联合国、世界卫生组织、国际奥委会、世界贸易组织、国际标准化组织、红十字国际委员会、联合国教科文组织、联合国儿童基金会 的简称
var sogou_ad_id=731549;
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var sogou_ad_width=690;8月4日无锡市周六大型综合招聘会_新吴区招聘会_无锡招聘会_无锡新区招聘会_江阴招聘会_宜兴招聘会；无锡聚才网招聘会频道
新吴区招聘会8月4日无锡市周六大型综合招聘会时间： 10:19:00&&作者：无锡新区人才市场&&来源：无锡新区人才市场&&查看：51&&评论：0 内容摘要：无锡市周六大型综合招聘会
时间：8月4日周六9:00-12:00
地点：长江北路269号新新人力资源市场
公交线路：
19/30/35/35大站/41/45/51/62/65/66/76/92/130/726/756/765/767/788...无锡市周六大型综合招聘会
时间：8月4日周六9:00-12:00
地点：长江北路269号新新人力资源市场
公交线路：
19/30/35/35大站/41/45/51/62/65/66/76/92/130/726/756/765/767/788-1/788-2路叙康里(光大新区支行)站下
部分企业招聘信息：
1. 村田新能源(无锡)有限公司 (展位号：B01 )
& & & 村田新能源(无锡)有限公司
& & & 本公司成立于日，是日本东北村田制作所全资投资的外资企业，投资总额约3.2亿美元，占地面积约18.2万平方米，是株式会社村田制作所海外投资最二次电池生产研发基地之一。公司一直以生产超越客户期待的产品为目标，其主要产品锂离子二次电池被广泛应用于智能手机、平板电脑、游戏机、电动工具及数码相机等电子产品中。
& & & 公司秉承&品质与安全绝对优先、提高客户满意度、创造轻松愉快的职场环境、持续为社会做贡献&的理念，致力于将本公司建设成为世界NO.1的高品格事业所。
1、 检查员（IQC） (2 名) :
岗位要求：
有检查相关工作经验1年，良好的品质意识，了解品质管理要求；
熟悉游标卡尺、高度计以及万用表毫欧仪等
中专以上；office较熟练，看懂简单的英语
上五休二、常白班&
工作职责：
ORT日常检查业务等
2、 班组长 (8 名) :
岗位要求：
1、2年以上外企制造现场管理经验
2、有一定的品质统计及分析经验
3、具备良好的沟通能力，有责任心
工作职责：
1、确认工程不良并分析解决
2、确认本班组产品的品质状况，并及时报告
3、对作业员的作业进行有效教育，避免不良发生
4、12小时倒班(实际工作时间10.67小时)，上四休二
3、 Facility课电气担当 (1 名) :
岗位要求：
1、了解中国供配系统，掌握电气施工要领
2、有3年以上大型电子制造工厂Facility相关工作经验者优先或在电气设计方面，有3年以上施工公司工作经验也可
3、电气相关专业、了解CAD、PPT
4、语言要求：英语、日语
5、人品端正
工作职责：
1、为确保供电的安定性，维护并管理从35KV到电设备的供配电设备
2、点检调整保全计划的作成与实施推进
3、对空调系统、高压压缩空气等有一定程度的了解
4、负责给生产设备提供UTY的工事
5、上五休二、常白班
4、 电工 (3 名) :
岗位要求：
1、了解高压供配电系统，中央空调系统和空压机系统
2、高压电气值班操作资格、压力容器操作资格
3、有3年以上电子工厂相关工作经验
4、电气、空调专业优先&
工作职责：
1、MDW基础设施（建筑物、UTY设备、电气、空调、高压压缩空气供给等）的日常点检
2、上四休二、倒班
5、 电气工程师 (1 名) :
岗位要求：
1、有自主设计的相关经验、PLC程序编程熟练（三菱、欧姆龙、安川等）
2、对电气设计感兴趣、具有画像检查设计经验者、熟练使用JAVA、C语言者优先
3、熟悉电机/电缸/扫码器/视觉检测等相关运用
4、3年以上的电气相关工作经验；有较强的责任心
5、大专以上学历，电气或电子信息/应用电子专业
6、熟练使用office办公软件、英语四级以上、会日语者优先。
工作职责：
1、新机型/自动化设备导入时，设备电气方面程序编写、回路图设计、设备式样构想
2、设备导入后，程序的调试、评价、设备移行资料作成
3、对设备电气相关的问题点进行分析、改善
6、 机械工程师 (2 名) :
岗位要求：
1、具备3年以上自动化设备的机械相关工作经验
2、能够独立完成设备的设计、式样构想，并作成改善方案、有良好的团队合作精神
3、熟练使用AutoCAD/Solidworks/Pro-E制图软件
4、熟悉气动原理、机加工工艺、热处理、表面处理等
5、大专以上学历，机械类相关专业
6、熟练使用office办公软件、英语四级以上、会日语者优先。
工作职责：
1、生产类设备、机械构造设计、安装、调试、验收
2、机种切换时设备的安装、调试
3、试做/量产时设备问题点的故障分析、对应解决
4、各类移行/验收资料及技术指导书作成
7、 操作工（OP） (36 名) :
岗位要求：
1.年满18周岁；
2.视力良好（含纠正视力），能适应倒班工作
3.不得有纹身烟疤
工作职责：
1.生产现场作业操作
2.12小时倒班、工作四天休息两天
8、 机修工（技术员） (3 名) :
岗位要求：
1.有1年以上相关设备维护工作经验
2.中专以上学历，机电、电气、机械专业优先
工作职责：
1.现场设备维修、改善、新机种导入
2.新设备的导入调试，品质数据取得；&
3.现场备品备件，固定资产及设备的在库管理工作
4.上四休二 、倒班
2. 江苏耘林养老发展集团有限公司 (展位号：B02 )
江苏耘林养老发展集团是由具有 30 多年历史的江苏苏嘉集团投资控股。公司全盘引进在荷兰取得重大成功并具有国际影响力的&生命公寓&模式，突破传统养老理念和文化，以&快乐养老&为核心，主张&YES&文化、用进废退、泛家庭文化等先进养老理念。
公司于 2016 年建成了全球第三十四座、全中国第一座生命公寓&&耘林生命公寓，是一个集生活、娱乐、医疗、护理为一体的居家养老社区。基本业态有养老住宅、老年公寓、护理中心、康复医院、生活休闲娱乐大厅及其它商业配套设施，可以为老人提供一站式养老服务。
为深入学习&生命公寓&模式，公司选派 23 名员工远赴荷兰培训，并以此为契机建立了国际化师资力量和顾问团队。为更好进行养老服务，建立了与荷兰埃文斯大学以及无锡太湖学院三方共建的护理培训中心，培养和输出具有&快乐养老&理念以及专业知识的护理人员。为解决老人的医疗问题，我们打造了一个酒店式康复医院；为创建智慧养老信息平台，我们成立了专业的信息化建设团队；为降低老人的入住门槛，我们成立了&以旧换新&房屋中介公司。耘林乐老慈善基金会更是专注于&快乐养老&理念的传播。
江苏耘林养老发展集团计划以更快的步伐建设更多的项目，让中国更多老人尽快享受到&快乐养老&的服务，同时建立具有中国特色的&快乐养老&服务、护理、康复标准。
1、 土建工程师 (2 名) :
岗位要求：
工民建、暖通、工程造价等相关专业本科及以上学历；
具有工程管理知识及工程3年以上经验；
具备中级以上职称或专业注册资格证优先考虑&
工作职责：
协助制定项目的施工计划；
协助主持工程质量、安全、进度、文明施工等工作；
协助组织工程的验收，掌握工程施工进度、质量情况，协调解决施工中出现的问题，督促工程项目按计划完成；
监督现场施工安全。
2、 工程部经理 (1 名) :
岗位要求：
本科学历，建筑专业/结构专业/机电专业/精装修专业；
具有6年以上中、大型房地产专业工程管理经验，全过程负责1个5万平米以上全精装修商业体或2个10万平方以上中高档精装修住宅项目，精通适老化住区工程管理经验和有国内前30位品牌房企工作经验者优先。&
工作职责：
负责项目工程建设管理，制定工程管理计划，参与项目招采、成本管理。
3、 工程技术品质主管 (1 名) :
岗位要求：
