请问我在一个厂里上班好吗做了十五六年了现在老板说不开就不开了请问我怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-01-08 22:20 标签： 厂里不发工资怎么办
当前所在位置：
在公司努力了6年 同级别来说我都是那个付出最多 得到最少却还一直在努力拼搏进取...
在公司努力了6年 同级别来说我都是那个付出最多 得到最少却还一直在努力拼搏进取的那一个 从员工做到代理主管 现在感觉有点累了 想换个起点为主管的工作再好好奋斗几年 简历投出去不少 可是通知面试的一个都没有 很是疑惑 请帮忙解答一下 谢谢
问题补充：在公司努力了6年 同级别来说我都是那个付出最多 得到最少却还一直在努力拼搏进取的那一个 从员工做到代理主管 现在感觉有点累了 想换个起点为主管的工作再好好奋斗几年 简历投出去不少 可是通知面试的一个都没有 很是疑惑 请帮忙解答一下 谢谢
在公司努力了6年 同级别来说我都是那个付出最多 得到最少却还一直在努力拼搏进取的那一个 从员工做到代理主管 现在感觉有点累了 想换个起点为主管的工作再好好奋斗几年 简历投出去不少 可是通知面试的一个都没有 很是疑惑 请帮忙解答一下 谢谢
1.简历得梳理一下，是否不够专业和吸引人
2.“付出最多得到最少”，除了勤奋付出之外，工作成效也很重要
3.要做职业调整需做好更充分的准备，了解自己，了解就业市场。
祝你好运！
努力和付出都是好事，我看到了你的拼搏精神和为职业所做的努力，且从员工做到了代理主管。由于信息较少，我简单烁烁我的想法，看看有无启示：
1.得到的最少的理解：有的得到是外部给于的，比如职位，薪水，他人的认可，这些有多方面因素，不好主宰。得到还有一个层面就是自己的能力的提升，经验的增长，行业的熟悉等等，这个是内职业生涯的范畴，需要自己梳理一下这方面的得到。
2.想突破，但是一直没反馈和机会：一个是看看自己的简历是不是不够吸引人，需要去完善和更新。另外从用人单位的角度想想主管的能力和要求有哪些，多和自己的经历链接起来。还有，是否理想中的单位对于某些方面有硬性要求，比如相关证书的获得可以加分等等。
以上希望能给你启示，详细的建议可能需要深入的咨询才能实现。
您尚未登陆，请
之后再提交答案！
没有账号？
“送人玫瑰 手留余香”，您的建议可能影响他人一生。希望所有用户能够严肃对待回答，尽可能地为用户提供准确、全面、可信、有建设意义的高质量答案。
以下情况，用户回答一经发现，立即删除：
1、回答内容不能出现任何形式的广告、灌水行为，尤其是指向提供单位主站(页)的网址链接；
2、回答内容答非所问，与提问毫无关联或者关联性不大；
3、回答内容不能恶意中伤他人或其他单位的；
4、回答内容禁止复制粘贴大幅网络内容，提供无建设性意见的回答；
5、回答内容存在误导他人的事实性错误或过于偏激的主观臆断；
6、回答内容需符合法律法规及道德规范，不能含有脏话，恶意攻击，恐怖或者教唆犯罪，涉及歧视、误导等内容。
微信扫描分享本页
深圳市一览网络股份有限公司 版权所有 & 粤ICP备号 增值电信业务经营许可证:粤B2-我们是在私人老板工厂打工、在今年六月份工厂效益不好就不做了、 - 相关问题 - 110网法律咨询
我们是在私人老板工厂打工、在今年六月份工厂效益不好就不做了、现在我们去要今年的工资老板以货款没到推我们、麻烦问问我们怎么才能维权。
你好，我和老公在一家私人家具厂干了四五年了，可今年厂里效益不好要给我们降工资，我们没同意就辞职了，当时老板说工资是一分不会差给我们的，当时发了一个月工资还押有11天工资没发，说下月22号来拿钱，可这月我们去要钱时，她却说没钱还要我们继续等半个月。我们该怎么样才能要到钱啊
