承诺书:如果借款人配偶承诺书在一个月内不履行还款义务,则有我本人负责偿还。这样描述我本人承担的是什么责任?

赵金鑫 |北京|部落律师
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copyright 2014 bolaw.com 京ICP备号《公务员入职自我介绍》精选《公务员入职自我介绍》10篇《公务员入职自我介绍》大全《公务员入职自我介绍》范文就在精品文库网篇一:新入职公务员个人简介xx简历我叫xx,男,生于日。籍贯山东泰安,中共党员,毕业于中国农业大学,研究生学历。2010年我进入xx区xx镇政府农业服务中心工作。xx镇是农业大镇,从事农业工作即光荣有深感责任重大,我始终以
《新员工入职自我介绍》精选《新员工入职自我介绍》10篇《新员工入职自我介绍》大全《新员工入职自我介绍》范文就在精品文库网各位领导,各位同事:大家好~!我叫XXX,来到XXX有限公司已经一个多礼拜了,在XXX部担任XX一职。我毕业于XXX,为人正直、容易与人相处;平时爱好看书、爬山和跑步。我非常高兴也非常荣幸的加入到XX这个大家庭中来,这里不仅为我提供了一个成
各位领导,各位同事:大家好~!我叫XXX,来到XXX有限公司已经一个多礼拜了,在XXX部担任XX一职。我毕业于XXX,为人正直、容易与人相处;平时爱好看书、爬山和跑步。我非常高兴也非常荣幸的加入到XX这个大家庭中来,这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。借此,我非常感谢各位领导,谢谢您们能给我一次这么好的机
入职自我介绍   入职自我介绍(一):   大家好!我是xxx。是xx大学xx专业的应届毕业生,今后很高兴也很荣幸能和各位在一齐工作。先简单做个自我介绍。爱好是~~(比如体育活动,或者比较有团队性的活动,并加以说明XX活动团队合作的重要性,这样考官能够看到你有团队精神),期望能与大家成为真诚的朋友!共同为咱们单位努力工作!谢谢大家。   入职自我介绍(二):
《公司新员工入职自我介绍方法》精选《公司新员工入职自我介绍方法》10篇《公司新员工入职自我介绍方法》大全《公司新员工入职自我介绍方法》范文就在精品文库网公司新员工入职自我介绍方法  公司新员工入职自我介绍方法:  该介绍姓名、年龄、籍贯,主要经历。尽量简练、明了,不能罗嗦。态度要诚恳,最后说:“希望大家多关照”。  公司新员工不同场合下的自我介绍:  如果是
入职英文自我介绍范文[精选]入职英文自我介绍范文[范文]入职英文自我介绍范文大全就在精品文库网2016入职英文自我介绍范文自我介绍是求职过程中的重要环节,简明扼要、逻辑清晰、凸显个性、与岗位匹配的成功自我介绍,会让求职者成为企业的不二人选。本文是学习啦小编为大家整理的入职英文自我介绍范文,仅供参考。入职英文自我介绍范文##第1篇:Everyleader,ev
2014新员工入职自我介绍范文2014新员工入职自我介绍范文  如果您是新入职的员工或者是准备填写入职表的员工,那肯定一段入职自我介绍是必不可少的。怎么样的自我介绍才能让boss和同事对你留下深刻印象呢今天小编给大家准备了两个版本的新员工入职自我介绍。  写作版:  我来到翰林育程虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精
2014入职自我介绍演讲稿第1篇:各位领导,各位同事:大家好!我叫XXX,来自湖南XX,我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。我非常高兴也非常荣幸的加入到“杰比”这个大家庭中来,这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此,我非常感谢各位领导,谢谢您们能给我一次这么好的机会。我初
公司入职自我介绍大全  公司入职自我介绍范文大全  公司入职自我介绍  尊敬的各位领导,各位前辈:  大家好!  我叫,家在甘肃天水,今年刚刚从陕西师范大学法学专业毕业。我性格开朗,容易与人相处;做事认真并善于总结,乐于与他人交流。  能够应聘到国虹工作我倍感荣幸,而能来到采购部工作,我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。  首先,请允许我借这次机
新员工入职自我介绍经典范文[精选]新员工入职自我介绍经典范文[范文]新员工入职自我介绍经典范文大全就在精品文库网新员工入职自我介绍经典范文作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自
优秀新人入职自我介绍范文新人入职自我介绍各位领导、同事:你们好!我是四统二开的新人xxx,很高兴、也很荣幸能跟大家在"xxx公司"一起工作、学习。我是xx大学计算机学院07级毕业生,修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂,学到的东西也"博而不专"。语言方面,掌握比较熟练的是c/c++,当然,在编程方面和各位前辈们比起来,那简直就是菜鸟。所以在以后的工作
公司新员工入职自我介绍方法  公司新员工入职自我介绍方法:  该介绍姓名、年龄、籍贯,主要经历。尽量简练、明了,不能罗嗦。态度要诚恳,最后说:“希望大家多关照”。  公司新员工不同场合下的自我介绍:  如果是一对一,只需“你好!我叫**,请多多关照。”即可。  如果是一对多,可以“大家好,我是XX,今后在这里和大家一起工作,希望大家多多关照。”  如果想详细
篇一:加入学生会的自我介绍范文加入学生会的自我介绍范文大家好!首先,来自一个团结,积极,“不想当将军的士兵不是一个好士兵。更希望能有这不仅培养了我较强的办事能力和组织协调能力,还建立了与广大同学的良好人际关系。另外作为一名学生干部,我在学习上也力求上进,并取的了什么什么的好成绩。而自己一直以来的努力也赢得了老师和广大同学们的认可。另外,在我对本次竞选怀有热情
