法人和法定代表人的区别_百度知道
法人和法定代表人的区别
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问：公司的董事长或者总经理有的被称作法人，有的被称作法人代表，有的被称作法定代表人，这些称呼有什么区别？答：法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人与自然人不同，是种无生命的社会组织体，法人的实质，是一定社会组织在法律上的人格化。企业法人是具有国家规定的独立财产，有健全的组织机构、组织章程和固定场所，能够独立承担民事责任、享有民事权利和承担民事义务的经济组织。确立企业法人制度的好处，在于使具备法人条件的企业取得独立的民事主体资格，真正成为自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者，在法律上拥有独立的人格，象自然人一样有完全的权利能力和行为能力。企业法人的这种独立资格的意义在于：一是独立于自己的主管部门，企业和主管部门之间是两个完全平等的主体，不是隶属关系，双方只能按照等价、有偿、自愿、互利的原则形成民事法律关系；二是独立于企业成员，即企业法人与组成企业法人的成员互相分离，各自以自己的名义独立参与民事活动，享受权利和承担义务；三是独立的财产权利，从而使企业法人能独立的享有民事权利和承担民事义务；四是独立的财产责任，即企业法人的民事责任以企业自有的财产独立承担，同组成企业法人的成员的财产无关。《民法通则》规定：“依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。”这就是说，作为法定代表人必须是法人组织的负责人，能够代表法人行使职权。法定代表人可以由厂长、经理担任，也可以由董事长、理事长担任，这主要看法律或章程如何规定。法定代表人代表企业法人的利益，按照法人的意志行使法人权利。法定代表人在企业内部负责组织和领导生产经营活动；对外代表企业，全权处理一切民事活动。法定代表人的权力，是由法人赋予的，法人对法定代表人的正常活动承担民事责任。但是代表人的行为超出法人授予的权利范围，法人就可能为其承担责任。因此，法人是指特定的社会组织，如作为企业法人的公司，称呼公司的董事长或者总经理为法人是错误的。法人是拟制的人，它必须通过自然人来表示它的意志，法定代表人由此产生，法定代表人就是能够代表法人的人，因此又称法人代表，在公司中就是董事长或者执行董事。因此，公司的董事长或者总经理有的被称作法人是错误的，被称作法定代表人是规范的用法，被称作法人代表也是可以的。
采纳率：72%
其实法人代表是社会主义国家国有企业体制下的特殊产物。在国外，法人就是我们的法人代表，是企业实体的人格化产物。但是我们国家由于是公有制，法人是国家，变成了一个抽象的概念。所以我们的企业实际负责人只能当法人代表了。
简单来说，法人是个单位，比如某某公司法定代表人是个自然人，比如某某公司的法定代表人是王经理~法人一定不是自然人
这两种人那种不能买卖股票啊
都可以买卖股票
那我看的股票类的说是有种不能买卖股票啊 ，那是什么呢
法人是一个组织，法定代表人是自然人。
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请问一下公司法人和法定代表人是一回事吗？
我舅舅是一家公司的法人，但是我不知道他是不是公司的法定代表人，我想了解一下一家《公司法》人和法定代表人是同一个人吗？还是说法人和法定代表人不需要是同一个人呢？如果公司的法人和法定代表人都是同一个人的呢，那么是不是就不符合法律的规定呢？
提问者：wl9152***时间： 18:40:01地点：2个回答
您好，公司法人与法定代表人不是一回事，他们的区别如下：法人，指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，他并不是一个人；法人代表，指法定代表人，他是依照法律或法人章程的规定，代表法人行使职责的负责人，是一个人。谢谢！
你好，公司法人和法人代表具体有以下几点不同，两者的概念不同，两者产生的方式不同，两者组成的人数不同，两者的权限不同，两者变更的法律程序不同公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
答：老板是指公民个人，而公司是企业法人，从民事主体上就不是一回事。就算是个人独资企业...
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答：你好，根据我国公司法的规定，公司的法定代表人不一定是公司的股东。公司股东构成股东...
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答：您好，您的问题已经知悉，现答复如下：
1.企业更改法人代表先去工商部门变更营业执...
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答：你好，法定代表人的责任：企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人...
