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我是一名酷狗繁星主播，想请教一下各位大状，我原本加入了一个公会&我是一名酷狗繁星主播
&06-07 14:23&&悬赏 0&&发布者:ask201…… &地区:浙江－杭州 回答:(5) 剩余时间:
我是一名酷狗繁星主播，想请教一下各位大状，我原本加入了一个公会&我是一名酷狗繁星主播，想请教一下各位大状，我原本加入了一个公会，但工作不到三月和管理人员起了分歧，就打算不在这个公会进行直播，打算退出公会自己播，并且在这大约3个月里，我和该公会并没有签订任何合同，可我管理人却说如果不在这个公会了，就必须把我的繁星号回收，但那个号是用我的身份证注册的，只要他一天不把我从公会剔除，我就一天没法使用我的账号直播，因为那样即使直播了，收益却还是会到他们那里，还告诉我，如果不在这个公会了，就连去其他平台直播也不可以，还说被抓到了会怎样怎样，但是，我并没有和他们签订合同，我想知道我有权利让他们把用我身份证申请的艺人账号踢出他们公会吗？
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应聘繁星主播！什么样的工会是好工会！又如何选择工会！
繁星工会有排行！前几名的都是老工会！会的手法经验会很足！同样有了优点就有了缺点！知道如何去帮助主播发展了，也学会怎样在主播利益上避免挂钩等问题！（大家引荐）
什么是好工会，小编觉得！企业的很好，最好是集团，有实力，不差钱，具有财团有能力去花钱捧一个主播，企业集团，他具有各个方面的资源，比如唱片，影视，模特，经纪，等走红的方法，那什么是企业集团，集团指的是大规模公司，所有产业链，金融，传媒，石油，模特，电视，销售，生产，等等。。。。。那什么是企业，在营业执照的注册资金来体验，大于1000万的才算的是企业
第一：家族分为2种，1是签约家族，就是帮忙主播考核直播间的！2是玩家正常建立的族！签约家族，主播进入无法退出，不要乱进玩家家族，可以自由出入签约工会主播：会有不被解约，绑定终身的风险所以，签约工会一定看清楚的，工会的简介扶持待遇，不要进入私人工会：第二：做主播靠个人是很难发展，就连一个如何兑换人民币的小问题都不知道！建议大家还是选择家族考核主播！后期指导是，最重要的！这个要看一个家族的熟知度第三：签约家族，是由家族渠道进行考核的主播才可以加入，官方考核的主播是不允许进入签约家族的！工会分好坏，每天都有数十主播问我，族长不让退家族咋办,所以大家一定擦亮眼睛，别是家族就进，容易吃亏的第四：签约家族，是不扣取艺人工资的，因为没有权限，不要听从谣言，如果扣钱，谁还进入家族呢？第五：家族的主播，和官方主播工资是一样的！签约家族挣得钱是什么，是由你收入星豆的%10的提成，是由官方额外赠送，不是由主播扣取的！这点要明确！进入签约家族，没有家族长授权是无法退出的！第六：为什么建议选择家族呢？家族会给予一定的扶持！简单的问题回复！要是官方主播是什么扶持都没有的！家族给的也不是太多！这点怎么选择就看自己了！第七：签约家族如何挑选：不要听从家族人员，胡乱说出各种扶持，全是假的，签约之后，就没人会管你了！所以一定要擦亮眼球！进入家族首页看下家族主播的升级情况！进入主播直播间，和主播私聊，问一下家族长有没有扶持主播！教你如何选择扶持好的工会！不要听招募人的一面之词，都是骗人的，等你成功入会的的时候，就没人管你了！切记，无论如何都不要签约，线下工作室的主播，必定后悔家族人多不一定就是最好！我感觉适中最好，因为扶持道具是有限的，家族人太多会分不过来的！道具是要平均非配，不是谁的效益好就要多得！
