私立学校当老师有保障吗老师可以当一辈子吗?

报考师范类专业的大学生,最初的梦想都是成为一名老师,不管是公立学校,还是私立学校,即便是培训机构老师,都是不错的选择。不过随着教育政策的不断更改并完善,校外补习班受到严管,一成千上万名教培老师面临二次就业,此时他们非常羡慕学校老师,拥有编制,是妥妥的铁饭碗,基本不用担心失业问题。不曾想,连私立学校也迎来改革,与公立学校老师不同,私立学校的老师并没有正规编制,并不属于铁饭碗行列,但如若老师教学能力足够强,私立学校的工资和福利待遇远高于公立学校。近年来,各类民办学校逐渐兴起,办学设施以及管理模式愈发正规,还有一批优秀的教师团队,不仅吸引家长的眼球,也吸引着众多师范生,不过当“民转公”提出后,让不少民办教师感觉迷茫。民转公或将成为定局,原民办老师对未来感到堪忧民转公的口碑越来越好,不少家长纷纷表示,学生在民办学校读书,成绩不错,性格也愈发开朗,而且民办学校老师能力强、态度好,学校为了保证教学质量,想尽办法招聘优秀教师,获得众多家长的认可。就连众多师范生也更愿意到私立学校工作,虽然没有公立学校稳定,但相对自由,没有太多条条框框,反观公立学校,老师不仅要完成相应的教学工作,还有很多非教学任务,每天做不完的表格,写不完的报告,还要与几十名家长沟通交流,再加上中小学课后延时服务,一天下来,老师们早已身心俱疲。由于教师职称名额有限,不少优秀的老师,即便其他条件都符合标准,奈何就是迟迟评不上,此时看到私立学校老师的丰厚待遇,于是有不少公立学校老师,放弃了铁饭碗,跳槽到私立学校教书。然而,我国教育政策并非一成不变,教育部门看到私立学校发展迅速,为了争抢生源,出现不少扰乱市场行为,比如:提前招生、掐尖招生、跨区域招生等情况十分常见,不仅影响了公立学校的正常招生,也是对其他学生不公平的表现。即便教育部门针对私立学校招生问题进行限制,但效果并不明显,甚至出现愈发严重的情况,为了让教育公平、公正,也为了我国教育的长久发展,私立学校又迎来新政策,那些不符合“6独立”的学校,将转为公办,预计两年内全部转投成功。这对于大部分学生和家长而言,是一件大好事,公立学校变多了,也更加正规,学生不用交学费就能上好学校,不过民办学校的老师却犯了难,不知未来该何去何从。相关部门给民办老师指出3条明路在民办学校工作的老师,主要分为两类,一类是毕业后就到民办学校工作的老师,他们拥有教师资格证,但没有教师编制;另一类是之前在公立学校工作,并拥有教师编制,他们比较关心,民转公后,能否再次回到公立学校教书。对于民办老师的未来出路,相关部门早已考虑在内,当私立学校转为公办后,给原私立学校的3个选择:第1个可以去报考教师编制,民办老师的教学水平普遍不低,甚至高于很多公立学校老师,他们在报考教师编制时具有不小的优势,通过率也比较高,如若符合报考条件,可以进行考虑,毕竟公立学校的稳定性非常高。第2个老师可以继续留校任教,民办学校转为公办,并非学校不存在,只是性质发生变化,学校依然需要大量老师,不过会对老师进行重新考核,只要通过考试,依然可以留校任教,但没有编制,未来要各自的能力去评选。第3个就是跳槽到其他私立学校,并非所有的私立学校都转为公办,还有很多符合“6独立”标准的民办院校会继续存在,他们比较青睐高水平的老师,尤其是带过实验班的优秀教师,会被他们挖过去,这也是个不错的选择,毕竟私立学校的工资待遇非常不错。私立学校的老师想要不被淘汰,需要不断提高自身能力,尤其是教学能力以及知识储备,要达到更高的水准。此外,这些私立学校老师,也给公立学校老师带来不小压力,本来教师职称名额就非常少,如今竞争愈发激烈,尤其是看到很多能力强的私立学校老师,更有压迫感,不管是公立学校老师,还是私立学校老师,想要不被淘汰,就要加倍努力。(图片来自网络,如有侵权联系速删)#知识创作官#

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