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安迪圆梦园眼中的就业与创业
就业还是创业,该怎么选择?看安迪圆梦园(/)眼中的就业与创业,当代大学生已不再是以往那样,上大学是为了能分配到一份好工作。时代在发展,社会在进步,提高全民素质,普及教育,自这些理念出台后,大学招收人数越来越多,这也意味着毕业生的数量也越来越庞大。学校分配工作也明显满足不了这庞大的缺口。由此,竞争上岗的观点接踵而至。多少人争抢一个金饭碗的局面,现如今已不算什么稀罕新闻了。岗位供不应求,促使用人单位提高就业门槛,学历方面的、技能方面的、自身先天因素等等,只有硬着头皮过关斩将,符合了用人单位要求,方才可能获得一份工作。再看看现在,用人单位已不再是高学历者优先录取了,第一看工作经验,第二看人生阅历。毕业大学生不是因为年纪小,就是因为没有经验而被拒之门外。这让寒窗苦读十几年的待就业生情何以堪?那就自主创业吧,这是现在大多数年轻人的想法。满怀着激情和梦想,却基本都已失败告终。据教育部的调查报告显示国97家比较早的学生企业,赢利的仅占17%;学生创办的公司,5年内仅有30%能够生存下去。据调查,大学生自主创业成功率只有2%~3%,远低于一般企业的创业成功率。原因何在?不用说,大家都能想到的一个词:没经验!没错,这是创业失败最致命的问题。盲目选择行业、不懂得资金实际运作、错误判断、缺乏营销手段、管理技巧等等的原因都会导致创业失败。就业难,创业更难,难道我们只能成为别人眼中的啃老族吗?请不要灰心,只要掌握些许技巧,就业创业一样可以轻轻松松!让安迪圆梦园为大家讲述其中奥秘。安迪圆梦园提示:就业和创业中的年轻人必须明白,任何一个管理者都希望下属是个甘甜美味的红,就是全才,一个人可干十个人的活,就可能会导致另外就个人失去就业就会。对于管理者来说他可以减少开支,还不耽误工作的正常运作,何乐而不为!一家单位不一定非要使各部门人员配备齐全,举例来说:一个文秘只要稍懂待客之道照样可以顶替前台接待和客服的工作,如果再稍懂些办公室管理文化,办公室主任估计也该下岗了吧!同样的,待就业生就是青涩酸麻的小苹果,不要期待任何一家企业会花大量的时间和精力,最重要的是还要贴钱来栽培你,就算日后变成了红苹果也免不了会有离开的那一天。显然这样的投资是不明智的,换谁也不愿做这样的亏本买卖吧。所以我们要把自己包装,不仅能成为红苹果,还是可与而不可求的极品。公益安迪圆梦园就给大家创造了一个能变身红苹果的平台。在这里不仅可以分享到成功人士的有趣创业史,还将邀请到更多华尔街知名人士传授他们的成功秘诀。安迪圆梦园不只是传递专业知识的平台,更是能实实在在地帮你规避奋斗路上的绊脚石,高人指点,精英献策,伴你一路顺风!
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