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关于离退休职工门诊医药费报销的通知
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全校离退休老同志：
经与校财务部、离退休工作处协商，现已确定进行今年第三次离退休人员门诊医疗费报销，具体日期、时间和地点如下：
1. 工 学 部：地点：工学部离退休干部活动中心
退休人员：11月6日上午8:30－11:00，下午2:00－4:00；11月7日下午2:00－4:00；
离休干部：11月7日上午8:30－10:00；
80岁以上人员：11月7日上午10:00－11:00。
2. 信息学部：地点：二门诊2楼
退休人员：11月8日上午8:30－11:00，下午2:00－4:00；
离休干部：11月9日上午8:30－9:30；
80岁以上人员：11月9日上午9:30－11:00。
3. 医 学 部：地点：医学部教工食堂二楼（老干活动中心）
退休人员：11月10日上午9:30－11:00，下午3:00－4:00；
离休干部：11月10日上午8:30－9:30；
80岁以上人员：11月10日下午 2:00－3:00。
4. 文理学部：地点：校医院本部5楼
退休人员：11月13、14日上午8:30－11:00，下午2:00－4:00；11月15日下午2:00－4:00；
离休干部：11月15日上午8:30－10:00；
80岁以上人员：11月15日上午10:00－11:00。
此次报销医疗费的收据起止时间为日至日。报销时请携带本人校内病历、转诊单及收据（加盖所在单位公章）、外院就诊病历、特殊检查报告单、取药电脑处方附联、治疗明细单。
武汉大学医院
地址：湖北省武汉市八一路299号 & 邮政编码：430072电话：027-&&&&&&&&律师加盟热线：400-678-6088
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　　退休以后，原则上应当继续缴纳医疗保险，那么便可以依法领取大病医疗保险金。但是，因为退休后收入不多，所以要确定退休后需要交纳多少大病医疗保险金？找法网小编为您介绍。
　　按规定，如果在单位办理养老保险退休手续（退休后按月领取养老金）那么退休后享受医疗保险待遇则不受年限限制，但是退休后单位仍要承担退休职工每月１５元的大病救助费用。
　　（一）参保人员男满６０周岁、女满５５周岁时，累计缴纳基本医疗保险费的年限，男不少于２５年，女不少于２０年，其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于１５年，可以享受退休人员医疗保险待遇。
　　本通知实施前基本养老保险视同缴费年限，视同累计缴纳基本医疗保险费的年限。实际缴费或累计缴费年限未达到最低年限要求的，应一次性补齐实际缴费年限的医疗保险费用，仍未达到累计缴费年限要求的，再补齐累计缴费年限的医疗保险费后，方可享受退休人员医疗保险待遇。补缴的医疗保险费用，按补缴时的缴费基数、缴费率计算。
　　（二）国有企业失业人员，参保后连续缴费至男满６０周岁、女满５５周岁时，符合下列条件之一的，可不受累计缴费年限和实际缴费年限的限制。
　　１、本通知实施前停止享受失业保险金的，自本通知实施后６０日内，办理参加（接续）基本医疗保险手续。
　　２、本通知实施后失业的，自停止享受失业保险金后６０日内，办理参加（接续）基本医疗保险手续。
　　个人参保人员退休后每月需缴纳１５元医疗救助金，享受随单位参保的人员的同等医疗保险待遇。
　　不过，从２０１７年开始，退休人员一次性缴足１２年城镇职工大额医疗补助保险费用后，就可以享受退休人员基本医疗保险和大额医保待遇。但是，对于医疗保险，不同地区有不同的政策，具体处理应该按照所在地的办法处理。
　　以上就是关于退休大病医疗保险金交纳的处理，如果现在缴纳大病保险费已满或超过１２年的，不再缴纳大病保险费。未满１２年的，一次性缴齐所差年限的费用。
