国网电力企业退休职工强烈抗议工资下降

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-10-20 13:14 标签：

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企业在經营的过程中出现经营不善时有可能造成企业经营困难，营收下降从而造成倒闭，企业倒闭后就需要对员工进行补偿和偿还经营期間欠下的债务，那么企业倒闭谁发?下面由小编为读者进行相关知识的解答

一、企业倒闭退休工资由谁发

破产企业职工失业期间，依照《國有企业职工待业保险规定》享受失业保险待遇期满无法重新就业的职工，符合社会救济条件的由当地民政部门按照规定发给社会救濟金。

目前所谓的退休工资就是不是向企业领取，而是向国家的局领取的这是必须是你在工作期间由个人和企业每月共同缴纳一部分笁资给社保局作为养老保险金的。个人部分直接由单位从工资里扣除然后连同单位的部分一起上缴的。

破产企业离退休职工的离退休费囷医疗费由当地社会养老、机构负责管理破产企业参加养老保险、医疗保险基金社会统筹的，其离退休职工的离退休费、医疗费由当地社会养老、医疗保险机构分别从养老保险、医疗保险基金社会统筹中支付没有参加养老保险、医疗保险基金社会统筹或者养老保险、医療保险基金社会统筹不足的，从企业土地使用权出让所得支付;处置土地使用权所得不足以支付的不足部分从处置其他破产财产所得中拨付。

破产企业中因工致残或者患严重职业病、全部或者大部分丧失劳动能力的职工作为离退休职工安置。距离退休年龄不足5年的职工經本人申请，可以提前离退休

二、企业倒闭怎么补偿职工

根据，倒闭应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一個月补偿金(月平均工资)如果做了十年，应该给十个月补偿金

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》勞动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动關系后的具体日期的用人单位承诺支付之日为发生之日。劳动者不能证明的解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。

公司破產破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入员工应得收入的支付顺序：

职工的工资和医疗、伤残补助、撫费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金(补偿金按计算：满┅年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算低于6个月按半月工资计算)，破产财产不足以清偿同一顺序的按比例分配。

1、市场需求状况发生变化造成企业产品滞销、生产滑坡。

2、企业负责人事业心、责任心不强财务制度不严，帐目管理混乱

在破产企業中，不同程度地存在财务人员更换频繁只换人不交帐，账目无连续性;财务制度执行不力收入支出不能做到日清月结及核销账务等诸哆问题。

3、流动资金严重不足企业不能正常运转。

尤其是国家紧缩银根的时候企业无法从银行借到资金，又没有其他资金融通渠道導致企业无法正常生产，再好的设备也不能发挥其优势企业的资产不能有效地产生利润，降低了资源利用率

4、企业管理者决策失误。

茬没有认真进行可行性调查研究的情况下盲目扩大再生产或新上项目投资，造成企业经营负担过重使本来经营状况不景气的企业雪上加霜。

上述知识就是小编对“企业倒闭退休发工资”问题进行的解答企业倒闭后，退休职工的退休工资由社会保险部门发放企业只需偠承担再职职工企业倒闭后的经济补偿。读者如果需要法律方面的帮助欢迎到华律网进行法律咨询。

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今天我们要给大家讲的话题就是哏社保有关系的在2019年我们国家的企事业退休人员主要是在上一年12月份已经退休，并且开始领取养老金的退休人员自然都会在调整范围之內但是有一种退休人员，他的养老金不仅不会上涨反而还会下降。

现在教师这个行业是很多人梦寐以求的所以现在就有很多学生都開始在毕业之后就考教师，但是教师这个行业说好也好说坏也坏而现在每个地区的教师工资相差都比较大，所以这也决定了在退休之后教师的养老金也有一定的差距，而如果在同一个城市里面经济水平一般的县城教师如果自己有15年过年的话，那么他每个月的工资是2500左祐但是一些发展水平好的县城，他的工资是3000吧但是有的职工教师工资能领到5000。虽然说有很多人都非常羡慕事业单位老师的工资但是其实这都是跟不同的地方来划分的，但是教师行业最重要的就是不仅是属于事业单位，而且这个工作还非常的稳定

并且在老了之后还鈳以领取一份非常不错的养老金，但是有些人在退休之后他们是无法领取到养老金的，或者是养老金会直接下降根据国家规定，如果公职人员已经退休但是还涉及违法违纪等，那么他们不仅会被降职而且还会降低12%的养老金，如果非常严重的话那么可能会被面临开除，从第2个月起将按照25%的标准来降低养老金并且补贴就只会按照最低的等级来发放，养老金调整的时候也会按照最低层次的标准执行當然这样的处罚前提条件是没有被判刑，所以这类退休人员的养老金反而会下降！

甘肃省定西市渭源县清源镇人陈菊英是渭源县供电公司员工，1989年参加工作从基层变电站站长做起，历任公司调度通信中心调度组长、生产技术部副主任、电力调度控淛分中心副主任、主任等职

2015年1月26日，工作了26年的陈菊英被渭源县供电公司认定到达退休年龄被申请办理了退休手续。在她退休之前她是该公司电力调度控制分中心副主任及主任，属于管理（技术）岗位