大专以上学历，40岁以内，建筑专业/结构专业/精装修专业/机电专业；
具有10年以上开发工程管理经验，熟悉各类设计和施工技术规范，全程负责3个以上中大型商业体及精装修住宅项目的工程管理，精通适老化住区工程管理经验和有国内前20位品牌房企工作经验者优先。&
工作职责：
参与制定公司养老类住宅及商业体项目的工程施工材料、工艺、技术管理制度，负责项目施工过程中的检查、指导、督促。
4、 计划成本运营主管 (1 名) :
岗位要求：
本科学历，建筑类/管理类专业
具有3年以上项目运营管理经验，能熟练运用各类计划、成本管理模板，参与过2个以上中大型商业项目或精装修住宅项目，有国内前15位品牌房企工作经验者优先。&
工作职责：
负责开发项目的计划、成本、质量运营管理；
负责编制项目开发全过程三级计划、各专项计划并进行跟踪管理，参与编制项目目标成本并进行动态管理；
负责项目开发过程中项目启动会报告、组织项目关键节点专题评审、项目后评估等。
5、 采购专员 (1 名) :
岗位要求：
1、高中及以上学历；
2、有相关采购经验；
3、熟练使用Word、Excel等办公软件，电脑操作熟练；
4、自己有交通工具，方便外出；&
工作职责：
1、依据项目部材料清单，制定采购计划并实施，确保各项材料按时到场；
2、负责拟定材料（工程分包）合同并跟进合同的审批、签订、履约情况；
3、按照公司采购制度开展一系列招标工作；
4、依据现场情况对物资进行补充采购；
6、 平面设计师 (1 名) :
岗位要求：
1、美术、平面设计相关专业，大学专科及以上学历；有房地产公司从业经验者优先。
2、有一年以上相关工作经验；
3、熟练使用各种制图软件，如photoshop、CDR，AI等。&
工作职责：
1、参与公司创意策略的研讨和制定，负责品牌的平面设计；
2、负责公司公众号、网站推广的设计美化及创意性工作，可独立完成各类设计工作；
3、可根据公司策划思路和营销概念独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中
4、负责其他相关的美术设计方面工作
7、 服务员 (10 名) :
岗位要求：
1、年龄18-30周岁；& & & &&
&2、身体健康，无不良嗜好；
3、品行端正，能吃苦耐劳；
4、形象气质佳、有相关工作经验者优先。&
工作职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感。
8、 房地产经纪 (30 名) :
岗位要求：
1、学习能力强，有较强的适应能力和执行力，能适应快节奏高效率的工作，有责任心。
2、有强烈的赚钱欲望和成功欲望，愿意挑战高薪。&
工作职责：
1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；
2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
3、陪同客户看房，促成房屋买卖业务成交；
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
9、 置业顾问 (10 名) :
岗位要求：
1、有房地产销售经验优先
2、善于沟通，有亲和力；愿意在地产行业发展
3、吃苦耐劳，有责任心；踏实肯干，不浮躁
4、有良好的职业道德和素质，诚信第一&
工作职责：
1、熟悉房地产业务并熟练掌握销售技巧和策略，有房地产销售经验优先考虑；
2、接待客户，并为其提供专业的房地产置业咨询服务
3、协助客户签约，回款、签订买卖合同等各项手续；
4、做好客户的维护和积累工作，建立客户档案，保持与客户的联络；
10、 财务主管 (2 名) :
岗位要求：
财务金融相关专业，5年以上房地产工作经验
具有较强的业务能力、组织管理能力、协调能力和较丰富的实践经验，能熟练操作电脑。
有税务、金融、项目合作等相关经验。&
工作职责：
1.负责与财务相关的各种对外联系。
2.进行成本费用预测、控制、核算、分析和考核，全面提高公司员工的成本意识，督促公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。
3.利用财务会计资料进行经济活动分析（变现能力比率，资产管理比率，负债比率，盈利能力比率）。
4.监督公司财务计划的执行、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益。
5.纠正财务工作中的差错弊端，规范公司的经济行为。针对公司财务工作中出问题不佳的原因提出改进建议和措施。
6.公司对外投资或重大设备采购前的项目财务风险控制报告。
11、 设计部经理 (1 名) :
岗位要求：
本科学历，35岁以内，建筑专业/结构专业/精装修专业，具有6年以上中、大型房地产专业设计经验和设计管理经验，全过程负责2个5万平米以上全精装修商业体或2个10万平方以上中高档精装修住宅项目，精通适老化住区设计经验和有国内前30位品牌房企工作经验者优先。&
工作职责：
负责耘林地产开发养老类、商业类项目的方案至施工图设计及二次设计和深化设计工作，制定和执行项目设计计划和限额设计指标管理。
3. 光洋(无锡)密封科技有限公司 (展位号：B03 )
光洋（无锡）密封科技有限公司是日本光洋密封科技有限公司在无锡新区投资的第一家外商独资企业。公司成立于2002年，主要从事开发生产各种特种密封材料、精冲模，产品远销海外。
企业福利：
1、免费提供工作餐及班车；不穿防尘服、不看显微镜；
2、正式工，公司直招；交五险一金；试用期3个月，社保从试用期开始缴纳；
3、每年均视经营情况进行工资调整，享受年终奖，带薪年假；
4、端午、中秋、春节等传统节日发放福利，夏天发放防暑饮品；
5、每半年开展一次部门HR活动，工作满一年后享受免费体检；
6、工会还将开展各项文体活动；
7、表现优异的员工，有去日本总公司研修的机会。
1、 作业员 (10 名) :
岗位要求：
男女不限，初中及以上学历，身体健康，无残疾，无纹身，思维清晰，反应灵敏。能适应12小时倒班，站立工作，上六休一。
其中：女 18&&35岁，身高1.55米以上，矫正视力1.0。
& & & & & & 男 18&&35岁，身高1.65米以上，矫正视力1.0。
工作内容：现场机器操作，并对产品进行外观检查。
核定工资2390元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班费，加班工资以1950元为基数计算，3个月后加班基数上调为2030元，9个月后加班基数上调为2080元，平时加班以1.5倍计算，周末加班以2倍计算。
2、 现场工程师 (2 名) :
岗位要求：
男，22-35周岁，大专及以上学历，机械相关专业，主要负责现场生产技术改善，给予现场技术支持，有相关工作经验优先，应届生亦可。8小时常白班双休，交6金。
3、 段取工 (1 名) :
岗位要求：
男，20-35周岁，中专及以上学历，机械或模具专业，能看懂机械图纸，站立式工作，12小时2班，应届生亦可&
工作职责：
主要负责现场机器调试
4、 日语翻译 (1 名) :
岗位要求：
女，22-35岁，大专及以上学历，日语熟练，有N1证书，应届生亦可。主要负责会议资料翻译，外籍人员随行翻译。8小时常白班，双休，交6金。
5、 设备维护技术员 (3 名) :
岗位要求：
男，中专及以上学历，机电一体化专业，应届生亦可，能适应12小时2班倒。
工作内容：负责现场机器维修及设备保养
核定工资2740元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班工资，加班基数按2300计算，平时加班1.5倍，周末加班2倍。不加班到手收入3500，加班后到手收入4300以上。
4. 无锡理昌科技有限公司 (展位号：B09 )
无锡理昌科技有限公司是由日本（株）东海理化电机制作所和英属维京群岛信昌国际投资有限公司共同出资4061万美元，于2001年3月正式成立.
