中国南京工资低物价高这么低，物价这么高，为什么没人反抗，却选择忍气吞声

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-01 06:08 标签： 南京工资低物价高
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工厂招工捉襟见肘，为什么越来越多的青年不想去工厂工作? 01:53
在我国高速经济发展下，很多行业或多或少会遇到一些难以解决的问题，就是人口红利已经慢慢消失殆尽，老龄化越来越严重，现在很多厂子都以招聘都90后为主，而现在90年以后出生的孩子，由于家庭条件比较好，而且都是独生子女，根本都不愿意来工厂上班，导致很多工厂招不来人。下面我们一起看看导致一部分工厂招工难的原因吧。1、被个别工厂忽悠怕了，面试时候说：工资待遇好，薪水元，不过到上班以后，发工资时最多三千多，在扣除一些费用，到手也没有多少，有时候还压一个月工资，真是有苦说不出。2、劳动付出得不到相应回报，个别工厂规定每天上班超过12小时，而且还有加班，然后看到工资时心里凉半截，每天只能埋头苦干，还不能有怨言，被管理者骂只能忍气吞声，流水线上死气沉沉。3、工资那么少，回老家也娶不起媳妇，孝敬不了父母，更别说盖新房了，工厂周围物价都在涨，而工资却不涨，帮老板挣钱还被说天天偷懒不干活。4、个别企业每天上班那还要喊口喊，还必须喊的响亮、喊的有气势，我们90后不信这一套，我们喜欢简单明了，能干我们就好好干，不能干我们就换一家。5、个别老板或者主管每天都在灌输鸡汤、成功学，这些偶尔听一听可以振奋人心，但是时间一长90后也会听腻了，还不如加点工资实在，工人有钱了，干活也有动力。6、现在已经不是吃苦耐劳就能发家致富的时代了，厂里上班3-5年，没有升职就会被人瞧不起。年收入只够勉强解决家庭温饱，谈何生活富裕，老人媳妇孩子要养，压力山大！
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一月工资三毛六扣除保险倒欠两块六叫人情何以堪
签到天数: 102 天[LV.6]常住居民II
不.jpg (16.62 KB, 下载次数: 0)
13:30 上传
& &&&近日，辽宁抚顺一家企业员工李先生称其上了一个月班，工资只有0.36元。李先生还表示，因为“单位替他缴纳了保险”，他还得欠单位2.64元。李先生所在单位厂长称，工资问题还要再研究研究。而当地劳动监察部门表示，可申请劳动监察介入。& &&&之前，我们经常能见到一些事业单位或政府部门的最牛工资，动不动年收入都在20几万以上，还不停地发各种福利和购物卡。今天，我们见到了史上最低、最让人意想不到工资单，男子上了一个月的班，既是全勤又无旷工、违纪等，工资单上竟然是三毛六，扣除保险还倒欠单位两块六毛四，这个三毛六和之前的最牛工资相比，叫人情何以堪啊！三毛六！真是叫人又爱又恨，哭笑不得，三毛六现在连半个土豆都买不到，竟然是一个人一月辛苦劳作的回报，真不知道这个单位是怎么算工资的？他们又有着怎样和别人不一样的工资标准？& & 而现在大部分地方政府规定的最低工资都在七八百以上。这时，大部分人也许想不通这个三毛六的工资是怎么算出来的？它又是依据的那个标准？李先生原先是抚顺煤矿电机配件加工厂的工人，从今年7月份开始，李先生和同事一共二十多人，以劳务输出的名义，到原单位的上级单位抚顺煤矿电机制造责任有限公司工作。李先生和两个同事都是车工，其他人是铸造工，在原先的单位铸造工和车工每月有底薪700元，其余为计件工资；而在新单位，铸造工有底薪700元，而车工没有，在没有底薪的保障下，不知道李先生计件的活干了多少?李先生的工资条上显示好多工资被莫名其妙的扣除了，以至于才有了三毛六的工资。& &&&一个月三毛六的工资不但让人情何以堪，简直就是个冷笑话、黑色幽默。而这个三毛六的工资给我们透视出了什么呢？监管不力、政策得不到落实。相关部门监管不力或不作为，给有些企业违法乱纪肆意克扣工人工资提供了温床和条件，使他们更加有恃无恐，更有甚者是为了共同利益沆瀣一气。自从去年各地政府虽然制定了最低工资标准，最低的也有七百块吧！最低工资标准在一部分企业有没有落实，要打上一个大大的问号，这样明目张胆的给人家发一个月三毛六的工资，不说和当地的最低工资接近了，简直就是差了十万八千里，这样的工资也敢往出发放，简直是贻笑大方。& & 企业和工人不是平等的权利、义务主体。在我国由于特殊的国情和用工状况，导致了我国的用工单位和工人不是平等的权利、义务主体，企业享受的权利较大、履行的义务较少；工人享受的权利较小、履行的义务较多。企业可以肆意找个借口来克扣工人工资、变相让工人加班，而工人呢？好多企业也没有工会，有的也只是组织看看电影、搞搞活动，再加上现在我国劳力过剩、工作岗位不足，员工在和企业讨价还价时，往往面临着要饭碗呢？还是要加班费或涨工资呢的艰难抉择，他们只能哑巴吃黄连，有苦难辩，选择要饭碗呗！到最后只能忍气吞声。& & 收入差距过大。