2017年我们缴纳的社保费用涨了多少钱？
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伴着2016年全市职工平均工资的公布，2017年的社保缴费基数的确定也从四面八方蜂拥而至，很多人只知道社保缴纳的费用涨了，但对于五险里的每一险涨多少？是按多少的社保基数缴纳的？就一概不知了。每月的到手工资是你生活的来源，所以一定要弄清缴纳费用的来龙去脉，才能更好的管理生活。下面我们来以北京地区的社保缴费情况为例来具体分析“我们的社保费用每一险到底涨了多少钱”。北京企业的社保缴费情况养老保险：2017年缴费基数为3082元，比例19%，缴纳585.58元；相比较比2016年的缴费基数2834元，今年的养老缴费基数上涨了248元，另外2016年的养老保险缴费为538.46元，上涨了47.12元。医疗保险：缴费基数为4264元，比例10%，缴纳462.4元；相比较比2016年的医疗保险缴费基数4252元，今年的医疗缴费基数上涨了12元，另外2016年单位缴费为425.2元，上涨了37.2元。生育保险：缴费基数为4264元，比例0.08%，缴纳36.99元；相比较比2016年的生育缴费基数4252元，今年的生育保险缴费基数上涨了12元，另外2016年单位缴费为34.02元，上涨了2.97元。失业保险：缴费基数为3082元，比例0.8%，缴纳24.656元；相比较比2016年的缴费基数2834元，今年的失业保险缴费基数上涨了248元，另外2016年单位生育保险缴费为22.672元，上涨了1.984元。工伤保险：缴费基数为4264元，比例0.02%，缴纳9.25元；相比较比2016年的工伤保险缴费基数4252元，今年的养老缴费基数上涨了12元，另外2016年单位缴费为8.5元，上涨了0.75元。单位累计缴纳1118.88元。相比较2016年的企业缴纳社保费用共上涨90.03元。在职职工的社保缴费情况养老保险：缴费基数为3082元，比例8%，缴纳246.56医疗保险：缴费基数为4264元,比例2%+3，缴纳95.48元生育保险：0元，个人不缴纳。失业保险：缴费基数为3082元，比例0.2%，缴纳6.16元工伤保险：0元，个人不缴纳个人累计缴纳348.2元。相比较2016年的个人缴纳社保费用共上涨了27.77元。个人社保的缴费基数和企业缴纳社保基数的上涨情况是相同的。注意：这里的社保基数是以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的。按其他不同档缴纳会有不同的缴纳基数：以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为7706元；上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为23118元；以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5394元；以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为4624元；如果是下岗失业人员或者灵活就业人员的话，那么2017年缴纳的社保费用要交多少钱呢？按不同档次的缴费情况划分：以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，养老保险应缴纳1541.2元，失业保险应缴纳92.47元。以本市上一年职工月平均工资的60%为缴费基数的，养老保险应缴纳924.8元，失业保险应缴纳55.49元。以本市上一年职工月平均工资的40%为缴费基数的，养老保险应缴纳616.4元，失业保险应缴纳36.98元。享受社会保险补贴人员，月缴纳职工基本养老保险费为184.92元，失业保险费为6.16元。下岗失业人员或者灵活就业人员缴纳基本医疗保险：个人月缴费为377.58元，不享受医疗保险补贴人员；个人月缴费为53.94元，享受医疗保险补贴人员。那么社保基数上调后，几家欢喜几家愁？不过，社会保险基数的上调并不是一件坏事，我们缴纳的社会保险费用增多了，那就意味着以后退休后待遇也相继提高了，使得生活有所保障；长远来看，对我们还是有利的。对于企业来说，就可能会增加企业的财务支出，公司员工多的话，对于企业的负担也是比较大的。这样算下来，大家是不是心里略微平衡了一些？