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答： 你好，首先看股东协议和公司章程有无约定，若无约定，新股东须以出资为限对公司债务承
答： 这个对于你个人来说有一定的法律风险，比如公司从事犯罪违反等行为，作为法定代表人的
答： 定代表人是一个职务根据实际操作及章程中规定享有权利承担义务，在债权债务中法人不用
答： 法人是公司，你说的情况应是公司的法定代表人所为的行为，按你述说，这是法定代表行为
答： 我的意见：1、法定代表人的更换与是否提供担保无关，应按公司法的规定办理相关手续；
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公司法律顾问法律知识：企业法人、法定代表人之间的区别
现代企业高林耸立，很多中小企业犹如雨后春笋般冒出，各种行业的竞争也越来越激烈，但是也还有很多人搞不清楚企业法人，与法定代表人的区别，大概很多人都以为法定代表人简称企业法人，从而闹出很多笑话。下面我们就来说说这两者的区别：
一、企业法人的含义
法人指的是具有民事权利能力和民事行为能力，依法可以独立享有民事权利和承担民事义务的组织体系。这里我们需要知道法人与自然人不同，法人是种无生命的社会组织体，法人的实质，是一定社会组织体系在法律上的被人格化而已。
二、法定代表人的含义
1、根据《民法通则》中规定：“按照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。”也就是说，法定代表人必须是法人组织体系的负责人，可以代表法人从而行使职权。此种法定代表人不仅可以由厂长、经理担任，也可以由董事长、理事长担任，这主要依据法律和公司规定章程的内容规定；
三，法定代表人与企业法人的区别
2、法定代表人代表的是企业法人的利益，需要依照法人的意志去行使法人权利。法定代表人在内负责企业组织以及领导生产经营活动事项；对外则代表企业，全权处理一切民事活动；
3、法定代表人的权力，是由法人赋予的，法人需要对法定代表人的正常活动承担民事责任。但是如果代表人的行为超出法人授予的权利范围之外，法人就有可能需要为其行为后果承担责任。
4、因此，法人指的是特定的社会组织体系，如作为企业法人的公司，称呼公司的董事长或者总经理为法人是错误的。被称作法定代表人才是规范的用法。
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“法人”、“法人代表”、“法定代表人”的联系与区别
& & & &说起学习，很多人会说，作为税务人员或者是财务人员，学习好、掌握好税收业务、财会知识就可以了，也够用了。果真如此吗？
& & & & 先说个小笑话，有一次，某税务人员向所管企业发出约谈通知，约请该企业的法人代表到税务局进行约谈。次日，该企业的一名业务员到了税务局，税务干部问：“通知你们公司的法人代表来，怎么他不来，却派个业务员来呢？”这名业务员赶紧说：“没错啊，我就是公司的法人代表啊。”税务干部这下还真的有脾气了，高声说：“你们老板不是叫张某某吗？”“哦，你说的张总啊，那是搞错了，因为你发的通知是要公司的法人代表来，所以公司就派我了，那我回去要张总明天来。”
& & & & 等业务员走了，这位税务干部越想越郁闷，感觉是被纳税人耍了，就拿出纳税人的税务登记表，准备找出电话号码打电话给那个公司的老板，一看登记表上“法定代表人”几个字，税务干部有些迷糊了，“法人代表”“法定代表人”，这两者难道还不一样啊？自己发约谈通知的时候写错了？
& & & & 还别说，这位税务干部还的确是错了。在日常工作中，我们经常有人把“法人”、“法定代表人”和“法人代表”这三个不同的概念混淆，按照《公司法》和《民法通则》的规定，法人是指依法成立、具有独立法人资格的企业、单位、组织等机构，是对这些机构的拟人化的称呼；法定代表人是指法律规定的该法人的代表人，在一个法人内是唯一的，具有特定性和固定性，一般是该法人的一把手；而法人代表是指经该法人的法定代表人依法委托或授权的代表，在一个法人内可以是一个也可以是多个，具有不特定性和非固定性，只要是经该法人的法定代表人依法委托或授权随都可以担任。
& & & 《公司法》与税收有着很多联系，例如，公司与股东的关系。公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权，公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。另外，《公司法》还规定股东只能分配所投资的公司的税后利润，而不直接占有公司财产。股东投入的实物财产虚拟化成为股权,任何一个股东都不能再对自己已入股的财产主张权利了。股东出资所形成的财产为公司财产，股东只以出资为限对公司承担责任，股东享受了有限责任的权利，必定要付出不得再抽回或直接支配公司财产的代价。如果我们搞清楚了《公司法》覆盖在公司身上的这层面纱，就不会出现将股东转让股权与公司法人的纳税义务混为一堂的乌龙了。
