泰康人寿招聘是真的吗？_百度知道
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泰康人寿招聘是真的吗？
我说，李世华真的是个骗子吗？我今天面试见着他了，挺会说的。但是听他说话又觉得哪里不太对劲……，也不知道是不是自己太疑神疑鬼。。网上啊大多都说保险是骗人的，可是我周围人却似乎没有这个概念，简历也是家里人给投的，我怕被骗，但是又觉得是次不错的体...
我有更好的答案
如果你去培训的地方确实是泰康人寿的话，没有这200块钱的。我有在深圳这边的泰康人寿进去过，培训的时候是有钱的，68元一天，只要你考到那个《保险从业资格证书》（具体没映像了没有培训费啊，反正是去保监会考的），10天680块钱，你就可以拿
意思是可能是假的泰康人寿？那个李世华是怎么回事？你知道他吗？据说年薪百万，一次讲课都20万。。但是百度上有人说他是大骗子，还是个se gui什么的。。。。
那个就不清楚了，你在哪里的泰康人寿。要我说就不要去了，交培训费在上班的一看也不是什么好公司。一个那么大的保险公司，不会在意着200块钱。另外最好是拨打泰康人寿客服
采纳率：33%
不排除避重就轻，培训完后让你去销售保险产品，这才能把产品卖出去，野蛮，不识货，不讲道理！浪费大量时间精力。少部分留下来了，其中又有大部分以所谓的口才忽悠着客户，以绝大部分的人（90%）来看，干不到一年,干不下去，卖得好你的收入好，卖不出去也可能没有收入。至于骗不骗人得具体看销售手段，骗到就对了，有些人或者整个销售分部门 为确实把产品卖出去，提高业绩
，扬长避短，夸大其词！！纯属个人臆测，忽悠顾客。你要真进去了，不辞辛劳地为客户提供优质的产品与服务。更多时候你可能会发现工作很难，越发觉得客户还真他妈贱，社会不好混，走人了！可能还真有极少的一部分童话般地认认真真，诚诚实实，任劳任怨，放你飞机，逗你玩！不骗不行都一样吧，各个保险公司都大同小异
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你千万别做泰康的电销,反正很难做的那个泰康是真的,你是在那个地方找工作的呢,而且会有加班的,然后呢待遇不好的,不要听他们的内勤瞎说,我告诉你啊,没有业绩会当所有人面说你,然后加班,多好多好的
那个李世华，据他自己说年薪百万，一次讲座都要二十万。但是集体面试完了的时候啊，他居然问‘是现金还是刷卡？’好奇怪啊是不？这时该他问的问题吗？有其他招聘人员管吧？他是高级讲师啊，一次二十万啊！感觉不对啊。那200估计是不给退了。我现在是在想着要不要干脆去培训两周长长见识（即便是假的，也是有些东西可以让我这种完全没有社会经验的人学到吧），但是他们要求自己去买职业装，还得花钱，我不知道要不要去培训。
都在口口声声的为什么保险公司说好话，笑……我也不解释什么了，挂羊头卖狗肉招聘业务员而已。如果你非要去的话，先问问你的上线怎样才能找到客户。如果他要你去开发自己的亲朋好友，想想看什么样的生意要靠开发自己的爹娘朋友起步？如果他要你通过满大街陌生预约来找客户，想想看什么样的好产品需要通过这种方式销售？
目前的问题是我交了培训费，但还没有开始培训，不知道要不要去。而且招聘的时候单位也在说现在并不是在招业务员，网上也有信息说李世华为泰康增员4000神马的。我现在还没毕业，受骗了是自己太笨，而且现在也很着急，但是希望你说明的时候不要带着太多情绪，这样会让我更加不明所以。我现在基本已经相信那儿不是个好地方了。但是还是很茫然，为什么百du上四五年了一直有人追问却仍然没有定论？有行业网站正式发布的消息什么的吗
招聘网站都告诫求职者：1、凡收取服装费、伙食费、押金、报名费等各种费用的信息均存在欺诈嫌疑，请保持警惕；2、“无需任何条件、直接预约面试”或要求职者“加qq联系”的信息均存在欺诈嫌疑 ，请保持警惕；3、谨慎对待联系电话为手机、或公司信息不规范的企业招聘信息。