我在一个公司干了6年，今年公司效益不好，老板把我开除了，我们今年签3年劳动合同，他不给我开工资，我该怎么投诉他，怎么用法律保护自己的权益
我在一家私人的小工厂打工老板不给原来说的那么多工资可是我们又没有写合同我应该走什么法律陈序
我想问一下我今年3月份帮一个私人老板打工可是进来的时候他说按月发工资可是他没有按时发工资他平常拿三到五佰元我现在有事要回去老板没有钱给我现在怎么办
我今年在—间矿粉打工，从6月份起—直没有发工资，十月下旬我们3人空手离开工厂，1直到今也没有领到工资，我们没有合同，眼看年底到了，我们怎样才能领到工资？
你好，厂里效益不好，老板把工人按排到其他工厂上班，我们工人不同意，老板说不去就按厂规叫工人辞职，请问我们该怎么办
你好，我想请问1下，我是在私人医院上班快两年了，老板说效益不好就把我辞退了，我没有和他们签订劳动合同，这种情况根据劳动法，我可不可以索要保险金。
我今年去外蒙打工，结果没过多久老板跑了我们该怎么办
我给私人老板打工。做完了以算法不对为由拖欠尾款。没有合同，没有欠条，他的算法跟我们的算法相差一万多。他说就按他的给，爱要不要。我该怎么办
我们是打工的，工厂不办都俩个月了，去拿工资，老板说没钱，我们该咋办我在这家服装厂做了5年了，现在老板不开了，从来都没有和我们签订有效的劳动法合同，请问我可以向厂里..._百度知道
我在这家服装厂做了5年了，现在老板不开了，从来都没有和我们签订有效的劳动法合同，请问我可以向厂里...
现在老板不开了，从来都没有和我们签订有效的劳动法合同，请问我可以向厂里要经济补偿吗我在这家服装厂做了5年了
不足6个月按半个月支付，你可以主张社保，你最迟应在入职后满2年之前起诉。31、根据劳动合同法44条（5）。但诉讼时效为1年，企业解散。2、关于未签劳动合同。工资根据劳动合同确定，劳动合同终止，没有劳动合同则按实际发放的年平均工资，应支付11个月双倍工资，工作每满1年支付1个月工资，你可以主张经济补偿金、如企业没有给你支付社保。47条。根据46条（6）
来自团队：
其他类似问题
为您推荐：
其他7条回答
这个时候你需要收集一些证据证明你同单位之间存在劳动关系、社保卡什么的，但是如果你和老板协商不成的 话、劳动合同当然可以。例如排班表，就有可能走仲裁的方式、工友的证明、工资卡
不但可以要求经济补偿，还可以要求未签合同的11个月的罚款，还可以要求老板补缴5年的社保
可以，可以主张5个月工资的经济补偿及1年未签订劳动合同的双倍工资（另给一年工资）。
建立了劳动关系，但没签订劳动合同的话，是非法用工了。可以申请每月双倍工资的经济补偿。
首先要证明你与工厂存在实际的劳动关系。如果可以证明了，那么你所要求的补偿是可以得到支持的。
可以，你们之间虽然没有签订劳动合同，但已经形成了事实劳动关系。先跟老板协商，必要时可以进行劳动仲裁。
可以的，不给约几个工友一起到当地劳动仲裁院申请仲裁，
劳动法的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁我在厂里上班六年了，听说老板不开了投资做别的，这样有赔偿吗_百度知道
我在厂里上班六年了，听说老板不开了投资做别的，这样有赔偿吗
有，非因经济性裁员，没到合同期解除劳动关系是可以主张经济补偿金的。
曹劲松律师工作站
其他类似问题
为您推荐：
其他3条回答
只要你不违反厂规自己不是辞职的按照国家法律给员工赔偿的至于赔偿多少看看你进厂的年限了
有签订合同吗，在合同期内，工厂要给你们赔偿
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁

我要回帖

更多关于 厂里不发工资怎么办 的文章

 

随机推荐