原标题：最新！延迟退休方案今年出台，这些人可以提前退休……
延迟退休的消息很多小伙伴们都早已听说，
从这个说法出来一直到现在，
网上讨论的热度都一直不减，
谁愿意60岁的时候还被称为“打工仔”呢？
尤其是70、80、90后们，
可以说是怎么都逃不掉的，
但事实上，关于“延迟退休”的消息，
到目前为止并没有具体定下来，
网上流传的说法并不准确，
甚至还有假的《延迟退休表》~
人力资源和社会保障部有关负责人表示，
我国暂时不会调整退休年龄，
有关部门目前只是在研究一些“延迟退休”的建议，
中国人口结构变化、就业的情况来进行研究。
并不代表现行退休年龄即将更改。
也就是说这个“延迟退休”并没有决定下来~
但是还是要很遗憾告诉各位，
目前我国在退休年龄方面
存在着一些矛盾和问题，
所以“延迟退休”的决策是大势所趋……
延迟退休方案到底何时公布
目前我国法定的退休年龄是
而当下我国在退休年龄上存在的矛盾有三方面：
一、退休年龄偏低与人口寿命延长的矛盾；
二、女职工按不同身份执行两种退休年龄。这在企业早已打破干部、工人身份界限的情况下难以操作，在实际工作中引发诸多纠纷；
三、提前退休问题比较突出。一项调查显示，我国企业职工退休时的平均年龄只有53岁。
延迟退休方案将于今年出台，
预计于五年后（也就是2022年）正式实施！
延迟退休方案从出台到实施
而今年方案推出的具体时间目前仍不明确~
将会对以下三个群体产生影响：
1、到2022年，小于等于50岁女性工人（1972年以及以后出生的女性）。
2、到2022年，小于等于55岁女性干部（1967年以及以后出生的人）。
3、到2022年，小于等于60岁男性（1962年以及以后出生的男性）。
根据目前执行的养老金政策，
职工能够取得的养老金金额是根据
个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、
个人账户金额等一系列因素确定的。
可以预见的是对职工的个人累计缴费年限、
个人账户金额将会产生影响。
就目前的政策信息来看，
延退退休对于可以提前退休的人影响不大，
但在年限和年龄的标准划分上很可能会带来改变，
具体还要等待后续政策~
既然延迟退休基本已经是板上钉钉的事情，
到底什么样的人可以提前退休呢？
关于工人退休的相关条例规定，
下列几种情况的工人可以办理提前退休~
1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
3、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《公务员法》第八十八条规定，
公务员符合下列条件之一的，
本人自愿提出申请，经任免机关批准，
1、工作年限满三十年的；
2、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；
3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
享受国家规定的退休金和其他待遇，
国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，
鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
按照我国公务员法的规定，
公务员提前退休的程序如下：
符合条件的公务员自愿提出申请
任免机关审查该公务员是否符合提前退休的条件
任免机关批准其提前退休
自愿提出了退休申请才能够让其提前退休。
否则，就算公务员符合提前退休的条件，
任何个人、单位都不得令其退休。
无论是延迟退休还是提前退休，
对于养老金的领取始终是我们最关心的问题。
但是都需要满足这两项条件：
对于因工致残而提前退休的人，
根据《工伤保险条例》相关规定，
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，
保留劳动关系，退出工作岗位，
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，
停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，
由工伤保险基金补足差额。
异地缴纳社保如何领取养老金
虽然社保可以进行异地转移，
但是对于许多外来工作人员，
根据养老保险在各地缴纳年限的不同，
退休之后领取的养老金也会有所差别。
这里，起决定性影响的是
是否在同一地方缴纳养老保险满10年！
1、养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇;
2、在多个地方工作并缴纳养老保险，其中一个城市缴纳保险超过10年，则在该地领取养老金;
3、在多个地方工作并缴纳养老保险，其中有两个以上城市超过10年，在最后一个缴满10年养老保险的城市领取养老金;
4、如果是在多个地方工作，但养老保险的累计缴纳年限都不到10年，就需要回户籍所在地领取养老金 。
你是不是对延迟退休和提前退休有了新的了解？
不管最后延迟退休如何安排，
保持自己的身体健康才是最重要的。
养老金才能“拿够本”呀！
