& 国内商业银行基层机构开展业务创新存在的主要问题
国内商业银行基层机构开展业务创新存在的主要问题
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　　1、综合营销观念不强，创新意识薄弱。有的基层机构没有真正实现&以产品为中心&向&以客户为中心&转变，在新产品的推广上，还存有为产品而营销、为任务而营销的现象。而根据客户的需求进行多产品、多服务的综合营销、整体营销和综合营销还不到位，业务创新与市场营销尚未形成有机联动。此外，部分基层机构还存有&创新只是上级行的事&的片面认识，对客户需求反应较为迟缓，不能有效发掘客户需求并在上级行的指导下形成能够满足需求的相应产品。
　　2、缺乏良好的激励机制，创新动力不足。在现行的激励约束机制下，基层机构创新只是基于提高自身的业绩和经济增加值而进行的，对创新的激励也大多在事后。缺乏完善的创新激励机制，致使对与本单位经营效益和价值创造无关而对全行有益的市场发现和客户需求不能及时反馈。而对产品组合、服务创新，即使满足了客户的需求，也没有产生直接的经营效果。由于创新的动力不够，使得这些创新活动很难做大、做好，也就很难带来长久的竞争优势。
　　3、精力投入不够，创新的效果不佳。近年来，国内商业银行的业务快速发展，各种新产品不断推出，业务量成倍增长，营销任务、营销活动较多，再加之基层机构没有单独的部门和人员来分管创新工作。许多业务创新是随机的，有的是客户直接提出来的创新需求，而不是有针对性地为客户需求做出的，更难做到对客户的需求有预见性，真正体现以客户为中心。因此，很难形成与上级行联动的信息搜集反馈&产品创新或服务组合&推广应用为客户服务的创新机制。
　　4、缺乏有效的风险防范手段，影响创新质量。创新业务可能带来新的、潜在的风险，因而对风险管理提出了较高要求。有些基层机构对于创新业务可能带来的风险，往往缺乏相应的估价和管理手段，风险防范措施较为滞后，有时等业务发展经过了一个阶段，才发现存在风险，不能较好地适应创新的要求。
　　5、缺乏高素质复合型的从业人员。在业务创新上，管理者需要有战略性眼光和对市场的准确把握及迅速的反应能力，客户经理需要具备复合型的知识和多方面的能力。例如，委托理财服务要求银行员工既要精通传统的银行业务，又熟悉外汇、股票，债券等新的投资品种；既能为客户提供所需的各种理财信息，又能根据客户的风险偏好，为其量身定制具有特色的投资组合；既具有过硬的业务能力，还要有较强的沟通协调能力等。业务创新对从业人员提出了新的、更高要求。
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努力用思想引领行动，用自觉端正态度，用学习积累经验，用精细夯实基础，用真诚化解矛盾，用沟通酿造和谐，用创新打开局面，用技术推升未来，追求一种完整和均衡的工作和生活境界。
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简介：商品编码：pdf41531出版社：中国行政管理出版社册数：全四卷作者:李华出版时间:2011年10月印刷时间2011年10月isbn：版次：第三版装帧：精装纸张：胶版纸印次：第三次页数：正文语种：中文开本：16开备注：新形势下政府机构编制工作创新与全面落实职能有机统一的政府大部门体制改革指导全书新形势下政府机构编制工作创新与全面落实职能有机统一的政府大部门体制改革指导全书详细目录《关于深化行政管理体制改革的意见》《国务院机构改革方案》第一篇机构编制工作概述第一章机构编制第二章机构编制工作第三章机构编制工作的历史沿革第四章机构编制工作的理论基础第五章机构编制工作中的主要问题第六章事业单位的登记管理工作第七章机构编制的立法工作第八章事业单位的效益评估工作第九章机构编制工作者的基本素质第十章机构编制工作中的其他事项第二篇机构编制工作的特征与核编依据第一章机构编制工作的基本特征第二章确定行政编制数量的主要依据第三章确定事业编制数量的主要依据第三篇机构编制工作的基本方法与原则要求第一章机构编制管理的基本原则与要求第二章机构编制工作的基本方法第四篇机构编制统计工作第一章机构编制统计的对象与内容第二章机构编制统计工作的作用和地位第三章机构编制统计与其他