26天制,员工请假一个月社保8天社保要个人全部承担吗?

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请假期间社保公司部分由个人承担么?
我是一名毕业生,今年3月23号在一家公司上班,试用期一个月,到5月份开始缴纳社保,因为6月底要毕业,所以6月14号请假当时只请假两个星期,就是到6月28号,但是毕业除了问题所以拖了快两个星期,也电话向公司说明了,公司也同意,因为我原籍在湖北,公司在苏州,到7月10号才到苏州,过来后就感冒咳嗽发烧,没办法只有打电话给公司假期往后拖,我到公司拿社保卡丶本的时候公司说我6月的工资交了6月社保后不够缴纳7月的社保,公司还为我缴纳了7月的社保,当时我没有说离职,公司不该给我缴纳社保么,还有他说我六月和7月请假期间的社保公司部分由我个人承担,结果6月的工资可定是不够缴纳社保的,现在公司说要辞退我,还压了我的社保卡和本,我该怎么拿回社保卡?谢谢
 问题来自:江苏 - 苏州 悬赏:5分 咨询时间: 10:19 咨询人:w
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劳动部门投诉维权
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我要请假一个月,社保公司那部分让我个人承担,合理吗
我要请假一个月,社保公司那部分让我个人承担,合理吗
律师回答地区:北京-朝阳区咨询电话:帮助网友:130589 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_78 人你好,建议咨询当地社保局。 16:52地区:北京-朝阳区咨询电话:帮助网友:9891 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_ 人不合理 16:52地区:北京-朝阳区咨询电话:帮助网友:202201 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_0 人你好,根据具体情况而定 各地政策不同 建议咨询当地人事主管部门工作人员的最新规定为准。 16:52地区:北京-东城区咨询电话:帮助网友:23891 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_4 人您好,可以申请劳动仲裁 16:55地区:北京-海淀区咨询电话:010-帮助网友:37626 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_2 人您好,可以咨询当地社保局 17:01免费找律师:400-888-8340
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员工请假期间承担公司缴纳的社保费用,按当月请假天数扣除。请问违法么
公司规定员工请假期间承担公司缴纳的社保费用,按当月请假天数扣除。请问违法么。另外公司规定员工一个月请假不得超过一天违法么
 问题来自:湖北 - 宜昌 悬赏:0分 咨询时间: 11:46 咨询人:wl1423qfes
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