& & & &如果不去学习《公司法》和《民法通则》，诸如法定代表人与法人代表的区别，就还真的难以知晓。
& & & &修订后的《发票管理办法》今年2月开始实施，原《发票管理办法》已施行了19年，大家对有关发票违法行为的界定和处罚幅度等规定都有一种根深蒂固的认知。这次修订后的《发票管理办法》在文字、术语、表述方法等较原《发票管理办法》更标准更专业，在诸多方面特别是对发票违法行为的处罚规定上有了很大的变化，增设了如“虚开、受让、应当明知”这些新慨念，或对如“转让”等词语赋予特定的内涵；一些在以前不被认定为是违法的行为现在属于应处罚的违法行为了；而对一些以前能简单直接认定和处罚的违法行为，在大幅提高处罚幅度的同时也增设了一定的前置认定条件。如不能详细理解和准确把握这些变化，作为税务机关和税务人员就有可能因对案件的性质认定不准，对该处罚的行为漏作处罚因而放纵了违法行为，或因忽略了一些违法行为构成的前置条件、导致依法进行推定的依据获取不充分等，作出处罚后，因证据不足而在复议或行政诉讼中败诉，从而遭遇执法风险。
& & & &自从修订后的《发票管理办法》2011年2月开始施行以来，现在还有税务干部说，修订后的《发票管理办法》取消了对“不按规定取得发票”的处罚，以后对纳税人取得假发票不要处罚了。果真如此吗？如果我们仔细看看《发票管理办法》第39条的规定，再仔细去琢磨一下“受让”这个词语的意思，所称“受让”是指取得发票的所有权，即以前俗称的“取得”发票，且不以是否支付金钱或其他经济利益为必要条件，既可以是有偿受让，也可以是无偿受让。只要其主管存在恶意或明显疏忽大意，扰乱了发票管理秩序，即可依本条处罚。哪怕发票本身是正规合法的，只要来源不合法，填开、取得等就不合法。
& & & &而关于“受让”的定义，在《发票管理办法》及细则都没有解释，要搞懂这些新名词的定义，就只能在税法知识以外去找答案，这就要求我们要学习税法以外的知识。
& & & &由此可见，作为税务干部经常学习的是《税收征管法》等税收法律法规，有的对税收法律法规很精通，但是，对于一些执法主体是其他行政部门的法律法规，我们是学习得不够的，这是我们税务系统普遍存在的一个问题。作为新经济时代的税务干部仅仅学习税收知识是远远不够的，要正确执行好税法，就必须学习、知晓、甚至精通相关法律法规和其他一些知识。除了认真学好《税收征管法》等税收法律法规外，还应广泛学习与税收有关的其他法律法规，如《行政复议法》、《行政诉讼法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《公司法》、《合同法》等等。
&&& 孔子曰：“我非生而知之者，好古，敏以求之者也”。孔子是个活到老学到老的人，并且在其中得到了莫大的快乐，因为在学习中的快乐是任何人间名利权势所不可替代的，学习就是提升智慧能力，智慧能力就是生命的本身，而这件事情是人人可为的，同时也不是任何人可以不学而能的，如果不是一个捷敏求知的态度，是不可能拥有丰富的知识的。
&&& 学习是一个永恒的话题，随着时代的前进，知识在不断更新，知识面也在不断的扩大，要想跟上时代的步伐，就只有不断的学习，扩大学习的知识面，只有这样才能适应和赶上时代的潮流，才能提升自我修养素质，才能适应税务行政执法工作的需要。学习，是我们伴随终身的朋友，把喝酒闲聊的时间，唱歌泡吧的时间，分出一点留作学习用，在学习中寻求知识，在学习中寻找快乐吧。
法人、法人代表和法定代表人有什么区别？
&&& 问：公司的董事长或者总经理有的被称作法人，有的被称作法人代表，有的被称作法定代表人，这些称呼有什么区别？
&&& 答：法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人与自然人不同，是种无生命的社会组织体，法人的实质，是一定社会组织在法律上的人格化。
&&& 企业法人是具有国家规定的独立财产，有健全的组织机构、组织章程和固定场所，能够独立承担民事责任、享有民事权利和承担民事义务的经济组织。确立企业法人制度的好处，在于使具备法人条件的企业取得独立的民事主体资格，真正成为自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者，在法律上拥有独立的人格，象自然人一样有完全的权利能力和行为能力。企业法人的这种独立资格的意义在于：
&&&& 一是独立于自己的主管部门，企业和主管部门之间是两个完全平等的主体，不是隶属关系，双方只能按照等价、有偿、自愿、互利的原则形成民事法律关系；