《大学生入职感想》精选《大学生入职感想》10篇《大学生入职感想》大全《大学生入职感想》范文就在精品文库网大学生入职感想  大学生入职感想范文一  入公司是我的终点,也是我的起点,更是一个新的延伸点。终点,代表着我的校园时间飞逝,转眼间我的实习生活已接近尾声。回首过去的六个月,刚入职时的军训生活历历在目,领导的谆谆教诲仿佛仍在耳边萦绕,久久不能忘怀。大学生入职
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《钢厂入职感想》精选《钢厂入职感想》10篇《钢厂入职感想》大全《钢厂入职感想》范文就在精品文库网入职感想时光荏苒,光阴飞逝。自己的学生时代已经悄然过去。接下来面临的将是自己人生中重要的部分,也是自己人生事业的开端。很荣幸能够加入日照钢铁有限公司这个大家庭,更庆幸能够在这里展开自己人生事业中的第一页。进入公司已有三个多月了,中间经过了公司入职培训、三级安全教育
《公司入职感悟》精选《公司入职感悟》10篇《公司入职感悟》大全《公司入职感悟》范文就在精品文库网三月感悟三月,一个经历与感悟的一个月,这个月说不上好,也说不上坏,一切的经历都不可能没有意义。从公司发生变动那一刻起,好像我也在变,变得那么的不确定,这里说的是心态和情绪。半个月前,做出要离开自己一直热爱的公司的决定时,我忍不住内心的伤感,半个月的时间,情绪还是没
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精品文库网为大家准备了联想入职培训资料。文章希望能帮助大家。技法篇--入职培训资料(联想科技)目录前言……………………………………………………………………2第一课网络培训手册(.0)…………………………………..3第二课关于计算机运用的其他问题……………………………….10第三课商务流程……………………………………………….13第四课财务知识……………………
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《入职报到流程》精选《入职报到流程》10篇《入职报到流程》大全《入职报到流程》范文就在精品文库网入职报到1、人力中心向新员工发放《新员工报到工作单》,并按要求办理入职手续: 员工填写《员工登记表》,并交验各种证件:  一寸免冠照片3张;  身份证原件或户口复印件;  学历、学位证明原件;  资历或资格证件原件;  与原单位解除或终止劳动合同的证明;  体检合
《新入职财务人员工作总结》精选《新入职财务人员工作总结》10篇《新入职财务人员工作总结》大全《新入职财务人员工作总结》范文就在精品文库网本人于日有幸成为。。。。这个温暖大家庭的一员,因为我学的是会计专业,所以自然而然的就分到了我队财务科参加工作。目前,科室领导主要让我负责我队职工的日常报销工作及学习工资核算。转眼间,我已经入职了四月有余。在
《入职承诺书》精选《入职承诺书》10篇《入职承诺书》大全《入职承诺书》范文就在精品文库网入职承诺书1、我将恪守诚信并确认我所提供的个人简历、证件复印件等所有资料真实、无误。2、公司已经告知我相应的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。3、我有责任与义务在入职时与公司签订劳动合同,否则公司可随时终止与我的劳动关系。4、我已收到人
《入职发言》精选《入职发言》10篇《入职发言》大全《入职发言》范文就在精品文库网尊敬的公司领导、亲爱的同事们:大家好!我是一名毕业于xxxx。研究生期间主要跟随导师从事岩土与地下结构方向的学习和科研。能站在这里代表新同事发言,我感到十分荣幸和激动。感谢公司领导给我这样一个机会。相信在座的各位新同事和我一样,在我们还没走出校园之前,对于以后所要从事的工作有过无
《入职感受》精选《入职感受》10篇《入职感受》大全《入职感受》范文就在精品文库网无题入职中建商品混凝土天津有限公司已有半年之余了,踏入津门的那一刻,我们便是砼心同行的新生力量,通过实地参观,让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习,下面将我自己的感想总结一下:一、态度决定一切一个人的成功与否,取决于他的人生态度。凡是成功者,始终用最积极的思考、最乐观的精神
《入职感想》精选《入职感想》10篇《入职感想》大全《入职感想》范文就在精品文库网入职感想日首次到正宏泰报道,当时对即将面对的工作任务工作环境都没有认识清楚。25日第一天上班,随即对工作场所有所失望,以前的工作经历里都没有与车间连接得如此之近,这里能听到车间“轰轰轰轰”的机器声,闻到机油柴油的刺鼻味,看到庞大的钢卷在线上运转让,踩着满是油渍的
《入职感想发言》精选《入职感想发言》10篇《入职感想发言》大全《入职感想发言》范文就在精品文库网尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:我是捷利亚园区产品助理,劳子玉,很高兴今天能作为咱们捷利亚的一份子站在这里,也很感谢领导给我们这个难得的机会,能让我与大家一起来交流、学习。作为一个没有太多社会经验的年轻人,能来到这里是幸运的,因为学校里社会上不乏和我一样甚至比我
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本人系重庆XXXX有线公司及分支机构的员工,到公司来,今后如有什么后果我本人自行承担?