统计的不同特点第四章机构编制统计的时间性和准确性第五章如何做好机构编制统计工作第六章对机构编制统计人员的几点要求第五篇业务主管部门与单位的工作第一章业务主管部门、单位与机构编制工作的关系第二章业务主管部门与单位的主要工作第三章机构编制请示的主要内容第四章机构编制请示的具体写法第五章机构编制请示的呈报程序第六章与机构编制部门的沟通工作第七章其他配合工作第六篇政府机构改革第一章政府机构改革概述第二章政府行政系统第三章政府行政系统的形成与演变第四章政府行政机构框架第五章政府行政系统职能第六章政府行政系统的运行机制第七章政府机构改革的依据和原则第八章政府机构改革程序第九章政府机构改革对策第十章健全地方政府国家公务员制度第十一章政府机构改革模式第七篇深化行政管理体制改革第一章新形势下的行政管理体制改革第二章我国行政管理体制改革的理论基础和指导思想第三章新形势下深化行政管理体制改革的思路与对策第八篇职能有机统一的大部门体制改革的核心一政府职能转变第一章政府及地方政府第二章监管和调节职能转变第三章社会管理职能转变第四章公共服务职能转变第五章行政生态第六章依法行政第七章制度创新第八章行政改革第九章监察监督第十章绩效评估第十一章加强地方政府能力建设第九篇转轨期的政府经济职能第一章概述第二章政府经济职能的内容(1)：建立社会主义市场经济第三章政府经济职能的内容(2)：实现社会主义现代化建设三步走的战＊目标第四章政府经济职能的内容(3)：实现经济和社会可持续发展第五章政府经济职能的内容(4)：保障国家经济安全第六章实现转轨时期政府经济职能的经济手段和经济政策第七章实现转轨时期政府经济职能的法律手段第八章实现转轨时期政府经济职能的行政手段第九章实现转轨时期政府经济职能的道德手段第十章政府经济职能的条件(1)：建立公共管理体制第十一章政府经济职能的条件(2)：改革行政体制第十二章政府经济职能的条件(3)：改革政府机构第十三章政府经济职能的条件(3)改革政府干部人事制度第十四章政府经济职能的条件(4)实现政务公开第十篇城市政府职能转变与机构改革第一章体制转轨期政府职能转变及机构改革的紧迫性第二章城市的经济中心功能及城乡一体化与农村城市化第三章中国建国以来政府机构改革的回顾与反思第四章城市政府新职能及新机构的总体思路第五章规划调控体系及内＊机构设置第六章政务管理体系及内＊机构设置第七章城市政府的首长决策、协调及内＊机构设置第八章城市政府依法法政的法制建设第九章市场经济下的城市政府人事制度第十章社会中介组织的培育与监管第十一章县政府的职能转变与改革第十一篇西方国家行政机制与人事制度改革第一章西方国家行政机构与人事制度改革综述第二章英国行政机构与人事制度改革第三章美国行政机构与人事制度改革第四章法国行政机构与人事制度改革第五章加拿大行政机构与人事制度改革第六章日本行政机构与人事制度改革第七章中国行政机构改革的路向
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机构系统设计与应用创新
出版时间：2008-9&&出版社：邹慧君 机械工业出版社
(2008-09出版)&&作者：邹慧君&&页数：268&&
18世纪下半叶，资本主义在欧洲兴起，在英国发生了世界第一次工业革命。此次革命大大推动了用机械化生产代替手工业生产的进程，纺织机械、缝纫机械、农业机械、蒸汽机、内燃机等各种工作机械、动力机械相应而生。这些机械的发明和应用，促进了机械工程学科的形成和发展。同时，机构学在原来机械力学的基础上发展成为一门独立的学科。通过对各类机械中的机构的结构学、运动学和动力学系统的深入研究，形成了早期机构学独立的体系和独特的研究内容。机构学的形成反过来对于上述各类机械完善结构和提高性能，发挥了不可替代的作用。机构学成为机械产品发明创造的手段，也是一门实用性很强的机械工程基础学科。随着科学技术的飞速发展，当今世界又在经历一场新的产业革命。计算机技术、控制技术和传感技术在机械产品上广泛采用，计算机逐步成为信息处理和控制手段，使机构和机器的概念发生了深刻的变化。但是机构和机器的基本特性没有变。如果说机械可以看作是人类双手巧妙的延伸，机械化主要依靠各种机构来加以实现，那么自动化、智能生产可以看作是人类双手和大脑有机结合的实际工程应用，自动化、智能化生产主要还是依靠各种机构来加以实现。
