帮人改妈妈帮我改缺点作文的游戏

公务员薪酬改革不能是内部人的游戏
&&&&【提要】这篇《公务员薪酬改革不能是内部人的游戏》是66test小编为需要改革作文素材的朋友精心收集整理的,仅供参考。内容如下:
&&&&媒体透露,按照国务院安排部署,从去年开始,人社部等方面就在加快筹划新一轮公务员(微博)薪酬改革。目前,基本的目标方向已经确定:调整工资结构,扩展晋升空间,建立比较机制,实施配套改革。&&&&每一次公务员薪资改革,都会牵动社会公众的注意力,根据以往的经验,每一次的公务员薪资改革往往就是“加薪”的代名词。那这一次会不一样吗?据人社部一位不愿具名的专家说,这次公务员薪资改革的重心就是要“限高”和“提低”。“限高”主要是限制灰色收入,即限制公务员工资中名目繁多的津贴补贴;“提低”主要是向基层公务员倾斜,向职务偏低,但业务能力强、承担任务多的公务员倾斜,而所有这些举措的目的就是为了缩小公务员上下级之间、地区之间的收入差距。&&&&既然改革的目的是为了缩小公务员上下级和地区之间的收入差距,那我们有必要再问一句,目前的收入差距无论是基于上下级还是基于地区,它们的合理性何在?先看地区差异。根据人社部劳动工资研究所的调查,现在国内公务员工资收入中基本工资占比大约是30%,剩下的就是各种名目、花样繁多的津贴补贴。各省之间公务员的津贴补贴标准不一致,最高与最低省份之间的津贴补贴有3-4倍的差距。同一省内不同县市的公务员津贴补贴差距也很大。有的省内公务员津贴补贴标准多达32个,最低和最高相差1.5万元/年。&&&&但这种津贴差异是否就不合理呢?那倒不是。&&&&首先,经济发展不平衡必然导致工资收入差别。经济发展不平衡是一个基本的经济现实,你不能指望上海的公务员和甘肃的公务员领着一样的薪资,否则就会出现一个撑死而另一个饿死的现象。根据搜房网提供的数据,2014年5月兰州一手房均价为7367元/平米,而同时期上海的房价为32388元/平米,两地的房价比为1∶4.40。在地区经济发展水平不一、生活成本并不一致的情况下寻求一种统一的津贴,这可能是缘木求鱼。&&&&其次,工资的地区差异是由当下的财政结构所决定的。在目前的财政结构下,各地公务员的薪资是由地方财政来决定,这意味着公务员的收入在很大程度上取决于当地的财政状况。这种办法是不是不合理?当然不是。众所周知,一个地区的经济好坏在很大程度上和那里的投资环境很有关系,这里的投资环境并不仅仅是指区位优势,同时还和地方政府的治理环境有关。在这种约束条件下,各地政府公务员的薪资实际上和当地的财政收入密切相关。假设好地方和差地方公务员的薪资都一样,那么就会扭曲激励机制。&&&&再次,由职务差距决定的薪资差别是科层制的本性使然。现代文官制度的一个基本特征是在体系内存在等级,下级服从上级,上级承担更多的责任。在这种体系下,上级的薪资比下级高也是理所当然。以美国为例,总统的年薪为 40万美元,但是一般公务员的薪资可能只有5万美元,两者之间的差距非常之大。尽管中国没有公开国家主席和国务院总理的收入,但是他们和一般公务员的收入之间存在差别,也是情理之中。&&&&那么,承认地区差距和职务差别带来的薪资差别,这是不是意味着目前的公务员薪资体系就不需要改进了?那倒不是。目前的公务员薪资体系也存在很多问题,目前由职务高低决定的职务差别就存在着很多不合理因素。以此前很多地方正在推进的公务用车改革为例,“车改”之后发放的用车津贴是根据职务等级来的。以温州市的车改为例,市级机关在职干部职工按实际职级分成七档进行补贴,正县实职为最高档平均2800元/月,副县实职(调研员)平均2200元/月,正、副科实职分别为1200元/月、800元/月,科员、办事员为最低档平均400元/月。但问题是,职务等级和用车频次之间成正比吗?&&&&公众之所以对公务员薪资改革持怀疑态度,原因就是公务员薪资改革的形式上存在着合法性,从而每次改革最终都会变成公务员给自己加薪。《中华人民共和国公务员法》第75条规定:“公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。”