回复第5楼，
@不系之舟l　　@5ini
23:02:36　　是不是一半利润要拿来交房租？　　-----------------------------　　差不多吧——你怎么知道得这么清楚呢！？呵呵　　--------------------------　　@rizhaowangke
11:50:33　　老哥，趾疣怎么治疗？　　-----------------------------　　@不系之舟l 454楼
16:09:55　　这个一般足疗店不开设针对性的治疗项目的，请其他懂技术的同行补充吧　　-----------------------------　　跖疣是我们这类修脚足浴综合店的优势，水平高过医院的治疗。无痛，无腐蚀，大家足无痛跖疣膏，大家足跖疣液，都可以祛除跖疣，比医院的激光冷冻什么的害人玩意好多了。
19:38:33　　想问楼主能不能治灰指甲？　　-----------------------------　　@不系之舟l
20:34:10　　有些店子有治疗灰指甲的项目，也的确有效果的！　　-----------------------------　　@
22:33:45　　脚上有灰指甲，不知道楼主能不能说点靠谱的办法？能治好么　　-----------------------------　　@不系之舟l 464楼
00:18:25　　不是每一个店子都有治疗灰指甲的项目的，楼主对这一块了解有限，不好意思　　-----------------------------　　灰指甲在我们这类修脚足浴，脚病治疗的综合型店里，有多种方式可以轻松治疗，你如果想不花钱治疗，让人给方子，估计不大现实。
　　@不系之舟l 432楼
03:36:33　　接下来谈一下当前服务行业的现实处境：　　楼主本人92年在上海的外资酒店开始服务业的从业经历，我说一下至今仍记忆深刻的几件事：我第一个月拿到手的薪水是628元，当时我一个亲戚在国有企业做技术科科长，22年工龄，他拿285元工资；满三个月试用期办五险一金，医疗90%全报；免费提供2餐工作餐，伙食标准8美元/餐，员工食堂是什么贵吃什么——全上海的年轻人抢着要进外资酒店。　　而今天服务业多数企业的现实处境：工资/......　　-----------------------------　　赞同，深有同感。
　　@不系之舟l 498楼
19:54:47　　为什么专业推拿技师不是稀缺资源呢？　　因为专业推拿项目在施术过程需要客人采取仰卧位和俯卧位，而不像足浴过程客人多数时间可以坐着——这一点导致推拿过程客人无法方便自由的交流，由此极大限制了商务/休闲/聚会类型的消费需求！所以目前绝大多数专业足浴店推拿项目占总业务比重极低。　　此外专业推拿技师在社会上一直有专门学校培养和供应的——比如中医专科的学院，多数是有推拿理疗科系的，而这些学生在毕业之后，......　　-----------------------------　　楼主，我们这类小型综合型店，男性技师也稀缺的。
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生楼
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。
　　@不系之舟l 494楼
18:02:31　　486楼读者所提到的地级市足浴店互相高价挖技师和给技师类似“转会费”补偿的做法，其实早就在各地市场屡见不鲜了，甚至近年来出现了不少类似KTV鸡头做法的一个领头人带几个技师的小团队，跟店子谈判转会费和抽水的现象，更有甚者出现了不少打着“技师输出学校/机构”的旗号来诈骗的，这些都从侧面说明了足浴行业人力资源供需失衡的严重程度！　　通过之前的解析清楚了这种现象的宏观成因之后，下面我简单谈一下从企业层面应......　　-----------------------------　　没错，这帮骗子以河南，安徽和东北的最多。很多派技师钱一收，技师过去没几天跑人了。在我们小型店也遇到类似的，一些河南等地的发展加盟的，忽悠加盟客户，加盟就派技师。实际是没有一家公司有这么多技师养着，也不会有那么多技师等着找工作，技师基本是供不应求的局面。客户加盟费一交，很便宜的两三千，四五千的加盟费，最后损失好几万。有的干脆因为技师跑了，没办法做了。我们这类诚信经营的做不够那些骗子，很多加盟者只看到河南那些加盟的骗子们加盟费便宜。实际上没有哪一家公司能派出那么多人，除非每天加盟的客户盈门，可以培训一大批技师放那准备着，实际上怎么可能呢？
　　回复第267楼(作者:@不系之舟l 于
15:45)　　@小烟囱000
20:52:14　　如果真的要特殊服务的……　　==========@小烟囱000
20:52:14　　如果真的要特殊服务的……　　==========　　握手
武汉的重庆富乔大部分都是加盟，50
70万左右，具体也不太清楚的，重庆富乔也分为两个:重庆富乔
重庆家福富富乔，好像两个兄弟两个人吧，不过富乔是24小时营业，员工不太喜欢的。武汉本地大唐沐足比较强势有十几家分店的，　　
　　卡　　
　　@不系之舟l 497楼
18:43:40　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们不难发现，目前市场稀缺的只是女性足浴技师，而作为男性足浴技师和推拿技师不仅不缺，还很难找到高薪的工作机会。　　这是什么原因？　　因为当前多数足浴市场的消费主力是男性客户，多数足浴企业的经营模式也只是针对男性客户的商务/休闲需求，按异性相吸的原则，市场和业内普遍默认为女性技师更适合为男性客户提供服务......　　-----------------------------　　11
