&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-54d14e7ebabe22731ea03c_b.jpg& data-rawwidth=&3424& data-rawheight=&3064& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&3424& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-54d14e7ebabe22731ea03c_r.jpg&&&/figure&&p&还记得去年我写过一篇文章：《&a href=&https://link.zhihu.com/?target=http%3A//mp.weixin.qq.com/s%3F__biz%3DMzIwNjEwNTEzNQ%3D%3D%26mid%3D%26idx%3D1%26sn%3D282fe2e3f742c4cca3a9a3ccbe4c9587%26scene%3D21%23wechat_redirect& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&相见恨晚的多图排版神器&/a&》，给大家推荐过一款拼图神器shape collage，大家还记得嘛？&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-6b7a223a5ad1f76ce9a998_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&640& data-rawheight=&257& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&640& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-6b7a223a5ad1f76ce9a998_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&最近我又发现了一款很神奇的拼图软件，只需1分钟，就可以制作一个蒙太奇效果的图片。&/b&发个案例给大家看一下，就是下图这种效果。&/p&&p&&br&&/p&&p&这是原图&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-859b8e3fff5f6aacca09adb_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1079& data-rawheight=&1261& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1079& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-859b8e3fff5f6aacca09adb_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&这是软件生成的效果&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-da8289e29f_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1080& data-rawheight=&1262& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1080& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-da8289e29f_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&一定记得点击图片，&b&放大看哦&/b&！&b&放大看哦！放大看哦！&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&由于微信公众号限制上传图片的大小，只能上传5M以下的图片，所以我只好做了压缩处理。&/p&&p&&br&&/p&&p&本来图片放大后，可以很清楚的看到里面图片的内容。&/p&&p&&br&&/p&&p&这张图片是用10000张图片拼接而成的，如果你自己挨个去拼的话，给你一个星期，估计你也拼不出来。&/p&&p&&br&&/p&&p&今天我给大家推荐的神器，只需几分钟就可以拼成功，是不是非常炫酷吊炸天。这款软件叫Andreamosaic Cinescope。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-3acf4ae7d9dd_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&714& data-rawheight=&321& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&714& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-3acf4ae7d9dd_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&这个软件的功能，看上去很简单，上传原图，然后导入足够多的图片素材，就可以生成你想要的图像。&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-a945fd22db01a23df1a7d49cda62e487_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1080& data-rawheight=&367& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1080& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-a945fd22db01a23df1a7d49cda62e487_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&接下来，我们来详细看看这个神器到底该怎么玩？有哪些需要注意的地方。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&软件安装，不用我说，按照步骤一步一步来就OK了，安装好之后，打开软件，界面长下图这样。&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-0efdfa1e751a76c610b7def_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&831& data-rawheight=&628& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&831& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-0efdfa1e751a76c610b7def_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&左侧可以设置图片的一些参数，包括尺寸和分辨率还有镶元的数量，都比较简单。 &/p&&p&&br&&/p&&p&&b&这里需要注意的是镶元的数量，这里是默认的是2000，也就是说，原图会被分成2000个部分，每一个部分就是一个镶元，也就是一张图片。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&镶元越多，图片就越精致，也就越像原图。所以通常我都会设置为&b&10000块镶元&/b&。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-fd3c86e64bb3cac1db5a377d9baf2aec_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&888& data-rawheight=&674& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&888& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-fd3c86e64bb3cac1db5a377d9baf2aec_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&接下来，我们需要添加原图了，原始图片下方的“&b&+&/b&”就是添加原图的按钮，点击一下就可以了。&/p&&p&&br&&/p&&p&我这里选择这样一张情侣照上传&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-a080e78d6b347b7f51e8310_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&722& data-rawheight=&450& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&722& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-a080e78d6b347b7f51e8310_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&需要注意的是，目前这款软件只支持JPG格式的图片，其它格式，比如PNG格式似乎暂不支持。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-e5a780161bfa13c1155c3_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&829& data-rawheight=&635& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&829& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-e5a780161bfa13c1155c3_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&添加完原图之后，我们需要导入图片素材了，这个时候，我们点击下面的【选择镶元】，就会弹出一个窗口。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-07de90c73adc_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&910& data-rawheight=&639& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&910& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-07de90c73adc_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&在跳出的窗口中，我们主要进行三步操作。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&第一步，添加文件夹&/b&，这里我们不用挨个添加图片素材，只需要将装有图片素材的文件夹上传上去就可以了。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&第二步，上传之后，要点击保存档案。&/b&软件会解析里面有多少张可用的素材，然后将其保存在镶元档案里。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&第三步，点击确定&/b&，这样图片素材就上传好了。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-ba03fba8c35b7bbba287d_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&827& data-rawheight=&633& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&827& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-ba03fba8c35b7bbba287d_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&接下来回到首页，点击&b&创建马赛克图&/b&，系统就开始制作了，大概等个十几秒钟，就可以生成一张蒙太奇效果的拼图了。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-1be27751eafaafd2c679fe_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1080& data-rawheight=&672& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1080& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-1be27751eafaafd2c679fe_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&这个软件还挺有意思的，你可以制作一些特别好玩的图片，比如，我就用王宝强演过所有戏的剧照，合成了一个宝强的头像，发现宝强其实还挺帅的！