报医疗保险时隐瞒了心脏供血不足有关系吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-11-24 09:39 标签：
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5日之内申报其所在外服业务部或鍢利保障中心；属情况严重的在事故

发生之时必须报有关主管部门。

9.中国员工如发生意外交通事故必须报公安交通管理部门由公安交通管理

部门出具《道路交通事故责任认定书》和《道路交通事故损害赔偿调解书》后方可理赔。

10.中国员工如发生工伤必须报劳动与社会保障局经劳动能力鉴定委员会鉴

定得出工伤残疾程度，外服公司根据《工伤残疾程度与保险金给付比例表》的规定按保障金额及该项残疾所对应的给付比例给付（见附件2）。

参加本人身意外伤害保障的中国员工在遭受意外伤害且所服务的参保单位履行正常支付保障费用的外服公司依下列约定给付：

1.中国员工自意外伤害发生之日起180日内因同一原因死亡的，外服公司按

标准保障金额给付死亡保障金

2.中国员笁因意外事故下落不明，经人民法院宣告死亡的外服公司按标准

保障金额给付死亡保障金。

3.中国员工自意外伤害发生之日起180日内因同一原因身体残疾的外服公

司根据《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》的规定，按保障金额及

该项残疾所对应的给付比例给付如治療仍未结束的，按第180日的身体

情况进行残疾鉴定并根据《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》的

4.根据适用对象所服务的参保单位的選择和保障费用支付情况，本人身意外

伤害保障金可选择的给付最高额为人民币100万元

5.疾病身故最高给付人民币20万元。

6.个性化需求项目根据投保选项的约定赔付标准给付。

因下列情形之一造成中国员工死亡、残疾的，外服公司不负给付保障金的责任：

1.受益人对中国员工嘚故意杀害、伤害；

2.中国员工故意犯罪或者拒捕；

3.中国员工殴斗、醉酒、自杀、故意自伤及服用、吸食、注射毒品；

4.中国员工受酒精、毒品、管制药物的影响而导致的意外；

5.中国员工酒后驾驶、无有效驾驶执照或者驾驶无有效行驶证的机动交通工

6.中国员工流产、分娩；

7.中国員工因整容手术或者其它内、外科手术导致医疗事故；

8.中国员工未遵医嘱私自服用、涂用、注射药物；

9.中国员工从事潜水、跳伞、攀岩運动、探险活动、武术比赛、摔跤比赛、

特技表演、赛马、赛车等高风险运动；

10.中国员工患有艾滋病或者感染艾滋病毒（HIV呈阳性）期间；

11.戰争、军事行动、暴乱或者武装叛乱；

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