巴塞罗那吧人才市场

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-26 20:54 标签： 莱加内斯vs巴塞罗那
人才挖角是市场规律 中超引援应避免人傻钱多
来源：东方宽频
关于挖角这件事，其实还上升不到道德层面，在职业赛场上，规则第一，合同至上，流行挖角，欧洲顶级联赛又何尝不是如此？近来猛挖墙脚之所以受到了特别的关注，主要还是他们挖得太狠了。有人戏称，羊毛不能可着一只羊薅。上港并未违反规则。合同到期的，他们签下来，只是在竞争中胜出；合同没到期的，双方俱乐部及球员可以坐下来谈。但更进一步探究，其实这也不是挖角的问题，这更是俱乐部建设过程中的指导思想问题。上港的这般做法，无疑是想走捷径，短平快。埃里克森名头够响，其执教经历与上港的投入相匹配。更重要的是，他带富力获得了亚冠资格，在中超并未水土不服，请他来不必冒太大的风险。而在主教练身上打开了一道口子后，立即着手去挖那些同样在富力得到过证明的外援，也就顺理成章。相比于只看名头不注重实际情况的引援方式，上港的做法更省力，成功的概率也更高。同样是在上海，就曾栽过跟头：和德罗巴()确实为他们带来了影响力，放到中超赛场上，却没有给球队提供太多帮助。这没有什么好指责的，之前几年，当这支球队背后还没有那么大的金主，还只能依靠徐根宝东挪西凑四处化缘才能得以生存的时候，他们一直是在被其他俱乐部挖墙脚。现在不差钱的上港接手了，再去挖别人的墙脚，不过是风水轮流转。但站在整个中超的立场上，这么做还是有些弊端。首先，外教、外援的身价被进一步炒高，俱乐部的负担因此加重。在这方面，其实是一个更坏的榜样。过去几年中，国内转会市场行情暴涨，完全是恒大挥舞金元大棒，按着国家队名单买人所致。为了避免主力流失，完全处于防御状态的中小俱乐部也只能跟着提高球队薪资水平，苦不堪言。其次，这也不利于提高中超的引援水平。如果上港只会复制，他们就不是一家健康发展的俱乐部。这一点上，恒大倒是个真正的表率。无论是、还是，都堪称中超引援的典范。就个体而论，奉行拿来主义是尽快出成绩的一条捷径，但对中超而言，还是需要规范、自律。在市场环境突然好转，大量资金突然涌入的情况下，中超“钱多”本是件好事。但如果同时也被贴上“人傻”的标签，这就不仅仅是名声问题，更是能否持续发展的问题。其实我们更要正视这样的现状：在各俱乐部为打造强大的一线队阵容而不惜血本的同时，有多少金钱、精力被用于梯队建设？当前阶段，人们普遍津津乐道于俱乐部疯狂砸钱，却很少思考，他们砸钱的目的是什么？高水平外援、国脚，甚至梯队，没有什么是买不到的，但少数俱乐部用金钱买到成绩的同时，中国足球该是什么水平，还是什么水平。真正该拿来的，我们却从来没有拿来过。半岛晨报、海力网记者隋海涛
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人才凋零的巴萨会用谁来顶替内马尔？
内马尔准备转会到巴黎，这个消息基本上已经成为事实，内马尔转会在西甲里面谁最开心？ 当然是皇马了，在美国的友谊赛里面，巴萨3-2战胜了皇马，在赛后内马尔专门到了皇马的更衣室里面，和拉莫斯更换了球衣，拉莫斯在后来说道&我希望这件是他给我的最后一件巴萨球衣&，在巴萨和皇马的交锋历史上面，内马尔一直是皇马的仅次于梅西的心腹大患，现在内马尔以2亿转会到巴黎，巴萨握着这大把的现金，但是却找不到合适的人员来代替内马尔，确实头疼。巴萨在今年的转会市场上面一直没有找到好的人选，目前巴萨的人员除了梅西和苏亚雷斯是当打之年外，其他球员都是在生涯的末期，无论是小白或者是老马，或者是布教授，从去年的西甲来看，都已经力不从心了，加上内马尔也走了，巴萨在前中后三线都缺人，而优秀的中场和后场人员基本上都已经被曼联、切尔西、曼城瓜分完了。在之前皇马的莫拉塔对于巴萨来说可能是一个好的选择，但是莫拉塔最后去了切尔西。