&/p&&p&&br&&/p&&p&这是之前的&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-85a0c4d03c90eeb0eaa27b_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&300& data-rawheight=&380& class=&content_image& width=&300&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&这是合成后的&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-c765fedfae8e3e630e35_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1080& data-rawheight=&1368& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1080& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-c765fedfae8e3e630e35_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&好玩的还不止这些，比如，&b&你想和女朋友浪漫一下，你是不是可以用你们两在一起所有的照片合成一张合照。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&对了，你可能发现图片有重合的部分，主要是因为我的图片不够多，这张拼图是用1万张照片制作的，而我只上传了300张，所以，你会看到有重复的图片。&/p&&p&&br&&/p&&p&如果你不想重复，可以多传一些图片素材。&/p&&p&&br&&/p&&p&今天的内容就到这里，当然，还有其它好玩的，等你挖掘。&/p&&p&&br&&/p&&p&喜欢记得点赞哦&/p&&p&&br&&/p&&p&完&/p&&p&&br&&/p&&p&神器下载方式如下：在微信公众号利兄日志（lixiongppt）的对话框回复关键词【&b&蒙太奇&/b&】，就可以获取了。&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-7c5f8a2cf0_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1080& data-rawheight=&2339& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1080& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-7c5f8a2cf0_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&PS：本文同步首发在微信公众号：利兄日志（lixiongppt），转载请联系授权！&/b&&/p&&p&&b&利兄日志&/b&：这是由我主理的PPT公号，每周两篇原创干货。内容主要是关于PPT教程的分享，偶尔还会有一些关于职场，关于效率工具的文章，欢迎关注。&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-42e10c7db3c3fe86fdb60f1c83b302f4_b.jpg& data-size=&normal& data-rawwidth=&600& data-rawheight=&358& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&600& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-42e10c7db3c3fe86fdb60f1c83b302f4_r.jpg&&&figcaption&这真的是二维码，不信你试试&/figcaption&&/figure&&p&&/p&
还记得去年我写过一篇文章：《》，给大家推荐过一款拼图神器shape collage，大家还记得嘛？ 最近我又发现了一款很神奇的拼图软件，只需1分钟，就可以制作一个蒙太奇效果的图片。发个案例给大家看一下，就是下图这种效果。 这是原图 …
&p&让开让开，我来分享一点干货，哈哈。&/p&&p&既然选择网购近视眼镜，这个作为眼镜生产厂家和淘宝卖家的我来答最合适不过了，谢谢提问者哈。&/p&&h2&&b&一、准备工作--验光单&/b&&/h2&&p&配近视镜，最重要的是验光单！验光单！验光单！重要的事情说三遍！&/p&&p&首先你得明白几个关键的参数，近视度数、散光度数、散光轴位、瞳距。如果你现在带的眼镜度数还存着，也未发生度数变化（一般成年之后变化较小，但也遇到好多度数、散光，甚至瞳距都发生变化的情况，还有可能是之前测的就不准），可以直接使用之前的验光度数。如果你发现镜片戴着看不清或者有重影、头晕之类的，则需要再去验一次光。&/p&&p&可以去眼镜店、医院等地方验光。建议去大的眼镜店或者医院，因为你可能会发现每家眼镜店验的度数都不一样，大眼镜店或者医院较负责认真些，因此度数较准。&/p&&p&验光师首先会用电脑验个大概的度数，如下图（这里我拿店里的顾客的验光单做个例子，希望顾客刚好看到不要介意哈）&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-bfee0a81c707e1e804c7b72bc9d9cd18_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&2448& data-rawheight=&3264& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&2448& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-bfee0a81c707e1e804c7b72bc9d9cd18_r.jpg&&&/figure&&p&电脑验光单中，加粗表示最终数据，R表示右眼，L表示左眼；S那一栏表示近视度数（右眼600度，左眼575度），C那一栏表示散光度数（右眼125度，左眼75度），A那一栏表示散光轴位（散光才有，无散光为0；右眼60左眼110）；PD表示瞳距，图中为66mm。&/p&&p&拿到电脑验光单后，此度数一般为参考度数（电脑验光有一定误差，国产机器误差更大），因此需要人工验光加以修正。验光师会将电脑验光单中的度数用插片视镜的形式戴在你脸上，然后通过视力表问你看反馈，如果不清晰了就加度数，如果太清晰则减度数，最终将两个眼睛的矫正视力调整一样（一般为1.0）；散光也一样，通过人为调整使得佩戴者看到的刻度线一样粗细。此时插片视镜上的度数为验光度数。需要注意的是，这时你可以要求带着插片视镜去外面走两圈看看是否头晕，如果过一段时间仍不适应可以要求验光师降低一定的度数再人工测量。&/p&&p&最终一般会得到如下图一般验光单。&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-642b9acbb4ad44e1519a46_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&2448& data-rawheight=&3264& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&2448& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-642b9acbb4ad44e1519a46_r.jpg&&&/figure&&p&图中第一行一般为右眼，第二行为左眼，与电脑验光的度数相比，发生了些许的变化（以人工验光单为准）。&/p&&p&下图为宝岛眼镜店的电子验光单。&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-d9319394edbd303eb22ffd889a4256b9_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&750& data-rawheight=&1334& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&750& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-d9319394edbd303eb22ffd889a4256b9_r.jpg&&&/figure&&p&其中球镜（DS）就是近视度数，柱镜（DC）为散光度数，轴向为散光轴位，瞳距为实际瞳距的一半。&/p&&p&下图为医院的验光单。&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-7b3bf0bf59e82_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&3024& data-rawheight=&4032& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&3024& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-7b3bf0bf59e82_r.jpg&&&/figure&&p&同样的DS为近视度数，DC为散光度数，后面是轴位，PD是瞳距。&/p&&p&小tips：1、如果只记得度数，不记得瞳距不要紧。如下图步骤多测量几次，取平均值即可。也不必担心测得不准，瞳距差个2-3mm没有什么影响。&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-e10bbb074fbc2c5a34c2efeba879488e_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&750& data-rawheight=&528& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&750& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-e10bbb074fbc2c5a34c2efeba879488e_r.jpg&&&/figure&&p&2、有的朋友只有隐形眼镜度数也不要紧。隐形眼镜度数可以换算成近视眼镜度数。&/p&&p&公式为：隐形眼镜屈光度=框架眼镜屈光度÷（1+0.012×框架眼镜屈光度），一般经验如下：&/p&&p&100度以下，建议选择平光（0度的彩片） ；&br&100-300度，度数不变或减少25度 ；&br&300-500度，减少25度或减少50度 ；&br&500-700度，减少50度或减少75度 ；&br&700-800度，减少75度或减少100度 ；&br&800-1000度，减少100度或减少125度。&/p&&p&以上皆为获取自己最重要的验光单（近视度数、散光度数和轴位、瞳距）的方法。有了度数才能配眼镜不是吗？度数重要是因为不准的度数只会伤害眼睛而不是矫正。&/p&&h2&&b&二、挑选镜架&/b&&/h2&&p&如果你网购近视眼镜，你会发现各式各样的镜架。&b&首先呢，教大家怎么挑合适自己的镜架。&/b&&/p&&p&先看镜架，随便找个图哈&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-e672b437baccc72fcb2d_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&5184& data-rawheight=&3456& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&5184& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-e672b437baccc72fcb2d_r.jpg&&&/figure&&p&大家可以看到镜腿那有一串数字，写着a-143，其实呢这就是镜架的参数（基本都在镜腿那），57是指镜框宽57mm，17是指鼻梁宽17mm，143指镜腿长143mm，对应关系如下图&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-b0cba48e5f5c456d7fdaf7_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&790& data-rawheight=&1130& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&790& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-b0cba48e5f5c456d7fdaf7_r.jpg&&&/figure&&p&还有一个比较关键的数据呢就是镜框内宽，一般140mm以内的都是脸小型，大于145mm呢就是脸宽型了。&/p&&p&选择镜框时，可以先量一下之前戴的舒服的镜架的尺寸，根据之间的镜框数据选择新的镜架。舒适度主要看镜框内宽和镜腿长，镜框内宽太大则戴着老掉，太小则戴着太紧难受；镜腿太长则戴着太松，太短则太贴面。所以选择镜框时这两个数据很重要。&/p&&p&当然眼镜不可能为每个人量身定制，如果你买到镜架发现有一点点不舒适咋办？没事，这里我教你一点小技巧哈。&/p&&p&&b&问题一：眼镜在鼻梁上的位置太低了&/b&&/p&&p&调整方法： &/p&&p&1）金属镜架&br&
用大拇指将两只鼻托向内推，缩小间距，直到佩戴舒适&/p&&p&2）塑料/板材眼镜&br&
用一个电吹风对着所需弯曲的位置吹加热30秒，可以起到软化的作用。然后就在鼻梁、铰链或者镜腿弯曲处，小心向内收拢，调至佩戴舒服为止。&/p&&p&&b&问题二：镜架感觉夹着鼻子痛&/b& &/p&&p&调整方法：&/p&&p&1）金属镜架&br&
使用你的两个大拇指把两个托叶慢慢往外撑开，力量不宜过大，调到佩戴舒适即可&/p&&p&2）塑料/板材镜&br&
