单位如何解除劳动合同经济补偿金？他的经济补偿金该如何计算？假如某人工资15000元，他的经济补偿金又该如何计算？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-09-08 04:54 标签： 解除劳动合同经济补偿金

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不是，个人缴纳400元进入养老保险个人账户，可用于计算养老金的个人账户部分，参保人退保、出国、死亡等情况下可以由法定继承人继承个人账户余额。

单位缴纳20%部分，全部进入养老保险统筹基金，由养老保险统一支配。不属于个人。 

怎样才能拥有个人账户？
参保的时候社保会给你建立养老保险个人账户。

1979年北方交大毕业，从事劳资，劳动保险工作。历任科员，科长，现在退休。

养老保险缴费，单位缴纳的费用，全部进入统筹，和你本人无关，只有你自己缴纳的才是属于你个人账户的，所谓统筹，就是社保局根据国家的政策，把统筹的资金用在符合条件的人身上，包括你本人，比如，你办理退休，除了个人账户的钱之外，还有基础养老金，过渡性养老金，调节金等等，你退休之后的调整，以及去世之后的丧葬费，抚恤金等等，都是统筹资金在发放。因此，可以说，统筹资金虽然不属于你自己的，但是也是用在参保人身上，并不是花在别处。

某人的养老保险账户里可以查到单位和本人的分别缴费多少，某人缴的400元全部计入其养老保险个人账户，单位缴的1000元进入社保统筹基金。某人退休时，养老金计发时个人账户养老金这块就完全根据他个人账户里的钱来计算，某人如不到退休年龄就挂了的话，就只能领取到他自己个人账户金额。 

个人账户里的钱是像银行卡那样随用随取吗

不都是你的.1千元是社会统筹.只有4百元在你帐户是你的如果不交不够十五年4百元反给你，1千元就别想了。 

这不就相当于多了一个银行卡，每月往里面存钱，交这个保险有什么意义呢？

不是的，400归自己账号，1000是交到养老基金里面的

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不是，个人缴纳400元进入养老保险个人账户，可用于计算养老金的个人账户部分，参保人退保、出国、死亡等情况下可以由法定继承人继承个人账户余额。

单位缴纳20%部分，全部进入养老保险统筹基金，由养老保险统一支配。不属于个人。 

怎样才能拥有个人账户？
参保的时候社保会给你建立养老保险个人账户。

1979年北方交大毕业，从事劳资，劳动保险工作。历任科员，科长，现在退休。

养老保险缴费，单位缴纳的费用，全部进入统筹，和你本人无关，只有你自己缴纳的才是属于你个人账户的，所谓统筹，就是社保局根据国家的政策，把统筹的资金用在符合条件的人身上，包括你本人，比如，你办理退休，除了个人账户的钱之外，还有基础养老金，过渡性养老金，调节金等等，你退休之后的调整，以及去世之后的丧葬费，抚恤金等等，都是统筹资金在发放。因此，可以说，统筹资金虽然不属于你自己的，但是也是用在参保人身上，并不是花在别处。

某人的养老保险账户里可以查到单位和本人的分别缴费多少，某人缴的400元全部计入其养老保险个人账户，单位缴的1000元进入社保统筹基金。某人退休时，养老金计发时个人账户养老金这块就完全根据他个人账户里的钱来计算，某人如不到退休年龄就挂了的话，就只能领取到他自己个人账户金额。 

个人账户里的钱是像银行卡那样随用随取吗

不都是你的.1千元是社会统筹.只有4百元在你帐户是你的如果不交不够十五年4百元反给你，1千元就别想了。 

这不就相当于多了一个银行卡，每月往里面存钱，交这个保险有什么意义呢？

不是的，400归自己账号，1000是交到养老基金里面的

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不足月工资计算（月休8天，但上班时间为21天+1天法定假期）
假如某人工资为2500元，上了24天班就辞职。一个月为31天，然后其有22天带薪工资，无薪工资2天，应该怎么算工资？（我单位平时不足月工资是这样算的：工资/21.75*上班天数）但是此员工带薪天数已超21.75天，那么应该用什么公式呢？以下两种是否正确：
还是用其他方法算呢，求解答

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正常工作日以外是属于加班工资，如做满22天工作日，又做2天假期，计算2500+（）×2天×2倍=2959.77，(国假3倍），如题21天+1天的话正好满22天，所以只发工资2500，无加班！也有无良企业加班费不用工资算，用地区最低工资算或用最低小时工资算，譬如2500+（）×2×2=2808.97

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