微观经济学 第八章 生产要素价格决定的需求方面_文档库
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微观经济学 第八章 生产要素价格决定的需求方面
C.要素W的边际产品等于5
D.以上均不正确
12. 边际生产力理论认为(
A.总产值等于所有要素的报酬之和
B.要素报酬取决于要素所生产的边际产量
C.如果所有市场都是完全竞争的,那么,资源配置就是有效率的。
D.以上说法全都正确
13.假定在完全竞争的要素市场上各种生产要素的价格,产品的价格和边际收益均等于4美元,且此时厂商得到了最大利润,则各种生产要素的边际物质产品为(
D.不可确知
14.在完全竞争市场上,厂商对生产要素的需求量取决于(
A.消费者对该要素生产的产品的需求
B.产品的市场价格
C.要素的边际物质产
D.生产要素的价格
E. 以上都是
15.如果厂商使用两种可变的生产要素,那么厂商对L的长期需求曲线(
A.随着L的价格的提高,曲线将向左下方移动
B.在K的数量既定的条件下,曲线与L的边际收益产量重合
C.在K可变的条件下,相对于L的价格,曲线变得更加平坦
D.以上都对
16.假设一厂商在产品市场上是一垄断者,而在要素市场上是完全竞争者,现在已知需求函
数为P=100-5Y,生产要素的价格为100。假设在利润最大化时的边际产量为10,则此时的
产品价格为(
三、是非判断题:
1.分配理论实际上是均衡价格理论在分配问题上的应用。
2.生产要素的需求与产品的需求具有相同的特点。
3.厂商对生产要素的需求取决于生产要素的边际收益产量。
4.已知某种商品是A、B、C三种生产要素结合的产物,当它们同时增加1个单位时,该种商
品的产量增加3个单位。这表明生产要素的边际产量为3。
5.若某商品是A、B、C三种生产要素的产物,在保持A和B不变的前提下,增加1单位A
使产量增加了2个单位,那么这2单位产量是这1单位A生产出来的。
6.厂商在边际收益产量大于边际要素成本的情况下所得到的利润,要大于在边际收益产量等
于边际要素成本的情况下得到的利润。
7.若用某种生产要素所生产的商品的需求增加了,这种生产要素的需求曲线将向右方移动
8.一个完全竞争性的厂商,在其最后雇佣的那个工人所创造的产值大于其雇佣的全体工人的
平均产值时,他必定没有实现最大的利润。
9.即使劳动的边际物质产品保持不变,一个垄断厂商对劳动的需求曲线仍然是向下倾斜的。
10.假定一个厂商同时在产品市场和劳动市场上都具有垄断力量,那么,他所支付的工资率
只有在等于劳动的边际收益产品时,他才能获得最大利润。
四、简答题:
1.生产要素的需求有什么特性?
2.简要说明完全竞争厂商对生产要素的需求曲线是如何得到的?
3.说明生产要素理论在微观经济学中的地位。
4.试述厂商的要素使用原则。
5.在什么情况下,要素的需求曲线不存在?
6.要素使用原则与利润最大化产量原则有何关系?