&&&& 二是独立于企业成员，即企业法人与组成企业法人的成员互相分离，各自以自己的名义独立参与民事活动，享受权利和承担义务；
&&&& 三是独立的财产权利，从而使企业法人能独立的享有民事权利和承担民事义务；四是独立的财产责任，即企业法人的民事责任以企业自有的财产独立承担，同组成企业法人的成员的财产无关。
&&&& 《民法通则》规定：“依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。”这就是说，作为法定代表人必须是法人组织的负责人，能够代表法人行使职权。法定代表人可以由厂长、经理担任，也可以由董事长、理事长担任，这主要看法律或章程如何规定。
&&&& 法定代表人代表企业法人的利益，按照法人的意志行使法人权利。法定代表人在企业内部负责组织和领导生产经营活动；对外代表企业，全权处理一切民事活动。
&&&& 法定代表人的权力，是由法人赋予的，法人对法定代表人的正常活动承担民事责任。但是代表人的行为超出法人授予的权利范围，法人就可能为其承担责任。
&&&& 因此，法人是指特定的社会组织，如作为企业法人的公司，称呼公司的董事长或者总经理为法人是错误的。法人是拟制的人，它必须通过自然人来表示它的意志，法定代表人由此产生，法定代表人就是能够代表法人的人，因此又称法人代表，在公司中就是董事长或者执行董事。因此，公司的董事长或者总经理有的被称作法人是错误的，被称作法定代表人是规范的用法，被称作法人代表也是可以的。
浅析法人、法定代表人与法人代表三个概念
　　“法人”、“法定代表人”、“法人代表”是经常被提及也容易被混淆的概念。特别是“法定代表人”与“法人代表”，经常被混淆，甚至在一些正式的文献材料、新闻媒体上也常被误用。“法人”、“法定代表人”、“法人代表”是不同的法律概念，笔者对三者概念及区别作以下粗浅剖析。
　　概念解释　　法人是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利、承担民事义务的组织。法人具有如下特征：法人是集合性主体，法人是人的集合体与财产的集合体的有机统一；法人拥有独立的财产；法人能独立承担民事责任；法人具有独立的人格，能够以自己的名义参加民事活动。《民法通则》第37条规定，法人应当具备下列条件：依法成立；有必要的财产或经费；有自己的名称、组织机构和场所；能独立承担民事责任。
　　法定代表人是依据法律或法人组织章程的规定，代表法人行使职权的负责人。法定代表人有如下特征：法定代表人的资格是法定的或章程确定的；法定代表人是代表法人行使职权的负责人；法定代表人是代表法人从事业务活动的自然人；法定代表人以法人名义所进行的民事活动，法人都必须承担民事责任。法定代表人是确定的法律概念，是特定的某个自然人。
　　法人代表是指根据法人或法定代表人授权、对外依法行使民事权利和义务的人。法人代表应理解为法人的代表，依授权而产生，实质上它是依照代理关系代表法人进行民事活动。法人内部的任何工作人员，以至除法人以外的其他个人或组织，都可以成为法人代表。它不是一个独立的法律概念。目前，我国《民法通则》、《公司法》等民事法律规范中无任何一处提到“法人代表”这一名词。
　　法定代表人与法人代表的区别　　第一，两者的概念不同。如前所述。第二，两者所指向的对象不同。法定代表人只能是确定的一人，而法人代表是不确定的，既可以是一人，也可以是多人，既可以是法定代表人，也可以是受法人或法定代表人委托行使职权的其他人。第三，产生方式不同。法人代表依法人或法定代表人授权而产生。而法定代表人则依法律或章程规定依法定程序产生。第四，权限不同。法定代表人有权在法律规定的职权范围内，直接代表法人对外行使职权。而法人代表对外行使权力要受到授权范围的限制。第五，登记、变更的程序不同。法定代表人是法人应登记的事项，法定代表人变更需法律程序。而法人代表不需要登记，变更也不需要程序。第六，承担的法律责任不同。法人代表在授权范围内行使权利时造成他人损失或其他法律后果的，由法人承担，只有超出委托权限范围所为的行为所造成的损失，才由法人代表承担。而法定代表人是当然的法人代表，通常情况下，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分，构成犯罪的，还可以依法追究刑事责任。
　　总之，法人、法定代表人与法人代表分别表达不同的法律涵义，在具体应用时，对三个概念需加以区别，准确应用。
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法人是享有民事权利能力和民事行为能力,能以自己名义享有民事权利和负担民事义务的团体.法人不是自然人.
