失业时没交的社保是否必须补齐补齐好还是不补好

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没有工作 为什么不能领取失业金?[库尔勒]
发布时间: 18:03:23 &&
来源:人人保&&
编辑:未央
摘要:近日,很多前往州社会保险管理局了解申领失业金的人员对于缴费满一年的规定没有异议,但不能理解的是,既然没有工作,就应该属于失业人员,不知为何不能领取失业金。下面由人人保小编为您介绍相关内容。
&&&&& 近日,很多前往州社会保险管理局了解申领失业金的人员对于缴费满一年的规定没有异议,但不能理解的是,既然没有工作,就应该属于失业人员,不知为何不能领取失业金。还有些人目前没有求职意愿,为什么也不能领取失业金?
&&&&& 对此,工作人员解释,申领失业保险金有三个条件:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。
&&&&& 失业保险是对劳动年龄内有就业能力并有就业愿望的人由于非本人原因而失去工作,无法获得维持生活所需的工资收入,在一定期间内由国家和社会为其提供生活保障的社会保险制度。因为自愿失业者是出于获取更体面的工作岗位和更优厚工资的考虑,或是出于其他个人考虑,这种离开原工作岗位而暂时失业的现象,理应由个人负责,国家没有必要给他们提供失业保险待遇,他们也没有获得这种待遇的权利。
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▎意见反馈失业后个人怎么补缴社保?_百度知道
失业后个人怎么补缴社保?
你可以持失业证和养老保险手册去社保中心办理这三个月的个人缴费的养老保险金,在知道新工作单位以后再由新单位给你去社保中心办理社保关系由个人缴费到单位缴费的性质转换,这样就可以保持养老保险缴纳不中断。至于社保的其他险种,均属于累计型的
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交不交都可以,中断了必须补交(比如大连和沈阳),你就得补交了1,否则无法转关系到新单位的,有此规定的地方,必须连续交,以后只能重新计算了所以,中断不会导致作废、失业都是累计计算.养老,不影响新单位给你交我只能告诉你,你的问题,大部分地方是没有强制补交规定的2,原来的交费时间作废,没有此规定的,超过3个月不交,部分地方规定.医保各地规定是不一样的,只是部分地方规定不能中断
其他2条回答
是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
因此,你的养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可.
而医疗保险有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响,否则就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销.
补交存在滞纳金的收取,一般为千分之2每天计算.
个人续交需要到户口所在地社保局进行申请转移关系之后才可以。
转移手续是需要在转入地社保局申请开具&调出证明或函&,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可.
是这样的,医疗保险并不支持异地转移,...
在新单位还没有接纳你的时候,你应该继续缴纳保险。但在失业并且领取失业金期间也可以不缴纳保险。必须缴纳的保险为养老和医疗。 你是大连的吗?我是大连的。在单位就是负责这个工作的。 养老保险不可以断交,如果你失业但没领取失业金,你应该参照当地的政策,自己缴纳保险。以前已经缴纳的保险仍旧存放在你的账户中,不可以提出来。公积金是取不出来的。除非你买房或者规定的其它的情况你才能取出来。 不知道这样的答复能不能令你满意或者帮助到你。
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出门在外也不愁公司之前不给我们交社保
现在要我们必须补齐 - 相关问题 - 110网法律咨询
公司之前不给我们交社保
但是现在公司说要把我们前面7个月的社保全部补掉
然后要从我们公司里面扣除7个月我们社保自己交的钱
说没有协商的机会
必须全部都交
我想请问我们有没有权利不交社保
并且要求公司把社保的钱直接给我们
公司半个月前让我们签自愿放弃不签约,现在不买社保强迫我们签不平等劳动合同,还是要从试用期开始签的,我们都已经入职半年了,还威胁如果不签就无限期放假,直到双方合同达成一致才可以回复上班,这样合法么?
之前的公司社保给我们开了户,但没有交,因为社保未给我们交上导致我现在无法离职 不能入职新的公司,社保局要求补上所欠的社保才能离职。我才能入职新的公司。现在这种情况怎么办?如果直接法律仲裁的话是不是会拖很久?
你好,我在公司工作3年,没买社保,现在又无故转岗位,想把我们赶走,我就想问我们之前。公司之前强迫我们签定不购买社保协议,每个月。补了我1点钱。这个协议有次有效。
您好,我是浙江宏磊股份的,公司未上市之前让我们交了原股份钱,现在我们手上只有一张收据,如今公司上市三年多了,请问我们能要回股份钱吗?公司大概有20人跟我情况一样。
我们公司6月初解散
社保一直欠费
现在单位让我们自己补交4000多然后转出
我在一家私企上班现在公司为缩小规模决定关掉一个店。那公司之前为我们交的那个生育险,我还能继续交吗?还是作废了不能再交了。
你好去年有一家公司拖欠我工程款十几万元到现在还没拿到,我们之前没有合同,没有打欠条,现在他只认公司没有给他所以他一直没给我,我该什么办
我们公司之前是4班3倒,现在改制是3班倒,之前入公司签的4班3倒的合同,因公司原因我提出辞职的话,是否可以拿到补偿金
在之前公司交的社保后离职后没有办理社保转移 几年没交了 现在到新公司想缴纳社保 但之前的公司以倒闭了 怎么办理社保转移
我们公司一直申报社保,但一直未交款,连续好几个月了,现在公司经营不下去,遣散了全部员工,因为社保欠款,我们社保从该公司都退不出来。我们想社保为正常状态,不再欠费,并退出进新单位交社保,该怎么办?原老板就一直说没钱,我们也没辙。我国社保支出超工资4成 补缴养老保险能补吗?职工主动
&&&来源:& &
目前我国单位和个人为在职职工缴纳的五项社会保险,约为职工个人工资的46%。人社部曾表示,在列出统计数据的173个国家和地区中,我国社会保险缴费率居第13位,高于160个国家和地区,其中养老保险缴费率偏高。
补缴养老保险不是想补就能补
自由职业者入医保&观察&半年
&&& 目前我国单位和个人为在职职工缴纳的五项社会保险,约为职工个人工资的46%。人社部曾表示,在列出统计数据的173个国家和地区中,我国社会保险缴费率居第13位,高于160个国家和地区,其中养老保险缴费率偏高。
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&&& 全职妈妈生娃无法享生育津贴
&&& 工伤保险有条&48小时生死线&
&&& 职工主动辞职不能领取失业金
&&& 上班族按月缴纳社保,即使你只拿着约为北京社会平均工资水准的收入,整个职业生涯你和单位的社保缴费也会达到百万元之巨。但是诸如主动辞职不能领取失业金、补缴养老险不是想补就能补、美容体检不能报销等社保应用中的细节问题,却并非人尽皆知。如何才能提高本身缴费的含金量,尽量享受更多由社保带来的福利待遇,是每名参保者都有必要知晓的问题。
&&& 针对当前社保实施过程中参保者经常遇到的问题,以及社保制度完善的方向,京华时报记者采访了对外经济贸易大学保险经济学院副院长、中国社保学会理事孙洁教授和社保实务专家、51社保网CEO余清泉。
&&& 专家认为,五险政策还有不少值得完善之处,比如养老保险替代率过低,生育保险尚未覆盖全部育龄女性,失业保险钱少限制多导致钱花不出去的问题,工伤保险&48小时生死线&更是争议不断。专家建议社保部门简化失业保险领取手续提高发放率,医保方面,专家建议将体检项目纳入报销,相对降低基金支出等举措。
责任编辑:养生

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