同时在该条中还规定“国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据”。法律规定了公务员的薪资要与国民经济发展相协调、与社会进步相适应,这只是在实体上规定了公务员薪资该达到何种程度,但是法律并没有规定公务员薪资要由谁来决定,或者说要依据什么样的程序才可以进行改革。&&&&这无疑是一个很大的缺陷,从以前的公务员薪资改革的过程来看,每次的薪资制度改革都是属于行政系统内部的自说自话,以这次的改革方案为例:人社部提方案,国务院批准。在这个过程中,人民代表大会没有发挥出应有的作用。公众也没有办法对公务员薪资提出应有的意见。&&&&目前经常在媒体上看到公务员的抱怨,认为其薪资与其工作任务不成正比例,因而会有加薪的要求尤其是基层公务员。但数据告诉我们,目前公务员的薪资并不低。《中国统计年鉴》的数据显示,2008年公务人员的平均工资水平,无论是按机关还是公共管理部门的口径测量,在中国18个大行业中,仅低于信息和软件业、金融业、科研与技术服务业、电力燃气业、采矿业以及文体娱乐业等六个行业。如果按照行业划分,比公务人员享有更高的平均工资水平的城镇单位就业人员有1925万人,占全国城镇单位就业总人数12192.5万人的16%。换言之,万党政机关工作人员的平均工资水平,在当年的城镇单位就业人员的收入水平分布上,占据了74%-84%区间的位置,处于中上水平。&&&&6 年过去了,公务员薪资发生了巨大变化以至于要通过加薪的方式来提高公务员收入?2013年全国公共财政收入129143亿元,而在2008年全国财政收入才刚刚突破6万亿元,6年不到的时间财政收入翻了一番。在财政收入翻番的前提下,每过几年公务员群体就会援引公务员法所规定的“工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应”提出加薪的要求。&&&&如果薪资改革并不是为了加薪,而是为了让目前内部的分配体系更加合理,那我们不妨再问一句,有关部门能否把相关的数据公之于众,广泛听取公众的意见,然后再交由当地人民代表大会决定其薪资改革方案?(华夏时报)
特别声明:有趣的摸人游戏 作文
黎约践踏PJ1
经过大家讨论,我们打算在等候电梯的地方玩“摸人”。至于游戏规则,我就不用说了,那就介绍一下这的地理情况吧。这是一个L形的走廊,在那个90度角的地方,有一扇玻璃门,并且,那里的面积很大。好了,我们开始玩了!现在,是聪聪摸。他转了5圈之后,开始了。我们都向最上面跑,结果,他听到声音后,就向着我们这边走。为了不让我们从旁边跑过去,他不停的在两堵墙中间跑来跑去,并慢慢的向我们逼近……站着一下就会被摸到,所以我尽量降低身子。幸好他不知道我就在下面,所以,手从我头上一分米的地方晃过去了,真是虚惊一场啊!可是,李海龙可就没那么幸运了,虽然自己不断的努力不被聪聪的手碰到,可是,还是徒劳无功的。不用说了,是他抓。他的眼睛被蒙上后,也转了五圈,便开抓了。有一句谚语:“最危险的地方就是最安全的地方。”我也觉得这说得很有道理,就说这摸人吧,最容易被摸到的地方往往那些要摸的人是想不到的。于是,我也来一个“最危险的地方就是最安全的地方。”可是,那里是呢?这个台阶一定是他想不到的地方,因为他每次都会走这里。于是,我就坐在这。他在那长长的走廊里小心翼翼的移动,生怕放过了一个人。当他走到我跟前的时候,仅离我有两三分米的时候,他停下了,就停在我面前。我屏住呼吸,注视着他的一切反应,并做好逃跑的准备,没想到,他只是因为不知道自己到了那里,在找一些记号。终于,他知道自己到哪了,似乎我周围有一堵墙,他反从我身边绕过去了。唉,又是虚惊一场!在后来的游戏当中,我又积累了许多有用的经验,这些经验,都为我保驾护航。
