市政府出台三项措施解决困难企业欠缴社保费问题
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市政府出台三项措施解决困难企业欠缴社保费问题
　　本报讯（记者许似亮）我市高度重视困难企业欠缴社保费有关问题，近日，市政府下发了《关于解决我市困难企业欠缴社会保险费有关问题的通知》（以下简称《通知》），对解决困难企业欠缴社保费问题提出三项措施。
&&&&据了解，三大措施主要解决困难国有企业职工养老保险问题、解决社会保险费补缴业务问题和解决参加养老保险职工中断缴费后的待遇计发问题。《通知》规定，对破产国有企业所欠缴的社会保险费，应在资产变现中予以清偿；无法完全清偿的欠费部分，经破产企业清偿小组提出，社会保险经办机构初审，劳动保障行政部门审核，财政部门复核，报当地人民政府批准后可以核销。对名存实亡且无资产或长期停产的国有企业，由该企业报劳动保障、财政、国资、地税等部门确认；对欠缴的养老保险费，企业欠费部分由企业资产变现优先补缴；企业确无资产或资产变现不足清偿欠费的，由本级国有资产收益弥补；本级国有资产收益尚不足以弥补的，由本级财政解决。个人欠费部分由职工个人补缴。
&&&&补缴金额到账前按中断缴费处理，职工达到法定退休年龄时，按规定计发基本养老金，未补足部分不再补缴。《通知》还规定，缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门和税务机关向各欠费单位发出催缴通知书，责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，必须按照国务院《社会保险费征缴哲行条例》的规定，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金；办理补缴中断社会保险费，必须提供事实劳动关系有关证明材料。
&&&&对于参加养老保险职工中断缴费后的待遇计发问题，《通知》也做了明确的规定：参加养老保险的职工在中断社会养老保险关系后，又重新参保的，其缴费年限（含视同缴费年限的连续工龄）前后合并计算；未能重新参保的，在达到退休条件时，可按中断前的缴费年限享受相应的养老保险待遇。对于确无能力补缴欠缴社会保险费的企业和到达退休年龄的参保职工，可由企业和参保职工书面申请，按实际缴费年限计发养老待遇。
（责任编辑：许少丽）
来源：汕头日报
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汕头经济特区报社大华网制作1、用人单位不办理社会保险登记或者拖欠社保费的，有什么法律责任？_百度知道
1、用人单位不办理社会保险登记或者拖欠社保费的，有什么法律责任？
　　《社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。　　第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。　　社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。　　社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。　　社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。　　社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
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提问者采纳
让他足额缴纳上3、劳动法、生育的医疗费用，给劳动者造成损失的应给予赔偿10、通过劳动监察部门（或仲裁）勒令改正、计划生育的医疗费用、原则上无效4、有毒有害满8年，男年满55周岁。希望对你有帮助、必须参保、（两问）合户或以后再管11、保险法2、原则上是的5，总算答完了、看第三方是谁是什么6、劳动合同法，女年满45周岁
问了完成百度任务答了这么多；缴费满一年的职业妇女因生育而离开工作9、井下高温满9年、参保够时间、会被追求法律责任8、法律法规规定的其他项目费用、职工正在从事或档案中必须满足高空繁重体力满10年，正常办理12、钱补足、单位提出解除劳动合同等7：1简答哈
提问者评价
非常好！谢谢
其他3条回答
保机构予以征缴并加收滞纳金，给个人造成损失的。如因为未缴纳医保而导致费用无法报销的，可以要求赔偿
应当补办、补缴，还可能受行政处罚。
你好，能否帮我全部回答完下呢，谢谢啦
没关系，我帮你用呼死你系统，呼叫他们的电话24小时追呼，直到把问题解决！
社会保险登记的相关知识
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出门在外也不愁用人单位拒不缴纳社保费 可处欠缴数额三倍罚款_新浪吉林新闻_新浪吉林
用人单位拒不缴纳社保费 可处欠缴数额三倍罚款
　城市晚报 评论
　　城市晚报讯& 9日，记者从长春市政府了解到，为建立更加公平可持续的社会保障制度，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系，确保养老保险金和失业保险金按时足额发放，根据国家法律、法规的有关规定，长春市政府下发通告决定进一步加强社会保险扩面征缴工作。本通告自发布之日起施行。
