我想了解两千一六年湖南省干部职工培训退休职工涨工资的方案和发放时 我是两千零四年退休的企业退休职工现在工资是两

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-09-15 03:01 标签： 湖南省女职工卫生费
计算60岁退休后到底可以领到多少养老金? - 知乎有问题，上知乎。知乎作为中文互联网最大的知识分享平台，以「知识连接一切」为愿景，致力于构建一个人人都可以便捷接入的知识分享网络，让人们便捷地与世界分享知识、经验和见解，发现更大的世界。134被浏览<strong class="NumberBoard-itemValue" title="1,732分享邀请回答4024 条评论分享收藏感谢收起198 条评论分享收藏感谢收起企业退休职工涨工资最新消息2016：涨工资多少？
2016企业退休职工养老金调整最新消息，退休人员涨工资 ，如何计算你涨多少 小编为您提供最新企业退休职工2016养老金调整、涨工资最新消息查询，不同行业的企退人员养老金怎么计算，一起看看吧。
【如何计算】
退休人员。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
按照政府文件规定，事业单位基本养老保险待遇的支付项目好几项，其中第一项是
基本养老金=〔职务(技术等级)工资 国家规定比例计算的津贴〕×国家规定的计发比例; 请问：
1.职务(技术等级)工资，包括哪些项目?
在职时的工资条有岗位工资，薪级工资，职务补贴，综合补贴，出勤补贴等，职务工资是这些项目之和吗?
2.国家规定比例计算的津贴，是如何规定的?
3.国家规定的计发比例是多少?
其中职务(技术等级)工资，包括岗位工资，薪级工资，职务补贴，综合补贴，出勤补贴等，出勤补贴不算，其他的都可以算在内。
国家规定的综合补贴的的具体规定都由各省市自治区自行规定的，各地不一样。
国家规定的计发比例，基本养老金计发比例为0.4%
退休金与退休年龄有关。因为影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。
基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。
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2017湖南企业退休职工养老金调整消息_2017退休人员涨工资方案
13:26 来源：网络综合
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【导语】无忧考网为大家介绍湖南2017年企业退休养老金上调消息，具体如下：　　湖南省人力资源和社会保障厅湖南省财政厅关于2017年调整退休人员基本养老金的通知　　各市州人民政府，省政府各厅委、各直属机构，各中央在湘机关事业单位：　　根据人力资源社会保障部、财政部《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号）精神，经省人民政府同意，并报人力资源社会保障部、财政部批准，决定从日起，为日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员调整增加基本养老金。现将有关事项通知如下：　　一、调整范围　　日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员（含退职人员）。　　二、调整标准　　（一）退休人员每人每月增加基本养老金50元。　　（二）在（一）项调整基础上，对参加企业职工基本养老保险的退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满1年月基本养老金再增加3.1元，缴费年限不满1年的记为1年（缴费年限计算到月）；对按照《湖南省人民政府关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》（湘政发〔2015〕38号）参加机关事业单位工作人员基本养老保险的退休人员按本人2016年12月的基本养老金为基数，每月增加3%。　　原因工残退休人员按上述（一）、（二）项调整增加的基本养老金不足145元的，按145元调整增加。　　（三）在（一）、（二）项调整基础上，对日前年满70周岁以上（含70周岁）至80周岁以下的退休人员每人每月再增加基本养老金20元；对日前年满80周岁以上（含80周岁）的退休人员每人每月再增加基本养老金30元。　　（四）在（一）、（二）和（三）项调整基础上，对在艰苦边远地区（桑植县、江华瑶族自治县、城步苗族自治县、麻阳苗族自治县、新晃侗族自治县、通道侗族自治县、吉首市、泸溪县、凤凰县、花垣县、保靖县、古丈县、永顺县、龙山县）参加企业养老保险的退休人员，每人每月再增加基本养老金5元。　　（五）对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照规定予以倾斜，认真落实相关解困标准。　　（六）日前已按省人民政府办公厅湘政办发〔2003〕44号文件和省人力资源社会保障厅湘劳社政字〔2007〕15号文件规定参保的国有农垦企业和农林企事业场所退休人员待遇调整办法和标准同上。　　三、资金来源　　调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，按照省人民政府湘政发〔2015〕38号文件参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。所需增加的资金按属地管理原则由各市（州）、县（市、区）政府负责筹措，国家和省财政给予适当补助。　　四、调整办法　　（一）此次调整增加基本养老金，参加企业职工基本养老保险的，根据所属管辖范围和分级管理原则，由参保地社会保险经办机构在经办信息系统中统一设置，出具《2017年调整退休人员基本养老金核对表》（附件1），经退休人员所在企业或社区核对无误后进行调整。按照省人民政府湘政发〔2015〕38号文件参加机关事业单位工作人员基本养老保险的，由参保地社会保险经办机构出具《2017年调整退休人员基本养老金核对表》（附件1），经退休人员所在单位核对无误后进行调整。尚未启动纳入经办机构管理的，暂由原单位先进行调整，待启动后再据实结算。　　（二）退休人员调整基本养老金的工作，各地应抓紧在7月31日以前完成，并于8月31日前将本地区的《2017年调整退休人员基本养老金情况汇总表》（附件2）和总结报告上报省人力资源社会保障厅、省财政厅。　　（三）未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位工作人员基本养老保险的，执行本通知规定的调整办法，所需资金由原渠道解决。　　提高退休人员基本养老金水平，体现了党和国家对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视，切实加强领导，认真组织实施，适当安排经费，确保这项工作按时顺利完成。各级政府要切实调整财政支出结构，加大地方财政对养老保险基金补助支持力度，确保退休人员基本养老金按时足额发放，决不允许发生新的拖欠。零六年鹤岗企退工人涨工资方案_百度知道
零六年鹤岗企退工人涨工资方案
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鹤岗企退工人涨工资方案:黑龙江省人社厅、省财政厅近日联合下发了《关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知》。《通知》指出，此次调整时间从日起，范围是参加城镇企业职工基本养老保险的2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休（含退职，下同）人员。　　此次调整标准分为三类，一是定额调整，每人每月增加56元。二是挂钩调整，与缴费年限挂钩（不含特殊工种折算年限），每满1年（不足1年按1年计算），每人每月增加2.5元；“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算；与本人基本养老金水平挂钩，月增加额为2015年12月本人统筹内月基本养老金的0.5%。三是倾斜调整，以下人员在上述调整标准基础上，再适当增加基本养老金：符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前老工人，日前参加工作的，每人增加30元/月；日后参加工作的，每人增加20元/月。日前参加工作的企业退休人员（不含符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前老工人），每人增加15元/月。　　截至日，年满70~79周岁的，每人增加30元/月；80周岁及以上人员，每人增加40元/月。对艰苦边远地区的退休人员倾斜，一类地区每人增加5元/月，二类地区每人增加10元/月，三类地区每人增加15元/月。企业退休军转干部调整后其基本养老金低于全省企业退休人员平均水平的，调整到平均水平。
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