1、 产品工艺工程师 (1 名) :
岗位要求：
1、有成型相关经验者优先考虑。
2、有模具相关经验者优先考虑。
3、能吃苦耐劳、有上进心。
4、有团队合作精神。
工作职责：
1、有成型相关经验者优先考虑。
2、有模具相关经验者优先考虑。
2、 模具保全 (1 名) :
岗位要求：
1、机械类或模具类相关专业。
工作职责：
1、能看懂机械图纸，三视图。
2、能适应倒班。
5. 无锡市锦鹰旅游客运有限公司 (展位号：B12 )
锦鹰客运是一家专业的网约车服务公司，公司运营模式为滴滴平台派单，大数据管理，统一调配，工作地点就近接单，一人一车，规范专业，乘客范围大，平台订单多。工资待遇多劳多得，全职月入过万，轻松自由。（如有能力）
本公司统一管理：驾驶员招聘、车辆安全、行政等。
1、 业务员 (5 名) :
岗位要求：
1、男女不限，对汽车销售工作有浓厚的兴趣；
2、有亲和力、上进心、责任心, 、身心健康、能吃苦耐劳、自信乐观、无不良记录；
3、善于沟通，思维敏捷，开拓新市场；
4、做好对老客户的维护以及新客户的发掘；
5、思想先进、品德优良，团队意识强，敢于担当、具备强烈的责任感和创业激情！
工作职责：
1、负责网约车的销售及推广
2、网约车司机的招募
3、了解本公司产品，与意向客户达成合作
工作时间：朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息
2、 滴滴网约车驾驶员 (50 名) :
岗位要求：
招聘岗位：
网约车 滴滴驾驶员50名。
任职资格：
1、年龄23&50周岁
2、初中以上学历，25~50周岁，C1及以上驾驶证。
3、3年驾龄以上含3年驾龄，无不良嗜好，无犯罪记录
& & &综合薪酬：元/月，缴五险（只限前30位）
& & &公司提供全新车辆，一人一车，可开回家自由使用。
入职签约公司后本公司为你提供的条件为：
1.公司为租赁的司机提供合法运营资质车辆，车辆易保养，费用低。
2.想拥有自己车辆或有车的司机可加盟，公司办理相关运营车资质证，统一管理，但需符合滴滴公司的要求
3.没有车但征信良好的司机，公司提供购车的金融方案做到轻松购车。
4.之前有出租车或网约车驾驶经验者，且工作能力优秀的，公司会为其提供特别平台，能成立自己的小车队。有丰厚的团队提成，后续发展空间无限。
5.网约车从业资格证免费培训。
6.公司为每一位签约驾驶员提供全方位职业培训，让其在实际工作中提高服务分和接单率达到提高其收入目的。
7.驾驶员在实际工作过程中所碰到的任何纠纷由公司上面解决。
8.协调与运管及交管各部门的相关事项。
我们提供的不仅仅是一个岗位,更是一种人生方向.&
欢迎加入锦鹰客运，给彼此一个实现梦想的机会，你的起点是我们的未来，我们的光彩由你们来点亮！&
6. 无锡维尚家居科技有限公司 (展位号：B13 )
尚品宅配维尚集团是依托科技信息创新迅速发展起来的家居企业，是传统家具行业向家居服务业转型升级的典范企业。
走在&互联网+制造&的国家战略风口，两化深度融合典范，引领行业标杆；自主研发的机器人、全自动立体仓、智能物流系统让维尚成为拥抱中国工业4.0代表。日，尚品宅配维尚集团在深圳证券交易所敲钟上市，顺利与资本市场对接，未来我们将启动家居电商华南配套中心、家居产品物流中心、无锡智能生产制造生产线建设项目；立足国内，引领产业升级；放眼全球，打造一站式家居产品服务体系。
日，尚品宅配与无锡市锡山区锡北镇人民政府、无锡市锡山区人民政府在广州举办签约仪式，挺进华东，尚品宅配目前最大智能制造基地无锡维尚家居落户无锡。整个项目投资30亿元人民币，场地占地518亩，建成后公司总员工将多达1万人。
1、 人力资源经理 (1 名) :
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2、大型制造业企业（1000人以上）人力资源全盘工作经验；
3、带领过10人以上人力资源团队。&
工作职责：
1、全盘负责无锡厂区的人力资源综合管理工作；
2、结合总部人力资源战略开发创造价值的人力资源项目；
3、结合无锡厂区情况完善公司人力资源相关管理制度和工作流程。
2、 培训主管 (2 名) :
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、应用心理学、教育学类等相关专业优先；
2、3年以上培训管理工作经验，2年以上独立培训项目管理工作经验，能独立开发培训课程；
3、熟悉企业内部工作流程，具有实施新进员工培训、年度培训计划、员工在职培训等相关工作经验；
4、良好的语言表达及教授能力和沟通协调能力；
5、善于学习、有较强团队执行力与团队合作意识。&
工作职责：
1、根据集团组织发展的需求设计培训发展计划；
2、根据内部培训需求设计培训教材及培训方法，编写培训教案；
3、讲授部分管理类或通用素质类课程；
4、支持集团发展并完成人才成长管理项目；
5、直接与人力资源总监汇报工作，管理团队达到8-10人，处于公司中层核心管理岗位。
3、 人力资源专员 (4 名) :
岗位要求：
1、大专及以上学历，专业不限，性别不限；
2、一年及以上人力资源、行政等相关工作经验；
3、熟练使用基本办公软件，精通EXCEL；
4、良好的口头表达、沟通协调及人际关系处理能力、亲和力与服务意识；&
工作职责：
1、负责公司员工入离转调手续的办理；
2、负责员工劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止等工作；
3、负责花名册等信息的汇总统计、更新，及员工基础数据的管理分析；
4、办理员工社保、公积金及其他福利手续；
5、日常员工关系的维护，妥善处理员工咨询、疑问、建议。
4、 品质主管 (2 名) :
岗位要求：
1、年龄28-38岁，大专以上学历，3年以上品质管理经验；
2、具有较强的沟通协调能力，能处理质量问题及大质量事故，并能提出相应的改进处理措施；
3、熟悉板式家具、家电的生产工艺流程，熟练运用品质管理工具优先；&
工作职责：
1、负责部门组织协调、人员安排与质量管理工作，并对质量管理的各项工作结果负责；
2、组织制定质量目标、品质制度，完善质量体系；
3、健全产品质量标准规范，监督并指导来货检验工作，及时处理和解决各种质量异常，保证产品质量符合客户要求。
5、 车间主任 (5 名) :
岗位要求：
1、28&35岁，全日制大专及以上学历，机械制造、机电或管理类等相关专业；
2、3年以上大中型企业或外企生产管理经验，熟悉精益生产模式，对企业现场生产、品质、成本等管理具丰富的经验；
3、善于分析总结，具有较强的自主能力及执行能力，原则性强，具有良好的沟通、协调、计划、统筹能力；
4、有家具、厨电制造企业车间管理经验优先&
工作职责：
1、主导负责板式生产车间现场管理及日常管理工作；
2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成；
3、负责检查车间班组各项管理工作的开展落实情况，并进行考核，组织做好班组建设工作；
4、负责车间新员工管理培训、考核及岗位技能指导工作；
5、负责本车间团队建设、车间工艺改善及流程优化。
6、 设备工程师 (5 名) :
岗位要求：
1、25-35岁，大专或以上学历，持电工资格证；
2、机械设备的故障维修、调试；
3、有板式家具厂经验优先考虑；
4、机械、机电一体化等相关专业应届毕业生亦可。&
工作职责：
1、负责新工厂自动化生产线及相关自动化数控程序的日常维护及维修；
2、负责维修及维护记录的管理，并进行分析，预防设备故障及故障的重复发生；
3、完成上级交代的任务。
7、 设备维修技术员 (5 名) :
岗位要求：
1、中专以上学历，具备备电工证、机电一体化等相关专业，一年以上工作经验；
2、 较好的动手能力及学习能力，能吃苦耐劳；
3、 较好的沟通及协作能力，团队意识及服务意识.&
工作职责：
1、负责对新工厂自动化设备进行维修及维护；
2、协助班组对现场大型自动化设备进行改进等方案的制订；
3、定期对设备设施巡检，发现问题及时上报，进行解决；
4、完成上级领导安排的其他事项。
8、 储备班长（应届毕业生专区） (20 名) :
岗位要求：
1、20～28岁，全日制大专及以上学历；
2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心，具备一定的组织协调能力、沟通能力及抗压能力；
3、本岗位需要加班，必要时需要倒班。&
工作职责：
1、全面学习生产原料知识、工艺流程、机器设备操作、品质管理等；
2、根据产量要求，科学合理安排员工工作任务；
3、做好现场5S管理工作，解决生产中出现的各种问题；
4、不断学习提高自己，力争在生产管理岗位上可以独当一面。
职位发展方向：现场管理、品质管理、物流管理、仓储管理方向
9、 仓储班长/见习班长 (15 名) :
岗位要求：
1、23-40岁，中专及以上学历，熟练使用办公软件；
2、熟悉仓库管理流程，具备本业务的流程优化和现场管理能力、良好的组织协调能力、良好的团队合作精神；
3、有物流或生产管理岗位等现场管理工作经验者可直接面试班长；
4、有意愿往一线管理方向。&
工作职责：
1、负责本班组无锡新工厂的物料进出库的清点、记账和发放工作，做到账实相符；
2、做好班组日常盘点和月末盘点工作，随时掌握库存状态；
3、定期对仓库进行5S管理，保持仓库的产品分类堆放，存放整齐，数量准确；
4、建立物品出入库台账，每日进行物品出入库记录及统计，严格按照出入库手续办理。
10、 品质班长/见习班长 (15 名) :
岗位要求：
1、20-32岁，中专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者可直接面试班长；
3、有意愿往一线管理方向。&
工作职责：
1、协助组织落实无锡新工厂本班组各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；
2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核；
3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作。
11、 物流班长/见习班长 (15 名) :
岗位要求：
1、23-40岁，中专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件；
2、熟悉制造业物流作业流程、出入库管理，具备生产制造/仓储物流等现场管理工作经验者可直接面试班长；
3、有意愿往一线管理方向。&
工作职责：
1、负责管理安排和落实无锡新工厂物流班组工作目标，保障生产的前后端工作；
2、负责与其它班组做好工作对接，保障前后内部物流顺利进行；
3、负责班组的安全作业管理，发现安全隐患及时汇报与整改。
12、 现场管理班长/见习班长 (15 名) :
岗位要求：
1、23-40岁，中专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件；
2、熟悉现场班组管理流程及方法，善于解决问题，责任心强；
3、有现场管理工作经验者可直接面试班长；
4、有意愿往一线管理方向。&
