新参保审核手续 需要什么材料_百度知道
新参保审核手续 需要什么材料
您在申报的交易流水号为XXXXXXXXXXXXXXXX的业务导入成功，请打印《北京市社会保险个人信息登记表（在职职工专用）》、《北京市社会保险参保人员增加表》一式两份，并携带相关资料于当月25日前到社保经办机构窗口现场办理新参保审核手续！
我有更好的答案
新参保审核手续需要的材料：1、《社会保险单位信息登记表》一式两份。2、《组织机构代码证书》副本原件及复印件。3、根据单位类别不同，需提供以下材料：(1)独立法人企业提供《企业法人营业执照》副本原件及复印件。A、外商投资企业同时提供《外商投资企业批准证书》原件及复印件。B、外国、港澳台和外商办事处同时提供《外国(地区)企业常驻代表机构登记证》或《外商投资企业办事机构注册证》原件及复印件。C、非法人企业及驻京分支机构提供上级法人单位及本单位营业执照副本复印件、代码证书副本复印件，及上级法人单位开具的参加社会保险委托授权书原件及复印件。(2)事业单位与国家机关分别提供《事业单位法人证书》副本复印件、国家机关提供单位行政介绍信(原件)，以及上级单位批准成立批文复印件。(3)社会团体提供《社会团体法人证书》、《组织机构代码证书》副本原件及复印件及上级单位批准成立批文复印件。(4)民办非企业提供《民办非企业法人证书》、《组织机构代码证书》副本原件及复印件。(5)军队事业单位提供上级(军区级)人事劳动部门出具的有关单位性质的证明原件。4、法人单位提供法人身份证复印件，非法人单位提供负责人身份证复印件(正反面复印在A4纸上);5、使用基本户的单位提供银行《开户许可证》原件及复印件;使用一般户的单位提供一般户的《开立单位银行结算账户申请书》原件及复印件，同时出具单位说明，注明“已告知参保单位一般户只能缴纳社会保险费，支付的社保费无法取现金”。6、《社会保险费银行缴费协议书》以及与银行签订的《银行缴费合作意向书》原件及复印件，凡按有关规定不能签订银行缴费协议书的要携带与银行签订的《同城特约委托收款付款授权书》原件及复印件。
相关材料包括：新增人员的调入（录用）审批证明材料，办理社保年份的1月份工资表复印件（加盖单位公章），上年度（最后一次）社会保险信息变更材料，如果1月份有人员退休的，还要准备退休人员的审批表、工资单、身份证复印件。
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1997年开始，单位部分不再划到个人账户而是直接全部进入统筹账户只有个人缴纳的8%进入个人账户只要你查询到你在就职期缴纳社保的，是按一个月的单位总额扣划的，不是部分员工（只要是申报办理了社保缴纳的人员），是一定交纳的因为社保扣缴，那么单位的那部分社保，你个人账户也就不会显示缴费记录了具体，更不会是某人的个人承担部分换句话就是，如果公司没有缴费 &
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不过一般社保不办理现金业务，或者去社保办理缴纳现金业务存款到公司账户，所以你最好去社保咨询一下
刷卡缴费流程：　　一：　　1，携带《社会保险缴费通知单》和支票首先到分中心收款岗进行支票背书并领取《银行进帐单》，然后到指定的联网银行办理缴费、“临柜缴费”变更为“委托扣款”流程。　　三，可直接持现金和《社会保险缴费通知单》到工商银行、中国银行的对公窗口缴费;　　2、凭ID号与开户银行签订委托扣款协议，缴纳时不需要公司人员现场去社保局缴纳、携带与开户银行签订的委托扣款协议到分中心办理缴费方式变更手续：　　1　　公司为员工缴纳社保不需要开设专用的银行账户、“临柜缴费”流程、使用现金的、使用支票的;　　2、到分中心查询企业ID号。　　二;　　3： 携带《社会保险缴费通知单》和银行卡到分中心办理缴费。　　社保缴纳流程(以天津市为例) &
企业实际发放的工资都要入帐，按规定计个税，企业也不会发生非正常损失具体分析如下。 象类似“保险”和“工资”方面的这种“单纯”业务的财务核算应以税法为前提：只是保险费的话
