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人最大的弱点是什么?
人性弱点 成功的人,善於谈吐讲话,能移转或是影响他人的思想. 人格和说话的能力比哈佛文凭更要 一个人有演讲口才的能力,是成名、成功的捷径,能使人注意而鹤立鸡群 任何一个人,如果有充分的自信,而心中又孕育著一股热切的意念,都能在群众前作动听的演讲 培养自信的方法,那就是做你所怕做的事,去获得一次成功经验的记录. 据调查资料显示,一个人经济上的成功15%是由於本人的技术,知识.而85%都是由於「人类工程」即人格,和领导人的能力. 健康是人第一注意的,第二种兴趣是如何了解别人,如何与人相处,如何使人喜欢你,如何使他人同意你的想法. 本书教育最大的目的,不仅是求识,而是实际的行动 待人的基本技巧 第一章:如果你要采蜂蜜、切莫踩蜂房 责备人是愚蠢的事,我即使不抱怨上帝没有将智慧均匀的分配,可是我对克制自己的缺陷已感到非常吃力. 一百次中有九十九次,没有人会为了任何一桩事情来批评自己,无论错误到如何的程度.(人类自然的天性,是做错事只会责备别人,而绝不会责备自己) 批评是没有用的,因它使人增加一层防御,而且竭力的替自己辩护.批评也是危险的,它会伤害一个人的自尊,和自重的感觉,并激起他的反抗. 不要评议别人,免得为人所评议. 尖锐的批评、斥责,永远不会有效果的. 你所认识的人,你愿意他改变、调整,或是进步吗?是的,那是最好不过的.可是为什麼不从你自己先开始呢?从自私的立场来看,从自己开始要比改进别人,获益得多. 当我们应付一个人的时候,应该记住,我们不是应付理论的动物,而是在应付感情的动物.批评是一种危险的导火线,一种能使自尊的火药库爆炸的导火线,这种爆炸,有时会置人於死地. 佛兰克林:我不说任何人的不好,而说我所知道的每一个人的好处. 任何愚蠢的人,都会批评人,斥责人和抱怨人,同时也是绝大部份愚蠢的人才这样做. 要显示一个伟大人物之处,那就要看他如何对待一个卑微的人. 第二章:待人的大秘诀 天底下只有一个方法,可使任何一个人去做任何一件事:使人愿意去做那一件事 杜威:人类天性中最深切的冲动,「成为重要人物的欲望」 健康和生命的保护 食物 睡眠 金钱和金钱所能买到的 生命的后顾 性生活的满足 子女们的健全 自重感 林肯:每个人都喜欢受恭维 贾姆士:人类天性至深的本质,就是渴求为人所重视 如果能诚挚的满足这种内心饥饿的人,就可以将人们掌握在他手掌之中. 寻求自重感的欲望,是人类和动物间,一项重要的差别 人可能真的会发疯,为的是要在疯狂的幻境中,寻找冷酷的现实世界上所得不到的自重感. 充分发展每一个人才能的方法,是用赞赏和鼓励(诚於嘉许,宽於称道) 一般人不喜一件事,他会尽量的挑剔错误,如果真的喜欢,他会什麼话也不说一句. 卡耐基的碑文:埋葬在这里的,是个知道如何跟比他自己聪明的人相处的一个人 诚恳的赞赏,是洛克菲勒对待人的一个成功的秘诀. 赞赏是出於真诚而谄媚是虚伪的,一个出於由衷,一个出於嘴里,一个是不自私,一个是自私,为人所钦佩VS令人不耻 别怕攻击你的敌人,提防谄媚你的朋友 谄媚是明白的告诉别人,他想到自己的种种 爱默生:停止思考我们自己的成就和需要,让我们去研究别人的优点,把对人的恭维、谄媚忘掉,给予人由衷、诚实的赞赏. 第三章:能做到这点就可左右逢源,否则到处碰壁 钓鱼时,不要想自己所要的,而想鱼所需要的 世界上唯一能影响对方的方法,就是谈论他所需要的,而且还告诉他如何才能得到它 人从来到世上的第一天开始,所有的每一种举动,出发点都是为了自己,都是因为你需要什麼. 行动是由於我们的基本欲望所产生的,对於未来想要说服人家的人,最好的建议,是无论在商业中、家庭中、学校中、政治中都要先激起对方某种迫切的需要,若能做到这点就可左右逢源,否则到处碰壁. 亨利福特:如果有一个成功秘诀的话,那就是如何得到对方「立场」的能力,由他的观点设想,正同由你的观点一样. 顾客喜欢觉得是自己主动买的,而不是由於推销才买的. 教育小孩:孩子需要的是什麼?我如何将我所需要的,和他需要的连结起来? 只有恒久的深切的温习,才能使这原则的运用成为习惯 萧伯纳:如果你教一个人某件事,他永远不去学了-学习是一种自动的过程. 