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作者最新文章2017上海社保个人缴费最低是多少钱？
【导语】：2017年度上海市职工社会保险缴费标准公布啦！那么在上海上班的筒子，是不是很关心自己在上海上班的社保要缴纳多少钱啊！本地宝小编为您算一算，上海社保个人缴费，最低要缴纳多少钱！　　2017年度本市职工社会保险缴费基数自4月1日起调整!　　2017上海社会保险缴费基数下限：3902元。　　2017年度上海市职工社会保险缴费最低标准：3902元*（8%+2%+0.5%）=409.71元
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2017年社保一个月交多少钱
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城镇职工社保每月缴多少，以当地缴费基数为准单位20%个人8%,共28%
如果自已个人缴的话28%一个月大概要六七百多左右建询当地社保中心。
采纳率：91%
来自团队：
例如北京市2017年7月社保基数有调整，城镇1474元，很方便，承担的费用就会少很多，因为只需要承担个人部分社保费用即可。祝好您好：正常上班，让公司给缴纳社保。如果是个人按北京市最低社保基数缴纳，农村1467元。如果想自行缴纳社保：思维社保，就可以找到。但是个人缴纳社保承担的费用较高，如果你经济条件允许，就无所谓了。正常还是建议，您还可以自己在支付宝上进行缴纳。支付宝--生活号--搜，最低基数3082元
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2017年个人社保交多少钱_2017个人社保缴费多少钱_2017社保个人缴
　　2017年个人社保交多少钱_2017个人社保缴费多少钱_2017社保个人缴费标准　　相信人有不少的上班一族会疑问：最新的2017年社保缴费多少钱？2017个人社保缴费金额又占了多少呢？个人社保缴费标准比例现在又是多少？为此小编整理了2017社保个人缴费标准，供大家参考！
　　2017个人社保缴费多少钱：2017社保个人缴费标准
　　2017社保缴费基数标准
　　根据相关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。但对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限，即职工上一年月平均工资低于下限的，以下限作为缴费基数;高于上限的，以上限作为缴费基数。月平均工资在上下限之间的，则按本人实际工资收入确定养老保险缴费基数。
　　缴费基数上限按照本市职工月平均工资的300%确定，最高不超过21258元。参加基本养老保险、失业保险的职工，缴费基数下限按照本市职工月平均工资的 40%，最低不低于2835元;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市职工月平均工资的60%，最低不低于4252元。
　　具体社保政策建议工作日时候具体咨询北京社保中心。咨询电话12333。
　　2017年社保缴费规定新政策
　　一、参保单位需于日前完成全年基数申报
　　按省人社厅《关于城镇职工基本养老保险缴费有关问题的通知》文件规定：自2017年起，参保单位将以上上年度在岗职工月平均工资的110%的300%、60%为标准，核定单位职工养老保险缴费基数的上、下限。2017年养老保险缴费基数的下限为2540元/月，上限为12699元/月。
　　二、个体参保人员缴费标准已确定，缴费标准有五个档次
　　按文件规定，2017年1月起，以个人身份参保缴费的个体参保人员（含与原单位解除劳动关系续保人员、个体工商户、自由职业者、灵活就业人员），将按上上年度的在岗职工平均工资的110%作为养老保险缴费基数，也可选择上述标准的60%、80%、110%、120%为缴费基数进行缴费。
　　2017年个体参保人员养老保险费标准为60%档次6096元/年、80%档次8126.4元/年，100%档次10159.2元/年，110%档次11174.4元/年，120%档次12192元/年。