　　社保扩面征缴重点有六个方面
　　据介绍，此次加强社会保险扩面征缴工作，适用于长春本市区范围内养老保险费和失业保险费的征缴工作。2014年社会保险扩面征缴工作，以长春市各市区(开发区)为单位组织实施，重点为以下六个方面：(一)符合参加社会保险条件的城乡居民(包括被征地农民)。(二)大商场(大市场)中从事批发、零售的经营者及其招用的销售人员。(三)民办学校、幼儿园、医院等民营经济组织招用人员。(四)物业服务公司、快递公司、汽车销售行业招用人员。(五)自2012年7月以后，中断缴费的参保企业。(六)企业解除劳动关系未及时接续养老保险关系人员。
　　历年欠缴社保费须在年底前缴清
　　自本通告发布之日起，各类用人单位应当按照以下规定参保缴费：(一)新成立的用人单位，应当自成立之日起30日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向社会保险部门申请办理社会保险登记。并应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险部门申请办理社会保险登记。(二)已办理社会保险登记的参保单位，须在日前到社会保险部门办理缴费工资申报审核。(三)2013年在岗职工平均工资统计数据未公布前，参保单位2014年缴费暂按2013年职工月平均工资为基数缴费，2013年在岗职工平均工资公布后，参保单位及时到社会保险部门申报缴费，根据实际进行结算；城镇个体工商户业主、自由职业者和灵活就业人员2014年缴费业务，于2013年在岗职工平均工资公布后予以办理。(四)已经参保的用人单位，历年欠缴的社会保险费须在年底前缴清。生产经营困难、经社会保险部门审计认定暂无缴费能力的，须做出切实可行的还款计划，报社会保险部门备案，并按照还款计划补缴欠款。
　　骗取社保待遇 最高可处骗取金额5倍罚款
　　用人单位未办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百以上三千以下罚款。
　　以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
　　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险部门责令限期缴纳或者补足，并自欠费之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
　　未足额缴纳社会保险费且未提供担保抵押的，社会保险部门可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
　　用人单位违反本通告规定，有拒绝参保缴费，故意瞒报、漏报、无故中断缴费等违规行为的，由社会保险部门依法进行查处。
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　　拒缴、欠缴费的单位以后将无处躲藏了。经过三年四次审议之后，全国人大常委会近日高票通过了《中华人民共和国法》(以下简称《社会保险法》)，这是建国以来第一部社会保险制度的综合性法律，该法将于今年7月1日起施行。
　　该法中明确提出，用人单位不按规定缴费时，将对用人单位处以应缴社会保险费数额数倍的罚款、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款、经合法途径对用人单位开户银行账号划扣、申请人民法院扣押、查封并拍卖等值财产等。昨日，沈阳市人力资源和社会保障局结合沈阳情况对此进行了解读。
　　市人力资源和社会保障局对媒体透露，目前，部分企业拒缴、少缴、漏缴、拖欠社会保险费的现象还是比较明显。解决这一问题，手段之一就是要增加违法企业的违法成本。之所以会出现企业拒缴、少缴、漏缴、拖欠社会保险费的现象，主要原因在于法律责任不明确，处罚力度不够。
　　为了确实保障劳动者的合法权益，法律中规定用人单位不办理社会保险登记的，将由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，用人单位会被处应缴社会保险费数额1倍以上3倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。
　　对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，相关部门可以责令限期缴纳或者补足，并按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，可处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
　　用人单位未按时足额缴纳社会保险费，社保征收机构可以申请从用人单位存款账户中划拨社保费；用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议；用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
　　市人社局表示，下一步沈阳市将依据社保法严惩拒缴、少缴、漏缴、拖欠社会保险费的用人单位。
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