法定代表人是法人的代表,必须是自然人.
其他答案（共8个回答）
或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。
你问的很巧，我最近刚写好一篇文章专门论述法人和法定代表人的区别，你可以到我在本站的共享资料中去看看，论述很详细：
大致可以答复如下：
法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的“组织”。这里需要注意：“法人”不是人，是一个经济组织。在日常经济生活中，并非所有经营主体都是具有法人资格，具有法人资格的前提是“具有独立的民事权利能力和民事行为能力”，从企业的角度讲就是“有国家规定的独立财产，有健全的组织机构、组织章程和固定场所，能够独立承担民事责任、享有民事权利和承担民事义务的经济组织。
《民法通则》规定：“依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。”
所谓法人，根据《民法通则》第37条规定：依法成立，有必要的财产或者经费，有自己的名称、组织机构和场所，能够独立承担民事责任的被称为法人。
所谓法定代表人，根据《民法通则》第38条规定：“依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。”
我国实行单一法定代表人的制度，一般认为法人的正职——行政负责人为其惟一的法定代表人。如有限责任公司的法定代表人为董事长（《公司法》第45条第4款）或执行董事（《公司法》第51条第3款），那么法定代表人与法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人属于法人的雇员；在对外关系上，法定代表人对外以法人名义进行民事活动时，其与法人之间并非代理关系，而是代表关系（《公司法》第50条规定），且其代表职权来自法律的明确授权，故无需法人的授权委托书。所以，法定代表人对外的职务行为即为法人行为，其后果由法人承担（《民法通则》第43 条规定）。
您的问题很有意思，也很有代表性，现实中确实有把两者混用的情况。很高兴借这个机会来比较一下二者的区别。
首先，可以肯定地说两者是不同的法律概念。按照《民法通则》的...
签订合同除了单位法人公章外还必须要法定代表人签字盖章吗 0分
提问时间： 08:45
签订合同除了单位法人公章外...
很多人将公司的董事长、执行董事错误地称作法人、法人代表，正确的称谓应为法定代表人。
法人是指特定的社会组织，称呼公司的董事长或者执行董事为法人是错误的。这个错误...
你说的是公司的法定代表人吧?一般是公司的执行董事或董事长,权利义务不是体现在公司章程上吗?
法定代表人并不是公司最高权利机构
只是一个类似召集人的角色
公司最高...
按《企业法人法定代表人登记管理规定》第九条，一经登记，你即取得法定代表人资格。你作为法定代表人就应当在法律、行政法规和企业法人组织章程规定的职权范围内行使职权并...
答: 债务清偿的时间怎么确定？
答: 楼上的大哥，你丫简直是扯淡。“~猪头男生~ ”的id果然很适合你。1、对于公司的管理制度，从你加入公司那天起就视为你已经同意了，除非公司制度里有违法的规定，否则...
答: 法律是什么？虽然在日常生活中我们都用到法律一词，但是它的用法如此之多，使这个问题没有简单的答案。
法律的定义取决于我们如何看它的目的和功能。
在社会中法律的一个...