您好，此问题建议您咨询当地分公司人力部门，如有其他问题可以致电我们全国客服电话95522了解，感谢您的支持！
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我被康泰人寿录用了 对方公司要100元培训费收藏
因为大家都说找工作别人要你交钱的话都是骗钱的,可是对方公司还是大品牌的公司, 所以问下大家,她们要交100培训费,说月底结了就还,工作是话务员,每天必须完成15个任务(不知道完成得了不)一天大约接40个任务,小弟高三刚刚毕业 经验不足 求好人给点想法 工作具体是做客服人员,800的底薪,外加绩效,公司提供带薪培训8小时工作制,双休 我是暑期工。面试昨天已经通过 ,明天叫我去,说实话工作也找了半个月了。
信用卡额度 +2万，月息低至4.9！
你才交了100 ，咱都交了300 ，今天刚刚交的，100考试费，200培训费，不过咱是应聘业务员~
应该是外勤员工吧，我知道是200元单证抵押金。
这是必须的
你要想想在你以后的回报的。
考试60啊？
还给免费的3炖饭......
这是保险公司网销话务员,最重要的是底新800元是有责任底新还是无责底新,如果是无责底新就乐可以去尝试一下!
千万别去，泰康就是骗子
你高中毕业，什么专业也没有，什么也不懂，可以在保险行业试一试！不过，一个高中生想在社会上混好，有一定的难度！
电销吧？是无责任底薪，签劳动合同，有保险有公积金，培训费应该是不还的，就是你参加培训的费用。任务是必须的，保险公司几乎不养闲人，可以试试，保证不是骗人的，但是能不能干下去就看你自己的能力了，很多人说保险公司骗人，主要是他们自己不能在其中生存，这种心态大家都懂的！
泰康挺好的,我是无意中通过电话接触了一位业务员。姓名：张佳佳。工号.那女孩对公司各项业务特熟练，和蔼可亲，口齿伶俐表达能力特好。有这样的业务员公司一定错不了,加入泰康与她开心快乐的工作吧!!!
APIPRO于1980年由全球工业翘楚SKF创立,一款真正由“设备人”自己开发的EAM
他们是都有任务的，招人进来人事是有奖励的，为的就是榨取新员工的能力和社会关系，透支新人的能力，等榨取尽了就抛弃，不道德的模式！一入泰康深似海，从此节操是路人。
20以下不能录入公司系统，出不了工号吧？
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今天去泰康人寿保险公司面试，做电话专员，在泰康人寿做保险电话销售好做吗
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已完善了保障计划
共16个回答
那就换个品牌公司吧
其实保险公司没有分品牌部品牌不品牌的 品牌是通过经营过程中建立起来的 而保险公司的品牌就是代理人
:泰康也是个大品牌，现在全国只有我们泰康是唯一一家受国家批准可以开办养老社区的保险公司！而且泰康的分红，泰康的收益，泰康的产品都是榜上有名，而且名列前茅
你好：电销的业绩都不错，记得一定要多向前辈学习，有了过硬的基本功，相信你可以成功！
你好：电销的业绩都不错；一定要多向前辈学习，有了过硬的基本功，相信你可以成功！
无论在哪个公司哪个岗位，只要沉下心好好努力的做，就可以成功。刚开始肯定会比较难的，要做好被拒绝以后仍能保持良好心态的准备。相信自己一定行
& & &简单的事情重复做，相信你能做好！
&&& 您所说的这个还真是个问题，但关键还是看您个人的意愿，以及是否能坚持。
做电销还是比较辛苦的，您如果没有做好思想准备，建议还是慎重！
如果比较感兴趣，那不妨了解一下，至于专业方面，公司会有培训不用过于担心。
&&& 祝：好运！
&&&&& 百度的网友你好！想去做就全力以赴！工作谈不上好不好做！会者不难，难者不会！只要有合适的培训加上自己的勤奋、坚持相信会有好的结果的！凡是简单轻松就可以做的事情，一般价值也不打！想想身边的工作岗位吧！年轻人不锤炼，到什么时候成才呢？