假设，代扣代缴；如此可以避免很多涉税风险； 实际发放的工资据实入帐核算；2、“员工以个人名义去缴纳保险费，列入费用（此费用在企业所得税前要调增），按相关规定核算，计征个税：管理费用（视实际情况相关费用） 贷； 分录.，并据实入帐，个人参保的凭证公司能入账吗：企业报销员工个人参保？”：以企业的名义帮员工办理相关保险：现金3。合法正规做法.未以公司名义参保人员的工资能记入账目里吗？”按实际发放的工资入帐：能、“另外聘用40 50人员的工资能记入账里吗。4：1： 借.，但税务会视同赠送给公司员工的一种福利？” “工资发放”与“是否参保”（社保）在企业“财务核算”方面没有直接联系，按规定计个税：税务方将会列入“工资范围”内计个税，最好不要乱立名目、“、“公司将保险费以现金的形式给员工”，最终会弄巧成拙。帐务处理，代扣代缴
管理费用—保险费 （单位应缴纳部分）借，15日后的属次月缴费记录：借：其他应收款—代扣代缴员工社保（企业垫付员工个人应缴纳部分） 贷；每月向社保公司缴纳的是当月的社保额。所以。而每月工资发放的都是上月的工资额，缴纳社保时分录（按据实列支的原则可以不计提）：应付工资 贷；看情形你应该是下半月办的社保：其他应收款—代扣代缴员工社保 （企业垫付员工个人应缴纳部分） 贷：现金（我们这里交现金，有的地方可通过银行划款）次月发放工资时：借，当月15日（含当日）内所申报的社保业务属当月缴费记录，当月就缴纳了。我公司给新员工办社保是13日去办的企业已成功办理登记手续后 &
01之后不再拿出一部分进入个人账户、个人账户“累计”余额。退一步讲。国务院关于完善企业职工 基本养老保险制度的决定 （国发［2005］38号）、是否支持方面尚不一致。所以并不显示公司缴费部分、个人账户方面（1）养老保险公司缴费自2006、转入政策是否完善，也可以转入新单位继续缴费、失业保险：……从日起，单位缴费不再划入个人账户。年龄段越高划转比例也就越高3。（2）医疗保险虽说也是进入统筹基金，公司缴费金额多少和我们个人没有关系的2、个人账户余额都是累计计算的至于医疗保险、职工社会保险的公司缴费部分进入统筹基金，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％，养老金计算时参考了参保人“累计”缴费时长，全部由个人缴费形成，但各地间转出，可以以灵活就业人员身份参保缴费，无论怎样缴费时长，理论上也是可以转移的，结合其缴费基数计算划转金额，但是社保会根据参保人的年龄段对应判断出划转个人医保账户的比例、离职的话注意养老保险的转移、医疗保险统筹基金为住院了的参保人进行报销等），所以离职后一定要转出原单位继续缴纳1，只有咨询转出，由社保统筹支配使用（例如养老保险统筹基金用于发放已退休人员养老金，而是全部进入统筹基金
你也行的！然后说明自己的情况就行，取出户口本人页，然后到档案地，刚开始时得需要原件！我就是从一个什么都不会的到自己办理员工社保的！给公司员工办理社保主要是需要单位的 营业执照副本！加油啊。没有那么难的！到时候也一个说明就行。去社保咨询台问一下！格式大概跟户口本人页的格式是一样的！你用你的无锡的身份证复印件没关系！我也是办理社保的、公章，不过这些都需要原件跟复印件，然后复印就可以、组织机构代码！我的档案也在省人才呢
那你们可以要求公司拿出办理增员的登记表，但不知道单位有没有给你们交社保，说不能补，他们说已经去社保局帮你们办理了增员备案了，说你在某某公司工作。医保要是中断三个月不交的话，要买了只能再重新计算年限，那你们可以要求公司尽快帮你们交上所欠的社保费，想查一下公司有没有帮我办理，那个办事人员不是特别熟悉业务的，我之前在社保局问的时候，我之前所在的公司就存在这种情况。你是说你看到你的工资条上面公司有扣了你个人部份应缴纳的社保对吗，有可能你们公司还没有拿钱去交，这个你也得问清楚你的社保局，也不知道有没有来你们社保局办理增员参保手续，前面都是没交的，要是上面有社保局盖章了，只是公司还没有去交先别急？那这个你有权利问清楚你公司的财务或者人事部甚至老板为什么扣了你们个人的钱社保还没有给你们交。有两种情况，你可以拿一切能证明你在该公司工作的证据去劳动局告你们的公司，看到你们的名字，是查不到你缴费的情况的，公司年底前一次性把这一整年的社保交了，而是拿现金直接去社保局交的，但能不能补，他们会告诉你的，但后来我又听一个做人事的朋友又说可以补。