在某公司上班19年,公司到目前给交了7年统筹,职工被辞退职工的补偿金,公司对职工有补偿吗

在单位工作10年,主动辞退有补偿吗? - 相关问题 - 110网法律咨询
请问律师:我在单位工作11年,在08年以前单位都没有帮买养老保险,08年后帮买养老保险,但是其它工伤,医疗险都没买,我主动辞职,要求单位补偿08年以前的损失。请问合不合法?
我在公办初中做打字员12年,现学校合并,临时工被辞退,学校自2007年12月给我缴了社保和医保,在这种情况下,我可以要求单位与我签订无固定期限合同吗?请问,工作十年以上的临时工被无故辞退该获哪些补偿?
我在佛山市南海区某网吧工作6年多,从2005年4月至2011年7月底,现在被网吧老板无故辞退,从开始至今没有签劳动合同,也没买社保和医保,现在被无故辞退了,应该有什么补偿,我应该如何维护自己的劳动权益!
工作两年多了,之前的单位一年多没给交三金。后来公司被收购后(单位名称没有改变),到现在给交了不到一年的三金,现在要莫名其妙的辞退我,可能是业绩不突出,但是大家的业绩都不突出,我拒绝辞退,还让我第二天不用来上班了,我想知道我用不用去上班?如果被辞退能得到什么补偿?
我工作12年,合同未到,因旷工被单位辞退,是不是得到单位的一定补偿
从04年开始到现在我在一家单位工作7年了,一直没有签订过正式的劳动合同,也没交保险。就是新劳动法实施后才给交的保险,现在说辞退就辞退,我可以要就多少的补偿?我是潍坊的。新劳动法实施前工资是490元,实施后扣除保险是644元(交的三险)请老师帮我算算我可以要求多少的赔偿
如果单位辞退我,我要怎么维护自己的权益。劳动法中有没有相关法律法规。
我于1998年到公司工作,04升为车间主任,在此期间公司一直未签订劳动合同,社保类的于04年为我交付(网上可查),今年五月份公司新来人员将我职位顶替,公司通知我至单位另一个地方工作,保留薪金但无任何职位,我不同意,向公司提出离职并要求补偿,公司只同意给几千元的经济补偿,因无劳动合同,我不能提供职位证明和工作年限证明(社保查询只能是04年起),目前也未按公司要求到新的地方去工作,现公司也暂不管我,已闲置在家十天,我如何申请补偿?需要提供什么证据?公司的同...
单位工作了接近20年,被辞退,无劳工合同,没买保险。单位该有何补偿?
每年按一个月的工资补偿,没提前一月通知的情况下多加一个月补偿,
没签定劳动合同按双倍工资补偿吗?还有就是是不是,就算工作了20年,也最多补偿12个月的工资???
如还有什么情况,请具体说明
在用人单位工作15年(其中有4年没有签订合同,其余11年为1年1签),如果按60岁退休来计算,应该于2017年退休。现被用人单位告知明年不用继续上班,请问这种情况用人单位是否有资格不续签劳动协议?赔偿的话,我能得到怎样的赔偿 赔偿了以后,还能在公司领取退休工资么?
我是一名药品销售人员,现在肾移植一年,公司现在让我回单位上班,重新给我安排了业务员的工作(我患病之前是区域经理),由于工作强度较大,不能胜任,如果公司辞退,能给补偿吗?我与公司签订合同工作在当地,如果让我回公司驻地,我不去,也能要求补偿吗?我在公司干了十年了还交劳保如果被辞退可有补偿_百度知道微信扫一扫
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我在上市公司工作19年了,现在公司无故辞退我,我该有怎样的补偿
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我在上市公司工作19年了,现在公司无故辞退我,我该有怎样的补偿,现在工资是6000一个月,能有多少补偿金
浙江 绍兴 诸暨市发表时间: 13:08
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1515898****
申请劳动仲裁。
1、申请人应向仲裁机构提交仲裁申请书、身份证、劳动合同书等有关材料,并预交仲裁处理费。
2、申请人收到受理通知书后,应向仲裁机构提供联系地址及电话,等待处理结果。
3、申请人收到不予受理通知书后,若不服的,可以自收到不予受理通知书之日起十五日内直接向人民法院起诉。
4、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉;裁决生效后,一方不执行,另一方可向人民法院申请强制执行。
5. 《劳动争议调解仲裁法》规定,仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
律所:浙江汉普律师事务所 回复时间: 13:31
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010 个回答
其它回答共 4 条
补偿一年一个月
律所:浙江剡城律师事务所
回复时间: 13:45
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你好,可以要求经济补偿
律所:浙江大公律师事务所
回复时间: 15:53
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您好,若是违法解除,则可要求经济赔偿金。
律所:浙江理论律师事务所
回复时间: 10:28
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你好,违法辞退可要求公司支付双倍的经济补偿,经济补偿的标准为每满一年支付一个月的经济补偿。
律所:浙江铭广律师事务所
回复时间: 12:42
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