&&&& 祝你好运！
三百六十行，行行出状元！相信自己，心有多大，舞台就有多大！
你好，很高兴为你服务，做电销工作是要每天打上百个电话，贵在会坚持，简单的事情重复去做就可以了，不用多少聪明的头脑就可以把这个工作做的很好，只要踏踏实实去做，努力去做，就没有做不好的道理。
你好 电销有电销的市场 泰康的是有一定的发展空间的 建议先了解一下公司文化 氛围再做决定
您好，我是泰康人寿辽宁分公司的，电销就是电话销售，每天要打上百个电话，都是计时的，其实也挺简单的，就是比较辛苦、乏味！而且电销的产品比较单一，正常的险种是不能做的！但电销的好处在于，不用东奔西跑，只要坐着打电话就好了！缺点在于“碰大运”您打的电话会遇到各种各样的人，有的甚至会素质很低，，，，
别人再怎么说好与不好，都不如您自己亲自实践！总的来说泰康是个好公司，保险是个好行业！贵在坚持！
如果您想跟我面谈一下也可以！
顺便说一下，泰康公司成立十六年来，我们的投资没有一笔呆帐坏帐，我们是连续九年的排名第一，所以企业的发展和个人的空间，这个您不用担心！！现在您需要考虑的是喜欢做电话销售还是直接面对顾客！我是客户资源管理部的，我们是直接面对公司原有客户，待遇也非常好，五险一金，签正式劳动合同！给客户，有无责底薪！欢迎您的加入
作谈不上好不好做！会者不难，难者不会！只要有合适的培训加上自己的勤奋、坚持相信会有好的结果的！凡是简单轻松就可以做的事情，一般价值也不打！想想身边的工作岗位吧！年轻人不锤炼，到什么时候成才呢？
您好，我是在3月份刚刚 加入 泰康的，只要你肯做，没有什么是不行的，做吧！
建议买保险的合理顺序：先意外险 再健康医疗类，再养老投资理财类。家里的经济支柱先买，后爱人买，最后再给小孩，平安的父母是小孩最大的保障。&一份完整的保障计划包括寿险、重大疾病、意外伤害、意外医疗、住院医疗、住院津贴。豁免&重疾与意外是可以消费型与返还型结合起来购买的，以保障到人生最关键的三十年，让它保额足够。&30周岁：802元一年，就可以有重大疾病30万，意外伤害50万，意外医疗2万，意外住院津贴200元/天。重大疾病保险金额在首年保额基础上，每年免费增加6%，累积最高增加首年保额的18%。&年龄与保费相关，保额与收入匹配的。重疾可以做到年收入的3--5倍左右，意外可以是年收入的5--10倍。&细节问题最好QQ在线或者电话再交流！
您好，在有人培训情况下，只要您努力了，会做得好的。
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好评成功！湖南日报《舆情》
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《湘问》是湖南日报报业集团新闻客户端“新湖南”的重点频道之一，由湖南日报舆论监督部、华声在线新闻网站（.cn ）、新湖南客户端联合主办，是媒体融合下的党媒移动问政、监督、咨询平台。《湘问》频道与湖南日报“舆情”版、华声在线“投诉直通车”栏目在人员、后台、数据库、采编流程上互通互融，形成党报、党网、党端于一体的融媒体平台。
投诉主题：去泰康人寿上班交了200培训费后各种理由推脱给你工资
标签：其他&&泰康人寿&
一开始说无责任底薪等去上班了就要求你入个3000+的单子，等你想要入单子了告诉你必须连续打脸两个月才能拿到这个无责任底薪600块，那好，工资那就不要了想要办理离职，退300押金，直接不点你，这个推那个的理由，那个推这个的理由，也不给你办理离职也不给你退押金，合着去上了一个月的班，交了200培训费（不退的）和300押金，来来回回忙活了一个月一给钱也没有，还倒贴钱
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