工作职责：
1、负责合理安排和落实无锡新工厂现场班组内生产任务的人员；
2、督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，执行工艺规程和设备安全操作规程；
3、组织和指挥本班组的生产，带领本班组人员按质按量的完成车间下达的任务；
4、接受公司组织的各项培训，负责本班组不断学习巩固各项安全知识和岗位操作规程。
7. 喜开理(中国)有限公司 (展位号：B17 )
喜开理（中国）有限公司，注册资本金为5400万美元,投资总额为14660万美元,日本CKD株式会社100%出资的外商独资企业。公司设立日期：日。日已正式开业并投生产。公司现有员工850人左右，全部建成后本公司将成为日本CKD公司在海外的最大生产基地。现因生产扩大之需要，特招优秀人才加盟，共创美好前程。
*友情提醒：以邮件附件形式的应聘资料一律无效。
1、 总务担当 (1 名) :
岗位要求：
1.女性，本科及以上学历；
2.日语1级必须，30周岁以下；
3.2年以上相关工作经验。
工作职责：
1.口译、笔译；
2.公司来客的对应；
3.外国人就业证、居留许可证手续的处理；
4.公司网站新闻等的编辑；
5.其他总务相关的工作。
2、 财务（成本担当） (2 名) :
岗位要求：
1.大专以上学历，财会相关专业，3年以上成本工作经验；有外资或其他制造型企业成本工作经验者优先；（35周岁以下）
2.熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；
3.熟悉运用Excel函数；熟练掌握ERP系统成本模块者优先；
4.熟悉国际会计准则报告、有一定日语基础者优先；
5.具有较好的理解、判断能力、人际沟通和协调能力、计划于执行能力；
6.具有良好的口头及书面表达能力、工作热情和责任感及团队精神。
工作职责：
1.审核ERP库存数据，督导盘点实务，分析盘点差异；
2.审核采购、费用票据，归集、分配成本、费用；
3.核算成本、费用，编制各类产品成本报表；
4.分析成本差异，制作成本分析报告；编制成本、费用计划指标，实施成本管理；
5.编制各类成本管理图表并进行各项成本管理资料的整理；
6.具有较好的口头及书面表达能力、工作热情和责任感及团队精神。
3、 包装机制造工程师 (1 名) :
岗位要求：
1.本科及以上学历；
2.男女不限。&
工作职责：
1.药品包装机相关设备制作BOM表和报价；
2.设备的安装调试；
3.外协技术指导；
4.部分设计开发。
4、 压铸技术员 (1 名) :
岗位要求：
1.本科，机械类专业，2年以上工作经验；大专，4年以上工作经验；
2.熟练使用机械设计软件，办公软件；
3.有压铸成型加工、调试经验；
4.有机械加工的经验；模具设计经验；
5.能吃苦耐劳，适应压铸工作环境；
6.具有积极进取及团队合作精神；良好的学习能力。&
工作职责：
1.压铸模具图纸确认、审核；
2.压铸模具的更新、调试、制作；
3.压铸毛坯初品调试制作。
5、 数控操作 (10 名) :
岗位要求：
1.男性，35岁以下，一年以上数控机床操作经验；
2.熟练使用测量工具、能看懂机械图纸；
3.以8H三班倒为主，特殊情况需要12H两班倒。&
工作职责：
铝制品或金属制品的数控机床作业
6、 检验员 (2 名) :
岗位要求：
男女不限，有机械厂工作经验，能看懂机械图纸、熟练使用测量工具。&
8. 唐纳森(无锡)过滤器有限公司 (展位号：B18 )
美国唐纳森公司总部设在美国明尼苏达州，成立于1915年，是全球过滤系统及其配件行业的领导先驱。作为技术驱动型企业，唐纳森公司通过不断创新及研发，致力于为客户的过滤需求提供解决方案。唐纳森的过滤产品与过滤解决方案广泛应用于工业市场及发动机市场。包括：除尘器，发电，电脑硬磁盘，压缩空气纯化，建造设备，采矿，压缩机和卡车等。
&1997年，唐纳森公司在中国无锡建立了生产基地。随着唐纳森公司在华业务地不断发展，2014年6月，唐纳森在华成立两家新公司，即唐纳森（中国）投资有限公司和唐纳森（中国）贸易有限公司。唐纳森公司以其在华优秀的业绩，飞速的发展，优秀的员工队伍和规范的管理，为中国客户提供更加完美的过滤系统解决方案。
&此外，公司始终坚持&以人为本&的管理思想，以事业吸引人、以文化留住人、以机制激励人、以培训造就人,全面推进学习型组织的建设。
& & &唐纳森 & 美国独资公司，百年基业长青，欢迎您的加盟！
公司福利（年度）：
1.节假日礼包及礼券、春节返工红包、健康体检、公司旅游、公司年会及抽奖。
2.发放电影票、登山游园活动、文体俱乐部活动和比赛（羽毛球、乒乓球、篮球、足球）。
3.公司注重以人为本，通过多种沟通渠道，倾听员工心声，不断改善。
4.新员工奖：入职满1/2/3个月，当月给予新员工奖500元奖励，共计1500元。
1、 IAF Product & Documentation Engineer (1 名) :
岗位要求：
Key Accountabilities:
-Responsible for CAD work assignment and support Engineering projects based on directive from supervisor and team leads.Responsible for CAD work assignment and support Engineering projects based on directive from supervisor and team leads.
-Manage and Maintain IAF Product Engineering Documentations, such as ECO, NPR, BOM, CQP, EWR preparations.
-Prepare Engineering reports & data analysis.
-Provides technical and engineering support to Asia Pacific sales entities when required.&
Education Qualification:&
&-Bachelor degree or above in Mechanical, Industrial, Civil or Chemical Engineering&
Technical Competence & Skills:
&-Minimum 2 years of solid engineering experience, preferably in product/process development engineering.
&-Proficiency with Microsoft Excel, Word and PowerPoint.&&
&-Filtration knowledge, particularly in Industrial Air Filtration, will be preferred. Good time management and organization skill.&&
&-Good at CAD, knowledgeable with GD&T and tolerance stackup. Proficiency in AutoCAD, NX and SolidWorks Design Tools will be a plus.
&-Self-motivated, good sense of initiative, willing to learn, solution-oriented, able to work with a wide range of technical, sales, manufacturing, distribution, and management personnel in a fast pace environment. Able to work under pressure.
&-Proficiency in both Chinese & English is a mustProficiency in both Chinese & English is a must
Relevant Experience:
&-Product Management&
&-Project Management&
&-Designer
&Others (% of travel, language, etc.):
&-Fluent in Chinese and English
&-Able to travel occasionally both within and out of China.&
2、 Project Design Engineer (1 名) :
岗位要求：
?Design, model& and generate engineering drawings for APAC IAF projects such as product localization, cost saving initiatives, new product development, etc., using& Computer-Aided Design or Computer-Aides Engineering& systems and Engineering fundamentals
?Follow the design process and ensure the designs follow Donaldson's common and best practices.
?Responsible for product engineering design & development, and prototyping activities, including providing all the design and product documentations for any new concept and design change, supporting plant engineering with BOM preparations and cost estimation.
?Involves in researching, conducting experiments, gathering data and developing findings, and preparing written reports. Implements value added solutions such as new technologies, cost reductions and/or quality improvements.&
?Provides technical and engineering support to Asia Pacific sales entities when required. Perform Engineering calculations, investigations and tasks. Provide follow-up and engineering assistance on defined problems.