用电吹风对着所需调整部位加热，直到镜架变的有柔韧度（大概30秒），然后把鼻托往外小心扳开，调到佩戴舒适即可。&/p&&p&&b&问题三：左右镜片不平衡，一高一低&/b& &/p&&p&调整方法：&/p&&p&1）如果左镜片高，则将右镜腿往下调一些，在最有柔韧度的地方调，比如铰链处，或者耳朵弯处。&/p&&p&2）如果右镜片高，将左镜腿往下调一些，在最有柔韧度的地方调，比如铰链处，或者耳朵弯处。&/p&&p&&b&问题四： 左右镜片与眼睛的距离不一致&/b& &/p&&p&1）如果你的左镜片离眼睛更近一些，将左镜腿往内调整，或者将右镜腿往外调。&/p&&p&2）如果你的右镜片离眼睛更近一些，将右镜腿往内调整，或者将左镜腿往外调。&/p&&p&眼镜调整视频如下，视频里是TR/板材眼镜，金属镜架调整方法一样。&/p&&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//v.youku.com/v_show/id_XNTgxODQwNTA4.html& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic3.zhimg.com/v2-a9a3a427b28b979ca8e45efa11fd72ba_180x120.jpg& data-image-width=&200& data-image-height=&112& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&眼镜调整视频&/a&&p&镜架的其他参数，镜框宽、镜框高、鼻梁宽则主要看个人喜好，不同的脸型适合不同的框型、镜宽、镜高哈，涉及美学，这个见仁见智哈。&/p&&p&&b&其次要讲的呢是怎么看镜架的质量。&/b&&/p&&p&镜架的质量主要靠材质和做工。&/p&&p&材质呢大概有钛架、合金（不锈钢）、TR（塑钢）、记忆金属、板材、铜镍合金、铜等组成，当然钛架的加工难道最大，材料的进价也偏高（家父的厂正是主要生产钛架），卖的也较贵（出厂价40-100一副不等，大都集中在,五十的样子，店里一般卖200以上），当然因为卖的贵的情况下做工一般也较好，不会存在明显的瑕疵（次品淘汰），当然消费人群也偏商务。今年市面上卖的好的、淘宝爆款其实是合金（不锈钢）材质，任他吹得天花乱坠，那出厂价也卖不到30（加上快递啊、镜盒镜布、包装啊纯镜架的成本也就四十多吧），这还算做工好的，台州那边买十块钱的次品率太高（也混杂着低档材料）。还有前几年流行的TR（塑钢）材质，这个主要靠注塑机加工形成，并非传统金属加工的冲压件（故加工难度低一些），因此生产成本低一些，出厂价也就二十多吧。其他材质的眼镜每年流行的不一样，有些已经被淘汰。&/p&&p&做工呢主要看细节，有没有划痕、铜锈啥的，电镀漆光不光泽（有送深圳电镀的，那里加工工艺好），连接的地方有没有毛刺、脱焊、焊斑等。再看材质是不是偏软（易弯）或偏硬（易折），有没有一定的韧性，有花纹的话看花纹是不是光滑。再看看脚套、鼻托、螺丝有没有廉价感。&/p&&p&顺带说一句，我们老家可以说是世界眼镜生产基地（大家大概能猜到），据说全世界镜片的50%镜架的30%是我们这产的，所以周边多多少少呢都是眼镜从业相关者，家父厂里合作的厂家也有宝岛的供应商，所以大家也不要盲目相信大牌（大牌质量肯定不会差，但性价比低了些），好多其实也是我们老家这边的工厂代工的。&/p&&p&&b&所以个人觉得在网上挑选镜架的步骤是：&/b&&/p&&p&&b&1）先确定自己要找的镜架的材质&/b&&/p&&p&&b&2）看款式，挑颜色（参考模特）&/b&&/p&&p&&b&3）看镜架的参数是否合适自己&/b&&/p&&p&&b&4）看细节图，验做工（也可以参考已买人的评论图片）&/b&&/p&&h2&&b&三、挑选镜片&/b&&/h2&&p&近视镜片目前绝大部分是树脂镜片，主要分1.49（基本淘汰）、1.56、1.61、1.67、1.71、1.74等规格，数字越大代表透光率越大，镜片自然也越薄越轻。一般来说度数越高，镜片的边缘越厚越重，如下图&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-951c899edde3fe_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&714& data-rawheight=&405& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&714& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-951c899edde3fe_r.jpg&&&/figure&&p&因此如果你的度数较高（大于500），建议选择1.67以上的镜片（不然镜片边缘很厚且重）。顺便提一句，如果您还有200度以上的散光，一般高散光的镜片需求量小，厂家不会批量生产，需要订做，所以一般价格较贵且眼镜店里不会备货，最好准备一副备用眼镜以免眼镜坏了又短时间配不到哦。&/p&&p&按照功能又可以分非球面（球面基本淘汰）、防蓝光、变色、防雾等，一般镜片都有镀膜、加硬的功能，这里不做展开。目前较流行的是防蓝光镜片，就是在非球面镜片的基础上过滤掉手机、电脑等的紫外辐射。防蓝光镜片可以一定程度减轻眼镜的疲劳，避免度数的进一步加深。变色镜片是指在室内正常透明，室外变成一定颜色的镜片，可以认为室外太阳镜效果，因此男士佩戴较多。变色镜片也分变灰、变茶、变粉、变蓝、变绿、变黄等，一般变灰的镜片使用较多，也较便宜，其他颜色较贵，且有的规格或者度数需要订做。&/p&&p&然后镜片也分A、b、c货，a货自然是优品，b货指的是边缘有一点瑕疵但不影响装片的，c货指的是有一点瑕疵影响装片的。三种价格自然也差好多。&/p&&p&基本除了1.74规格的镜片出厂价还好，最便宜的c货10快就能买到（但不建议太便宜的镜片、镜片量差会一定程度伤害眼睛，加深度数）。镜片也分品牌，什么万新啊、明月啊，提一下现在依视路现在也是万新代工的（不要盲目相信大牌）。除了蔡司等进口镜片，国内厂家生产的镜片（a货）其实质量都差不多（因为设备加工流程差不多）。&/p&&p&为啥我知道这么多干货？&/p&&p&哈哈，因为我家开眼镜厂的，我呢也开了个小淘宝店，所以大多清楚，如果还有关于眼镜的不懂的小知识朋友们可以问我哦。家父在我呱呱坠地的时候开始白手开眼镜厂，已然有二十余年，总体来说，不管做镜架还是镜片，眼镜这行竞争其实非常激烈，这几年利润其实很薄（可能也与实体大环境有关），一副眼镜出厂价也就赚几块钱（眼镜店表面利润高，其实开店成本也高，我们这眼镜城开的关关的开，除了大店，小店也就赚个工资可能），这几年越来越不景气，连龙头企业万新这几年也一直在亏钱。可能是竞争激烈，也可能是行业正常的优胜劣汰，也有可能这几年实业萎靡。&/p&&p&不小心聊歪了，总之为大家提供一点业内人士的经验，希望对大家有帮助哈。知乎第一次敲这么多字，共同努力吧！&/p&&p&想到什么我再补充哈。&/p&&p&&/p&&p&&/p&&p&&/p&
让开让开，我来分享一点干货，哈哈。既然选择网购近视眼镜，这个作为眼镜生产厂家和淘宝卖家的我来答最合适不过了，谢谢提问者哈。一、准备工作--验光单配近视镜，最重要的是验光单！验光单！验光单！重要的事情说三遍！首先你得明白几个关键的参数，近视度…
&p&谢邀，是时候把我的私人珍藏拿出来了。&/p&&p&ps：（部分链接是rss源）&/p&&p&&br&&/p&&h2&创意类（包括广告 文案 营销）&/h2&&p&广告门：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.adquan.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&广告门：一个行业的跌宕起伏&/a&&/p&&p&TOPY：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.topys.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&全球顶尖创意分享平台 OPEN YOUR MIND&/a&&/p&&p&socialbeta：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//socialbeta.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&SocialBeta | 领先的社交媒体和数字营销内容与招聘平台&/a&&/p&&p&数英网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.digitaling.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&数英网-数字媒体及职业招聘网站&/a&&/p&&p&国际4A广告网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.4aad.org/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&国际4A广告网&/a&&/p&&p&梅花网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.meihua.info/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&梅花网－营销者的信息中心&/a&&/p&&p&麦迪逊邦：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.madisonboom.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&麦迪逊邦 | 你自己的人生才是个大创意&/a&&/p&&p&movingbrand：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.movingbrands.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&Moving Brands - an independent, global creative company&/a&&/p&&p&公共关系网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.17pr.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&公共关系网-中国领先的公共关系资讯、人才与培训服务平台&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&行业报告类&/h2&&p&艾瑞网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//report.iresearch.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&报告_艾瑞网&/a&&/p&&p&艾媒网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.iimedia.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&艾媒网-全球领先的新经济行业数据发布平台&/a&&/p&&p&199it互联网数据中心：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.199it.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&互联网数据中心-199IT | 发现数据的价值-199IT | 中文互联网数据研究资讯中心-199IT&/a&&/p&&p&友盟：&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.umeng.com/reports.html& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&【友盟+】数据报告&/a&&/p&&p&DCCI:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.dcci.com.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&DCCI互联网数据中心 洞察网络&/a&&/p&&p&ASO100(讲app的）:&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//aso100.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&ASO100-专业移动推广数据分析平台|ASO/ASM优化大师专家工具|App Store&Android榜单排行榜查询官网&/a&&/p&&p&艺恩网（讲娱乐行业的）:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.entgroup.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&艺恩网-聚焦娱乐产经&/a&&/p&&p&企鹅智酷：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//re.qq.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&企鹅智酷&/a&&/p&&p&易观智库：&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.analysys.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&易观 - 数据分析驱动变革&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&财经类&/h2&&p&FT中文网 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ftchinese.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&FT中文网 － 全球财经精粹&/a& &/p&&p&经济学人 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ecocn.org/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&ECO中文网 - Powered by Discuz!&/a& &/p&&p&哈佛商业评论：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//cn.hbr.org/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&Harvard Business Review - Ideas and Advice for Leaders&/a&&/p&&p&路透中文网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//cn.reuters.com/& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&cn.reuters.com/&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&资金管理网 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.treasurer.org.