　　《机构系统设计与应用创新》共10章，分别阐述机构系统设计的概述，产品需求分析和机器工作机理求解的基本方法，机械产品功能特征和功能求解模型，执行动作及执行机构，机械工艺动作过程的构想和动作协调设计，机构系统方案设计，机电一体化机构系统的设计，机构系统方案的评价体系和评价方法，计算机辅助机构系统方案设计以及机构系统设计实例等。《机构系统设计与应用创新》内容新颖，实用性强。机构系统设计是机械产品自主创新设计的核心内容。
邹慧君，中国机械工程学会高级会员、机械传动分会副会长、机械学专业委员会主任，海市机械工程学会编译出版委员会副主任、机构学专业委员会主任。主要研究方向:机械设计理论和方法、机构学与机械动力学的研究。
丛书序前言第1章 概论1.1 系统的概念1.2 系统的构成1.3 系统的分类1.4 系统的基本特性1.5 系统设计的内容和步骤1.6 机械系统的基本概念1.7 机构系统设计的重要性1.8 机构系统设计的基本内容第2章 机械产品需求分析和机器工作机理2.1 市场需求是产品开发的起点2.2 基于需求的功能分解2.3 功能细分和功能求解2.4 机械产品的工作机理2.5 机器工作机理的基本特征和分类2.6 机器工作机理分析和求解方法2.7 机器工作机理行为表述的应用2.8 机器工作机理行为表述是机器功能原理求解的有效方法2.9 结论第3章 机械产品功能特征和功能求解模型3.1 机器的基本特征3.2 机器创新设计的构架和过程3.3 设计方法学中常用的功能求角模型3.4 功能一效应一工艺动作过程执行动作一机构的求解模型(F－E－F－A－M)3.5 执行机构选型和机构知识建模第4章 执行动作与执行机构4.1 执行动作及其分类4.2 执行机构的类型和基本特征4.3 机构组合和组合机构4.4 广义机构4.5 执行机构的创新方法4.6 机构选型的基本原则和要求第5章 机械工艺动作过程的构思和动作协调设计5.1 艺动作过程的构思5.2 艺动作过程的分解5.3 动作结构创新5.4 机械系统运动方案的运动协调设计第6章 机构系统方案设计6.1 机械工艺动作过程分解6.2 执行动作描述和执行机构选择6.3 机构系统方案的组成原理与方法6.4 机构系统方案设计第7章 机电一体化机构系统的设计7.1 概述7.2 机电一体化系统应用和特点7.3 机电一体化系统方案设计过程模型及数学描述7.4 广义执行机构子系统的类型和设计7.5 检测传感子系统类型和设计7.6 信息处理及控制子系统的设计7.7 机电一体化系统设计举例第8章 机构系统方案的评价体系和评价方法8.1 评价指标体系的确定原则8.2 评价指标体系8.3 价值工程方法8.4 系统分析方法8.5 模糊综合评价法8.6 实例分析第9章 计算机辅助机构系统方案设计9.1 引言9.2 基于F－P－A－M功能求解模型的计算机辅助机构系统方案设计流程9.3 执行机构的信息模型9.4 执行机构运动特性和机构知识库9.5 机构自动化选型9.6 机构系统自动化组成理论及其实现9.7 计算机辅助机构系统方案设计的展望第10章 机构系统方案设计举例10.1 四工位专用机床的机构系统方案设计10.2 冰淇淋包装机机构系统方案设计10.3 三面切书自动机机构系统方案设计lO.4 汽车起动电动机电枢自动嵌绝缘纸机的机构系统方案设计10.5 粒状巧克力糖果包装机机构系统方案设计10.6 微机控制自动纹版冲孔机机构系统方案设计参考文献
插图：第1章 概论1.1 系统的概念系统这一概念来源于人类长期的社会实践。现代科学技术对于系统思想的发展是有重大贡献的。系统思想是进分析和综合辩证思维的工具，它在辩证唯物主义那里吸取了丰富的哲学思想，在运筹学、控制论、各门工程学和社会科学那里获得定性与定量相结合的科学方法，并通过系统工程充实了丰富的实践内容。
《机构系统设计与应用创新》可供从事机械产品的研究开发和创新的科技人员参考，也可作为大专院校相关专业教师和学生的参考用书。
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机构的组合与创新设计
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