社保每个月什么时候交工资扣222的是买的什么社保?

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两年前买社保,每个月从工资扣273元买社保,老板给员工交社保费一千元呢?
五险的公司缴费金额是员工个人缴费的3倍左右,不到1000
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其他2条回答
也一起交啦
因为单位社保包含5险1金,养老险单位交20%个人交8%,其他4险都是单位交
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出门在外也不愁& 社保缴费都要降了,我却还在纠结单位给不给交社保……
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& && & 听说社保缴费要下降了,此话可不是忽悠你的,真凭实据就在3月16日的总理记者招待会上,李克强表示,“五险一金”从总体上看还是有适当调整的空间。社会保障基金是充裕的,在国家规定的统一框架下,可以给地方更多自主权,让他们根据当地实际情况,阶段性地、适当地下调“五险一金”的缴存比例是可以做到的。总的是让企业多减轻一点负担,让职工多拿一点现金。
& && & 要明白社保费是怎么降的,降在哪里,首先你得了解社保是什么。
【一张图读懂社会保险如何缴费】
& &&&社会保险缴费率将如何变化?
·哪些地方开始下调社保费率
2013年10月,上海曾优化调整职工社会保险费率,单位缴费部分下调2%,个人缴费部分下调0.5%,总费率从原本的48%调整为45.5%。
天津今年2月初推出降低实体经济企业成本第一批20项政策措施,提出降低失业、生育、工伤保险缴费费率。其中,企业缴纳失业保险费率由2%降至1%;缴纳生育保险费率由0.8%降至0.5%;缴纳工伤保险基准费率最低标准由0.5%降至0.2%,最高标准由2%降至1.9%,调整后综合费率水平由0.67%下调至0.54%。
广东从今年3月1日起将失业保险缴费费率从原来的2%降低至1%,并要求从2016年下半年起,推进基本医疗保险城乡一体化,逐步将单位费率下调到5.5%左右。
4、云南、甘肃
云南、甘肃均下调了失业、工伤、生育保险费率。
5、浙江杭州
浙江杭州决定,对企业缴纳的职工基本医疗保险费部分每年减征1个月,生育保险费率下降0.2个百分点,企业缴纳的工伤保险基准费率平均下降0.2个百分点。
6、福建厦门
福建厦门也下发通知,企业职工基本医疗保险用人单位缴费率降低1个百分点。
& && & 社保费都要下调了,你还在纠结单位帮不帮交社保吗?
& && & 不懂你们单位有没有帮交社保,据我所知,身边一些朋友因为高工资,还真的允许单位不帮自己交社保喔?但是其中的危害有多大,你们知道吗?
·不帮交社保,是你亏还是单位亏?
& && & 首先,我们要明白,社保费不是你一个人交的,是单位和你共同承担的。
& && & 另外,社保的重要性不仅仅是钱这么简单,社保的重要性在于它是国家给的最基础的保障。
& && & 养老保险只要缴够15年,退休以后就可按月领取养老金。
& && & 社保也是单位福利的一种,如果换算成工资,怎么也有几百块。少了社保,你无形中就少了好几百的工资,与其跟老板争取加那好几百块的工资,还不如让他给你买社保来得实在。
·单位不帮交社保,我如何维权
& && & 如果单位不给你交社保,这种行为是违法的。
& && & 社保法规定,用人单位和个人应当且必须缴纳社保。也就是说,单位为职工办理参保手续并为职工缴纳社保费不是一个可以商量的问题,只要存在劳动关系,单位就承担此项义务。
& && & 如果发现自己单位没给自己交社保,可以先和公司协商,让公司把之前没交的社保及时补缴到社保经办机构。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。
·遇到不公平待遇:要么忍要么滚
1、如果受够了这种不讲法的单位,请你尽快辞职。
2、待遇工作都好,就是不想辞职,好吧,还有一种解决方法。
& && & 你自己也可以缴纳养老保险和医疗保险,区别就是公司还会给你缴纳:失业、工伤、生育和公积金,而自己缴纳的话,缴的只是医疗和养老自己承担的那部分。也就是说,如果公司给你交,你还是交同样的钱,但是你的五险一金里面的钱会比原来的多很多。
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没有公积金的路过
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有单位就不错了。
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交太多社保了,都没钱过日子了~
在对的时间,遇见对的人,是一生幸福;
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看都不想看…………。
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交了好一点,去医院一趟就能让你回到解放前。上个月家人皮肤感染,去医院打了半个月的头孢青霉素之类的,再开点医生挣回扣的药都去了六七千。
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然并卵,我之前在柳州工作,现在来南宁。之前的社保都白交了。带不走~
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怎么看没降多少的感觉
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然并卵,我之前在柳州工作,现在来南宁。之前的社保都白交了。带不走~
社保是可以迁移的,是自己不去社保办办理手续等于自行放弃之前
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只有险 没有金的路过
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没有金。。
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我不想交还挨强制交
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很多打工仔面临着这种情况:要求单位或公司给你交五险一金的话,你就要被打包袱走人!