如何洗衣服？也许有人会说，衣服谁不会洗啊？放到水里，加点洗衣粉洗就成了呗。是啊，说是这样说，可是洗衣服还有不少学问呢。我就说说我的“洗衣经”吧。
说起洗衣服，想想真有不少要说的呢。
首先要分开洗。内衣外衣、深色浅色要分开。个人和个人的衣物也尽量分开洗涤，这样可以防止不同人体间细菌和病菌的相互交叉感染，尤其是宿舍或者朋友的衣服尽量不要放置在一起洗。即使是自己的衣服，内衣和外衣也要分开洗。因为外衣接触外界的污染和尘土较多，而内衣将直接接触皮肤，为避免外界尘螨等对皮肤的不良入侵，内外分开洗涤是有科学道理的。不同颜色的衣物要分开洗涤，可将颜色相近的一同洗涤，浅色的一起洗涤，容易掉色的单独洗涤，避免衣物因脱色而损坏。另外，袜子和其他衣物不要一起洗涤。
其次，使用洗衣粉宜提浸泡一会。洗衣粉功效的发挥不同于肥皂，只有衣物适时浸泡才能发挥最大的洗涤效果。浸泡时间也不宜太长，一般20分钟左右。时间太长，洗涤效果也不好，而且衣物易褶皱。有人洗衣服时把洗衣粉直接撒在衣物上便开始搓揉洗涤，那样不能发挥最好的洗涤效果，对洗衣粉是一种浪费，当然，免浸泡洗衣粉出外。另外，冬季一般宜使用温水浸泡衣物。水温过低，不能有效发挥洗衣粉的洗涤效果，水温太高，会破坏洗衣粉中的活性成分，也不利于洗涤。
再次，衣物及时更换，及时洗涤。衣服要及时更换，相信道理大家应该都很清楚。可是，衣物换下后应该及时清洗，有人却做的不好。好多家庭喜欢将换的衣服积攒起来，每周洗一次，这样很不科学，容易使衣物上积聚的细菌大量繁殖，容易诱发皮疹或皮肤瘙痒症状。为了个人和家人的身体健康，还是勤快一点，把及时换下的衣物及时洗涤，这样，其实也费不了多少时间，也不至于最后要花费半天甚至更长 的时间专门来洗涤大量的衣物要节约的多。另外衣服穿的太久就比较脏，要花很大的力气洗涤才能洗干净，也容易将衣物搓揉变形，而影响美观和穿着效果。
洗衣服是个简单的小家务，也是生活中不可缺少的一件事，学问却很多，也许您的“洗衣心得”比这还要科学，还要多样，欢迎您 的指正~~
要有经营场所，办理工商登记（办理卫生许可），如果觉得有必要还要到税务局买定额发票，不过奶茶店一般人家消费是不会要发票的巴，要买设备，要联系供应商备一些原料，就好啦，没啥难的，不过要赚钱的话就得选好开店地段。
办理手续的程序（申领个体执照）：
1、前往工商所申请办理
2、根据工商所通知（申请办理当场就会给你个小纸条）前往办理名称预核
3、拿到名称预核通知书，办理卫生许可证（前往所在地卫生监督所办理）
4、拿着名称预核通知书和卫生许可证前往工商所核发营业执照。
有可能搓纸轮需要清洗一下了,如果清洗了还是不行的话,那估计需要更换搓纸组件了
我个人认为解放后初期的土改，是农民分得了土地，而不是租土地。明确来说，当时的土改就是农民私有。我认为，当时可能是出于对“私有制”的忌讳，所以不敢直接声称是“私有”，而是用“农民的”来代替。
之所以说当时是私有，理由大致如下：
1.土改，准确来说是对生产资料的重新分配。当时参与土改的生产资料，不但包括土地，还包括牛马驴骡、农具等生产资料。而这些都是属于农民私有的。后来合作化运动之前，有些农民就曾经把牛马等牲口杀了吃肉，政府当时也只是批评他们的思想，并没有强力阻止。可见这些生产资料的确是属于私有的。
2.在一些地方的土改总结中，曾经对各阶层的土地分配量进行过汇总。在土改中，也并不是全部重新分配。例如富农和中农的土地都得到了一定保护。因此，可以推断，平均地权后的土地拥有量，仍然不是完全平等的。而如果是土地公有，那么富农中农的土地也应当予以重新分配。
3.合作化运动期间，鼓动农民用土地入股，参与合作组。如果土地不是农民私有的，那么“用土地入股”之说从何谈起？只有土地是农民私有的，才能够用“自愿”和“入股”等口号来鼓动农民。
4.当农业社会主义改造结束后，官方曾经明确认定是：把农民的土地所有制改造为集体所有制。我们知道，集体所有制才是真正具有公有制意义的，既然集体所有制是刚改造成立的，那么此前就不应该是公有制，否则也就没有这么大的政治意义了。所以，被改造之前，应当是私有制。
