上海海运集团公司招聘退休办公室地址

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-01-17 05:02 标签： 上海中谷海运集团
两航运巨头换总经理 中远海运总经理万敏卸任
　　（原标题：两航运巨头换总经理）
　　一天时间，两大航运巨头换帅。
　　12月12日下午，21世纪经济报道从中远海运集团高管处获得证实，中远海运集团总经理万敏已经卸任，转而调任中国旅游集团公司董事长。同日，招商局集团那边也向记者证实，招商局集团总经理李晓鹏调任光大集团董事长，接替退休的唐双宁。
　　中国旅游集团一名高管透露，现任中国旅游集团董事长张学武年满63岁，已于昨日退休。“中国旅游集团的级别与中远海运集团是一样的。”上述中远海运集团高管向记者表示，万敏调任中国旅游集团董事长一职，可见前途看好。现年仅48岁的万敏，历任上海中远货运公司总经理助理，中远集装箱运输有限公司副总经理，中远美洲公司总裁，中远集装箱运输有限公司总经理，中国远洋(601919,股吧)运输（集团）总公司副总经理等职，2016年1月起任中远海运集团董事、总经理。
　　李晓鹏比万敏大十岁，李出生于1959年，毕业于武汉大学，经济学博士。历任中国工商银行(601398,股吧)河南省分行副行长、总行营业部总经理、四川省分行行长、中国华融资产管理公司副总裁、中国工商银行行长助理兼北京市分行行长、中国工商银 行副行长、中国工商银行股份有限公司副行长、执行董事。2013年5月，任中国投资有限责任公司监事长。2014年7月起任招商局集团总经理、董事。
　　事发突然，目前国资委网站还未公布两人调任的消息，而且，两家央企的总经理职位的新人选，也并未公开。
（责任编辑: 何一华）
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1500万人的投资理财助手中海海运集团上海船员退休年龄几岁，国家有否关定？_百度知道
中海海运集团上海船员退休年龄几岁，国家有否关定？
我有更好的答案
有害作业油轮是55岁，其他的散货、集装箱是60.不过现在中海在大批解除合同。
采纳率：81%
来自团队：
国家肯定有规定的啊
具体多大你查一下啊
怎么查询？
你去人力资源部查啊
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。中海运查出退休人员开办“特殊关联企业”320家
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巡视中发现，中国海运一些领导人员及亲友和特定关系人围绕航运业务开办关联公司进行利益输送，“靠船吃船”问题突出。针对中央巡视组指出的问题，中国海运党组深入查找、反复研究、认真梳理，全面开展以“四个斩断”和“两个清查”为重点的第三方利益输送暨领导人员私自经商办企业专项治理。
原标题：中海运查出退休人员开办“特殊关联企业”320家
“5212名集团各级领导干部和关键岗位人员做出经商办企业‘零申报’，171人就设立或参股并与集团发生业务的情况作出申报及说明，检查出与集团业务关联的集团离任、退休人员开办的‘特殊关联企业’320家……”中国海运(集团)总公司针对中央巡视组指出的问题，以专项整治为抓手，坚决治理“靠船吃船”问题，斩断非法利益输送链条。
去年11月29日至12月28日，中央第九巡视组对中国海运开展了专项巡视。巡视中发现，中国海运一些领导人员及亲友和特定关系人围绕航运业务开办关联公司进行利益输送，“靠船吃船”问题突出。
针对中央巡视组指出的问题，中国海运党组深入查找、反复研究、认真梳理，全面开展以“四个斩断”和“两个清查”为重点的第三方利益输送暨领导人员私自经商办企业专项治理。
“我们首先切实做到‘四个斩断’。”中国海运相关负责人告诉记者，“四个斩断”即：斩断领导人员亲友及特定关系人承揽业务的链条，斩断领导人员通过直系亲属或特定关系人开办私人公司揽私活的链条，斩断领导人员让自己或亲友关联公司以低于成本价格承揽业务、损公肥私的链条，斩断领导人员通过在任时特殊关照关联企业、捞取离任后利益期权的链条。其次深入开展“两个清查”：清查“第三方代理支付佣金、形成利益黑洞”的中介业务活动，清查通过虚构业务往来侵吞国有资产的违法经营活动，集中整治“面上干工作、底下揽私活”行为。
书记挂帅，带头承诺。集团成立由党组书记任组长的专项治理工作领导小组，下发《关于开展第三方利益输送暨领导人员私自经商办企业专项治理工作的指导意见》，党组成员自觉报告个人“是否存在第三方利益输送行为或潜在问题”，并作出书面承诺。集团党组制定“四严六不准”的“廉洁公约”，5899人签署承诺书，公开接受监督。
划定红线、颁发禁令。纪检组下发《关于禁止与“特殊关联企业”进行业务往来的通知》，要求所属单位对现有经营活动中与本单位存在业务往来关系的企业进行全面梳理、审核评估，对发现与“特殊关联企业”存在利益输送的，要即知即改、立即纠正，对顶风违纪、敢踩红线者，一律先免职、再处理，一查到底，决不姑息。
兜底排查、建立清单。集团所属279家单位开展了自查自纠及网上公示，对中海集运等11家二级单位进行了督查。以第三方业务情况清单、特殊关联企业清单、问题清单、权力清单、制度清单等5个清单为抓手，细化工作内容和措施，规范工作程序和步骤。对涉及第三方业务的特殊关联企业进行全面梳理，公示名单，并由相关领导签字背书，加以签核确认；对各级领导干部、关键岗位人员和重要业务流程建立“权力清单”，明确职责和用权范围，进一步规范和制约权力运行；开展对业务板块、业务流程和各岗位情况的梳理、分类，明确重点难点，查找问题根源，有针对性地建立“问题清单”；针对发现的问题加强制度建设，梳理制度管理的空白点和薄弱环节，建立以制度管人管事的工作流程。
截至目前，全集团各单位对现有经营活动中与本单位存在业务往来关系的企业进行全面梳理，共梳理出第三方企业33234家，其中“特殊关联企业”320家，已停止业务往来301家，其余正在清查、清退之中。
“我们根据专项治理中发现的问题，认真梳理分析原因，从规范第三方单位选择决策、定价机制、特价公示、业务披露等方面入手，建立健全集团《第三方业务管理规范》，形成了制度约束、综合检查、职工监督、强化问责的斩断非法利益输送综合体系和长效机制。”该负责人告诉记者，目前，集团层面已修订、建立和正在制定完善相关制度42项。(记者 王新民)“
(来源:中国纪检监察报)
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