　　@不系之舟l 498楼
19:54:47　　为什么专业推拿技师不是稀缺资源呢？　　因为专业推拿项目在施术过程需要客人采取仰卧位和俯卧位，而不像足浴过程客人多数时间可以坐着——这一点导致推拿过程客人无法方便自由的交流，由此极大限制了商务/休闲/聚会类型的消费需求！所以目前绝大多数专业足浴店推拿项目占总业务比重极低。　　此外专业推拿技师在社会上一直有专门学校培养和供应的——比如中医专科的学院，多数是有推拿理疗科系的，而这些学生在毕业之后，......　　-----------------------------　　11
　　@漂泊号3 508楼
21:21:58　　卡　　-----------------------------　　多谢顶楼啊
　　@qq 507楼
20:58:18　　回复第267楼(作者:
@不系之舟l
15:45)　　@小烟囱000
20:52:14　　如果真的要特殊服务的……　　==========
@小烟囱000
20:52:14　　如果真的要特殊服务的……　　==========　　握手
武汉的重庆富乔大部分都是加盟，50
70万左右，具体也不太清楚的，重庆富乔也分为两个:重庆富乔
重庆家福富富乔，好像两个兄弟两个人吧，不过富乔是24小时营业，......　　-----------------------------　　湖北市场的豪爵虽然经营模式有些问题，但也是近年足浴行业内比较值得尊重的一家企业了！
　　回复第497楼(作者:@不系之舟l 于
18:43)　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们……　　==========　　很专业的，我们店就是男女一起排的，男打钟率是很高的，也有一部分男客人的要男机师做的，不过我们店有正规的，和不正规都有的，就是养生的　　
　　回复第497楼(作者:@不系之舟l 于
18:43)　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们……　　==========　　很专业的，我们店就是男女一起排的，男打钟率是很高的，也有一部分男客人的要男机师做的，不过我们店有正规的，和不正规都有的，就是养生的　　
　　@qq 514楼
22:17:05　　回复第497楼(作者:
@不系之舟l
18:43)　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们……　　==========　　很专业的，我们店就是男女一起排的，男打钟率是很高的，也有一部分男客人的要男机师做的，不过我们店有正规的，和不正规都有的，就是养生的　　-----------------------------　　现在外面有很多打着养生的招牌干着打擦边球的事，让正规足疗的名誉受损。
　　现在不正规的反而叫养生，正规的还只能撑得上保健！天理何在啊！
　　@足道乄者 516楼
22:38:58　　现在不正规的反而叫养生，正规的还只能撑得上保健！天理何在啊！　　-----------------------------　　深有同感，我们这些足疗从业者要深思的问题！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
22:17:05　　回复第497楼(作者:
@不系之舟l
18:43)　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们……　　==========　　很专业的，我们店就是男女一起排的，男打钟率是很高的，也有一部分男客人的要男机师做的，不过我们店有正规的，和不正规都有的，就是养生的　　-----------------------------　　@曾经的爱云淡风轻 515楼
22:30:25　　现在外面有很多打着养生的招牌干着打擦边球的事，让正规足疗的名誉受损。　　-----------------------------　　混淆市场认识，让消费者无从判断，以偏概全！其实整体上讲，正规足浴店的数量已经远远超过非正规店子，但在有些市场，一只苍蝇毁掉一锅汤！很可惜
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生2014
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　@沪上一棵葱 505楼
20:47:09　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。　　-----------------------------　　富侨近几年的市场表现急剧下滑，主要原因是其经营模式的问题。但是这一家企业曾经为行业的发展做出了卓著的贡献，此外，仅凭一个技师的水平概括整个富侨的水平“一般般”，这是有失公允的！　　既然大家是同行，也承蒙一直顶楼，希望点评行业内知名企业的时候，尽量做到客观和公正，不要让业外人士产生误会歧义！谢谢
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生2014
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　@沪上一棵葱
20:47:09　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。　　-----------------------------　　@不系之舟l 519楼