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生要素价格的决定
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··········
生产要素价格的决定
1．生产要素与生产要素的需求
（1）派生需求
厂商对要素的需求是由人们对要素所产出的产品的需求派生出来的，厂商购买生产要素并不是为了满足自身的需求，而是为了生产和出售这些商品以获得收益，所以经济学把厂商对生产要素的需求称为派生的需求。
（2）边际产品价值、边际要素成本与边际收益产品
边际产品价值（VMP）是指投入生产要素每增加1个单位所增加的产量（即边际物质产品MPP）的销售值，这一概念通常在完全竞争的产品市场下使用。VMP等于边际物质产品与其销售价格之乘积：VMP=P×MPP。
边际要素成本（MFC）。
4．生产要素的供给与要素价格的决定
（1）完全竞争的生产要素市场
①需求方面：分为完全竞争的产品市场和不完全竞争的产品市场两种情况。行业的需求曲线总是组成该行业的各个厂商的需求曲线在水平方向加总而成，但教材所描述的完全竞争情况下DR=ΣVMP，不完全竞争情况下DR=ΣMRP的情形假设了多个厂商共同行动后产品市场需求量不变，而这一假设通常是不成立的。应当加总的是考虑了多个厂商共同行动所引起的全部调整之后所得到的每个厂商“真正的”要素需求曲线，D=Σd’。
②供给方面：供给曲线是由该行业（市场）有关要素提供者（劳动者）的供给曲线加总而成。
③均衡价格与使用量：供给曲线与完全竞争或非完全竞争产品市场下的需求曲线相交，即得到均衡的生产要素价格和使用量。
（2）非完全竞争的生产要素市场：买方垄断（独家买主）
①要素使用原则：VMP=MFC
②使用量由MFC曲线与VMP的交点来决定；
③工资率为要素使用量在S曲线上所对应的工资率；
课后习题详解
1．解释说明：为什么厂商利润极大化的条件MC=MR可以重新表达为MFC=MRP?假如产品市场是完全竞争，那么，利润极大化的条件MC=MR=P就可以表达为MFC=VMP，为什么？作图说明VMP与MRP的区别，以及在产品市场是非完全竞争条件下，最后被雇佣的那个工人被剥削的情况。
答：（1）从不同的角度出发，厂商利润极大化的条件既可以表述为MC=MR，也可以表述为MFC=MRP，这两者都可以保证厂商利润极大化目标的实现。为了实现最大限度的利润，厂商对所需的要素量、产出量做出某种抉择。
如果厂商把产量作为选择变量，将总收益、总成本进而总利润视为产量的函数，那么实现最大利润的条件是，厂商把产出调整到一定数量，使得这一产出量下的最后一个单位的产品所提供的总收益的增加量（边际收益MR）恰好等于增加这最后一个单位的产品引起总成本的增加量（边际成本MC），即使得这一产出量下的MC=MR。
如果厂商把投入的生产要素（如劳动）作为选择变量，将总收益、总成本进而总利润视为投入要素的函数，那么实现最大限度利润就可以表述为MFC=MRP，也就是厂商把雇佣的劳动投入调整到一定数量，使得这一雇佣劳动总量下的最后一个单位劳动带来的总收益的增加量（边际收益产品MRP），恰好等于增加这最后一个单位劳动雇佣量引起的总成本的增加量（边际要素成本MFC）。理由是：假如MRP>MFC，这表示每增加一个单位的劳动投入带来的总收益的增加量超过雇佣这个劳动单位引起的总成本增加量，也就意味着继续增加劳动投入量，增加的每单位劳动投入量都可获得些许利润，从而增加劳动投入可使总利润有所增加；反之，假如MRP<MFC，这意味着最后增加雇佣的那个单位劳动反而造成损失，从而导致总利润较前减少。所以，如果厂商把投入要素，如雇佣的劳动量作为选择变量，实现利润极大化的条件便是它雇佣的劳动量。
（2）事实上，和这两个式子可以相互转换。由于，因此，，同样，。这是因为，表示多使用1单位要素所多支出的成本，MP表示多使用1单位要素所多生产的产量，因而就表示多生产1单位产品所多使用的成本，即，于是从就得到。