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&中国资金管理网&/a& &/p&&p&Chinadaily ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.chinadaily.com.cn/business/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&Business News - China Economy & Company - China Daily&/a& &/p&&p&金融界：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.jrj.com.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&金融界-投资者信赖的财经金融门户网站，以证券交易为核心的互联网综合理财平台&/a&&/p&&p&商业评论网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ebusinessreview.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&商业评论网-打造最有影响力的管理者社区&/a&&/p&&p&第一财经 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.yicai.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&第一财经_只为更好决策&/a& &/p&&p&经济观察网 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.eeo.com.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&经济观察网-首页&/a& &/p&&p&21世纪经济报道 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.21cbh.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&www.21cbh.com/&/a& &/p&&p&中国经济网 /经济日报 :&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ce.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&中国经济网--国家经济门户&/a& &/p&&p&中国经营网 :&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.cb.com.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&中国经营网_中国经营报&/a& &/p&&p&经济时报：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ft.com/rss/home/asia& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&ft.com/rss/home/asia&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&宏观要闻：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//news.stockstar.com/rss/xml.aspx%3Ffile%3Dxml/news/hgyw.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&news.stockstar.com/rss/&/span&&span class=&invisible&&xml.aspx?file=xml/news/hgyw.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&商业价值：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/businessvalue& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/busine&/span&&span class=&invisible&&ssvalue&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&新浪财经：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//rss.sina.com.cn/blog/index/finance.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&rss.sina.com.cn/blog/in&/span&&span class=&invisible&&dex/finance.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&财经网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.caijing.com.cn/rss.html& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&RSS订阅_财经网&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&科技、科学类&/h2&&p&Engadget（中文）：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//cn.engadget.com/rss.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&cn.engadget.com/rss.xml&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&Engadget(英文)：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.engadget.com/rss.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&engadget.com/rss.xml&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&TechWeb：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.techweb.com.cn/rss/focus.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&techweb.com.cn/rss/focu&/span&&span class=&invisible&&s.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&威锋网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//news.weiphone.com/rss.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&news.weiphone.com/rss.x&/span&&span class=&invisible&&ml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&SEO：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.seozac.com/feed/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&SEO每天一贴&/a&&/p&&p&TechPost：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/techpost& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/techpo&/span&&span class=&invisible&&st&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&Tech2IPO：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//tech2ipo.com/feed/rss/& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&tech2ipo.com/feed/rss/&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&Web Dev：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//drdobbs.com/rss/webDevelopment.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&drdobbs.com/rss/webDeve&/span&&span class=&invisible&&lopment.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&C++博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.cppblog.com/kevinlynx/category/6337.html/rss& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&C++博客-loop_in_codes-随笔分类-c/c++&/a&&/p&&p&酷壳：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//coolshell.cn/feed& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&酷 壳 - CoolShell&/a&&/p&&p&36氪：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.36kr.com/feed/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&36氪&/a&&/p&&p&虎嗅：&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.huxiu.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&虎嗅网&/a&&/p&&p&钛媒体：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.tmtpost.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&钛媒体_引领未来商业与生活新知&/a&&/p&&p&品玩：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.pingwest.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&PingWest品玩 | 有品好玩的科技，一切与你有关&/a&&/p&&p&煎蛋网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//jandan.net/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&煎蛋 - 地球上没有新鲜事&/a&&/p&&p&iPhone中文网：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//rss.tgbus.com/iphone.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&rss.tgbus.com/iphone.xm&/span&&span class=&invisible&&l&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&cnBeta：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.cnbeta.com/backend.php& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&cnBeta.COM业界资讯&/a&&/p&&p&爱范儿：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.ifanr.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&爱范儿&/a&&/p&&p&数字尾巴：&a 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class=&invisible&&ifeweek.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&环球时报-军事版:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/huanqiu_mil.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/h&/span&&span class=&invisible&&uanqiu_mil.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&青年参考:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/qnck.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/q&/span&&span class=&invisible&&nck.