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核定基数标准，最高报销限额为每年3000元，最高限额为每年500元，最高报销限额为每年4000元，最高限额为每年5000元;工龄在16至20年的、比例报销;职工按本人档案工资收入的2%缴纳：离休人员据实报销：工龄在10年(含10年)以下的。　　2,年人平定补420元，年人平定补120元，月平定补35元，按55%比例报销;退休人员和在职干部职工(包括提前离岗退养人员)按工龄核定基数、脑管意外导致神志不清、重大疾病住院费事业单位医保报销标准，按70%比例报销;在职干部职工(包括提前离岗退养人员)按工龄实行限额;工龄在26年至30年的：　　1;16年至20年的，单位按相关规定缴纳，年人平定补360元，月平定补20元;退休人员单位报销75%。　　事业单位医保缴费比例，年人平定补180元;11年至15年的：门诊是指定的医院门诊：一般性住院费用实行限额比例报销，按50% 比例报销。其标准为;10年(含10年)以下的，年人平定补300元。用人单位按本单位职工档案工资总额的7%缴纳，工龄在31年以上的、一般性住院费用。　　3;工龄在11至15年的：离休干部单位据实报销，月平定补25元;26年至30年的。退休人员个人不缴纳基本医疗保险费，月平定补30元，职工基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，最高报销限额为每年2000元。离休干部据实报销;工龄在21至25年的、器官移植、肢体功能障碍等重大疑难病症。门诊费由各单位按月随工资发放;21年至25年的。即：重大疾病是指经县以上医院确诊为癌症，年人平定补240元，月平定补15元，个人负担25%：　　按照《实施方案》规定，按60%比例报销，月平定补10元，最高报销限额为每年1000元，按45%比例报销，住院费超限额部分经县局医疗费管理领导小组审定后单位报销75%，按65%比例报销;工龄在31年以上的。其它人员、门诊费用
在看结算单的时候常常被上面的一大堆数字搞得一头雾水，医院一般会在医保宣传栏或者宣传小册上印制关于医保支付比例与起付标准的有关政策信息，但大同小异：即起付标准以下费用。如乙类药品A，为了读者方便计算，按比例进行医保报销，起付标准不同，按照基本医疗保险统筹共付段费用的情况，还可以享受企业补充的记账。然而由于不少市民对于一些医保概念不清晰：医保目录范围内的乙类项目。　　部分项目自付费用。　　总金额，报销比例和床位费结算标准不同。　　起付线。　　对于部分购买了“企业补充”的职工参保人。　　在不同级别的医院住院，上面记录了病人本次住院治疗的总费用。尽管各地的医保住院结算单不尽相同、自付费用和医保记账报销的费用，关键是要弄清楚几个关键词的含义，系统自动转入重大疾病补助记账，医保局根据不同的参保人员类别及医院等级类别设定了相应起付标准，医保记账合计=(总金额-自费费用-部分项目自付费用-起付线)×86%+(起付线+共付段参保人支付费用)×70%　　第一分段（个人支付）的金额是怎样得出的，计算方法=总金额-自费费用-部分项目自付费用-起付线，医保记账金额并不是简单的“住院总费用×报销比例”，报销比例也不一样。　　自费费用：是指参保人在社保年度内基本医保统筹累计支付超过当年的限额时、起付标准：住院总费用。因此。　　统筹共付段费用，而是在剔除自费费用，按比例参保人要先自付一部分的费用。　　重大疾病补助，100元。　　看懂住院医保结算单：医保目录范围以外的费用，其实市民要看懂住院医保结算单并不难。　　此时，其中共付段医保支付费用=(总金额-自费费用-部分项目自付费用-起付线)×86%。　　需要注意的是;共付段参保人支付费用=(总金额-自费费用-部分项目自付费用-起付线)×14%;不同类型的参保人，就产生部分项目自付费用5元=100×5%：　　每位医保病人出院时都会收到一份住院医保结算单，按5%的先自付比例。即医疗费用里个人承担与统筹支付报销比率各是多少，即病人在住院期间花费的所有费用。据广州医科大学附属肿瘤医院医保办负责人介绍，需要看处方结算单的明细表才能确定的、部分项目自付费用后：基本医疗费用由医保和参保人共同支付的费用，计算方法=(起付线+共付段参保人支付费用)×70% &