　　三、邮政银行代收个人养老保险费
　　截止到上年末中断缴费未超过36个月的个体参保人员，需直接就近邮政储蓄银行网点选择缴费档次并办理缴费业务，社保经办机构不再受理此项缴费业务。缴费档次一经选定，同一年度内不得变更。领取灵活就业补贴人员，在邮政银行缴费所领凭证可以作为补贴依据，不需要换取收据。
　　四、2017年新退休人员可以正常缴费
　　2017年达到法定退休年龄的人员可到邮政银行缴费至退休当月，然后持社保经办机构出具的参保证明到档案托管部门申请办理退休手续。按规定，当年新退休人员的养老待遇核定仍需使用上年度在岗职工平均工资，因此2017年新退休人员需待上年度在岗职工平均工资下发后再进行养老金核算。
　　五、及时缴费所产生的利息参与养老金计算
　　按时缴费直接影响着退休人员退休待遇的高低。在规定时间内，个人缴费到账时间越早，个人账户生成的利息越多，退休时参与养老金待遇计算的个人账户储存额也越多，养老金水平也就越高。一名参保人员，中断多年后再一次性补缴保费与按年足额缴费相比，因没有及时计息造成的个人账户储存额将减少将近万元，严重影响养老金水平。
　　六、中断缴费三年以上补缴金额将增加
　　按我省有关规定，个体参保人员中断缴费时间超过3年的，需按&双基数&补缴保费，比按&历年原标准&多缴部分并不参与本人养老金计算。所以在此提醒已经中断缴费的人员，请您尽早核实个人缴费情况，及时进行补缴，尤其是外出务工人员，如果您在外地务工时也参加了养老保险，请及时将养老保险关系转回户籍所在地，并接续缴费。
　　中断缴费存在较大风险，中断时间越长，需补缴的保费越多，缴费压力就越大，而且如果长期中断导致您无力补缴后，则会大大降低您的养老金水平。同时，未按时缴费会影响您正常享受当年就业局发放的灵活就业补贴。
　　七、缴费超过20年待遇有加发
　　养老保险最低缴费年限虽然为15年，但是日后达到领取基本养老金条件的参保人员，且1995年7月以后实际缴费年限累计超过20年的，养老金在原办法核定基础上会予以适当加发：一是增加基本养老金计发比例，二是提高过渡性养老金的计算系数，缴费年限越长，养老金水平就越高。
　　八、1996年（含1996年）以后毕业的高校毕业生可以补缴历年养老保险费
　　高校毕业生从事灵活就业或个体经营期间未缴纳养老保险费的年份，可从毕业当月起，按照历年社平工资核定缴费基数进行缴费。高校毕业生（不含技工学校）申请补缴的，需提供毕业证原件及学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》，或教育部授权部门出具的学历认证报告。此项政策有效期至2017年底。
　　九、已参保人员可通过趸缴来延长缴费年限
　　参保人员男年满40周岁，女年满35周岁的，可按照灵活就业人员缴纳养老保险费的基数和比例，趸缴养老保险费，首次申请趸缴年限与之前的实际缴费年限累计之和不能超过20年。
　　也就是说，如果您符合年龄条件，且已经参保，可以通过趸缴的方式来延长缴费年限了，尤其是对于到退休年龄缴费年限过短的参保人员来说，如果您申请趸缴，无论是从个人账户储存额或是累计缴费年限来看，到退休时都会大大提高您的退休金水平。
　　由于此项政策为本省政策，所以趸缴后人员无法申请养老保险关系转出。
　　2017社保缴纳比例基数下调：北京上海等12省市相继下调
　　社会保险缴费率是指雇员和雇主缴纳各项社会保险总额占个人工资的比例。日，国务院持召开国务院常务会议，决定阶段性降低企业社保缴费费率和住房公积金缴存比例，为市场主体减负、增加职工现金收入。初步测算，采取以上措施每年可减轻企业负担1000多亿元。
　　政府工作报告指出，将继续适当降低&五险一金&有关缴费比例。3月7日，财政部部长肖捷表示将进一步清理规范经营服务性收费，适当降低&五险一金&有关缴费比例。
　　近期，已有上海、广东、天津、甘肃、江西、北京等超过12个省市相继出台文件下调降低社保费率，而且主要集中在工伤、失业、生育&三险&。
　　北京、天津工伤保险基准费率由原来的0.5%至2%调整为0.2%至1.9%。天津还提出将企业缴纳失业保险费率由2%降至1%，缴纳生育保险费率由0.8%降至0.5%。上海宣布失业保险费率单位缴费部分从1.5%下调到1%。
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