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&中国新闻周刊:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/chinanewsweek.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/c&/span&&span class=&invisible&&hinanewsweek.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&第一财经日报:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/cbndaily.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/c&/span&&span class=&invisible&&bndaily.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&cnbeta:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/cnbeta.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/c&/span&&span class=&invisible&&nbeta.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&驱动之家:&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/mydrivers_digi.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/m&/span&&span class=&invisible&&ydrivers_digi.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&凤凰博报：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/ifeng_blog.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/i&/span&&span class=&invisible&&feng_blog.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&凤凰资讯：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/ifeng_news.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/i&/span&&span class=&invisible&&feng_news.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&环球时报-台海：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/huanqiu_taiwan.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/h&/span&&span class=&invisible&&uanqiu_taiwan.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&环球时报-财经：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/huanqiu_finance.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/h&/span&&span class=&invisible&&uanqiu_finance.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&南方周未：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.infzm.com/rss/home/rss2.0.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&infzm.com/rss/home/rss2&/span&&span class=&invisible&&.0.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&南风窗：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/12&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&个人博客&/h2&&p&月光博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.williamlong.info/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&月光博客&/a&&/p&&p&时寒冰博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/12&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&郎咸平博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/10&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&王福重博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/14&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&巴菲特博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blogbuffett.bokee.com/rss2.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blogbuffett.bokee.com/r&/span&&span class=&invisible&&ss2.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&新周刊博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/12&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&孔庆东博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/11&/span&&span class=&invisible&&.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&周其仁博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//zhouqiren.blog.sohu.com/rss& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&周其仁作品&/a&&/p&&p&谢国忠博客：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//xieguozhong.blog.sohu.com/rss& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&谢国忠&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&阅读类&/h2&&p&意林：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/yilinzazhi.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/yi&/span&&span class=&invisible&&linzazhi.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&青年文摘：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/qnwzlb.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/qn&/span&&span class=&invisible&&wzlb.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&译言教学：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/yeeyan-learn& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/yeeyan&/span&&span class=&invisible&&-learn&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&佳人杂志：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.jiaren.org/feed/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&佳人&/a&&/p&&p&佐罗杂志：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.zcom.com/rss/article/rss.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&zcom.com/rss/article/rs&/span&&span class=&invisible&&s.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&爱枣报：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/iamting& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/iamtin&/span&&span class=&invisible&&g&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&乐活杂志：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/metroer& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/metroe&/span&&span class=&invisible&&r&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&华声时评：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//bbs.voc.com.cn/rss.php%3Ffid%3D76& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&华声论坛&/a&&/p&&p&国际先驱导报：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/xqdb.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/xq&/span&&span class=&invisible&&db.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&时代杂志：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.hifiwiki.net/news/rss/dsds.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&hifiwiki.net/news/rss/d&/span&&span class=&invisible&&sds.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&九点文化：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//9.douban.com/rss/culture& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&9.douban.com/rss/cultur&/span&&span class=&invisible&&e&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&顶尖文案：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//news.topys.cn/rss.html& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&news.topys.cn/rss.html&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&晴耕|雨读：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//magicying.blogbus.com/index.rdf& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&magicying.blogbus.com/i&/span&&span class=&invisible&&ndex.rdf&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&大观园：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/wenzhai& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/wenzha&/span&&span class=&invisible&&i&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&白板报：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//baibanbao.net/feed& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&baibanbao.net/feed&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&1510部落：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//feed.feedsky.com/my1510& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&feed.feedsky.com/my1510&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&p&中外对话（英文）：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.chinadialogue.net/article/rss/single/en& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://www.