什么是好工会，是对主播负责，有扶持，有帮助，，，不是人多的工会就是最好的，，扶持道具是有限的，人多反而有的得不到！拥有最好的口碑！才能成为最大的工会！先大量扶持主播，主博稳定后！工会才会更好！高级扶持工会，都包括什么？全站广播，全站置顶，全站新秀，全站推荐，全站排序，各大网站链接宣传，各大城市线下海报!直播间排序增加%30+%20繁星伴奏，适当礼物维持！专属客服24小时！顶级扶持代表，艺人主播，有机会踏出主播，走向舞台，歌谭
繁星有好几种面试方式的！1、官方主播，没有推荐，没有扶持，官方标准工资2、星探主播，在签约的时候填写一下经纪人ID，星探可以帮你解决一下小问题，或者咨询，扶持谈不上，官方标准工资3、充值代理，就是繁星有的星币充值代理他们是有任务的，每个月要给官方拉几个主播进来，区别方式，考核下来的主播，房间公告是红色点进去是充值渠道！和星探差不多，官方标准工资4、工会主播，分为两种，1，是在家自己播，属于上线主播，用自己的设备，填写自己的银行卡，这里的扶持就要看清楚，有的是啥也不管和官方主播没啥区别，就是解决小问题小咨询其他的指不上，（一定自己填写资料，填写自己的银行卡否则会被抽成的）2，就是下线主播了，就是在公司工作室播，用公司的设备场地，他会帮你一切，但是你的工资要被公司拿走一部分，这是公司的利润点，就指着这个挣钱，但是权限小，没实力，白拿你工资，不如线上主播在家自己播，建议找小编帮你找你工会
家族有啥用：小编觉得，只是适合咨询一下，解决点小问题、其他指不上，所谓的扶持0.0.都是扯淡，啥推荐？除了置顶还有啥，置顶每个家族都有吗，广播卷，0.0，一点用处没有、参加一点小活动、有啥用？写歌作曲，我擦，淘宝几百一首，有的是。
小编简介一下，我是来自，红细胞传媒特战的负责人，这才叫实力，拿出来给主播看，不要用嘴说，小编说的有理么？
小编也要开始招收主播拉，实力你们自己看到，有想着做美女主播的加我哦，我们缺优质主播的哦，包捧哦！目前就是没有足够优质的主播
成功案例：神驴开播第3天：速生1冠，收入2.4万元开播第15天：速生5冠，收入10万元开播第30天：速生7冠，收入24万元开播第50天：速生11冠，收入82万元
招募主播：保底，提成站内统一标准，红细胞不扣取一分一毛主播利益。自带设备，没有的联系小编购买
公司提供设备：不得不爱摄像头6PLUS-400元不得不爱摄像头NOTE8-800元罗技摄像头-C920-C-E、-600元ISK SEM5 高端监听耳塞 -100元ISk SEM8 高端监听耳塞 -200元ISK960B监听耳机 (耳包) -100元ISK HP680 耳机 (耳包) 150元ISK HP980 耳机(耳包) - 210元天韵TY-W360 手持无线麦克风（包括发射器电池铝合金手提箱） 150元天韵TRM 11麦克风标配（天蓝色和白色）+ISK电源+天韵C4麦克风线+NB-39大悬臂支架=420元天韵小纽曼U87大振膜麦克风（包括麦克风/大防震架/U型防喷罩/木质麦克盒子/高档铝合金箱子/说明书/保修卡）=700元Blue小奶瓶+ISK幻想电源+ISK音频线+ISK悬臂支架= =2600元 ISK T3000麦克风+ISK幻想电源+ISK音频线+ISK悬臂支架=2600元RM 16麦克风 + SK幻想电源 + ISK线+ ISK悬臂支架=1300元ISK BM-5000 +电源+麦克风线+NB-39大悬臂支架+防喷罩=750元ISK RM 6 + ISK幻想电源+ISK音频线2 +ISK悬臂支架= 1100元ISK BM-800 +电源+麦克风线+NB-39大悬臂支架+防喷罩=500元创新A47.1升级版0612二代声卡 内置 = 370元创新A57.1小插槽声卡 (支持双麦）内置 = 450元客所思PK-3电音外置声卡 = 300元客所思K30外置声卡 = 350元客所思传奇版外置声卡 = 230元联想U20外置声卡 = 300元艾肯micu艾肯MicU声卡ICON Mic U USB外置声卡=600元 艾肯utrack4进4出声卡=800元艾肯UTSpro =850元艾肯CUBE 4Nano艾肯 CUBE 4Nano 4进4出声卡 1100元 艾肯CUB6nano 6进6出声卡 = 1350元