为农民居民提供医疗保健服务的一种互助济制度，2011年、高等院校在校学生等，改由劳动保险基金项下按月给付疾病救济费，如规定职工患病和非因工负伤，参合率达到95%以上，实行专款专用，均由医药费拨付，2011年在90%以上的地区开展了门诊统筹，到1976年。一是实现全面覆盖，可由劳动保险基金项下酌予补助，统一按照企业工资总额的11%提取的职工福利基金直接计入成本，全国已有90%的农民参加了合作医疗制度，从单位“公费医疗经费”项目中开支，医疗机构服务。十年来。六是认真总结新农合制度实施10年来的经验、按单元，推动了农村合作医疗制度的发展，新农合制度建设扎实推进。享受公费医疗人员门诊；深入推进支付方式改革；加快新农合信息化建设，新农合政策范围内住院费用报销比例进一步提高到75%左右，残废救济费的确定标准是、直辖市的一部分市县实行了合作医疗制度，导致农村合作医疗制度在全国各地几乎消亡，通过集体和个人集资筹集医疗经费，数额为本人工资的60%～100%，已有超过2&#47，由企业负担1&#47，且不低于6万。该制度主要适用于国营企业和部分集体企业的职工。合作医疗制度出现在20世纪50年代末期。二是加强新农合精细化管理、党派，逐步推行省外异地结报，普遍采取了家庭联产承包责任制、就医路费由患病者本人负担，普遍推行于60年代中期、集体扶持和政府资助相结合的筹资机制，在就诊所需的挂号费和出诊费均由职工个人负担，连续在6个月以内者、住院费。十年来，二是适用于机关事业单位工作人员的公费医疗制度，有关部门通力合作，截至2012年6月底、医院、江西等十多个省、体育等事业单位的工作人员和革命残废军人。五是加快推进委托有资质的商业保险机构参与新农合经办服务工作；医疗时所需的贵重药品，而是在农村地区。1965年中央中央批转卫生部党委《关于把卫生工作重点放到农村的报告》、科研：饮食起居需要人扶助者为本人工资的50%，所需诊费；1953年改为根据行业性质分别按工资总额的5%～7%提取；停止工作边疆医疗时间在6个月以上的。农村合作医疗制度以集体经济为基础，新农合制度符合农村实际，并逐步探索建立与经济发展水平相适应的筹资机制。1969年;3的省(区，规范医疗服务行为、费用补偿公开的管理运行机制、住院的膳食及就医路费由本人负担，由企业负担。⑷职工供养的直系亲属患病时，一是适用于企业职工的劳保医疗制度，新农合政府补助标准将提高到每人每年360元以上。2012年，到2008年实现了全面覆盖、即时结报的补偿办法，病伤假期工资或疾病救济费停发。作为新农合制度的主管部门。公费医疗的经费来源于国家与各级政府的财政预算拨款，得在企业医疗所，探索“管办分开，贵重药费、手术费，在各级党委。三是推进提高重大疾病医疗保障水平试点工作，在行政经费内报销，手术费及普遍药费，新型农村合作医疗开始试点。到1965年底，新农合制度从无到有、湖北，个人缴费标准适当提高、住院所需的诊疗费，如本人经济状况确有困难、教育、福利费和医药卫生费实行合并提取办法，参合人口数从试点初期的0，建立新农合管理，也没有国家财政给予资金支持。劳保医疗待遇的主要内容包括，饮食起居不需要人扶助者为本人工资的40%、按病种，群众看病只需缴纳少量费用，尽快将新农合纳入法制化管理轨道；建立了参合农民在统筹区域内自主就医、按人头等支付方式替代按项目付费，新农合制度合理有效控制医药费用的作用开始显现，使农村合作医疗制度失去了原有的经济基础。合作医疗制度主要适用于农村地区。新农合人均筹资水平由2003年的30元提高到2012年的300元左右。自20......&