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游戏·人生“砰!——”“妈走啦,姐”“哦!——好咧!开电源,按按扭”“启动了”“开始吧!——”于是,待妈妈出门之后,我们姐弟又继续了我们的电脑小游戏。就在这一砰一按中,我们拉开了游戏的序幕——咦——?停!可别认为我们是成绩不好,不听话的孩子,我们在学校里都是品学兼优的。当然,老师们及社会各界人士一致呼吁劳逸结合,但这终究在家长那里只是听听罢了,仅此而已,对家长们不起催化作用。只有——我们自己创造一点小空间,偷偷制造点秘密……“砰!砰!砰!”泡泡连着都炸了。“砰砰!”泡泡一组一组的炸了。“哎呀,又快死啦”“对呀,完了完了,哎呦,应该往左边发黑球的,那也有个黑球……”“没看见啊,太快了。”“砰!”“又死啦”随着一个声响,我们又道出了这重复数遍的二重唱。“再来!”“好咧!”“加这一桌,人比较多,可以锻炼速度。”“恩!”“砰砰砰!”伴随着有节奏的音效,挥动的指尖,跳动的键盘,泡泡龙游戏又开始了。炸了几组同样颜色的小球。好象形式还不错。“快,快,红的红的。”“哇,又多了一堆球。快不行了。”“再来一个黄球就好了。”“是啊!”“哎呀,死啦!别人有使诈哎——”“关掉,再来!”“等一下,看看别人怎么打,我们都扣了600多分了……”电脑屏幕上几个窗口里砰砰地炸着小球,只见他们一般都是先堆积一边的球,然后找准一堆同样颜色的用一个球打掉坠在一起的一串。这招真好,虽然,朝着一边打自己的空间会越来越小,但这也是“置死地而后生”的最佳办法。往往没有人愿意先往火坑边缘靠近,但恰恰是往火坑那再前进一步,你便可以退离火坑更多的步子。屡战屡败厚,看了好几场别人的打法,他们取胜的大都是这个“战略”。后来,也试着用这招,果然是屡试不爽。我们渐渐有了长进。渐渐也终于明白,失败了不要着急收拾狼狈的现场,而是要静下心来,思考,观察,运用,知己知彼,百战百胜。还有就是,退一步,蓦然回首,又是柳暗花明又一村。让你在绝处逢生。后来,开了学。弟弟念了初三,他的语文成绩不是十分优秀。他没有再盲目地去买参考书、练习题、作文书、阅读训练等一系列书籍。而是学会了战在原地观察“四周”,冷静思考,沉着应战。从生活中的日积月累,总还是比啃书来得深刻,来得快,记得牢。在哪里跌倒就在哪里爬起来不假,但爬恰里之后呢,便是冷静沉着,仔细观察,回击对手。这样,你,才是,人生的大赢家。
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常常听到这样一句话:人生如游戏。不错,人生就是一场残酷的游戏,优胜劣汰这是永远不可改变的游戏规则。胜利了就代表你可以有所获得;落败了,就意味着你将有所失去。在游戏中,总能创造出一批又一批的英雄或失败者。我听过这样一个故事:巴勒斯坦有两片相距不远的海,一片是活水,鱼儿在水里游,鸟儿在海边唱,充满了勃勃生机;另一片是死水,没有游动的鱼儿,没有鸟儿的鸣啭,更没有孩子们的欢笑。注入两片海的约旦河水是一样的,为什么差距如此大?原来活海接纳河水并不保守,海里每流进一滴水,接受与付出以同样的速度进行。死海则小气地把河水储存起来,一滴不放。就这样,这场游戏的胜利者呢?它不明白地,成为了被讽刺的对象。其实,人生的获得与付出是相受相承的,要取得胜利,就要有牺牲。正如故事中的活海,它愿意付出,只要它能够永恒地保持下去,那它永远都是胜利者。我还听过这样一个故事:一名正值青少年的中学生,平时的学习成绩非常好,但家境却非常清贫。在中考时,他由于一时的疏忽,竟将一道他平时经常训练且在考前也复习过的数学题做错了。从而导致他以1分之差,被他们省的重点高中无情地拒之门外。之后,他就再也没有正正当当地坐在课堂内学习过,终日游手好闲,与那些不三不四的人混在一起,最后还在一次不良帮派的斗殴中丢掉了性命。这是多么可惜啊!但是,回头看看,这件事却又体现了游戏中一条不变的定理:失败了,你就必须承认和抵受,并力求重振雄风,否则你将掉入无底深渊,再也无法爬上来。游戏,充分体现了人生的得与失的关系。它们是互相扣在一起的,如果失去了任意一项都不可以。只要你愿意付出和承受失败,那么恭喜你:你将成为人生这场游戏的胜利者。
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