招募分工作室合作，主要是看你的主播质量，这边给出唱片影视，与明星搭戏，随便一场吗，回家也能接个商演，或者广告，一场费用起码10万吧，净赚，，繁星找工会，小编觉得红细胞特战是最靠谱的
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厦门红细胞集团（传媒公司）厦门红细胞集团有限公司（红细胞集团）总部设立于美丽的鹭岛厦门市,是一家民营大型集投资服务、资产管理、品牌经营的综合性集团公司，旗下子公司的业务已涵盖了金融投资服务、餐饮行业、娱乐酒店、广告传媒、唱片传媒、影视传媒、建筑设计等领域，在市场经济腾飞的阶段，加快经济布局战略调整，深化集团事业改革和投资体制改革成为集团重点管理目标。红细胞作为一家拥有多元化发展的大型集团企业，致力于优化中国文化唱片影视传媒生态环境，打造红细胞传媒生态圈，推动中国传媒产业的健康发展，成为中国最具创新能力的传媒服务机构。展望未来，红细胞将坚持“创新转型、稳中求进、适度增长、效益优先”的发展方向，并以互联网+实体经济为主导，紧紧围绕“提高质量、防范风险、调整结构、促进转型”四个核心任务，保持“公平、公开、公正”的原则，不断增强集团的核心竞争力，促进传媒市场稳定健康发展，完善服务体系、规范交易环境，力争成为中国传媒投资服务行业的领军品牌。核心理念：1.以客户为核心，为客户创造价值2.对社会负责、不盲目追求利润企业价值观：1. 心系客户、回报社会；（秉承宗旨、为客户提供卓越服务）2. 关爱员工、培育人才；（关爱员工、让每一块金子发光）3. 诚实守信、融合共赢。（诚信合作，在拼搏中寻求共赢）（第一页，共三页）企业精神：1. 诚信聚力：诚信是经商之魂，播种诚实、收获信誉。2. 善学创新：学而不思则罔，思而不学则殆。3. 融合共赢：共创价值的目的是为了更好地回报社会。团队理念：1. 打造狼性团队1. 团结协作，众人一心2. 争当强者，主动出击3. 锲而不舍，百战不殆经营理念：1. 专业团队，打造品牌服务领域的权威品牌2. 信守规则、专注于品牌服务行业发展规范3. 秉承宗旨、服务品质始终如一管理理念：1. 规范系统化：不断完善服务体系，规范交易环境，努力将红细胞集团打造成为中国品牌服务行业的领军品牌！，制定了《红细胞集团员工行为准则》和《红细胞集团管理制度》，有章可循、有法可依2. 决策科学化：崇尚中华美德、推崇人文关怀、打造狼性团队融入公司的规章制度、员工考核和评价体系之中，以此激励红细胞人，使得执行制度成为红细胞人的习惯，变成员工的自觉行动3. 执行高效化：高层把战略落实为目标，对关键环节进行监督；中层把目标分解到计划和措施，变单打独斗为团队作战；基层把措施贯彻到行动上，通过转变态度来转变行为4. 绩效阳光化：注重关键业绩指标考核的同时，更强调的是加强员工关键能力指标管理，重视提升员工的价值，建立的阳光的绩效考核制度，差异的工资考核标准，我们拒绝平庸，重视学习型成长人才。（第二页，共三页）待遇红细胞（传媒）与酷狗音乐科技有限公司、酷我音乐科技有限公司、QQ音乐科技有限公司、爱奇艺影视科技有限公司、腾讯科技责任有限公司、土豆影视科技有限公司、优酷影视科技有限公司、达成战略伙伴，享受各大公司各项推广主播艺人渠道，使主播艺人更快速的发展。红细胞（传媒）公司在未来3年内要风驰电掣来发展上市公司。