&/span&&span class=&visible&&chinadialogue.net/artic&/span&&span class=&invisible&&le/rss/single/en&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&TED中国：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.tedtochina.com/feed/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&@TEDtoChina&/a&&/p&&p&外滩画报 ：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//blog.sina.com.cn/rss/THEBUND.xml& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&blog.sina.com.cn/rss/TH&/span&&span class=&invisible&&EBUND.xml&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& &/p&&p&三联生活周刊：&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//www.lifeweek.com.cn/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&三联生活周刊&/a&&/p&&p&&br&&/p&&h2&记录片类&/h2&&p&B站（B站一生推）：&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.bilibili.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&哔哩哔哩 (゜-゜)つロ 干杯~-bilibili&/a&&/p&&p&&br&&/p&&p&ps 涨姿势类我只知道直走右转上草榴...&/p&&p&&br&&/p&&p&以上每周一刷很够用啦，广告营销类的网站还会有官方粉丝交流群，可以和大牛们交流经验。&/p&&p&知乎主要是用于了解资讯的，学习还需要更加深度的内容。&/p&
谢邀，是时候把我的私人珍藏拿出来了。ps：（部分链接是rss源） 创意类（包括广告 文案 营销）广告门：TOPY：socialbeta：数英网：
不得不说这是一个费力不讨赞的问题。这也是曾在某车企实习时思考的问题，今天来分享一下我的思考。&br&&br&我见过许多公司的培训计划制定是这样的，HRD对培训专员说，明年培训预算这个数，你看看能不能搞点新鲜点的培训，下次换个有水的地方不要爬山了，李总腿脚不好你不知道啊。另外我看很多公司培训还搞些心理学，上次一起去开会物业公司赵总说他们公司就搞得这个九型人格啥的，好像还挺火。&br&&br&&br&HR总想着刷存在感而不追求实际效果，跟贵国官员学的，好像谁越能花钱就越有能力，越把项目做的高大上就越有水平，弄得一个培训跟军备赛似的，言必领导力、行动学习、柯氏评估等等，其实基础的问题都没理清楚。&br&&br&到底怎么样才能搞好培训呢？&br&&br&&br&&b&1 哪些培训形式效果好&/b&&br&&br&我在做培训的时候发现常规的内训不仅难以吸引员工的学习兴趣，缺勤率都是个大难题，培训留存的资料照片必须一开课就拍，到中午人剩不到2/3了。&br&但是经过一些调研和访谈，我发现员工对有些培训形式的兴趣还是很高的，比如直线领导辅导、跨级导师制、结合心理测评发展培训、自学。&br&学习效果最好的几种，有个明显的共性特点是，&b&针对性强&/b&（针对学员）和&b&工具性强&/b&（影响上级对自己的评价和发展）。&br&之所以会导致这样的结果，是由于成人的认知和学习方式影响的。接下来，我们就结合成人学习特点来讲讲。&br&&br&&br&&b&2 成人的学习方式特点&/b&&br&&br&总的来说，成人学习具有经验性、功利性和自发性特征。&br&根据卡特尔的研究发现，包含知觉、记忆、运算速度、推理能力等在内的流体智力(&i&Fluid Intelligence&/i&)随年龄的老化而减退，而包含学会的技能、语言文字能力、判断力、联想力在内的晶体智力(&i&Crystallized Intelligence&/i&)则并不随年龄的老化而减退。因此成人的学习更多利用晶体智力，从过往及他人的事件、&b&经验中总结学习&/b&，而且带着自己的经验和理解去学习，而非去课本上死记硬背。&br&&br&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-257d655df10_b.jpg& data-rawwidth=&341& data-rawheight=&315& class=&content_image& width=&341&&&/figure&一项关于在职员工的研究发现，有超过80%的员工的是出于&b&职业发展动机&/b&而参加培训。也就是成人更愿意就工作中实际要解决的问题去学习，而非学习一些脱离实际的理论。&br&根据班杜拉的社会学习理论(1986)，人们会通过观察他人的行为而进行学习，组织上强调学习的重要性，可是眼见一帮晋升的干部个个也都不参加培训不注意学习，我在企业里当学霸有个毛用啊？&br&&br&随着个体的成熟，成人在多数情况下能够&b&自主分析所要学习的内容&/b&，确定学习目标、选择学习方式，而非填鸭式培训。&br&&br&也正是因为如此，我们看上去，成人的学习总是显得缺乏进取心、纪律意识淡薄、常见作弊、缺勤等等。&br&&br&&br&&b&3 如何让培训效果更好&/b&&br&&ul&&li&&b&长期跟踪和及时反馈强化&/b&&br&&/li&&/ul&我们在培训中发现，那些有项目负责人长期跟进，有领导监督的学习，例如针对继任者的菁英计划和优才计划，往往能获得较好的学习效果。而那些应付老板的政绩工程，比如每年例行的为期一天后续没有跟进的创新思维培、时间管理、有效沟通等等培训，往往流于形式。 &br&所以要让学员感受到这是一个长期培养的项目，同时还有监督与考核，学员就会给予更多的时间与精力投入。&br&培训中增加和学员互动，及让学员分享自我经验与心得的环节，也会促进学员的学习动机。&br&如果这个培训项目是以组为单位开展的，组员的沟通与互动本身也是对于学员的积极反馈，也可以增加学习的动机与效果。&br&&br&&ul&&li&&b&坚持学以致用&/b&&br&&/li&&/ul&如果学习真的能对工作进展有效，那就树立标杆进行宣传，让员工看到学习真的能促进职业发展，比如在职学习获得学位或考取工作相关证照，发表相关文章，在专业通道发展时予以加分和破格等，激发员工学习的内在动力。&br&另外，把学习的内容结合工作的实际案例来进行，放到一个或一系列问题的情境中来开展，培训和学习完成情况也作为一个考核或发展指标，让员工感知到来自培训和学习的外部动力。&br&&br&&ul&&li&&b&学员才是培训的主体&/b&&br&&/li&&/ul&这就需要尊重学员，考虑学员的需要。例如，&br&· 增加门槛与限定条件。比如需要开发一个课程或一份读书分享才，或者提出一个创新提案等等，才能获得培训机会。或每个人只有一次机会，这会增加学员对培训的价值的感知度。相反，那些强制的培训很容易让人对它的价值进行低估。&br&· 组合优化，包装课程。对培训进行一些必要的包装，由组织的需要转化为员工个人的需要，这个往往需要对一系列课程进行组合，并对学员有针对性、有侧重的筛选，这也会从稀缺性角度增加学员对培训的认知。&br&· 增加个人参与的程度。培训中能有针对个人的情况进行分析的部分，如心理测评的反馈报告，让培训的内容能够对学员更具针对性，也是学员增加对培训价值认知的方式。虽然结合测评的培训成本都很高，但也并非一定要顶级培训公司的培训师，内部培训师有了这本&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//www.amazon.cn/dp/B007QIW0ZC/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&《管理技能开发(原书第8版)》&/a&也可以搞定的。&br&&br&「完」&br&&br&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-1f17c7d80cc6dd2df3253_b.jpg& data-rawwidth=&1200& data-rawheight=&280& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1200& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-1f17c7d80cc6dd2df3253_r.jpg&&&/figure&&br&知乎 Live 专题 ： &a href=&https://www.zhihu.com/lives/specials/558400& class=&internal&&跳槽求职必修课「面试加分指南」&/a&- 小红拖拉机主讲&br&&br&&b&附送我的一些精选回答&/b&（部分已在日报上和大家见过面了）&br&&br&&b&「面试篇」&/b&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&如何制作高水平简历？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&有哪些应届生需要留心的面试技巧？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&面试官问你的缺点是什么，应该如何回答？&/a&&br&&br&&b&「职场篇」&/b&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&进入职场1～2年的人，做「自己擅长的事」是一种好的选择吗？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&毕业后工作的成长速度差异是如何造成的？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&20 岁做什么，可以在 5 年后受益匪浅？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&怎样才能告别充满「重复任务」的工作，进入职业发展的新阶段？&/a&&br&&br&&b&「心理篇」&/b&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&休假或跳槽有助于解决工作的倦怠感吗？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&如何克服严重的拖延症？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&为什么制定的计划总是实现不了？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&初入职场的新人，什么行为或者话会让老员工反感？&/a&&br&&br&&b&「跳槽篇」&/b&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&离职前一定要找好下家吗？公司招聘时一般如何看待裸辞和骑驴找马？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&在考虑是否要「跳槽」前，至少应该考虑清楚哪些问题？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&怎样的跳槽频次在 HR 眼中是合理的？如果跳槽次数太多，如何合理化？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&跳槽面试时，是否应该如实澄清上一家的离职原因？&/a&&br&&br&&b&「HR篇」&/b&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&人力资源管理，适合初学者的书籍有哪些呢？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&HR 做到什么程度叫专业？发展之路有哪些？&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&HR在公司中没有地位和价值？转行做HR难吗?&/a&&br&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&怎么通过面试辨别一个人的责任心？&/a&&br&&br&&br&搞搞笑，涨姿势，来我的专栏：&a class=&internal& href=&http://zhuanlan.zhihu.com/hrpro&&HR小白进化论&/a&&br&.