工作职责：
Education Qualification:&
?Bachelor degree
Technical Competence & Skills:
?Willing to learn
?Good computer skill, Microsoft-office
Leadership Competence:
?Result orientated
?Good team player
Others (% of travel, language, etc.):&
?Less travel
?English reading and writing
3、 电工（IFS） (1 名) :
岗位要求：
岗位要求：
1. 男，18-35周岁，中专及以上学历，
2. 2年以上相关工作经验，有电工证，需做装配工作，能适应8小时倒班
福利待遇：基本工资2700元+饭贴20+中班费10 +奖金+13薪+6~9月有高温费，五险一金，提供厂车。
4、 装配工（IFS） (10 名) :
岗位要求：
岗位要求：
1. 18-35周岁、男、初中以上学历
2. 从事装配工工作1年以上
3. 能适应倒班，能吃苦耐劳
4. 8小时两班倒 早（7:00-15:30）中（15:15-23:45）
福利待遇：
1.底薪2240+岗位补贴+奖金+中班倒班费+饭贴+加班费
2. 有厂车、五险一金、十三薪、带薪年假
有新员工奖入职满1月给500元，2月给500元，3月再给500元，共计1500元。
注明：加班工资基数（个人公积金部分）=2464元
5、 焊工（IFS） (5 名) :
岗位要求：
岗位要求：
1、男，18-35周岁，中技或同等学历。
2、能识别五视图，从事气保焊工作两年以上，有焊工证（IC卡，在有效期限内按时复审）。&
3、8小时两班倒 早（7:00-15:30）中（15:15-23:45），一月一倒，做五休二，有加班。
4、能适应倒班，需搬重物，能吃苦耐劳。
福利待遇： 基本工资3000/月+餐贴10/天+中班费10/天+奖金600-900/月+岗位补贴1000起/月+6~9月有高温费+13薪，五险一金，提供工作餐和厂车。工资综合6500元
有新员工奖入职满1月给500元，2月给500元，3月再给500元，共计1500元。
注明：加班工资基数（个人公积金部分）=3300元
9. 无锡巨力重工股份有限公司 (展位号：B19 )
无锡巨力重工股份有限公司专业研发和生产巨力系列冶金用钢水罐和冶金车辆。公司技术雄厚，工艺先进，处行业龙头地位。公司坐落在鸿山镇机光电园，现诚挚邀请优秀人才加盟，公司将提供具有竞争力的薪酬福利待遇和发展空间！
1、 打磨工 (8 名) :
岗位要求：
男性，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。&
2、 磨床工兼检验员 (1 名) :
岗位要求：
吃苦耐劳，女性、有相关经验者优先。&
3、 数控编程员 (1 名) :
岗位要求：
机械类专业大专以上学历，会CAD制图，根据工艺文件和钢板用CAXA编制程序以便给数控火焰切割机使用。&
4、 成本会计 (2 名) :
岗位要求：
1、财务、会计相关专业，熟悉财务知识、会计准则及相关的财务法规和政策。
2、持有会计从业资格证书，取得会计专业资格证书者优先录取。
3、熟练使用EXCEL\WORD等办公软件。
4、具有良好的职业操守及较强的责任心，良好的沟通能力和团队协作精神，工作勤勉、认真仔细，稳重、原则性强。
5、具有相关岗位二年以上工作经验优先。&
工作职责：
1、成本核算、费用分摊及计提；
2、发票账务处理及收付款管理；采购合同管理。
3、进项发票认证、销售发票开票及发票管理等。
4、完成岗位各项统计报表及装订凭证。
5、领导交代的其他临时任务。
5、 行车工 (4 名) :
岗位要求：
行车操作1年以上经验，持有行车证。&
6、 冷作工 (5 名) :
岗位要求：
能看懂机械图纸，熟悉冷作拼装，会电焊气割。&
7、 无损探伤检验员及学徒 (4 名) :
岗位要求：
机械专业会CAD制图，熟练办公软件。&
8、 品质检验员 (4 名) :
岗位要求：
机械专业会CAD制图，熟练办公软件。&
10. 江苏远大机械科技有限公司 (展位号：B20 )
江苏远大机械科技有限公司是专业制造钢板纵剪、矫平设备的厂家，处于国内同类产品领先水平。用户遍及全国各地，产品远销30多个国家。具有良好的发展前景，提供人才培养的舞台，发展空间。
1、 冷作工 (3 名) :
岗位要求：
工作职责：
看得懂图纸，能吃苦耐劳
2、 装配工 (3 名) :
岗位要求：
工作职责：
看懂图纸、能吃苦耐劳
3、 立铣工、线切割、龙门铣、落地镗 (2 名) :
岗位要求：
金加工车间&
工作职责：
看得懂图纸、能吃苦耐劳
11. 希捷国际科技(无锡)有限公司 (展位号：C01 )
希捷公司（Seagate Technology LLC）成立于1979年，总部位于美国加州库比蒂诺市(Cupertino)。我们是第一个也是唯一一个出货量超过二十亿架硬盘的公司，我们存储全球40％以上的数据，与全球43,000家云服务客户有合作关系。希捷不仅仅是一个出色的硬盘驱动器制造商，我们也在存储和数据管理领域提供精深的专业知识和独特的知识产权，希捷结合用户体验、软件开发和设计能力，创建了新的存储解决方案类别。此外，我们还帮助我们的客户解决复杂的数据难题，协助他们利用数据为未来实现业务转型。
希捷国际科技（无锡）有限公司于1995年7月在无锡市新加坡工业园区成立，为台式PC、笔记本电脑和电子消费类产品市场提供硬盘存储器产品。工厂占地面积46,000平方米，现拥有员工5000人以上,总投资额为5.76亿美元。公司自成立以来获得了各种荣誉，包括&江苏省出口额最大的外资公司&、&无锡100家杰出外资企业&、&2013省劳动保障诚信企业&、&2013出口贡献优秀企业&、&2014年度最佳供应商考评奖&、&2014省模范劳动关系和谐企业&、&2015省模范劳动关系和谐企业&、&2016荣获2015年纳税总量十强企业&等。
1、 生产一线作业员 (150 名) :
岗位要求：
录用条件：
1.年龄在十八周岁及以上；
2.按公司要求提交政府部门出具的与之前公司终止劳动关系的相关文件等（此类文件被用于公司与员工建立正式劳动关系）
工作时间：
早班：早７点 ~ 晚７点& & & & &晚班：晚７点 ~ 早７点
(中间包含吃饭时间40分钟, 吃点心时间30分钟，吃饭和点心时间计薪）
每周工作３天休息４天或工作４天休息３天，早晚班四周换一次班, 早晚班四周换一次班，每月正常上班15天，休息时间加班按2倍计算，遇法定节假日工资按3倍计算。
福利待遇：&
月收入4000元起（底薪+奖金+各种津贴+加班费+各种福利）
新员工留任奖共计1800元：加入公司第2个月奖励400元，第3个月奖励300元，第4个月奖励300元，第5个月再奖励800元。
新员工住房补贴共计1200元：外地员工加入公司后每个月补贴300元，连续补贴四个月，直接打入工资。
签订正式工劳动合同，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、生育、工伤）和住房公积金即6金。
提供免费豪华空调厂车接送。公司有发达的厂车线路，几乎通往无锡任何地区。目前共开通40多条线路, 即使堰桥、洛社、羊尖等偏远小镇都可到达。如果该班员工有5人以上申请，就可视具体情况开通该地区的厂车路线
工作时间免费提供1顿正餐和1顿点心，食堂设有小卖部，各种食品齐全
提供法定节假日、年假、婚假、生育假、有薪病假等
希捷有完善的晋升制度，100%的现任生产线长均从一线人员中培养提拔
公司有许多非常优越的福利制度，如年度健康体检、希捷股票计划红利、员工康乐活动、工会活动、各种员工奖励机制等
公司设有医务室，便捷员工看病
食堂内设有ATM自动取款机，员工可以在公司里安全便捷的取款
公司为每位员工都有购买商业保险，使员工可以无后顾之忧。
2、 设备工程专员 (5 名) :
岗位要求：
1.具有设备维护，电气自动化或机械方面的相关基础知识和技能。
2.熟悉基本办公软件(office)，具备一定的英语读写能力。
3.具备良好的团队合作能力，思想积极向上，动手能力强者优先录用。
4.能够适应净化间环境， 能适应早晚班运转工作 。
工作职责：
1.负责净化车间自动生产线设备的日常维护工作，保证磁头组装设备正常运行。
2.负责完成设备点检项目以及工作区域的6S检查。
3.具备良好的团队精神，能协助主管/正常班工程师/倒班组长管理团队绩效和设备改进。
4.与其他职能部门共同完成日常生产需求。
5.具备良好的学习能力和持续改善提高的意识。
3、 生产主管 (2 名) :
岗位要求：
1.可以做数据分析和良好的Excel的技能。
2.可以用英语读和写在日常工作。
3.具备基本的精益和六西格玛知识。
4.有很好的沟通技能和领导能力。采取主动和创新改进生产工作。
工作职责：
1.负责硬盘生产部净化间或后道运转班。
2.总体负责运转班的交货，OEE ,效率，EHS ,5S 等。
3.领导一个团队完成日常执行。
4.还需要持续改善人员技能和KPI指标。负责团队成员的培训和发展。
5.负责建立一个高效团队，确保人员按照章程纪律要求工作
4、 培训员 (2 名) :
岗位要求：
1.高中以上学历，会简单的英文。
2.能够适应12小时倒班，穿无尘服。
3.有相关的工作经验1-2年，熟练办公自动化
工作职责：
培训新入职员工的工位，对员工操作手势及流程进行跟踪。
12. 住电粉末冶金(无锡)有限公司 (展位号：C02 )
本公司是一家生产烧结机械部件的高新技术企业，由世界500强的日本住友电气工业株式会社于1995年11月在无锡新加坡工业园独资创办。公司投资规模5000万美元，产品广泛应用于汽车、摩托车、家用电器等领域，受到包括丰田、本田、松下、日立等客户的一致好评，公司有志于为中国区域经济和粉末冶金行业发展作出更大贡献。因公司生产和业务快速发展的需要，我们竭诚欢迎优秀的高素质人才加盟本企业并与公司共同成长，我们将提供具有竞争力的薪资福利待遇、技术培训以及良好的职业生涯发展机会。
1、 设备技术课 保全电工 (2 名) :
岗位要求：
男性,35周岁以内；
中专以上学历，电气类专业；
具电工运维证（必须）；
会使用CAD软件绘图者佳；
精通PLC，能适应两班倒。
工作职责：
所有设备的保养修理和维护；
新入社设备电压、电流、相序和绝缘测定；
现场设备设施的改善。
2、 技术部 工程师 (2 名) :
岗位要求：
男女不限，全日制一本学历（必需）；
机械/材料/粉体专业；
会Pro-E三维造型及三维转二维出图；
具备1年以上工作经验；
善于钻研，身体健康，有良好的团队合作精神。
工作职责：
产品设计、报价、工艺制定；
模具设计、变更；
原材料、产品及材质的相关评价；
相关生产工艺标准的制定与完善。
3、 品质保证部 巡检员 (5 名) :
岗位要求：
男女不限,35周岁以内；
高中以上学历；
机械或机电类专业；
能看懂机械制图；
熟悉常规机械量具的使用；
能适应12H运转班；
身体健康，责任心强,耐心细致.