旗下所有主播可享受，专属歌曲、唱片签约、影视签约、专属MV、与一线明星演出、演唱、电影拍摄、MV录制、搭戏等……………每月公司组织聚会、旅游，年度奖金。每个主播都方可插戏进一线明星（鹿晗、李易峰、吴亦凡、柯震东、谢霆锋、吴镇宇、钟汉良、黄渤，吴奇隆、贾乃亮、杨幂、唐嫣、刘诗诗、李小璐、柳岩、赵丽颖、Angelababy、姚笛、宋茜、杨紫）的剧本、发展好点的主播每年保送星光大道、中国新歌声、综艺节目、参与经纪公司的选拔、等………..全公司以传媒风格装修打造、欢欣鼓舞的工作心情，公司设独立直播间，宿舍以软香温玉打造。红细胞期待你的加入！（第三页，共三页）
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线上主播不扣取一分工资、后台填写自己的银行卡，由官方直接下发工资，每月播出150小时、每天2场，每场2小时、（下午一场，晚上一场、或者晚上一场，凌晨一场、或者上午一场，下午一场、或者凌晨一场，上午一场）每月播出25天以上，保底3000元+%40礼物提成+绩效底薪线上自由主播、月播出80小时，每天1场以上，保底1500元。
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除非是线下工作室的主播，待遇不一样。需要接受工作室的安排之外，待遇都是以上表格的。3、审核不通过的原因：审核注重三点：视频效果、唱功问题和形象，视频效果不好直接拒绝，所以各位想要做主播的，一定要把视频效果用心的弄好，穿衣打扮也要弄好，本身长得不怎么样的主播，随随便便的录个视频就完事的主播，肯定过不了的。唱功一般的你可以唱一首哪首不难听得歌基本都会过的。男生的要求更为苛刻一些，不仅视频效果和唱功，还要一定要帅的。4、直播遇到的问题，很多主播，说说繁星不好，说家族长不好不管事，那我直接告诉你，是你不够用心，家族长带你进来没有第一时间跟你说如何导入人气，那么这个就是家族长得职责问题，繁星有酷狗的用户作为后盾，那里会缺少人气，为什么别人直播那么多人气，你自己直播的时候一个人都没哟进来呢，那是主播你自己的问题，繁星网上那么多教程，自己都没有去看，每天直播两个小时后就下播，其他啥也不管，这样你怎么会有人气，怎么成为大主播。还有一些基本的主播常识也没有做好，1、视频效果没有调好就上镜，2、形象不好跟鬼一样也上镜，这样谁会看你直播。5、把视频效果弄好了，形象弄好了，自己该做的都做好了，自然而言就会有人喜欢看你直播了。每天坚持直播。每天下播后别马上关浏览器就离开，去看下其他主播或者网站上的帮助，对自己有帮助的直播方式及直播技巧学一下，在你自己的直播的时候用上，那么你一开始成为不了大主播，你在不久之后肯定会成为大主播的。整天埋怨的主播以及整天BB的主播永远都只会是一个小主播。6、转家族问题，已经加入家族的主播，除非家族长同意解约不然，不然不能转家族，如果是官方主播，需要停播三个月以上才可以重新加入家族。7、如果想要加入我们家族的可以通过以下联系方式加入，联系前最好先准备直播视频，欢迎各位的加入。
线上公会和线下公会还有一个重要区别就是，签约线上公会是在网上填写网络申请表，提交的是自己的银行卡，你身份信息和银行卡等所有申请资料，都直接在网上提交到酷狗繁星官方，不经过公会，公会是不会知道你这些个人资料的。而线下公会一般都是白纸黑字让你签合同，让你提交身份信息，公会掌握着你的个人资料。要想保护个人资料隐私，就最好别进线下公会。
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已经通过官方面试成为主播还能加入公会吗
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