在李先生三毛六工资之前的七八月，李先生都拿到了800多元的工资，而之前的原厂，李先生的最高工资也未突破2000元。想想现在这么高的物价，很多人都感叹一个月挣个七八千都不够用，何况李先生最高的工资才1000多块，想想李先生如果有较大的家庭负担的话，是怎么过的，艰辛程度可想而知。而现在我国收入差距太大，贫富分化太过严重，一边是无穷无尽的购买着全球最多的奢侈品，一边是为了最基本的生计日夜加班加点；一边是有的人拥有数套商品房，有的以至里面长时间无人居住荒凉了许多，一边是大部分还在为一套住房在节衣缩食、加班加点的劳作。& & 缩小贫富分化、提高居民收入、保障民生已经纳入十二五规划，听说收入分配改革方案有望在这次的十八大出台。真希望国家能在这些方面大刀阔斧的改革，同时加强监管力度，保证每项政策落到实处，企业要遵纪守法、坚定的落实国家政策措施，不要在变相克扣员工工资等各项有损员工利益的事情。只有这样，工资三毛六这样的冷笑话、黑色幽默才不会再现。
淘淘轻纺城
签到天数: 1 天[LV.1]初来乍到
这情况也能出来，佩服啊！
签到天数: 588 天[LV.9]以坛为家II
800多的工资，很少有公司这样了吧
签到天数: 20 天[LV.4]偶尔看看III
真够少的啊！
签到天数: 1 天[LV.1]初来乍到
好像目前有些地区最低工资标准1300左右了吧
签到天数: 35 天[LV.5]常住居民I
为人类服务啊，请问一开始他是怎么谈妥的，然后就奋不顾身的进入了这个厂为什么中国物价高工资低_百度知道
为什么中国物价高工资低
我有更好的答案
郎咸平是这样解释的：目前，中国是低工资、高物价，而美国是高工资、低物价，将这些因素组合在一起，就使中美两国实际收入之间的差距，远高于货币收入之间的差距。这种现象反映在现实生活中便是，美国工人仅靠一人之力便能养活全家，而在中国的工薪阶层，即便夫妻二人都有稳定的工作，他们共同负担一个子女仍心有余而力不足，有时还需要父母的接济。为什么中美两国工人货币工资之间的差距看似在缩小，但中国工人供养家庭的能力却在下降，甚至下降到了夫妻二人共同工作养活一个孩子都困难，这种状况在世界工业发展史上也是绝无仅有。　　此外，值得一提的是，最近几年，我国的GDP大幅攀升，但居民储蓄的上升却非常缓慢。如果储蓄可以用来衡量财富的指标，那么我们这几年的GDP尽管每年以10%的速度增长，却和老百姓的关系不是很大，因为老百姓的财富并没有相应的增加。也就是说，老百姓财富的增长速度和国家GDP的增长速度差距逐渐拉大， 国民的收入跑不过GDP的增长，更严重的是，我们国民的收入竟然也跑不过CPI。所以，这次两会通过的&十二五&规划提出，&十二五&期间国民收入水平要与GDP同步增长。　　是什么原因造成了这样的现实呢？答案十分简单：中国财政。　　无论是美国的低物价，还是中国的高物价，都是中国财政运行的结果。这也是美国政府如此关心中国改革开放的根本原因。　　首先，美国低物价与中国的财政补贴有一定的关系。中国外贸的财政补贴政策，一是通过出口退税的方式按商品发放；二是通过亏损补贴的方式对企业发放。　　其次，中国的高物价，则是中国实行高额税收和通货膨胀的结果。中国税收占消费品价格的比重最高竟达64%，而商品本身的比重只有36%，中国老百姓每购买100元商品中就包含有64元的税收，超过商品本身近1.8倍。如此惊人的高额税收加到商品价格里面，自然会造成物价扶摇直上。　　但情况并不仅仅如此，问题还远没有结束，中国老百姓还要承担因出口商品造成的巨大通货膨胀的损失。因为中国每出口1美元商品，国内就要按照大约1:7的汇率增发7元人民币来加以平衡。以中国目前的外汇储备2.3万亿美元来算，国内由此增发的人民币要超过16万亿元，相当于万亿元市场货币流通量的近5倍。 这些由外贸出口结汇投放的巨额货币，全部以通货膨胀的方式转嫁到了老百姓头上，造成老百姓手中货币的大幅度贬值，物价自然就会相应大幅上涨。　　由此，我们也看到一个让老百姓欲哭无泪的现象：中国出口商品越多，赚取外汇越多，老百姓就越倒霉。　　生产的商品出口到了国外，由此换取的美元也借给了国外，而把借此增发的人民币留在了国内市场上，变成了没有任何商品做基础的&废纸&。　　这些增发的&废纸&与现有货币一起流通，必然会造成现有货币大幅贬值和物价大幅上涨。其结果就是中国老百姓不仅损失了出口商品那一大部分财富，连手里的货币财富也都遭受贬值损失。　　而美国的情况恰恰与中国相反。美国市场上的货币流向了中国，而中国的商品流入了美国市场。这样货币减少而商品增加，钱少物多必然导致物价下降，美国老百姓手里的钱便能购买更多商品。　　再加上流向中国的美元又通过购买美国国债的方式，回流到了美国财政部，美国财政部就可以用中国的这些钱来增加公共品的供给，
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看城市的，一线城市普遍工资跟物价是成比例的，每个不同城市物价都不同！
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