我现在是个人不想交。不交就要走人。我才郁闷呢
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做给总理看的数据,我们就不要太较真了,就想流量不清零一样
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商业保险可以解决,也不算贵的捏
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什么是幸福?父母平安就是幸福;身体健康就是幸福;夫妻和睦就是幸福;子孙满堂就是幸福。
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这个政策受益最大的其实是企业和国企以及大型的民营企业员工,大量的中小民营企业很少有五险一金。。。
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现在要交够25年才能领,政策每年都在变,今年降2%,明年涨10%!!
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户口不在南宁或者广西的,交了几年,然后回原籍,怎么破?因为流动人口就有到处流动的可能!农民工在家里买了新农合,再到用人单位买社保,有大病可以双赔么?求指点
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现在个人每个月缴纳,社保600多,公积金700多,每个月扣除1300多飘过
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公积金没有
& & 如果註定要失敗。那就讓我們現在就結束吧!!!!!
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我们公司只交五除险没有一金,亏不亏?
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一级威望勋章,威望值≥50可申请
二级威望勋章,威望值≥100可申请
三级威望勋章,威望值>300可申请
四级威望勋章,威望值>600可申请
探索神奇张家界;行走刺激玻璃栈道;游览美得痛心的千年古城;暑假,就想和你来一场说走就走探索之旅,目前惊爆价!现在不告诉你,担心你错过这次堪称完美的出游路线!速戳,名额仅有30个,很快说没了就没了的······
| | 总机:&&市场业务合作:&&&&论坛事务受理:
&&交易版块业务:
时空网法律顾问:广西观复律师事务所 文伟律师
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好消息:5月1日起 到手的工资更多了
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4月13日,李克强主持召开国务院常务会议,决定在去年已适当降低失业、工伤和生育三项社保费率基础上,阶段性降低企业社保缴费费率和住房公积金缴存比例,为市场主体减负、增加职工现金收入。 日起两年内,阶段性降低住房公积金缴存比例,住房公积金缴存比例高于12%的一律予以规范调整。 以防有小白不懂公积金是个什么鬼,这里科普一下好了。 住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储备金。 言简意赅一点,住房公积金,顾名思义,就是职工的长期住房储备金。主体主要是你就职的单位和你自己。双方按照不同的比例缴纳公积金。具体的比例也因城市而异。 那么,公积金下调对于我们有哪些影响呢?以及公积金如何正确使用呢?下面就给大家具体的讲讲。 1、好消息:到手的工资更多了 根据目前我国社保政策的相关规定,养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险的缴费比例累计,企业承担30%左右,个人缴费11%左右,整体社保费率超过40%。 早就有一种说法,假设你的税前工资1万元,在扣除各类社会保险及其所得税之后,每月能够拿到手的工资是7454元,而企业实际支出了14410元。险金过高,导致一些企业不敢涨工资。这样看来,是不是涨工资比以前来得会更早一些呢?星星眼。 如果社保缴存比例降低,企业负担也就降低了,职工到手的现金自然就多了,而对养老待遇也不会产生影响。 这样一来,你就有更多的钱钱去买买买或者做一些增值保值的投资了。hiahia~ 2、公积金缴纳比例降低,买房受影响 如果缴纳比例降低,缴纳数额会相应发生变化。 单位和个人每月缴存的公积金数额= 上一年月平均工资x 住房公积金缴存比例。
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