假如产品市场是完全竞争，那么利润极大化的条件就可以表达为，因为在完全竞争的产品市场上，。这样，表示增加单位要素投入带来的总收益的增加量的就可以表示为（等同于），相应地，利润极大化的条件就可以表达为。
（3）在卖方垄断的条件下，厂商面临着一条水平的要素供给曲线，但由于它在产品市场上处于垄断地位，厂商的产量越大，销售价格越低。所以，边际收益MRP曲线和边际产品价值曲线分离，位于VMP的左下方。此时，MRP曲线就是卖方垄断厂商对某生产要素的需求曲线。如图13-1所示，如果生产要素市场上的某要素价格为P1，卖方垄断厂商对该生产要素的需求量则由MRP曲线与MFC曲线的交点来决定，这时该生产要素的使用量为Q1。如果厂商在产品市场和要素市场都处于完全竞争时，则其边际产品价值VMP等于边际收益MRP，此时均衡的要素使用量为Q2。由此可知，卖方垄断的厂商对生产要素的需求量小
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8第八章要素价格决定的供给方面(分配理论)
,第八章分配理论重点问题1、生产要素及要素市场的特点；2、几个重要概念；3、不同市场厂商对要素的使用原则及推导要素的需求曲线；4、要素的供给曲线；5、工资、利息、地租（均衡价格）的确定；,第一节生产要素的需求与供给生产要素的价格由市场的供给和需求来决定。需求者是厂商；供给者的消费者。当个人提供的要素数量一定时，则收入水平取决于要素的价格，因些要素价格如何确定，也就是收入如何确定的问题。一、生产要素的需求1、要素需求的特点A、派生需求是指人们需要某种产品而间接地产生出对某些生产要素的需要。B、联合需求是指同时对多种生产要素的需要。即“共同性”。共同性带来一个严重的后果对某种要素的需求不仅取决于该要素的价格，还取决于其它要素的价格。,2、几个概念（1）边际生产力边际生产力指的是在其它条件不变的前提下，每增加一个单位某种生产要素的投入所增加的产量。也称边际物质产品（边际产品）MPP（MP）。边际生产力也具有递减规律。边际生产力取决于众多因素，如管理、技术水平、人力资源等。发达国家边际生产力水平高，落后国家则低。,（2）边际收益产品增加一个单位某种生产要素的投入带来的产量所增加的收益。MRPMRPMPP?MRMR该产品在完全竞争市场，MR不变且等于价格。MRP该产品在非完全竞争市场，MR随产量增加而递减，且小于产品价格。MR〈P,（3）边际要素成本增加一个单位要素投入所增加的成本支出。MFCMFC该要素市场为完全竞争市场，则MFC不变且等于要素的价格（如工资）。MFCW该要素市场为不完全竞争市场，则MFC随要素需求量的增加而递增且高于要素的价格。MFCW（4）边际产品价值指增加一单位要素所增加的产量的销售值。VMPVMPMPP?P产品在完全竞争市场VMPMRP产品在非完全竞争市场VMPMRP,二、生产要素的需求曲线厂商对要素的需求还是围绕其利润最大化。仍按边际的原则确定生产要素的需求量。可分两种市场来考虑前提产品市场是完全竞争的市场，一是要素市场是完全竞争的；二是要素市场是非完全竞争的。前提产品市场是非完全竞争，分析要素市场的两种情况。（一）产品市场完全竞争，要素市场完全竞争因MRP所以MRPVMP；MFCW（要素价格）根据要素使用原则MRPMFC确定要素需求量当MRPMFC,增加要素使用当MRPMFC,减少要素使用,,,,MFC1,W1,,MRPVMP,,L,L1,,,W2,MFC2,,,MFC3,W3,,L2,L3,个别厂商对要素的需求曲线是一条负斜率的需求曲线，是MRP（VMP）的一部分。,,W4,VMP线与D线重合，但含义不同（1）对VMP线，L代表使用量；对D线，L代表最优使用量（2）对VMP线，函数VMPFL对D线，函数DF（W）,A,D,市场对要素的需求曲线因对要素需求具有派生和联合的特点当要素价格下降，对要素需求增加产品生产增加，产品供给增加导致产品价格下跌厂商会减少生产对要素需求相对减少。