工作职责：
制造现场产品巡检。
4、 制造部 数控操作工 (10 名) :
岗位要求：
男性,35周岁以内；
初中以上学历；&
有数控车床工作经验者佳；
能适应12H运转班。
5、 设备技术课 电气工程师 (2 名) :
岗位要求：
男性，本科学历；
电气自动化专业，熟悉PLC；
熟悉变频器；
电气基础知识扎实，有电气设计能力；
熟练使用CAD制图软件。&
工作职责：
全社设施电气方面的管理、维护；
全社设备的改造、改善；
新设备导入前的研讨、选定；
工事、工程管理。
6、 制造部 普工 (20 名) :
岗位要求：
男女不限,40周岁以内；
初中学历；
身体健康，踏实勤恳。
工作职责：
不穿防尘服，不看显微镜；
产品收集与摆放；
机械设备操作。
13. 思柏精密模具注塑(无锡)有限公司 (展位号：C03 )
思柏精密（香港）有限公司为香港独资有限公司，创立于2004年，创办人拥有超过30年制造模具及注塑经验，一直领导精密模具技术。思柏总部设立于香港科技园，促进与各国客人沟通及开发创新技术。
在国内两个自置土地及厂房分别坐落在江苏省无锡市及重庆市。
无锡厂房位于江苏省无锡市高新科技园，占地31,500平方米（343,000平方呎）厂房面积39,500平方米（430,000平方呎）。厂房总投资额超过2亿人民币，引入进口高精密机器，制造高质量模具，满足各国客人要求。
思柏主要生产精密模具到世界各国，代客加工不同塑料产品，包括主力生产计算机电池系列，家电系列，汽车系列，医疗系列及计算机电子产品系列，现时主要客人来自日本，但不断开发欧美客户。
厂车路线限春丰、春潮、坊前、梅村和硕放开放!
1、 成形组长 (1 名) :
岗位要求：
1.初中及以上学历，年龄18-35岁；
2.一年以上产线管理相关工作经验，能适应两班倒；
3.对生产线员工进行培训与考核，实施现场的7S管理；
4.能吃苦耐劳、做事认真，有责任心；
2、 项目工程师 (3 名) :
岗位要求：
1、专科以上学历，模具/材料相关专业；
2、3年以上项目工作经验；
3、了解塑胶模具结构，有注塑成形经验；
4、有良好的沟通协调能，能独立对应客户，把握新项目计划日程；
5、熟练使用办公软件和2D,3D绘图软件；&
3、 铣床技工 (2 名) :
岗位要求：
1、专科以上学历；
2、 3年以上塑胶模具厂工作经验，懂加工图纸要求。
3、 能独立看懂图纸，服从工作安排；
4、 能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班工作。
5、 熟悉普通车床的操作与加工或者熟悉数控立铣，数显卧式铣床加工；
6、 有上进心，愿意学习其他机床操作者优先，工作开始前后时对生产设备进行清理，并能够自觉进行日常保养；&
4、 试模技术员 (2 名) :
岗位要求：
1、高中以上学历
2、 使用过多种注塑机台的优先考虑
3、 具有2年以上试模经验者优先
4、 能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班工作；
5、 设计员 (3 名) :
岗位要求：
专科以上学历，模具相关专业；4年以上塑料模具工作经验；熟练运用Autocad做结构图，用UG或Proe/Solidworks进行3D分模和模具出图；有丰富的技术经验，精通精密塑胶模具设计技巧。&
6、 钳工技工 (2 名) :
岗位要求：
初中以上学历； 3年以上塑胶模具厂工作经验，懂加工图纸要求。 能独立识图并完成整套模具； 有较强的责任心，有良好的沟通和协调能力； 能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班工作。 工作积极，态度诚恳，服从工作安排。&
7、 CNC技工 (3 名) :
岗位要求：
1、 专科以上学历；
2、 具备从事大中型压铸模具、铸造模具、精密模具等模具2年以上数控加工经验；
3、 能手动输入编程，能独立操作三菱、法兰克、西门子、菲迪亚、牧野等系统的数控加工中心，会UG编程优先；
4、 对工作认真负责,品质观念强；
5、 能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班安排；
6、 能严格按工作流程操作机床，具有良好的职业素质及规章制度的有效执行力和团队的协作精神
7、 工作开始前后时对生产设备进行清理，并能够自觉进行日常保养；
8、 EDM技工 (2 名) :
岗位要求：
男女不限，专科以上学历，熟练电火花设备的操作，能看懂塑胶模具图纸，服从工作安排：能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班安排，了解塑胶模具结构及其加工工艺，有一定沟通协调能力，对工作认真负责，品质观念强：工作开始前后时对生产设备进行清理，并能够自觉进行日常保养。&
9、 修模技工 (2 名) :
岗位要求：
男性优先，初中以上学历；2年以上塑胶模具厂工作经验；能独立识图并完成整套模具修模、保养工作；有较强的责任心，有良好的沟通和协调能力；能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班工作。工作积极，态度诚恳，服从工作安排。&
10、 领班 (2 名) :
岗位要求：
1.初中以上学历，有日本注塑机工作经验者优先；
2.两年以上射出成型厂工作经验；
3.熟悉射出成型相关设备操作及相关问题的处理及解决；
4.能适应加班（12小时）和倒班等工作时间安排；
5.能吃苦耐劳、做事认真，有责任心；
11、 统计文员 (2 名) :
岗位要求：
1.18-40岁，初中及以上学历，应届毕业生亦可。
2.能够熟练使用办公软件
3抗压能力强，能适应加班，服从领导安排。&
12、 关务文员 (1 名) :
岗位要求：
1.遵守公司及部门各项规定。
2.熟悉进、出口业务.
3.及时准确完成日常和上级交代的各项工作。
4.关务相关专业优先，有关务工作经验优先。
13、 日语翻译 (3 名) :
岗位要求：
应届毕业生亦可，日语一级以上，流利的口头交流对应客户。有团队协作精神.&
14、 磨床技工 (2 名) :
岗位要求：
初中以上学历；从事过2年以上手摇平面磨床经验;能看懂塑胶模具图纸，服从工作安排；能吃苦耐劳，遵守纪律，适应加班工作；了解塑胶模具结构及其加工工艺,.有一定沟通协调能力;对工作认真负责,品质观念强；工作开始前后时对生产设备进行清理，并能够自觉进行日常保养；&
14. 诺化仕（无锡）制药有限公司 (展位号：C04 )
诺化仕（无锡）制药有限公司(原罗地亚无锡制药有限公司）为法国Novacyl全资子公司。成立于2001年，主要生产原料药物对乙氨基酚的粉末,颗粒及其它医药中间体。
公司位于惠山区广石西路8号，占地面积约4万平方米，建筑面积约1.4万平方米，公司是全球多家顶尖的医药公司原料药物对乙氨基酚的粉末、颗粒及其它医药中间体的重要合作供应商。
公司福利：六险（五险+商业保险）、公积金（10%）及住房补贴、15天带薪年假、班车、免费工作餐、节假日津贴、生日津贴、住院慰问金、旅游、8小时工时制。
1、 QC技术员 (2 名) :
岗位要求：
1. 大专以上学历，制药或分析化学、生物技术微生物等相关专业大专；理化检验、微生物、仪器分析等经验优先；
2. 常白班，一年有2个月需要倒班（3早3中），每天8小时工作制，税前工资
工作职责：
1. 理化检验分析；
2. 仪器校验;
3. 协助检验方法的验证的实施，协助产品验证，设备验证，空调验证和纯化水系统验证的实施；
4. 负责小组内检验异常情况的汇报并协助检验偏差及OOS的调查。
2、 药品生产技工 (5 名) :
岗位要求：
1. 高中以上学历；42岁以下；正式工，男女不限，应届生亦可
2.上6休2（2早2中2夜2休），8小时工时制（含餐），有厂车
3. 月收入=基本工资+房帖+倒班津贴+月度奖金+加班费+其他补贴，13薪，每年调薪
工作职责：
操作维护现场机器设备；生产数据的记录；现场清洁等
15. 绿点科技（无锡）有限公司（冲压厂） (展位号：C05 )
绿点科技（无锡）有限公司为捷普集团(JabilCircuit)拥有之公司。捷普集团为－著名的美资企业，成立于1966年，总部设于美国佛罗里达州，上市于纽约证券中心，2010年财政年度收入134亿美元，目前为全球第三大的电子合约制造服务商(EMS)，于2010年全球财富500强排名199。公司主要从事手机产品的金属配件生产。公司主要客户有Motorala、SonyEricsson、等.