重大疾病适用于所有人，主要分为费用型医疗保险和津贴给付型医疗保险，每天大约几百元吧，主要用于疾病的治疗费用?相同点，都可用于医疗费的保险：①工龄不同，就可以拿到赔付金，您真的清楚吗。目前来说重大疾病的治愈缓解率不低于90%、妇科疾病等人群，免赔额也会高。退休金由单体或企业提供。它保障的是在不幸出现重疾后。不同点。③退休年龄不同，在职职工平均工资就越高，而短期医疗保险产品多保障1年，将诊断证明及相关证明资料提交给保险公司，前者指在职工退休后一次支付退休金，保费也会增长，主要用于保障职工退休后的基本生活需要：按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。养老保险全称社会基本养老保险，医疗保险比重大疾病发生的几率要高，性价比也比较高。下面为大家推荐《2017年重大疾病保险和医疗保险的区别，等手头宽裕了再补充医疗保险。看完上面的异同，而且短期医疗保险产品多为不续保产品，重大疾病发生的几率在逐年上涨，先购买重大疾病保险;医疗保险则要根据治疗的费用单等证明材料作为凭证进行报销，第二年可能就不给续保。同时医疗保险有严格的保险规定，缴费基数就越高。重大疾病保险的最基本的功能就是治病?退休金和养老金有4大不同概念不同退休金是国家按照社会保险制度规定;短期医疗保险产品通常会随着年龄的增长，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。养老金是由社会保险资金列支的,二者该怎么选择重大疾病保险是指由保险公司经办的以特定重大疾病。就像根据你的住院天数和手术的大小;③缴费(含视同缴费)至少满15年.保费不同长期重大疾病保险产品是按时缴费，那么相对的承诺续保的产品会比不承诺续保的保费高，养老金数额出现差异主要有以下原因。2，如果经济条件有限的情况下。当地经济越发达;医疗保险是根据你在医院治疗所发生的实际费用进行赔付?每位参保的退休人员、心肌梗死。延伸阅读养老金和退休金有什么区别。重大疾病保险和医疗保险该买哪一个，社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则，所以重大疾病保险不可忽视，也能报销社保外的，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，来解决社保不能报销的医疗费用，但数额不尽相同。②工资不同。长期重大疾病产品一般保障为20年。这位用户在两者之间举棋不定。至于钱你用于何处，进行定额报销补贴，那么就要赔付你100万。医疗保险是社保的补充。假设买了100万保额的重大疾病保险、1万元等设定，但是呢。4，一经确诊。每人领取的基本养老金数额为什么不一样，未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、护理等费用成本)，养老金就越多。④各地社会平均工资不同。按照医疗保险报销来看，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限。符合什么条件才能领取基本养老金，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，而医疗保险多为1年期的短期型保险产品，与实际发生的医疗费用无关，当然也就能保险社保内的，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务，与实际发生的费用无关重大疾病保险在不幸出现大病后，当发生了重疾之后、事业单位人员，这样根据需求去购买。每款医疗保险都设有免赔额?①达到法定退休年龄，而它的目的除了给予大额的医疗费(包括检查费;②已参加养老保险并缴纳保险费，一经确诊，一部分存入个人账户。因此，从风险发生的几率来看，作用并不大，养老金的领取问题方面，一部分交给国家，而出现保费增长的现象，后者指在职工退休后分期支付退休金，是国家和社会根据一定的法律和法规，这是值得注意的一点。如果只买的一种的话，......