故市场对要素的需曲线比个别厂商需求曲线要陡。不能用厂商需求曲线简单相加。,,,,,,,,P1,P2,L1,L2,,,L3,D1,D2,,,,,,,,100L1,100L3,,,100L2,,D2,D1,个别厂商,市场,,0,0,P1,P2,（二）产品市场是卖方垄断，要素市场是完全竞争由于产品市场垄断PMR，故MRPVMPMRPMPP?MR；VMPMPP?P边际收益产品曲线要比边际产品价值曲线更陡,,,,,,L,0,P,VMP,MRP,要素市场是完全竞争故MFCW（要素价格）,卖方垄断厂商对要素的使用原则MRPMFCW推导卖方垄断厂商对要素的需求曲线,,,,,,,MFCW1,MFCW2,,,L,L1,L2,VMP,MRP,要素的需求曲线与边际收益产品曲线一样。,（三）产品市场是竞争，要素市是垄断（买方）因产品市场是竞争MRPVMP要素市场买方垄断，所面临的要素供给曲线WL就是市场的供给曲线，通常向右上方倾斜。边际要素成本MFCW（L）L?DWL/DLW（L）表示为增加使用要素而必须支付给新增加要素的价格。DWL/DL表示由于增加使用要素而引起的要素价格变动LDWL/DL表示价格上涨而引起的成本。得MFC≥W（边际成本函数位于要素供给函数之上）买方垄断厂商的要素使用原则VMPMRPMFC,,例,,,,,,S,MFC,VMP,,,,L1,W1,A,B,C,B是买方垄断厂商的工资率和L量。,A是竞争厂商的工资率和L量。,能否推导出买方垄断厂商要素的需求曲线答；买方垄断厂商不存在一条要素需求曲线。推广一般在不完全竞争的要素市场中都不存在一条要素需求曲线。（如同，在不完全竞争的产品市场也得不到产品的供给曲线。）,二、要素的供给曲线这里讨论的是原始要素的供给。要素的供给曲线建立要素供给量与价格之间关系的理论。消费者拥有一定的资源，该资源可分自用和提供市场两部分，消费者拥有要素的目的是为了效用最大化。1、要素供给原则当要素供给的边际效用保留自用的边际效用；增加自用减少提供当要素供给的边际效用保留自用的边际效用；减少自用增加提供当要素供给的边际效用保留自用的边际效用；效用最大，达到均衡,2、要素供给的边际效用△U/△L△U/△Y△Y/△L等式表示要素供给量增加△L，引起收入增加△Y，又因收入增加引起效用增加△U。简单认为是完全竞争市场△Y/△LW（要素价格）取极限，故DU/DLW?DU/DY3、自用要素的边际效用△U/△L或DU/DL增加一单位自用资源所增加的效用。根据供给原则（自用）DU/DLWDU/DY（提供）DU/DLDU/DY,,,,W,,根据效用最大化目标，得到要素供给原则，可见一般认为要素价格W高，自用的少，提出供市场多。要素供给曲线具有向上方倾斜的正斜率性质。而实际上，要素供给曲线可能垂直，也可能向右下方倾斜。这取决于保留下来自用部分效用是大还是少。关于要素的更一般表达要素的供给是由生产成本所决定的，精确的讲是要素边际成本所决定的。一般来说生产要素的供给曲线是一条正斜率的曲线，要素价格下跌，要素供给量就会减少；价格上升供给量就会增加（从整个市场来考虑）。但不同的要素，供给曲线又有其特点。,第二节工资的决定一、工资的决定工资是指劳动的价格。用工资率来表示。有名义工资和实际工资的区别。1、均衡工资的决定劳动的需求曲线取决于劳动的边际收益产品（MRP）或者说劳动的边际生产率水平。（发达国家高，发展中国家低）劳动的供给曲线取决于劳动的成本准确的说是劳动的边际成本。劳动的成本包括（体现）两个方面一是劳动者的生活水平；二是劳动者所必要的教育和培训费。显然发达国家高，落后国家少。这是说明劳动供给曲线的位置。,,,,,L,W,,,W1,L1,0,LD,LS,,,,LS,L,W,,0,2、完整的劳动供给曲线,如何解释当工资低于W1，劳动的收入效应劳动的替代效应当工资高于W1，劳动的收入效应劳动的替代效应,,,W1,劳动的替代效应是指工资率越高，对牺牲闲暇的补偿越大，劳动者就越愿意用多劳动来替代休闲。或者说，随工资率的上升，闲暇的机会成本增大，故多劳动来替代休闲。