我公司为所有入职员工缴纳五险一金、按公司的效益发放同等比例的季度分红、年终奖节、节日礼品、慰问金、年度体检等，并依照个人表现有不同程度的加薪奖励，上下班班车接送并免费工作餐，現因业务及扩厂需要，诚邀有志之士加入，我们将为您提供良好的职业发展空间和专业系统的培训。
1、 设备维护技术员 (2 名) :
岗位要求：
持有机电一体化证书，持有电工证&
工作职责：
1.冲压、清洗设备维护
2.厂务设施维护
3.非标自动化设备调试
4.工业机器人程序调试
2、 PE (3 名) :
岗位要求：
开发案项目管理，资源协调，送样，进度追踪，costdown成本&
3、 IPQC检验员 (5 名) :
岗位要求：
工作职责：
男女不限，适应加班倒班
4、 模具维修工程师 (5 名) :
岗位要求：
五金冲压模具，新模具组立试模，量产模具维护&
5、 QE技术员 (2 名) :
岗位要求：
大专以上学历
机械类专业
懂量测仪器，会识图
2年以上相关工作经验
具备量测能力及功能测试能力，会用QC七大手法，懂图纸
熟练使用常用的办公软件，具有一定的英语基础，具备听说，读，写能力
沟通能力，事情判断能力，异常处理能力
工作职责：
负责新产品品质导入，标准确认，外观样品确认，新产品客户承认资料汇总，客诉异常的处理
6、 IQC (4 名) :
岗位要求：
IQC进料检验，供应商处驻厂&
工作职责：
对外包&原料厂商来料检验（尺寸&外观&功能测试），SAP过账
7、 LAB量测员 (14 名) :
岗位要求：
1.能适应加班倒
2.会游标卡尺，千分尺等测量工具
3.能看懂机械图纸，会电脑操作
4.机电一体化专业应届生亦可&
8、 自动化技术员 (10 名) :
岗位要求：
1.自动化设备的维护及维修
2.对生产产品进行异常原因分析及对应设备维修
工作职责：
1.自动化相关专业，治具维修维护及更换
2.具备电控及机构的简单问题分析，动手能力强
9、 产线管理（班长） (10 名) :
岗位要求：
1.大专及以上学历；
2.有2年以上生产相关经验优先；
3.熟练电子制造企业管理要求，了解现场生产，指导生产和处理异常；
4.熟悉生产数据分析及总结
5.具有一定的抗压能力&
10、 应届本科/大专生 (20 名) :
岗位要求：
1.本科、大专应届毕业生
2.机械、自动化、模具相关专业
3.能适应加班、倒班
4.有意向从事技术/技术专案&
11、 模具设计 (2 名) :
岗位要求：
1.熟练应用UG软件及CAD
2.对模具及治具结构有一定认知&
工作职责：
模具及治具绘制
12、 PD (2 名) :
岗位要求：
新产品开发，专案进度跟进，新工艺导入，生产异常处理，生产标准制定&
工作职责：
3D：UG& & &
13、 ME-LW (7 名) :
岗位要求：
1.新机种镭焊制程人力、良率、工时评估、夹治具检讨
2.新机种镭焊样品线体架设调试及样品制作
3.客户DOE试制、工时优化、良率提升、价格costdown
4.新机种问题点分析，改善
5.各阶段标准化制定，SOP检讨制作与发行
14、 公司直招作业员（正式工） (10 名) :
岗位要求：
1.年龄满18周岁，接受12小时白夜班工作制。
2.底薪2000，全薪2200，综合税后4500左右，缴五险一金。&
15、 消防员（海关精密厂区） (3 名) :
岗位要求：
中专及以上学历，安全相关专业优先
1年以上消防/安全相关工作经验
能接受倒班工作&
工作职责：
厂区防火巡查、消防缺失维修、消防设施点检与维护
组织公司消防演习及其他消防活动
配合维保人员进行维保工作
16. 江苏微导纳米装备科技有限公司 (展位号：C06 )
江苏微导纳米装备科技有限公司是一家面向全球的高端设备制造商，专注于先进薄膜沉积和刻蚀装备的开发、设计、生产和服务。微导的业务涵盖新能源、柔性电子、半导体和纳米技术等工业领域。&
微导总部设在江苏无锡，由精英企业家和技术专家团队共同创立。微导的核心技术是先进的原子层沉积(ALD)和反应离子刻蚀(RIE)装备, 并为新能源、柔性电子、半导体和纳米技术等多个工业领域的产业化生产提供整体解决方案。
微导依托具有多年自动化设备及自动化生产线产业化经验的集团平台, 拥有领先的智能自动化技术储备和雄厚的产业化资源，在短时间内，成功开发出用于光伏、柔性电子、半导体、LED和MEMS等工业的ALD和RIE产业化设备，产品具有国际先进水平。
1、 运维工程师 (1 名) :
岗位要求：
1、具备信息相关专业大专及以上学历
2、熟悉常见的计算机软硬件和主要网络设备，具备构建、管理和维护网络的能力。
3、具备配置、架设各种企业网、服务器的能力
4、具备网络及信息机房规划设计、工程实施的能力；&
工作职责：
主要从事强弱电工程管理及施工
信息机房建设及网络项目施工管理
UPS电源、精密空调等机房核心设备安装及调试
主流路由器、交换机、防火墙等设备的安装配置及调试
2、 储备干部 (5 名) :
岗位要求：
1.限机械、电气、微电子、物理、化学、材料专业
2.综合月薪&
3、 检验员 (3 名) :
岗位要求：
1、从事过机械加工/设备制造行业的检验工作。
2、能看懂机械图纸，了解形位公差。
3、具有较强的工作责任心。
4、能够接收加班安排。&
工作职责：
1、按照检验文件、图纸执行进货检验，并做好检验记录。
2、严格遵照检验流程，要求工作细致。
3、必要时适应外派检验工作。
4、 装配电工 (10 名) :
岗位要求：
1、能看懂简单电路图，有电工基础知识；
2、有两年以上装配电工经验；
3、工作认真、踏实、有责任感，能接受加班；
4、能长期出差者优先录用；
5、 装配钳工 (10 名) :
岗位要求：
1、能看懂简单机械图纸，有钳工基础知识；
2、有两年以上装配钳工经验；
3、工作认真、踏实、有责任感，能接受加班；
4、能长期出差者优先录用；
17. 爱普生精密光电(无锡)有限公司 (展位号：C07 )
爱普生精密光电（无锡）有限公司（简称为EWL）成立于日，是日本精工爱普生株式会社成立的全资子公司。主要生产内置于投影机中的各种光学元器件。光学元器件需要具备非常高端的技术制造能力，我公司凭借多年培养出的微小精密加工技术和高效率的制造流程，批量生产高品质的光学元器件。尤其注重经营资源所需的「安全、环境、人才培养」，以力争成为让员工们放心、被社会所信赖的公司为目标展开日常工作。
1、 纯废水处理设备担当 (1 名) :
岗位要求：
1、大专以上学历，3年以上工作经验；
2、环境工程、排水、应用化学专业；
3、污水处理上岗证或注册环保工程师证优先；
4、熟悉纯废水处理的工作原理和方法；
5、具有独立处理突发事件的应变能力，责任心强。
6、熟练应用CAD，OFFICE及相关工作软件。&
2、 模具表面处理、外观检查 (3 名) :
岗位要求：
1.性别：女；
2 . 高中以上学历，能适应12H倒班和无尘净室环境工作。
3.& &能胜任小型模具表面处理及外观确认
4.& 产线上出现异常时，能及时对应，并报告于责任者
5．能适应领导安排的其他工作。
3、 设施系现场倒班 (1 名) :
岗位要求：
电气机械设备的日常巡查点检及实施月度定期性保养。
厂房建筑物相关的修理修缮，处置厂务相关突发应急事件。&
工作职责：
1.25~45周岁、中专以上学历&
2.具有电工进网证或其他特种设备作业许可证&
3.具有良好的沟通能力、勤奋耐劳精神&
4.12H倒班作业（两白两夜两休）&
5.无锡本地者优先录用&
4、 作业员（正式工） (20 名) :
岗位要求：
学历：初中及以上学历；
&年龄：18～35周岁；男女不限；
&适应12H倒班（早班8：00~20:00；夜班20:00~8:00）；
&站立式工作，上四休二（两天白班两天夜班两天休息），按照岗位需求能够适应穿着无尘服，无需使用显微镜。&
工作职责：
工资收入：
&基本工资2490元~2590元(底薪2490+满勤奖100+岗位津贴）；
&每月工资总额税后到手3590左右（每月工作20天，休息10天，班制外加班工资另算）；
&公司每年提供两次半年度奖；
&提供免费厂车、工作餐，入司前连续工作满一年享有有薪年假（法定年假+公司年假）。&
&按照国家规定缴纳六险一金；
18. 无锡欧尚超市蠡湖店 (展位号：C08 )
法国欧尚集团公司于1961年成立于法国北部的里尔，是法国第二大以经营零售业为主的商业集团。
欧尚薪资福利介绍
固定工资：
员工月工资包括基本工资+就餐补贴。收银员月工资包括基本工资+就餐补贴+收银津贴。
在春节前多发放一个月工资作为年终奖。
工作时间和假期：
每周工作工作40小时，至少一天休息,每天6-7小时工作
除了国家规定的5天年休假，每年公司额外增加7~10天年休假。
五险一金和补充商业保险：
其他公司福利：
法定节假日加班发放300%工资
员工本人及家属在欧尚购物全年享受九五折，7月份享受更高折扣。&&
全薪岗前培训和在职培训。
广阔的升职空间
工会福利：
工会会员两年一次体检
工会会员生日礼品
工会会员在各种重大节日额外获赠工会发放的欧尚购物卡。
1、 商场见习部门经理 (3 名) :
岗位要求：
35岁以下，全日制本科以上学历；不限专业，不限工作经验，可接受应届生及实习生。个性乐观，有朝气，有团队亲和力和驱动力，能和员工一起在商场工作；出色的观察，分析，计划，组织，协调能力，善于与人相处。明天的店长将在你们中诞生!