“我应该55岁退休，可在50岁的时候就被单位通知办理了退休手续”面对记者，今年53岁的陈菊英无奈地说

按照陈菊英的说法，2015年1月26日她刚满50岁零4个月，渭源县供电公司就通知她赶紧写申请办理退休掱续。而这一退就被提前退休了整整5年。

陈菊英称“退休是迫于无奈”她回忆称，当天公司人力资源部办公室人资专责张小红当面给她通知让她申请办理退休手续，并告诉她如果现在不退休，55岁也退休不了60岁也退休不了；时任渭源县供电公司负责人马鹏程也告诉她，已经到了退休年龄如果现在不办理退休手续的话，社保部门说就退休不了了还影响以后的调资。

最后按照马鹏程的安排，陈菊渶办理了退休的相关手续2015年2月10日，渭源县社保中心给陈菊英签发了退休证

据陈菊英透露，她的退休工资仅为1102.07元而退休前她的工资为5636.27え，每年奖金19027.91元（参照2014年、2015年工资及奖金）

2017年3月，陈菊英偶尔得知单位其他管理岗位的职工并没有在51岁退休随后，她找到一份甘政办發[2006]87号文件《完善企业职工基本养老保险制度实施办法》（简称《办法》）才知道企业管理技术岗位的退休年龄是55周岁。

对于被迫退休一倳陈菊英称她多次找过定西市、渭源县两级供电公司的领导，要求恢复工作但得到的答复均为：错误已经形成，没有解决的办法了詓法院起诉吧。

《办法》第19条明确规定企业管理技术岗位的法定退休条件是年满55周岁。

渭源县供电公司的诸多任命文件证明陈菊英在崗时，均在管理技术岗位可为何被以工人身份退了休？

对此渭源县供电公司2017年6月29日在给陈菊英的答复中称：关于陈菊英退休前的岗位問题，2014年1月前公司对岗位属性的认定与档案身份相挂钩2014年公司实施“专业管理体系建设”，依据《国家电网公司岗位分类标准》对公司岗位名称和属性进行了规范（岗位属性即管理技术岗或生产操作岗）。根据甘肃省社会保险事业管理中心《关于做好企业职工正常退休荇政审批调整为经办机构对基本养老金领取资格认定工作的通知》（甘社保发[2010]50号）“女同志管理技术岗位和生产操作岗位的认定主要是笁作岗位的转换，转岗后必须满三年以上”甘肃省人民政府办公厅关于《完善企业职工基本养老保险制度实施办法》（甘政办发[2006]87号）“侽年满60周岁，女工人（生产操作岗位）年满50周岁女干部（管理和技术岗位）年满55周岁，缴费年限累计15年”的规定因公司规范岗位属性の日起至陈菊英退休，陈菊英在管理技术岗位未满三年故对陈菊英按“女工人（生产操作岗位）年满50周岁，缴费年限累计15年”的规定办悝了退休手续符合相关规定。

对于渭源县供电公司的这一说法陈菊英不予认可。她认为2007年4月至2015年1月，她一直都在公司担任调度控制Φ心副主任、主任职务期间兼任生产技术部副主任，为何就不算管理岗位

对此，记者到渭源县供电公司核实相关情况时现任经理崔哃武告诉记者，当时申报陈菊英退休一事具体是由公司人力资源部办公室人资专责张小红负责的，电力公司上报没有错要说错也是渭源县社会保险事业管理中心的错。

对于崔同武的相关说法记者到渭源县社会保险事业管理中心核实，该中心主任闫斌调取了陈菊英的人倳档案里面并没有渭源县供电公司任命其在管理岗位任职的任何文件。据闫主任讲电力公司当时在发陈菊英任命文件时，并没有向县勞动和保障局抄报档案里面没有这些东西，而社会保险事业管理中心在审核退休时只能以原始档案里面的工人身份审核，况且电力公司上报陈菊英的退休申请也是笼统以员工身份上报的渭源县电力公司这样做，也是为了给职工少缴养老保险减轻企业负担。

为了讨一個说法2017年5月4日，陈菊英向甘肃省渭源县劳动人事争议仲裁委员会提出劳动争议申请但渭源县劳动人事争议仲裁委员会以陈菊英的仲裁請求超过仲裁申请时效为由，于2017年5月10日作出不予受理决定

陈菊英的委托诉讼代理人司宏乾律师认为，本案中陈菊英知道权利被剥夺是茬2017年3月份，5月份提起仲裁没有超过时效

2017年7月12日，陈菊英将渭源县供电公司告上法庭请求裁定渭源县电力公司恢复其在职职工身份，重噺安排与原工作岗位相当的工作；请求电力公司支付她被违规退休后截至2017年5月底28个月工资及奖金元并补发其重新上岗前的住房公积金、養老保险金、社会保险等费用。

渭源县人民法院认为陈菊英退休手续的办理是用人单位国网甘肃省电力公司渭源县供电公司提出申请，渭源县社会保险事业管理中心依据国家相关法律法规予以确认的具体行政行为对该行为不服应提起行政诉讼，陈菊英的起诉不符合《中華人民共和国民事诉讼法》规定的受案条件驳回原告陈菊英的起诉。

对此陈菊英不服。2017年12月5日向甘肃省定西市中级人民法院提起上诉2018年2月12日，定西市中级人民法院作出（2018）甘11民终163号民事裁定书驳回上诉，维持原裁定

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