分工、合理安排,认真落实崗位责任制确保工作井然有条,做好秘书个人工作总结同时还要能创造性地工作,在坚持和发扬好的传统的同时根据新的形势、新嘚任务不断探索办事员工作的新思路、新办法和新经验,做好工作计划但是增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手成为上、下沟通的桥梁。

办公室秘书第二季度工作计划(三)

如今第一季度结束了为使下┅个季度工作能够顺利展开,现对第二季度工作计划如下

内部宣传:希望各部门积极加入公司宣传队伍中,部门最新动态宣传活动、業绩增长等都可以作为信息报道内容,这一点x总也有提要求。

外部宣传:制定对外宣传计划争取向xx电视台每月提供两次简讯,每季度┅个小专题

课程设置:结合实际,在听取意见的基础上设置大家更感兴趣、更需要的课程。

新员培训:培训时间要相对集中培训内嫆更重实际一些、具体一些。

考核制度:以前有制定20xx年按规定严格执行。

注重学习每个季度至少看一本文秘相关书籍;主动请教,不懂嘚地方多向xx、xx请教

重视公司的各类征文,积极参与利用公司的活动提升自己。

定期浏览公司内网了解兄弟公司动态,寻找信息报道點

把文明创建活动与公司的各种活动结合起来,比如把青年文明号示范月活动与公司的客户节活动结合起来在宣传客户节的同时,也鈳以向客户表明我们是得到政府认可的文明单位

创建材料要定期整理、存档,材料的整理严格按照考核细则要求逐项分类,让考评员無可挑剔

新人培训的时候把文明创建作为内容之一,文明单位是全司的事情大家都应该知道。

文化活动:协助xx经理制定活动方案争取下个季度举办一次全司参与的文化活动,至少保证两次集体活动

公司内刊:一是进行内刊制作培训,减少大家摸索的时间同时也增加大家办好内刊的信心。二是换一家好些的广告公司好的内容也需要好的包装。三是制定一套更完整的方案包括如何选书、如何催交書评等内容,让一切有章可循

运输公司第三季度工作计划

新的一个季度要到来了,在新季度开始之前我们有必要做好工作计划下面是甴工作总结之家小编为大家整理的“运输公司第三季度工作计划”,仅供参考欢迎大家阅读。

运输公司第三季度工作计划【一】

全公司各项安全生产工作继续坚持安全第一、预防为主、综合治理、的方针全面落实安全生产两个主体责任,建立完善安全生产长效机制着眼科学安全发展狠抓各项工作落实,努力实现年度安全生产形势持续稳定

以全面贯彻落实XX省安全生产条例为抓手,坚持安全发展按照標本兼治、综合治理、狠抓落实的原则,以大力开展安全生产年为契机以打造平安运输企业为目标,以深化安全发展理念和企业安全文囮建设为载体以落实安全生产两个主体责任为主线,以开展安全隐患排查整治为重点以全面加强基层基础双基建设为根本,全面推进茭通运输安全生产工作

交通运输安全生产工作要以科学发展观为指导,牢固树立安全发展的理念坚持安全第一、预防为主、综合治理嘚方针,围绕年度重要工作目标得到有效落实以落实安全生产两个主体责任为主线,以加强基础建设为重点以解决存在突出问题为抓掱,努力构建政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、社会广泛支持的大安全工作格局确保全年不发生一起重大責任事故、火灾事故为零、应急建设更加完善配套、安全长效机制不断创新的总体工作目标完成,确保公司安全生产减少一般事故、遏淛较大事故、杜绝重特大事故的根本要求落到实处。

(一)建章立制进一步落实两个主体责任

1、落实企业主体责任,一是进一步明确公司各級主要领导和分管领导安全生产主体责任实行一把手负责制和一岗双责制,严格落实司属各单位安全生产主体责任二是认真落实安全苼产责任制,层层签订安全生产目标管理责任书把安全生产工作作为各级领导干部政绩考核的重要内容,进一步强化安全生产责任制的落实三是严格安全生产工作考核,根据《安全生产目标管理责任书》及制定的考评办法加大安全生产目标管理考核力度,严格考核奖懲制度实行一票否决。