&&员工本人系XXXX有线公司及分支机构的员工,到公司来,本人自愿遵守以下规定&&&&1.本人严格遵照员工守则之规范进行工作;2.本人绝对服从公司及主管之教育和帮助3.本人将认真接受公司的专业培训;4.如在工作中发现本人不适合在贵公司发展,本人将无条件接受公司的辞退,(不支付经济补偿金)5到公司以来本人长期自愿不参加国家规定的社会保险,今后如有什么后果我本人自行承担,企业无需承担任何责任也不须任何费用。6以上承诺是本人的真实意思表示,长期有效
相似推荐解答问题公司被员工投诉劳动局公司有什么后果么1、要看是因为什么事情被投诉到劳动局;rn2、处罚:rn1)【规章制度违法的法律责任】用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。rn2)【缺乏必备条款、不提供劳动合同文本的法律责任】用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。rn3)【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。rn  用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。rn4)【违法约定试用期的法律责任】用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。rn5)【扣押劳动者身份等证件的法律责任】用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。rn  用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。rn  劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚rn6)【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:rn  (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;rn  (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;rn  (三)安排加班不支付加班费的;rn  (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。rn7)【订立无效劳动合同的法律责任】劳动合同依照本法第二十六条规定被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任。rn8)【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。rn9)【侵害劳动者人身权益的法律责任】用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任:rn  (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;rn  (二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的;rn  (三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的;rn  (四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。rn10)【不出具解除、终止书面证明的法律责任】用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。rn3、法律依据:《劳动合同法》第七章 法律责任回复律师:四川-攀枝花回复时间: 10:40相似精选解答 问题员工离职后,如果本人在岗期间造成的重大错误,需要本人来承担处罚吗?员工离职后,如果本人在岗期间造成的重大错误,如果用人单位有证据证明的,是需要劳动者本人承担起责任的,如果劳动者拒绝承担起责任的,用人单位可以申请劳动仲裁,要求劳动者进行一定赔偿。rnrn如何申请劳动仲裁:rnrn1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。rnrn2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;rnrn3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。rnrn《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。rnrn《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。回复律师:山东-烟台回复时间: 10:40问题工厂的实习期员工想离职公司不同意自行离职有什么后果离职最好协商处理,自行离职公司可能会拒发实习补贴。发生纠纷的处理,可按照实习协议约定的协商及诉讼的处理方式。rn劳动合同里是没有实习期这一说法的,只有试用期,而试用期是在正式合同里的。试用期内提前三天可以提出辞职,正式期提前30天。实习期辞职,提前三天申请就可以了。rn习期分两种:(实习期是有两种身份:学生与工作者)rn1、未取得大学生就业推荐表rn公司可以当做是大学生挂靠单位“学习”,注意了,是你主动求单位给你学习的机会,单位提供资源对你培训,因此双方不属于劳动关系,不受《劳动合同法》约束,单位是可以不给你工资的。rn2、取得大学生就业推荐表rn这个问题司法上没有做出规定,但是现在有判例,是认定该学生是单位的正式员工,该大学生与单位之间存在劳动关系,受《劳动合同法》约束。单位应当依照法律规定给你工资。回复律师:江苏-无锡回复时间: 10:40
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