每周反省思考:「那回,我做错了什麼?」,「如何才是对的-我如何改进自己?」,「从那次经验中,我得到了些什麼教训?」 使人喜欢你的六种方法 第一章:如果这样做,你将到处受欢迎:关心别人 最善於交友的动物:狗是唯一不需要为自己生活工作的动物 当走近它时他会摇动尾巴,如你停下来拍拍它,它会高兴的跳起来并对你表俯订碘寡鄢干碉吮冬经示喜欢你,而你也知道它没有任何企图. 有人终身的错误,就是只想别人关心他,对他发生兴趣. 人们不但对你我不发生兴趣,对任何人也不会发生兴趣,他们整天所关心的只是他们自己. 当你看到一张有你在内的团体相片时,你先看到的是谁? 如果我们只是想使人注意,使人对我们发生兴趣;我们永远不会有很多真诚的朋友 一个人不关心别人,对别人不感兴趣的人,他的生活必遭受重大的组碍、困难,同时会替别人带来极大的损害、困扰,所有人类的失败,都是由於这些人而才发生的. 假如我们想交朋友,应该先出来替别人做些事. 如果我们要交朋友,要用我们最热诚的态度去欢迎他们. 要别人对我们发生兴趣时,我们先要对别人发生兴趣 第二章:如何给别人好印象:微笑 一个人的事业成功与否,完全在他对这项事业是否感到兴趣?而不是苦干、钻研的去打开他成功的大门 如果你希望别人用一副高兴、愉悦的神情来接待你,那麼你自己先要用这样的神情去对别人. 假如笑不出来怎麼办?第一:强迫你自己微笑,如果你单独一人的时侯,吹吹口哨,唱唱歌,尽量让自己高兴起来,就好像你真的很快乐一样,那就能使你快乐,因为行动是追随一个人的感受.可是事实上,行动和感受,是并道而驰的.所以你需要快乐时,可以强迫自己快乐起来. 让自己知道,快乐是出自自己内在的心情,不需要向外界寻求的. 不管你是谁...你拥有什麼..你在什麼地方..或做什麼事..只要你想快乐,你就能快乐(差别在於所怀的心情不一样而已) 莎士比亚:好与坏无从区别,那是由於每个人的想法使然. 林肯:大数人所获得的快乐,跟他意念所想到的差不多. 离婚:事情已如此,就不替自己去找烦恼,而从他自己的心底去寻找快乐. 微笑永远受人欢迎的 时时把自己想像作怀有才干,待人诚恳,有益於社会的一个有用的人.有这种想法后,会时时刻刻的改变自己,使你的人格渐渐变成这种典型,你必需知道,一个人的思维力,能形成一股极大的力量. 保持一种正确的心理状态:勇敢、诚实、乐观.正确的思想,能启发创造力.所以有很多的事情,都是由理想、欲望而来的. 不笑莫开店:人们如果脸上没有带著笑容,千万别开店 它不需要耗费些什麼,可是却有很多的收获. 它使获得者蒙益,施予者也无损失. 它发生於刹那间,可给人的回忆却永远存在. 任何有钱的人,不会不需要它,而贫穷的人,却因它而致富. 第三章:你要避免发生麻烦,就请这样做:记住别人名字 记住对方的姓名,使别人感到自己很重要 一般人对自己的姓名,比把世界上所有的姓名堆在一起的总数,还感到重要和关心.把一个人的姓名记住,很自然的叫出口来,你已对他含有微妙的恭维,赞赏的意味. 第四章:如何养成优美而得人好感的谈吐:倾听 优美的谈吐,是几乎自己没说话.仔细的,静静的听. 很少人能拒受那专心注意所包含的谄媚. 应付恼怒的抱怨客人: 静静听,没插一句话.站在对方的立场来说.承认不知道所卖的东西会发生如此的情形.坦诚的说:你认为我该如何处理它 最挑剔的人,最激烈的批评者,往往会在一个怀有忍耐,同情的静听者面前软化下来. 他由挑剔中去获得自重感,当受到重视后,获得了这份自重感后;他不必举出那些不切实际的委屈了. 第五章:如何使人感到兴趣:谈论别人所兴趣的事 罗斯福在接见来访的客人之前,早已准备好那位客人所喜爱的话题,和对方特别感到兴趣的事. 第六章:如何使人很快的喜欢你:使别人感到他的重要 替他做了一件不需要他报答的事. 永远使别人感觉重要. 自重的欲望,是人们天性中最急切的要求. 人们天性的至深本质,是渴求为人所重视. 你希望别人怎样待你,你就该先怎样去对待别人. 诚於嘉许,宽於称道. 以希望别人所给我的,而去给别人.在所有的时间,所有的地点 对不起,麻烦你,请你,你会介意吗,谢谢你 真诚,一股出自内心的赞赏的力量.
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