你好，我问一下，我们公司给交的社保中断可以补交吗，交了三年中断了，自己交的那部

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-07-07 14:51 标签： 北京社保中断三年
你好，请问用人单位说公司困难，以后想让我们自己交社保，我们是外派_百度知道
你好，请问用人单位说公司困难，以后想让我们自己交社保，我们是外派
都缴的有押金，并且我能解除劳动合同，已经过了几年需，届时公司可能会先交，能够证明是自己缴纳的，要收集什么证据，等我们回来时从押金里直接扣掉，我与公司签有八年合同公司
每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，并可以要求按工作年限支付补偿金
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，按一年计算。六个月以上不满一年的、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资可以以未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合
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老师，你好我想问一下公司老板想帮朋友交社保，但是招工时间是7月，但是实际上他朋友从2月就停交了，中间
老师，你好我想问一下公司老板想帮朋友交社保，但是招工时间是7月，但是实际上他朋友从2月就停交了，中间空的几个月能在本公司补缴吗？还是说我们招工应该是2月？谢谢！
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我的咨询提醒你好，我在这家公司工作5年了，公司一直没有给我交社保，请问单位不交社保怎么办
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满意答案咨询电话： (上海-嘉定区)帮助网友：86称赞：2根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
建议你先和单位协商解决。如果协商不一致，提供证明劳动关系的材料并向劳动监察部门、劳动仲裁部门提请劳动仲裁或故建议你直接向所在人民法院起诉主张你的权益。满意答案咨询电话： (上海-浦东新区)帮助网友：14称赞：0劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的。
　　如果公司不交保险的话，相关部门会对你公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给你们交保险，你们可以到劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁是免费的。
　　注明：缴纳保险是从劳动合同签订之日起，而且国家规定的正规劳动合同必须包含社保这一项。满意答案咨询电话：1399996**** (新疆-乌鲁木齐)帮助网友：13563称赞：23向劳动监察部门投诉或者申请劳动争议仲裁。
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遇到法律问题，上华律网在线咨询律师！中国最便捷、最大、最专业法律咨询平台，12万执业律师为您解答！咨询内容:我想问一下，我是去年11月份公司帮我交的社保，一直到2015年3月份停保，公司说3月份已经帮我交过保险了，实际上我在3月份就开始失业了，所以3月份就是我自己掏钱交的，我想问一下，我的失业金可以拿到到多少，要去拿失业金的话，需要什么手续呢？
答复单位：就业处
答复日期：
答复内容：
112015351123
&&&& &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&按照北京现在的政策市从你买房之日往前推算必须是连续缴存五年或五年以上才有购房资格，按您现在说的必须在缴存3年多你才有资格买二手房！
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