职位描述：领导一个5-15人的工作团队，从销售，财务和人员等诸多方面全面负责所辖部门，您就犹如一家小型商店的&老板&，以欧尚整体经营方针为前提，并在欧尚大家庭的协助下，做好部门的管理和销售业绩，取得优秀的业绩将使您在公司内得到无限的发展空间。
可选择工作城市：无锡&
2、 商业部门理货员 (3 名) :
岗位要求：
男女不限，45周岁以下，学历不限，懂电脑基础操作，身体健康，热爱零售服务业。
3、 收货员 (1 名) :
岗位要求：
男女不限， 45周岁以下，懂电脑基础操作，身体健康，热爱零售服务业，有大卖场经历为佳。&
19. 无锡威卡威汽车零部件有限公司 (展位号：C09 )
无锡威卡威汽车零部件有限公司（简称&无锡威卡威&）系北京威卡威汽车零部件股份有限公司（简称&京威股份&）投资10亿元在无锡设立的南方生产基地、全资子公司。京威股份已形成铝合金、不锈钢、冷轧及镀锌钢板、塑料和橡胶等涵盖主流基材的汽车内外饰件系统、关键功能件、智能电子集成控制系统的材料成型和加工的生产制造能力，实现了铝合金氧化、金属喷漆、金属亚光喷粉、金属光亮喷粉、塑料喷漆、电镀等表面处理工艺技术的平台化集成，公司已发展成为满足不同市场定位的整车配套需求的汽车零部件综合制造商。
无锡威卡威占地面积18万平方米，坐落于无锡市惠山经济开发区洛社配套区，现招聘大量人员。
1、 项目工程师 (8 名) :
岗位要求：
1.本科及以上学历；&
2.了解汽车行业认证体系要求；
3.熟悉各类汽车材料，功能，性能标准；
4.具备工装、模具，检具，夹具设计方面的知识；
5.能够分析产品结构，实现工艺及产品存在的风险；
6.具备良好沟通能力，外语能力，制作相应的报告资料；
7.有较强的责任心，认真诚恳，为人诚信，有较强的执行力。&
2、 环保工程师 (1 名) :
岗位要求：
1.本科及以上学历；&
2.具备认真钻研学习动手能力，工作态度积极端正；
3.有建设项目环评手续办理经验优先；
4.熟悉废水，废气，噪声等污染物环保处理技术及环保相关设备；
5.熟练掌握环保法律法规相关知识；
6.能及时处理现场突发的环保事故；
7.完成上级布置的其他任务。&
3、 设备工程师 (5 名) :
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、熟悉冲压模具的结构特点以及设计，优化现有的模具；（必选项）
3、熟悉工装夹具的结构以及设计，能够单独完成工件的装夹设计；
4、了解气动元件、电磁阀、液压阀等控制部件
5、熟练运用CAD，Catia、UG（UG和CATIA二选一）辅助软件；
6、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习。&
4、 质量工程师 (5 名) :
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、机械、材料和工业工程相关业专业，有汽车行业相关质量管理经验；
3、良好的问题分析和解决能力；
4、熟悉客户的实验要求和质量标准，掌握零件的实际质量和实验状况；
5、熟悉IATF16949质量体系标准；
6、完成上级布置的其他工作任务。&
5、 喷漆车间操作工 (5 名) :
岗位要求：
1、初中及以上学历；
2、有喷漆经验优先。&
6、 钳工 (20 名) :
岗位要求：
1、中专及以上学历，机械类相关专业优先考虑；
2、具有三年以上维修机床等设备的工作经验；具有钳工基础；
3、良好的团队合作精神；
4、能吃苦耐劳，服从分配。
工作职责：
模具钳工、机修钳工、检具钳工、电焊等多类钳工岗位。
7、 抛光车间操作工 (200 名) :
岗位要求：
（1）男女不限，18-40周岁，裸视4.8以上；男身高1.70米以上，女身高1.60米以上；
（2）初中及以上学历；无不良嗜好、无犯罪记录；能接受倒班作业。
8、 生产主管 (30 名) :
岗位要求：
1、专科及以上学历，机械制造等相关专业，亦可接受优秀应届生；
2、3年以上机械制造型公司现场管理工作经验，有汽车行业生产主管经验者优先；
3、熟悉产品技术特点与生产流程，熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程；
4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。&
9、 生产管理工程师 (30 名) :
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业，亦可接受优秀应届生；
2、3年以上机械制造型公司现场管理工作经验，有外企生产主管经验者优先；
3、精通行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生产流程，熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程；
4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。&
10、 成本会计 (1 名) :
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、具备成本会计的相关知识、基础账务处理及成本分析能力；
3、具备汽车制造业相关的业务流程及生产工艺的初步知识；
4、具备实际操作能力，良好的沟通能力、部门协作与团队合作技巧，高度的责任心和敬业精神，保守公司秘密、恪守职业道德；
5、熟练使用用友财务软件或其他财务软件，以及其他日常应用软件和工具（如word、excel等）；
6、3年以上的会计工作经验，1年以上的成本会计工作经验；
7、中级会计师职称。&
11、 喷漆工艺工程师 (10 名) :
岗位要求：
任职资格：
1. 本科及以上学历，亦可接受优秀应届生；
2. 三年以上汽车行业涂装工艺经验，有较好的专业知识和实践经验；
3. 掌握计算机运用技术及相关办公软件的使用。&
12、 注塑工艺工程师 (10 名) :
岗位要求：
1、专科及以上学历，自动化或机械相关专业，亦可接受优秀应届生；
2、二年以上注塑工作经验，有大型工厂注塑工作经验者优先；
3、了解注塑模具和注塑机的结构与性能，能进行机器调试，熟练进行新产品的测试及改进工艺性能；
4、精通注塑工艺改善，了解塑料材料性能，有丰富的质量控制、检验方面的经验，熟练操作AUTOCAD、PRO/E等绘图软件；
5、责任心强、踏实、肯吃苦耐劳。&
20. 无锡市蓝星压力容器有限公司 (展位号：C10 )
无锡市蓝星压力容器有限公司是一家集设计、开发、生产和销售热交换器、化工容器、压缩机辅机为主的机械装备制造企业。
氀司具备国内空压机行业压力容器等级最高的A1A2设计和A1A2制造证书。2005年即通过ISO9001质量认证。具有现代化的生产专用设备，完善的质保及优良的售后服务体系，雄厚的技术研发力量。公司占地面积20000M2，建筑面积12000M2，拥有高素质专业员工队伍160多人，专业技术人员30多人，建有探伤、理化、力学、焊接实验室。近年来，公司已全面贯彻6S标准，每年添置大量设备及扩大生产场地，引进全国各地优秀人才，采用CAD等多套软件设计，并和多个外资企业、设计研究所合作开发。产品早已服务于我国西昌卫星中心、阿特拉斯、中石化、航天能源、大众汽车等数万家终端用户，并出口至世界各地。公司一惯遵循求精、务实、创新的可持续发展理念为客户提供最佳性能的产品。
1、 装配钳工 (3 名) :
岗位要求：
1.& 男性，初中以上文化
2.& 有机械行业三年以上钳工经验
3.& 会看简单图纸
4.& 能吃苦，服从车间领导工作安排&
2、 驾驶员 (1 名) :
岗位要求：
1、男性，40岁以上，初中以上文化
2、B1照以上，有五年以上驾龄，有开过商务车、依维柯、卡车等经验&
3、 数控/加工中心 (5 名) :
岗位要求：
有数控、加工中心操作经验一年以上
会独立编程者优先考虑&
4、 冷作辅助 (8 名) :
岗位要求：
1、男，50岁以下初中以上文化；
2、身体健康，能吃苦，有团队合作精神。
3、会打磨、气割、配焊；
4、有一定的识图能力；
5、服从车间工作安排，能吃苦。
5、 铆焊工 (2 名) :
岗位要求：
1、会手工焊，会看简单的图纸
2、能吃苦耐劳，服从车间安排。&
6、 冷作工 (5 名) :
岗位要求：
1、50岁以下，初中以上文化；
2、有三年以上冷作相关工作经验；
3、能看懂容器制造图纸；
4、懂展开放样、下料、拼接等技术；
5、严格按照冷作工艺及图纸生产加工，保证本道工序质量，不合格不流入下道工序；
6、正确使用焊机设备、冷作相关的工装夹具；
7、服从车间工作安排，注重团队精神。&
7、 焊工 (5 名) :
岗位要求：
1、男女不限，45岁以下，初中以上文化
2、有三年以上相关工作经验
3、会手工电焊；有压力容器焊接证可优先考虑；
4、身体健康，能吃苦耐劳，服从车间安排；
5、工作主动负责，有良好的团队精神。&
8、 操作工 (3 名) :
岗位要求：
1、男女不限，身体健康
2、能吃苦，服从车间工作安排&
9、 仓管员 (1 名) :
岗位要求：
1.男性，45岁以下，初中以上文化
2.收发货，做到帐卡物一致，登账，有叉车证优先考虑，有机械行业相关工作经验
3.能服从领导管理，做事认真仔细&
10、 车工 (3 名) :
岗位要求：
1）会根据不同的材质选择不同的刀具，会磨车刀。
2）有较强的责任心，能按照设备保养要求保养设备。
3）有机械制图基础，能看懂图纸。
4）服从公司安排，会使用量具。&
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