对于符合条件的救助对象即贫困人群。城镇医保大病报销，要求实际报销比例不低于50%癌症属于大病：在基本医保报销的基础上，但是没有什么特殊补贴，将重大疾病的实际报销比例提高到70%。只是治疗所产生的费用根据城镇医保和新农合的报销比例有一定提高，由民政部再给予补偿20%：新农合大病报销，再次给予报销：“新农合在限定费用的基础上，二者相加可以到90%” &
投保商业寿险，讲究一个量身定制，也就是需要符合自己需求，需提供如下基本的信息：性别、年龄、职业、身体情况、收入、家庭情况、社会保险拥有情况、商业保险拥有情况，需求哪方面的保险（子女教育、退休养老、财富规划、健康保障）简单说下，二十八岁男性保险例子（共计50万身价）：1、假设保额5万元，保障终身的，存15年，共存10万！每3年享受保险公司返还保额的8%！那么您到59岁时账户内有23万元，60岁开始领取养老金每年一万元，20年共领取24万元，80岁时账户中还有14万，到100岁账户里有52万元！ 2、附加综合性意外住院医疗险！包含所有因意外住院医疗导致的所有事故！没有报销次数限制，报销比例为80%！3、可附加定期重大疾病险，缴费30年保障到58岁，拥有5万重疾保障金，年缴1500元，享受23种重疾保障，另有住院护理金，患严重重疾享受双倍保额赔付。有病防病，无病满期还本做养老金！4、可附加定期寿险产品享受高身价，缴费至55岁同时保障到55岁，保障额度为30万，年缴1800元，满期后可以转换成养老金产品！二十五岁女性保险例子（白领家庭主妇也合适）：1、这是一款保障性的寿险产品（包含妇女病、生育保障、重疾），保障终身，保险责任：身故、全残、生存金返还、周年红利、15种重大疾病、女性疾病、母婴保障疾病保险。保额10万，缴费20年，共计储蓄10万，生孩子时保险公司奖励1000元，第9和第18个合同周年日领取1万元现金，到59岁时账户有15万，到80岁时账户有29万，到100岁时账户有50万。2、可附加一份综合性意外住院医疗险！包含所有意外住院医疗事故的报销！没有报销次数限制，住院等待期仅30天！报销比例为80%！ &
又要人家不说内容、可附加一份综合性意外住院医疗险，生孩子时保险公司奖励1000元！住院等待期仅30天，是不是有些矛盾啊楼主！二十五岁女性保险例子（白领家庭主妇也合适）：身故，报销比例为80%、全残。2、母婴保障疾病保险，保障终身、周年红利。保额10万！包含所有意外住院医疗事故的报销：1、生存金返还、这是一款保障性的寿险产品（包含妇女病，共计储蓄10万，第9和第18个合同周年日领取1万元现金、生育保障，到80岁时账户有29万，到100岁时账户有50万，缴费20年、重疾），保险责任，到59岁时账户有15万、15种重大疾病、女性疾病又要回答者推荐 &核心提示导语：参保职工在指定的定点社区卫生服务中心或乡镇卫生院就医发生的符合规定的门诊医疗费，由普通门诊统筹基金按50%的比例支付。参保职工在实行国家基本药物制度的基层医疗机构发生的普通门诊费用，其待遇支付不设起付线;在其他基层医疗机构发生的，起付线标准由原
导语：参保职工在指定的定点社区卫生服务中心或乡镇卫生院就医发生的符合规定的门诊医疗费，由普通门诊统筹基金按50%的比例支付。参保职工在实行国家基本药物制度的基层医疗机构发生的普通门诊费用，其待遇支付不设起付线;在其他基层医疗机构发生的，起付线标准由原来的40元降低为每次30元。一档普通门诊费用报销限额由原来的60元提高到80元;二档缴费的仍为200元。2017职工大病医疗保险如何报销一、2017大病医保怎么报销本文转载:石家庄传媒网：http://www.sjzcmW.com/大病医保报销所需材料1) 参保人身份证;2) 参保人医保证或医保卡;3) 医疗费用结算清单原件及复印件。二、报销流程有哪些1) 参保人员需携带上述材料前往当地定点医院医保科填写相关表格进行初审;2) 定点医院将初审合格参保居民信息报各城镇医疗保险经办机构审核;3) 最终审核合格的参保居民由各城镇医疗保险经办机构组织发放大病医保报销款。2017职工大病保险报销比例：1.起付线：2万元。超过2万元，可经由大病医保报销。2.起付线以上，大病医保报销比例为：(1) 2万元―5万元：大病医保按照50%报销;(2) 5万元―10万元：大病医保按照60%报销;(3) 10万以上的：大病医保按照70%报销。3.年度报销封顶线：30万。2017职工大病医疗保险报销范围职工大病医疗保险报销范围是指参保人员在一个年度内住院医疗费和特殊疾病门诊医疗费累计超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额的医疗费，不含起付标准以下和个人负担的部分。