5.据说薄一波在《若干重大历史问题和回顾》中曾经提到：如果土改结束后，继续实行新民主主义，不急于把私有制改造为公有制，那么可能就没有后来的这么多错误。（原话记不清了，大体是这个意思）可见，当时党内高层，也是把农民所有制认定为私有制。
6.参照当时的工业情况。土改期间的工业依然是存在私有制的。直到合作化运动后，才逐渐兼并了私有企业。工业合作化期间，也曾经采用了“入股”“分红”“自愿”等手法，这和农业合作化方式是一致的。很难想像，如果农村当时真的消灭了私有制，那么这些私人企业家怎么还能够放心生产下去。所以我认为，当时的土改只能是建立了农民私有制，这样才能让私人企业家吃一个定心丸，不至于立马停工逃跑。
土地是否拥有私有权，很大程度上要看土地拥有者是否能够自由买卖土地。但是土改初期，一来，地主的财富基本被瓜分完毕；二来，地主即使留下一点财富，也决计不敢表露自己还藏有私钱；三来，刚分得土地的农民没有钱去购买土地。从而使得当时的地主无地可卖，无地敢买；农民不愿卖地，没钱买地。因此造成几乎没有土地买卖的可能性。既然没有土地买卖，其私有权也相对体现的并不明显。
不过从上述种种理由来看，虽然土地买卖并不明显，但并不能认为当时就不是私有制。土改结束后，农民的劳动积极性大大提高，当年的农业产量得到了大幅增长。在当时没有提出承包概念，没有明确承包年限的情况下，如果不是私有制，很难想像农民会有这么大的劳动积极性。要知道，三中全会后，也是明确了足够的承包年限后，农民才具有较高的积极性。如果建国初期的土改是公有制或集体所有制的，在没有承包年限的承诺下，我不太相信农民会有足够的劳动积极性。
考虑是由于天气比较干燥和身体上火导致的，建议不要吃香辣和煎炸的食物，多喝水，多吃点水果，不能吃牛肉和海鱼。可以服用（穿心莲片，维生素b2和b6）。也可以服用一些中药，如清热解毒的。
确实没有偿还能力的，应当与贷款机构进行协商，宽展还款期间或者分期归还； 如果贷款机构起诉到法院胜诉之后，在履行期未履行法院判决，会申请法院强制执行； 法院在受理强制执行时，会依法查询贷款人名下的房产、车辆、证券和存款；贷款人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决，则有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。
第一步：教育引导
不同年龄阶段的孩子“吮指癖”的原因不尽相同，但于力认为，如果没有什么异常的症状，应该以教育引导为首要方式，并注意经常帮孩子洗手，以防细菌入侵引起胃肠道感染。
第二步：转移注意力
比起严厉指责、打骂，转移注意力是一种明智的做法。比如，多让孩子进行动手游戏，让他双手都不得闲，或者用其他的玩具吸引他，还可以多带孩子出去游玩，让他在五彩缤纷的世界里获得知识，增长见识，逐渐忘记原来的坏习惯。对于小婴儿，还可以做个小布手套，或者用纱布缠住手指，直接防止他吃手。但是，不主张给孩子手指上“涂味”，比如黄连水、辣椒水等，以免影响孩子的胃口，黄连有清热解毒的功效，吃多了还可导致腹泻、呕吐。
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楼主，龙德教育就挺好的，你可以去试试，我们家孩子一直在龙德教育补习的，我觉得还不错。
成人可以学爵士舞。不过对柔软度的拒绝比较大。　　不论跳什么舞，如果要跳得美，身体的柔软度必须要好，否则无法充分发挥出理应的线条美感，爵士舞也不值得注意。在展开暖身的弯曲动作必须注意，不适合在身体肌肉未几乎和暖前用弹振形式来做弯曲，否则更容易弄巧反拙，骨折肌肉。用静态方式弯曲较安全，不过也较必须耐性。柔软度的锻炼动作之幅度更不该超过疼痛的地步，肌肉有向上的感觉即可，动作(角度)保持的时间可由10馀秒至30-40秒平均，时间愈长对肌肉及关节附近的联结的组织之负荷也愈高。
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