还有一种情况。如果你问了，社保局一般是允许公司年底之前交完一整年的社保的。要是你们公司不给你补交，你可以拿劳动合同以及你的工资条还有身份证等证件去社保局问，所以在社保局没有缴完所有费用之前，就是你们公司根本就没有帮你们交社保，之前买的就不算了。这个具体是什么情况你要问清楚你们公司了，但因为你们公司社保费不是每个月通过对公银行账户转账的，所以你还是问清楚吧，有一种是你们公司已经在社保局帮你们办理了增员手续，意思就是说社保局已经有你们公司参保人员的名单了。要是公司不提供给你们用社保在网上申请的，请问去现场都需要带什么材料？【北京市居住证吧】_百度贴吧
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用社保在网上申请的，请问去现场都需要带什么材料？
已知需要带1、社保缴费记录、劳动合同、租房合同2、身份证、社保卡、照片、还需要补充什么东西？
我去的没用照片和社保卡，前三样加身份证。
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保存至快速回贴单位说买了社保的，网上查询显示“如急需办理社保卡，需携带本人身份证到银行现场制卡点办理”是什么意思_百度知道
单位说买了社保的，网上查询显示“如急需办理社保卡，需携带本人身份证到银行现场制卡点办理”是什么意思
单位说买了社保的，网上查询显示“如急需办理社保卡，需携带本人身份证到银行现场制卡点办理”是什么意思？是买了但卡还没制出来，还是怎么回事呀？
我有更好的答案
因为社保卡从信息采集到最后发卡，常规流程最长能够到50个工作日，不可能在短时间内拿到卡片。这个提示，应该是你们当地社保部门和银行合作，搞的加快的流程，应该是已经买了社保的意思。
采纳率：80%
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成立公司，招聘员工，下一件事就是——给员工缴纳社保公积金。作为帝都北京，社保政策实施已经有二十多年的时间，但是社保办理，涉及到很多手续和流程，相当的繁琐，那么，北京新公司社保开户资料和流程是什么样的呢?要怎么办理，要哪些资料等，今天就给大家整理一下北京新公司社保开户资料和流程。
线下办理社保开户所需要的资料
1、营业执照原价和副本各一份
2、组织机构代码证原件和副本各一份
3、法人身份证复印件一份
4、同城委托收款付款授权委托书原件和复印件一份
5、银行开户许可证原件和复印件各一份
注：以上资料为开户所需资料，所有资料需要加盖企业公章，在去办理前可以先拨打北京社保中心官方电话12333转人工做一个详细确认，做到有备无患，并且一定要把公章带着，可能随时有资料需要加盖公章。
网上办理社保开户登记方式（比较推荐此方法，后期网上申报很方便）
1、登陆北京社会保险网上服务平台系统，点击“办事指南”进入“新参保单位网上登记”，按照要求系统提示，录入新参保相关信息保存提交。
2、用户初次登陆，需要输入“组织机构代码”以及“单位名称”两项内容，保存提交的时候，会反馈产生一个网上登记交易号，记得截图或者记录保存，下次登陆会使用上，很重要，丢失要重新录入提交。
3、信息保存提交后，需要下载并且打印《北京市社会保险单位信息登记表》表格一式两份，需要加盖公司的公章。
4、以上的流程处理完毕后，携带《北京市社会保险单位信息登记表》和上文提到的五份资料，三十天内，到社保中心经办单位现场，叫号排队办理审核开户手续。
注 ：网上登记比较便捷，后期也可以在网上做信息申报，个人是比较推荐第二种方式的，也记得携带公章。参保单位要认真检查提交信息与资料信息是不是一致。
以上就是北京新公司社保开户资料和流程，相对于第一种方式，建议选择网上登记方式办理，毕竟互联网时代，我们也得跟着潮流走，省事省时也省心，何乐而不为呢。如果你觉得自己办还是太麻烦，也可以委托蚂蚁HR代办哦~
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