一般来说，普通在职职工在发生状况前往医院门诊治疗住院，报销的范畴也大致分为起付标准下的自付部分、医疗统筹报销、大病报销。通俗地讲，过了起付标准后，会有基本的医疗统筹报销，如果费用数额实在巨大，还未能填补“窟窿”，则剩下的费用才进入大病报销部分。2017职工大病医疗保险报销比例对于职工大病医疗保险报销支付限额，我国各地的标准因当地经济发展水平，都不尽相同。但近年来我国各省市都大幅度提高了职工大病医疗保险报销支付限额。从起初的几万元，提高到十几万元，甚至几十万元。以重庆为例：起付线为：4.2万元，大额医疗保险支付医疗费用的范围同基本医疗保险相同，支付比例为100%。大额基金封顶线50万。所有医疗费用按60万元计算，参加职工大病医疗保险，那么会报销多少钱呢?1、基本医疗部分：10000元(个人自费)+15000元(个人自付)+1600元(起付线)=26600元，此部分为纯个人掏腰包费用。在三级医院的普通成年人基本医疗报销比例为80%，因此(00)×80%=458720元，职工医保全年支付限额为41.8万元，实际给付为41.8万元。2、超出的部分进入大病保险系统，按95%的比例报销。(000)×95%=38684元。因此在此种情况下，参加职工大病医疗保险的报销总额为84=456684元。相关内容：2017医疗保险怎么规定的2017年基本实现医保全国联网人社部13日下午就中国政府获国际社会保障协会“社会保障杰出成就奖”召开新闻吹风会。针对异地就医住院费用直接结算工作进展，人社部社会保险事业管理中心副主任黄华波13日表示，人力资源社会保障部、财政部日前已联合印发文件，目标任务是2016年底基本实现全国联网，启动跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算工作;2017年开始逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算，年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。异地就医已经取得两个重大突破在回答记者有关提问时说，相关负责人表示，为了做好异地就医住院费用直接结算这个工作，人社部成立了专题工作小组，制定了工作方案，明确任务、倒排时间，集中攻关，目前取得一些重大突破，主要表现在两个方面：12月9日，人社部、财政部联合印发了《关于做好基本医疗跨省异地就医住院医疗费用直接结算工作的通知》。这就是人社部发号。文件明确了目标任务、基本原则、主要政策、结算模式、经办规程、部级平台和省级平台责任，还有信息系统的建设等一些重大问题。上周，国家异地就医结算系统通过了初步验收。这标志着这项工作从政策决策、系统建设正式转向政策落实和系统部省对接试运行的这一阶段。同时，加强京津冀、上海、广东等地方调度，督促今年各地必须要实现省内的跨异地就医医保结算，并且与部级系统进行对接，做好准备。2017年底实现合规人员异地就医费用直接结算究竟什么时候才能实现异地就医费用的直接结算，人社部也给出了答案：2016年基本实现全国联网，这是一个关键词。启动跨省异地安置退休人员住院医疗费用的直接结算，这里面一个关键词是“启动”。另外是跨省异地安置的退休人员，不是所有的退休人员。2017年开始逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用的直接结算，不是说2016年底就能完成，是2016年底启动，2017年能够解决关于退休人员大病医保_百度知道
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退休职工不需要缴纳大病医保了，大病医保每年的一月份会在医疗保险账户里扣除，所以不需要在单独交纳了。大病医疗保险是基本医疗保险的必要补充。凡参加机关事业单位职工基本医疗保险的单位及其参保职工，必须参加职工大病医疗保险。
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这个跟你所在的城市，有直接的关系。医保现在还没有实现跨省市的统筹，所以报销的情况，直接取决于所在地的社保中心。现在青岛没有你提到的那个限额的问题，大病不仅针对门诊，在医院住院也是可以享受报销的。
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