不得不说这是一个费力不讨赞的问题。这也是曾在某车企实习时思考的问题，今天来分享一下我的思考。 我见过许多公司的培训计划制定是这样的，HRD对培训专员说，明年培训预算这个数，你看看能不能搞点新鲜点的培训，下次换个有水的地方不要爬山了，李总腿脚不…
&p&这个回答稍长，列一个提纲供知友参考：&/p&&p&1.面试官为什么要咱自我介绍？&/p&&p&2.这个问题通常什么时候会被问？重要吗？&/p&&p&3.怎么回答可以答出亮点和特色？&/p&&p&4.优秀的面试官如今在问什么问题？&/p&&p&&br&&/p&&p&以下是正文：&/p&&p&&b&1.面试官为什么要咱自我介绍？&/b&&/p&&p&&b&了解对方提问的原因是我们正确回答这类问题的先决条件&/b&。我之前回答过，面试只有三个问题：&/p&&ul&&li&Can you do the job? 你牛叉不？&br&&/li&&li&Will you love the job? 你有兴趣有动力不？&br&&/li&&li&Can we tolerate working with you? 和你工作会不会给人一种想死的感觉？&/li&&/ul&&p&（转自&/p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic2.zhimg.com/80/e8e004ebbf859_120x160.jpg& data-image-width=&1200& data-image-height=&1897& class=&internal&&如何制作高水平简历？&/a&&p&那知道为什么面试官要问这个问题吗？我列了一个图表，供参考&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-b3dd84220eeaf41126ec86_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&638& data-rawheight=&409& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&638& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-b3dd84220eeaf41126ec86_r.jpg&&&/figure&&p&上图数据来源于……个人感觉。实际上，我和部分关系不错的HR聊过，现在已经有不少HR已经放弃这个问题，改问另一个问题（容我先卖个关子，不容的就鼠标滚珠滚起来）。主要原因就是，&/p&&ul&&li&这道题目缺乏针对性，面试官很难利用这个问题挖出自己想要的考察点；&/li&&li&仅仅考察语言表达能力，有缺乏足够价值——面试中的每个问题都能考察表达能力好不好；&/li&&li&候选人套路深，来之前已经背诵好答案了，问不出有价值的信息。&br&&/li&&/ul&&p&&br&&/p&&p&这个问题唯独一点好用——候选人也经常能够感受到——给没有提前看简历的面试官时间熟悉简历。尤其是提出问题后，开始埋头看你简历的面试官，八成没提前看简历。候选人接下来的回答，十有八九也是不入脑的。TA在埋头研究你的简历呢。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&2.这个问题通常什么时候会被问？重要吗？&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&废话，当然是一见面就问。所以这个题目的特点决定这是一道热身题，缺乏决定性。真心回答得不够完美，也没关系。毕竟整个面试要30分钟左右，开门第一道题，面试官知道你还在找感觉；问题也并不具备决定性，对有工作经验的候选人更是如此。&/p&&p&&br&&/p&&p&回答的内容，其实很多答主已经回答了：学历背景+工作背景+岗位经验+一点点对新岗位的期待&/p&&p&&br&&/p&&p&例如：&/p&&blockquote&我毕业于哈尔滨佛学院，之后留学美国，于西太平洋大学获得汉语言文学博士学位。毕业后10年来先后服务于几家顶级互联网企业，包括谷歌、腾讯、阿里巴巴、百度、亚马逊等……主要负责非虚拟办公场景运营和管理工作……嗯，主要是保洁工作。猎头挖我的时候，我听了他介绍贵司的岗位工作内容，很感兴趣，希望能来尝试一下。&br&&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&但是，有两个忌讳：&/p&&ol&&li&&b&太过简略&/b&；面试官对于这个问题的回答预期起码在40秒-1分钟。你10秒钟就答完了，面试官肯定不满：首先，面试官会感觉候选人不善于交流，相亲自我介绍都不只10多秒好不好？其次，面试官会认为候选人对这一岗位不感兴趣，所以连话都懒得说；最后，10秒钟哪里够面试官看简历啊？你这是非暴力不合作啊。&/li&&li&&b&太冗长&/b&；也别侃起来收不住，这个问题不是核心问题，HR后面还有更重要的问题等着你呢，废话啰嗦3分钟都说不完的，多半会被面试官打断，同时留下些许负面印象。&br&&/li&&/ol&&p&&br&&/p&&p&&b&3.怎么回答可以答出亮点和特色&/b&&/p&&p&对于应届毕业生，之前的回答（把工作经验换成实习经验）已经可以了。但对于有一定工作经验的职场人，这个问题可以处理得更加巧妙。&/p&&p&&u&&b&方法一：找出企业招聘这个岗位的原因，发掘其痛点，针对性回答；&/b&&/u&&/p&&p&无论是网络应聘，还是猎头介绍；所有的岗位都应该有岗位说明书（以下简称JD）。如果没有，则可能有两个原因：1.非真实需求，找个人来问问市场行情；2.新设岗位，不太了解JD应该如何写。&/p&&p&&br&&/p&&p&认真阅读JD，做好面试准备，思考企业为什么需要设这个岗位，招这个人才&/p&&p&&br&&/p&&p&在自我介绍时，对症下药，将你的过往经历和能力，针对性的与企业的一个个需求和痛点相对应，直接回答面试官第一个问题：Can you do the job?&/p&&p&&br&&/p&&p&&u&&b&方法二：将单向介绍，转变成有机互动；&/b&&/u&&/p&&p&如果岗位比较普通，很难判断企业招聘的痛点和需求，怎么办？&/p&&p&问呗——在简单介绍自己后，转而向面试官提问。（再次强调这种方式适合有经验的候选人，一个应届毕业生这么问，可能会被面试官认为是强行扭转话题，而在面试应届生时，不少面试官觉得自己是掌控者，不希望被学生带着走）。&/p&&p&&br&&/p&&p&举个例子：&/p&&blockquote&面试官：请你简单介绍一下你自己。&br&候选人：我毕业于……，在XX公司担任XX岗位X年，然后去了XX担任XX，现在主要负责XX工作。我看到你们在招聘XX岗位，我觉得是个很有趣的机会，所以投了简历。对于这一岗位，我可以问一个简短的问题吗？&br&面试官：当然可以！&br&&br&候选人：贵司这个岗位是新设的？还是之前的同事离职了？&br&面试官：这是个新设岗位，公司的业务规模扩大，为了在市场营销领域做得更好，我们想找一位XX方面的专家。 &br&候选人：我个人很赞同贵司的思路，这个XX领域的确是未来营销的方向，就我个人在之前公司的经历来说，原先我们公司这一块也是空白，我和领导沟通后，也谢谢领导的支持，我主导了这项工作，并取得不错的成绩：到去年为止，我们收获了……&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&&b&4.优秀的面试官如今在问什么问题？&/b&&/p&&p&前面提过，现在已经有不少HR已经放弃这个问题，改问另一种问题——也算是自我介绍，但是问得更细节，用一组问题考察候选人的工作能力，比如：&/p&&blockquote&你曾经在XX公司担任XX工作，这份工作轻松吗？（诱导候选人说不轻松）&br&那你可以举个工作中遇到的困难例子给我们听听吗？&br&遇到这个困难，你是怎么解决的？&br&如果重新回到当时场景，你觉得是不是有更好的解决方案，或者你还能做得更好吗？&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&再比如：&/p&&blockquote&你在大三的这段交换生/学生会/社团经历非常有趣，你可以和我们分享一下你在这份经历吗？&br&在这个项目中你所扮演的角色和做的工作是什么？&br&你觉得通过这份工作学习到了什么？&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&再比如：&/p&&blockquote&你觉得工作中有完美，不需要改善的流程吗？（诱导候选人说没有）&br&那么你可以分享一下在你过去的工作中，哪些流程你觉得不合理不科学吗？&br&为什么？&br&那么你当时是如何应对的？如何调整改善的？