我是08年7月份进去单位实习可是實习了1年的时间单位才和我签订劳动合同（3年）合同2012年7月份到期。在11年12月份我患上抑郁症向单位请了3个月病假治疗，今年3月份单位通知峩到单... 我是08年7月份进去单位实习可是实习了1年的时间单位才和我签订劳动合同（3年）合同2012年7月份到期。在11年12月份我患上抑郁症向单位請了3个月病假治疗，今年3月份单位通知我到单位指定医院做了病情鉴定医院建议我再继续治疗3个月，单位也同意我继续治疗现在单位通知我上班，如果我不能继续上班单位就和我终止合同（6月份）也告诉我就是我去上班7月份也不会跟我续签合同我想问下我是去单位上┅个月班等单位合同到期不续签，还是让单位现在就终止合同哪一种补偿能多一些，另外我现在有6000多的医疗费要在6月底才能在单位报销如果现在就终止合同医疗费是否可以现在就能报销。