已领取退休金领取条件的在打工时,伤到手算怎么回事

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-11-24 13:36 标签： 退休金异地领取
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事业单位职工在工作中手受伤了是骨折和脱臼，算工伤吗？工伤的医疗费该怎么报？出院后
事业单位职工在工作中手受伤了是骨折和脱臼，算工伤吗？工伤的医疗费该怎么报？出院后自己去复查时的车费，住宿费，门诊费，生活费可以报吗？请告知，谢谢
　问题来自：重庆 - 重庆　悬赏：0分　咨询时间： 16:16　咨询人：w
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法律快车律师回复共7条回复
属于工伤的，工伤的医疗费应该由单位承担，你先到劳动局认定工伤，工伤认定后申请劳动能力等级鉴定，最后依据等级计算赔偿
回复时间： 20:10
你好，、出院后期的门诊费，交通费，住宿费，食宿费也由单位承担吗
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你好，你这个属于工伤，应及时申请工伤认定然后劳动能力鉴定，依据鉴定结果索赔，而且你这个伤情是能够评残的，。
回复时间： 00:44
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你好，属于工伤，相关费用应由单位承担；可以享受工伤待遇
回复时间： 10:42
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　　大额赔偿费用包括：1. 医疗费2.住院伙食补助费3.交通食宿费4.辅助器具费5. 停工留薪期间工资福利6.生活护理费（评残前、评残后）7.各级伤残待遇（伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金）。　　具体赔偿费用与伤残者年龄、用人单位所在地、伤残者所在地、是否参加工伤保险、是否解除劳动关系、伤残等级、护理依赖程度、本人工资、社平工资、伤残部位、受伤残时间等有关，建议委托专业律师计算后妥善处理。
回复时间： 22:53
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1、根据我国《工伤保险条例》第十四条第一款的规定，您的情况应当认定为工伤。
2、您要在受伤之日起1年内，在单位统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，如果构成工伤，可以要求支付医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费。
回复时间： 19:11
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这个是算伤的。
回复时间： 09:34
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陈龙桥律师
应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。
回复时间： 21:36
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我的咨询提醒我是一个打工者在一家公司,在操作的时候一不小心伤到了两个手,通过侓师的调解_百度知道
我是一个打工者在一家公司,在操作的时候一不小心伤到了两个手,通过侓师的调解
我是一个打工者在一家公司,在操作的时候一不小心伤到了两个手,通过侓师的调解
我有更好的答案
这个算工伤。要公司申报即可。不过一般公司都不愿意报。因为这俯激碘刻鄢灸碉熏冬抹属于事故。会赔你点钱。但是还是建议你让他们报工伤。如果不给报，就去劳动监察大队反映情况。
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出门在外也不愁我是一个临时工，打工的时候手指骨折受伤了，老板只支付了医药费，其他涉及到误工费和营养费就不给了，我_百度知道
我是一个临时工，打工的时候手指骨折受伤了，老板只支付了医药费，其他涉及到误工费和营养费就不给了，我
我是一个临时珐储粹肥诔堵达瑟惮鸡工，打工的时候手指骨折受伤了，老板只支付了医药费，其他涉及到误工费和营养费就不给了，我给他打工没有任何证据，我想通过起诉拿回我应该得到的，我应该怎么办？
提问者采纳
哥们，这种事只有忍了吧，因为没有签订劳动合同就没法通过法律手段有效的维护自己的权益
现在给个人打工的临时工根本就没有劳动协议啊？
正是如此，因此，打官司的话，很难有胜诉的把握。
但是我不甘心哪，现在手还在养伤，并打着固定架呢，啥都干不了！
这只能是吃一堑长一智，以后要多注意，万事考虑妥当。你老板这种人，迟早会有更老的老板来收拾它的！
提问者评价
太给力了，你的回答完美的解决了我的问题！
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去劳局申诉，不行就起诉它，把医药单子留好，尽量有它们替你交费的单据留好，去当地的老动部门
你先去单位闹一下，它要打你，你报110，留有这次的证据，好和它理论
没有合同它也有责任
这些单据我都有，因为工作前买了意外险，单据现在都在保险公司，理赔还没完事呢，我给他打工没有任何证据啊，他没有单位，他只是一个包公头！
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其他4条回答
可以通过类似1818黄金眼这种媒体讨回公道。
有证人帮忙证明还是可以赢的
就只靠证人就可以胜诉吗？
暂40％吧，毕竟你们没合同。
暂40％吧，毕竟你们没合同。
应该有40%的把握
去劳动局都需要什么手续吗？
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出门在外也不愁我的手在工作的时候受了伤，算工伤吗？_百度知道
我的手在工作的时候受了伤，算工伤吗？
然后流血，我工作的时候碰到胶水了，先是起白色的泡你好，我的手受伤了，胶水有毒，我在一个厂里上班
补助金之类也拿不到的，问题是受伤比较轻。，其他的待遇是没有的，够不上工伤等级的话，最多报销医药费工作时受伤当然是工伤了
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其他3条回答
你的情况，可以认定工伤。
在工作期间受伤的当然算作工伤了。
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出门在外也不愁我是在私人老板店打工，由于我工作不小心把自己的手压伤了，老板花钱给我治疗好了，现在手已经好了，我想_百度知道
我是在私人老板店打工，由于我工作不小心把自己的手压伤了，老板花钱给我治疗好了，现在手已经好了，我想
现在手已经好了，我想让老板赔偿我，我已经起诉了，，但是老板不认可我的病历和手续，还让我去鉴定，事发到现在已经过去8个月了我是在私人老板店打工，老板花钱给我治疗好了，由于我工作不小心把自己的手压伤了
我有更好的答案
)就行，再去做工伤鉴定当然得看你伤得怎么样，工友证明，工作服要有证据(工资条，和老板的`谈话录音
我只有病历和x光片，别的没有
伤的重不重?
2.3.4.5.手都伤到了，开放性骨折个肌肉损伤，现在都好了
骨折可以评十级伤残，去你当地专门评残的地方做伤残鉴定，有证据证明你是他的工人就稳嬴
谢谢你老师，他以前开庭时认可了我是他的工人，但现在有什么也不认，我也没证据
可以到劳动局仲裁
我没有合同和老板
没有合同也可以的
胜诉概率大。
有多大，有没合同
百分之八十以上
赢的可能性很大
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