现在连曼联都找不到一个合适的前锋。巴萨找的难度不能说不大。所以作为这次转会的添头，巴萨希望从大巴黎手中获取四员大将作为补偿，这四名球员可能是迪玛利亚、德拉克斯勒、拉比奥以及维拉蒂。除了这4员大将之外，其实在转会市场上面巴萨还可以去追逐这些球员切尔西的科斯塔，作为前西甲的射手王，科斯塔对于西甲一点都不陌生，而且科斯塔在上个赛季里面英超的表现一如既往稳定，之前有苏亚雷斯的例子证明，如果能在英超吃得开，在西甲应该问题不大，科斯塔目前还没有下家，如果他能回到巴萨作为在前端的一个支点，会很好的给予梅西火力的吸引。这样重组的三叉戟的威力还可以保持现在的水准。但是科斯塔的脾气是一个硬伤，如果他闹气起来，估计又是一个定时炸弹。马竞的格列兹曼，格子作为西甲的风云人物，也是巴萨心目中非常适合的人员，但是格列兹曼目前人气颇高，追求者众多，价格也自然水涨船高，巴萨估计要花费大价钱了。、利物浦的库蒂尼奥，库蒂尼奥是利物浦的中场核心，巴萨很早就想把他拉到阵中，但是最大的难题就是利物浦不愿意放人，只从利物浦吃了苏亚雷斯的亏之后，一直都耿耿于怀。所以库蒂尼奥不会轻易被放走。除了以上三人之外，巴萨还可以考虑一下全段时间过得不开心的C罗，没错，就是C罗，如果c罗加盟，那么c罗可以继续刷他的进球数，同时梅西又可以拿到更多的冠军，这样的何乐而不为呢？不知道球迷朋友们，你们举得巴萨最终会引入谁呢？
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简介: 喜欢喝茶的朋友一起聊聊天
作者最新文章西班牙首次城市专场留学生就业宣讲会在巴塞罗那举行
由海归职业发展平台中西人才数据库SC Hunter和Lockin China联合举办的环球人才搜索80天宣讲会巴塞罗那专场于10月14日星期六圆满落下帷幕。
这是Lockin China首次在西班牙举行城市专场活动，宣讲会如期在市中心Escola Pia的大礼堂举行，来自巴塞罗那各个大学的同学们参与踊跃，到场人数近150人。
SC Hunter的联合创始人陈庆作为东道主开场，他表示这次SC Hunter作为西班牙本地的人才数据库与Lockin China的合作充满了意义，对于广大留学生来说，这是为真正踏入职场做准备的绝好机遇。
Lockin China的Global Supply Director，William谢东奇则为留学生阐述了国内的经济环境和就业市场概况，并深入浅出地分析了中国归国留学生的就业形势以及国内企业校招的流程和渠道。他强调，校园招聘是应届留学生最重要的应聘方式，并为同学们全面介绍了校招申请当中的各个步骤，需要注意的时间点和必要的申请技巧。
SC Hunter的另一位联合创始人李江紧随其后，用数据为大家指出，近年中国对西班牙的经济影响日益增大，但在中文人才的就业问题上，却恰恰缺乏能让当地企业和留学生的职业需求信息匹配的交流平台，在这样环境下，全新的中西人才数据库SC Hunter应运而生。他表示，SC Hunter致力于帮助优秀中文人才融入职场，并为其提供修改简历，培训面试技巧，职业规划和就业配对等服务。
接下来Lockin China的William谢东奇再次走上讲台，为同学们讲解更细节的应聘信息和面试技巧，例如网申中的题型和内容以及面试的多种方式。他还邀请同学上台参与真题模拟，进行现场无领导小组讨论，同学们各抒己见，将现场气氛推向高潮。
两个多小时的宣讲会结束后，同学们纷纷表示课程内容紧凑，要点密集，非常有效率的在短暂的时间内对中国及西班牙的就业形式和应聘步骤有了深刻了解。同时他们表示，非常欢迎这种形式的宣讲会，并且期待从Lockin China和SC Hunter这两个平台上获得更多有效的就业服务和招聘信息。
中西人才数据库SC Hunter供稿
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