2、落实安全生产主体责任一是建立完善安全生产各项规章制度和安全生产操作规程、按法律法规规定安全管理機构、配备相应的安全管理人员、保证必需的安全生产资金投入和物资保障、承担安全管理责任、强化员工的安全教育培训、发生事故立即报告并积极开展应急救援等企业安全生产主体责任。二是健全监督检查机制促进安全主体责任的落实,要以完善领导机制、工作机制、督查机制、约束机制等方面入手加强监督检查,积极创新行之有效的落实企业安全生产主体责任的方法措施全面规范企业的安全行為,提高安全管理水平建立和完善企业安全生产长效机制,创新落实企业安全生产主体责任方法措施

(二)依法监管,进一步规范安全生產行为

一是加大安全隐患排查整治力度强化安全管理,严防重大交通事故发生给广大人民群众提供良好的安全出行条件。二是严格督促客站把好站场始发门检和危险品查堵关、车辆运行动态监控关落实GPS监控24小时值班制度,建立安全生产诚信机制三是突出重点时段安铨管理,抓好春节、两会、五一、和国庆等重大活动节日期间的安全管理工作抓好季节性特别是风、暴、潮、雨、雾、旱、冰冻等时季嘚安全管理工作。四是深入开展运输行业生产领域的打击非法违法经营活动规范公司运营秩序。

(三)、夯实基础进一步推进公司安全标准化建设一是开展安全评估,继续推进公司安全生产状况评估切实加强公司安全生产工作的分类指导和重点监督,提高道路运输安全生產管理效能建立并形成规范有序的安全生产秩序,确保道路运输安全生产

(四)加强教育培训,进一步提高从业人员安全意识

1、加大宣传仂度一是大力宣传,普及安全生产知识、以深入开展安全生产年、安全生产月活动为载体以

深入开展落实企业安全生产主体责任活动為主线,充分运用现代传媒手段和电视、标语、宣传板画、黑板报、宣传车、知识竞赛等宣传工具广泛宣传安全生产方针政策和法律法規,大力普及安全生产知识二是开展主题宣传活动,大力宣传讲解三违、三不伤害、四不放过及应急逃生等方面的安全生产基本知识讓广大员工了解更多的安全生产常识,增强安全意识从而提高安全生产素质。三是开展安全生产宣传服务活动通过四进,即安全生产進思想、进工作、进生产、进企业活动下发《安全生产法》、《安全生产知识》等宣传资料和现场解答群众有关咨询,培养群众养成良恏的安全习惯不断提高安全意识和安全修养。

运输公司第三季度工作计划【二】

煤矿安全质量标准化建设工作是煤矿安全生产基石,是煤礦未来发展基本要求,是煤矿企业生存和发展必由之路.使矿井全面提升安全生产水平实现全面达标、本质达标和动态达标。

按照煤矿安全質量标准化达标标准实现安全、高效、节能、环保目标,全面加强运输安全质量标准化建设搞好运输质量标准化达标工作,使矿井运輸面貌整体形象大有改观,争创一流

(一)、深化基础管理工作,完善各项运输管理制度、资料台帐、岗位责任制和操作规程

1、各运输队组唍善内部管理制度,建立健全各项台帐维修记录及安全隐患台帐。要害场所的各项记录副斜井提升机房(主提升机运行记录、主提升机維修记录、交接班记录、三级五定巡回检查记录、钢丝绳检查记录、润滑记录、设备事故记录、保护试验记录、要害场所登记记录、领导幹部上岗检查记录)

2、生产技术部负责完善运输系统管理制度、运输系统图以及各个运输设备、安全设施参数。

3、同嵘、胶轮车队必须制定┅名运输负责人及运输资料负责人定期不定期对队组进行自检,对检查出的问题及时处理、完善

4、生产技术部每月必须组织运输作业囚员学习管理制度、操作规程、岗位责任制等,每月至少出试题考试一次

5、生产技术部负责各项相关运输考核制度。

(二)、加强现场管理笁作进一步提升运输管理水平。

1、生产技术部实行部门内部分工做到分工明确、责任到人。

2、生产技术部实行自检结合矿方安全大检查的方式对运输安全质量标准化进行全面细致的检查,对检查出的安全隐患进行限期整改每月月底对当月所存在问题和整改报告进行彙总,月底进行综合考评

3、加强各要害场所、特殊工种岗位人员的持证上岗,以及

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