劳动的收入效应则是当工资水平提高时，闲暇相对于其他水平显得更为稀缺，所以劳动者愿意少提供些劳动多得些闲暇。（也更有条件享受娱乐和消费，因而不愿意增加工作）解释为什么一个人置身于一个工资刚好被提高而又能自由选择其劳动时数的环境中，那么他的心情一定很矛盾。,3、为何不同国家同种劳动力具有不同的工资水平,,,,,,LD,MRP,LS发中,LS发达,,,,,W1,W2,L1,L2,,,,,,,,,W1,W2,L1,L2,,发达,,W3,发中,发达,4、补偿工资差别在完全竞争下，不同职业间依然存在工资差别的基本原因是劳动供给条件的差别。在这一方面，较高的工资是对以下一些特殊供给条件的补偿特殊供给条件的补偿1）不愉快的或有危险的工作条件。2）高度紧张的体力或脑力劳动。3）就业不稳定。建筑业工资率高4）失败的风险。像律师或公司,5、劳动及工资的质的差别如果一切劳动者都是相同的，那么，工资差别可以被看作补偿性的差别。但是现实世界中工资差别不全属于补偿性工资差别。因为很显然，许多令人向往的工作既是轻松优雅的又是报酬丰厚的。为什么竞争的不完全性由于劳动者对就业信息缺乏了解西方学者认为，这是由于人们之间的巨大的质的差别（这种差别可以追溯到幼年生活境遇的差别以及其他个人之间的差别）。,
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&span style=&color: rgb(85, 85, 85); font-family: 微软雅黑; background-color: rgb(255, 255, 255);&>& & 为了维护合法，安定的网络环境，本着开放包容的心态共建共享金锄头文库平台，请各位上传人本着自律和责任心共享发布有价值的文档；本站客服对于上传人服务前，有以下几点可提前参阅：&/span>&/p>&p>&span style=&color: rgb(85, 85, 85); font-family: 微软雅黑; background-color: rgb(255, 255, 255);&>1、本站上传会员收益见：&a href=&https://www.jinchutou.com/h-36.html& target=&_blank&>https://www.jinchutou.com/h-36.html&/a> &/span>&/p>&p>2、本站不会为任何刚注册的上传会员特批解除上传限制，普通会员每天可以上传50份，值班经值会审核其上传内容，请自行观察自己上传的文档哪些在“临时转换中”（审核通过），哪些在审核拒绝中，连续坚持几天都没有任何文档被拒的情况下，根据文档质量和发布分类是否正常等考量合格后值班经理会特批升级会员等级，相应的权益也同时上升。&/p>&p>3、上传人本着友好、合作、共建、共享的原则，请耐心仔细的查看《&a href=&https://www.jinchutou.com/i-143.html& target=&_blank&>违禁作品内容处理规则》；&/a>&a href=&https://www.jinchutou.com/i-143.html& target=&_blank&>https://www.jinchutou.com/i-143.html&/a>&/p>&p>4、上传人可以观注本站公告，查看其它被公示永久封禁的原因&a href=&https://www.jinchutou.com/news-1.html& target=&_blank&>https://www.jinchutou.com/news-1.html&/a>&/p>&p>5、其它问题可以参阅上传常见问题指引：&a href=&https://www.jinchutou.com/info-0-25-1.html& target=&_blank&>https://www.jinchutou.com/info-0-25-1.html&/a>&/p>" />