富士康菁干班怎么样 学员评价和对本课程的收获内容介绍?

如果是刚毕业.去体验一下苹果的客户文化.体验一下流水线.使用英语,并写报告.做事之类.OFFICE技能一定要好.还有就是一定要和同事关系好.不要舍不得一两瓶水.当时我们那有几个新人.有一个很差的被辞退了.刚来的9000多.青干班工资在10K之上.IDPBG的NPI.还有就是工作强度很大.build期间需要加班到晚上9点.12点之后客户还要加班.你还要回复客户.经常半夜和美国那边facetime.干一个项目就撤了是最好的选择.存了一点钱.想清楚自己要啥.我不觉得富士康青干班差.但是比他好的外资也就这样.例如GE的是3个月轮岗.最后转正的时候综合你的实习表现以及个人意愿分配岗位.大厂还是好的选择.小厂都靠自己.没有流程效率低.你也有可能废了.起码英语口语和书面都不错.人也没有太多心思.或者我不太会做事.没有拍到老板马屁.而且那会忙.我从事业群副总到全球各种总见过一次.感觉他们见过很多.希望不要丢失希望.这只是人生的开始.放弃了啥都没了

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