&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&再比如：&/p&&blockquote&你觉得你过往工作中最让你有成就感的项目是什么？&br&你可以简单介绍一下这个项目吗？&br&你在这个项目中扮演什么角色？&br&为什么你觉得这份工作最让你有成就感？&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&这些问题，都是广义上的自我介绍。但是它们一连串，一步接着一步，紧凑滴提问“与工作相关”的问题，候选人不容易准备，更难以撒谎。&/p&&p&&br&&/p&&p&如何回答这些问题？也是有套路的&/p&&p&我在另一个回答也分享过，STAR方法：&/p&&p&Situation：当时情况如何（举例：时间所剩无几，马刺领先火箭13分）&/p&&p&Target：目标是什么？（举例：拿下这场比赛）&/p&&p&Action：你当时是怎么做的（举例：我运球过半场，强投3分，中；再投，中，3+1……）&/p&&p&Result：效果如何？（举例：35秒狂砍13分，火箭1分逆转）&/p&&p&&br&&/p&&p&这个回答套路很好用，方便面试官理解，更容易被面试官接受，必须安利给大家。&/p&&p&&br&&/p&&p&再安利一下我的公众号和知乎专栏：&a href=&https://zhuanlan.zhihu.com/ilovemyjob& class=&internal&&瞎说职场&/a&&/p&&p&我的职场live：&/p&&a href=&https://www.zhihu.com/lives/877632& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic3.zhimg.com/b113bc885de21f79b6da3e_ipico.jpg& data-image-width=&1239& data-image-height=&1242& class=&internal&&掌握这十招面试技巧 成为面试达人&/a&&a href=&https://www.zhihu.com/lives/081856& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic3.zhimg.com/b113bc885de21f79b6da3e_ipico.jpg& data-image-width=&1239& data-image-height=&1242& class=&internal&&听说你想进入咨询行业？&/a&&p&更多内容：&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&简历&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&薪酬&/a&丨&a href=&https://zhuanlan.zhihu.com/p//& class=&internal&&跳槽&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&面试&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&性骚扰&/a&丨&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//render.alipay.com/p/f/fd-j6lzqrgm/guiderofmklvtvw.html%3FshareId%3D0125%26campStr%3Dp1j%252BdzkZl018zOczaHT4Z5CLdPVCgrEXq89JsWOx1gdt05SIDMPg3PTxZbdPw9dL%26sign%3DehBzUF2wdly4Qp6Lo9mRNlbtf2VkIbzH1tFrZn0xr64%253D%26scene%3DofflinePaymentNewSns& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&吃我一记红包&/a&&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职场女性&/a& | &a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职场选择&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职业规划&/a& | &a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职场潜规则&/a&&/p&
这个回答稍长，列一个提纲供知友参考：1.面试官为什么要咱自我介绍？2.这个问题通常什么时候会被问？重要吗？3.怎么回答可以答出亮点和特色？4.优秀的面试官如今在问什么问题？ 以下是正文：1.面试官为什么要咱自我介绍？了解对方提问的原因是我们正确回答…
&p&我之前所在的咨询领域，一个非常成熟的项目经理，小时咨询费接近人民币3000（这是向客户收取的服务费用，个人薪酬没这么高）。无论你认同与否，都不得不思考，他们靠什么？&/p&&p&很大一部分是靠思维方式，他们用更加结构化的方式解决问题。我们所熟知的麦肯锡的7S、BCG的BCG Matrix，也是一种解决问题的结构。&br&&/p&&p&然而大部分人觉得，这是天生的，甚少花精力提高。其实，结构化思维不仅价值度高、而且可培养度也很高，值得我们刻意训练。&/p&&p&如果你按照本文的方法，没能提高，放马来找我。&/p&&p&——圈外孙圈圈&/p&&p&&b&一 结构化思维比你想象得重要一万倍 &/b& &/p&&p&&br&&/p&&p&下图有15个数字，我需要你在3秒钟内看完并记住它们，试试？&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-f464dffde581_b.jpg& data-rawwidth=&640& data-rawheight=&160& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&640& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-f464dffde581_r.jpg&&&/figure&&p&是不是觉得有点费力？&/p&&p&&br&&/p&&p&那么，如果我换一下，让你记下面这15个数字，试试？&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-c10a80fd6e0c76b6efa77df_b.jpg& data-rawwidth=&640& data-rawheight=&160& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&640& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-c10a80fd6e0c76b6efa77df_r.jpg&&&/figure&&p&是不是觉得So easy？&/p&&p&&br&&/p&&p&其实这两组数字是一样的，只是第二组数字的结构更加有规律。&br&&br&为什么你很难记住第一组却能够轻松记住第二组呢？因为它更符合我们大脑的使用习惯。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&人类大脑在处理信息的时候，有两个规律：第一，不能一次太多，太多信息会让我们的大脑觉得负荷过大；第二，喜欢有规律的信息。&/b&&br&&br&你可能有这样的经历，我们在解决问题、进行决策的时候，常常觉得脑子里一团乱，很多信息迸发出来，但你就是无法将他们变成一个完整的解决方案、一个理性的选择。这种状态持续时间一长，我们的大脑就要罢工，开始头疼，可问题并没有解决。&br&&br&另外，你也可能碰到过这样的一些人，他说的每个字你都听得懂，然而组合在一起，你也不知道他想说什么，听他说话时间一长，你会头疼，变得焦躁“你TM到底想说什么”。&br&&br&之所以这样，原因就在于，我们的大脑处理不了太多零散而复杂的信息。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&如果我们在解决问题、面临选择以及与人沟通的时候，能够找到一个结构，将所有的碎片信息放进去，就能够大大减轻大脑的负担，更容易地解决问题。而这，就是所谓的“结构化思维”。&/b&&br&&br&结构化思维应用最广泛的职业之一应该算是咨询顾问了。每小时工作向客户收取几千块的酬劳，若论对行业的理解、对公司的理解，其实并不会比客户更多，