22:56:01　　富侨近几年的市场表现急剧下滑，主要原因是其经营模式的问题。但是这一家企业曾经为行业的发展做出了卓著的贡献，此外，仅凭一个技师的水平概括整个富侨的水平“一般般”，这是有失公允的！　　既然大家是同行，也承蒙一直顶楼，希望点评行业内知名企业的时候，尽量做到客观和公正，不要让业外人士产生误会歧义！谢谢　　-----------------------------　　楼主说得对，我们同行更要相互扶持，相互帮助，行业才有可能发展得更好！！
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生2014
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　@沪上一棵葱
20:47:09　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。　　-----------------------------　　@不系之舟l 519楼
22:56:01　　富侨近几年的市场表现急剧下滑，主要原因是其经营模式的问题。但是这一家企业曾经为行业的发展做出了卓著的贡献，此外，仅凭一个技师的水平概括整个富侨的水平“一般般”，这是有失公允的！　　既然大家是同行，也承蒙一直顶楼，希望点评行业内知名企业的时候，尽量做到客观和公正，不要让业外人士产生误会歧义！谢谢　　-----------------------------　　没有贬低之意，实事求是而已，何况我和富侨完全不存在竞争一类的事情，不是一个层次的。我是小生意的，小店。
　　@足道乄者
22:38:58　　现在不正规的反而叫养生，正规的还只能撑得上保健！天理何在啊！　　-----------------------------　　@二泉映月胡 517楼
22:44:33　　深有同感，我们这些足疗从业者要深思的问题！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！　　-----------------------------　　凡事存在必有其合理性，一方面的确当反思行业从业者洁身自好与否，但另一方面更要反思正规店怎么样才能够更好的实现更大的盈利？　　如果正规店的盈利水平普遍能够高过不正规的店，谁还犯得着去担这个风险扯这个麻烦干不正规的店?　　——这一点更值得行业内精英骨干深思和努力推动，也是当前足浴行业的关键问题所在！
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生2014
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　@沪上一棵葱
20:47:09　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。　　-----------------------------　　@不系之舟l
22:56:01　　富侨近几年的市场表现急剧下滑，主要原因是其经营模式的问题。但是这一家企业曾经为行业的发展做出了卓著的贡献，此外，仅凭一个技师的水平概括整个富侨的水平“一般般”，这是有失公允的！　　既然大家是同行，也承蒙一直顶楼，希望点评行业内知名企业的时候，尽量做到客观和公正，不要让业外人士产生误会歧义！谢谢　　-----------------------------　　@沪上一棵葱 521楼
23:03:18　　没有贬低之意，实事求是而已，何况我和富侨完全不存在竞争一类的事情，不是一个层次的。我是小生意的，小店。　　-----------------------------　　一个技师的水平是不足以来说明和论断整个富侨的“一般般”的——讲话不能够以偏概全，这才是关键！
　　@足道乄者
22:38:58　　现在不正规的反而叫养生，正规的还只能撑得上保健！天理何在啊！　　-----------------------------　　@二泉映月胡
22:44:33　　深有同感，我们这些足疗从业者要深思的问题！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！　　-----------------------------　　@不系之舟l 522楼
23:05:39　　凡事存在必有其合理性，一方面的确当反思行业从业者洁身自好与否，但另一方面更要反思正规店怎么样才能够更好的实现更大的盈利？　　如果正规店的盈利水平普遍能够高过不正规的店，谁还犯得着去担这个风险扯这个麻烦干不正规的店?　　——这一点更值得行业内精英骨干深思和努力推动，也是当前足浴行业的关键问题所在！　　-----------------------------　　相当有理！！
　　@白筝筝
20:28:36　　我倒觉得富侨的手法很好。按摩，如果遇到手法不好的，简直是受罪。　　-----------------------------　　@快意人生2014
15:18:49　　女生可能比较适合这些轻柔的手法！　　-----------------------------　　@沪上一棵葱
20:47:09　　富侨也一般般，我们一个分店女技师还是富侨做过的，手法一般，修脚水平更差，昨晚还把一个客人给弄伤了。　　-----------------------------　　@不系之舟l
22:56:01　　富侨近几年的市场表现急剧下滑，主要原因是其经营模式的问题。但是这一家企业曾经为行业的发展做出了卓著的贡献，此外，仅凭一个技师的水平概括整个富侨的水平“一般般”，这是有失公允的！　　既然大家是同行，也承蒙一直顶楼，希望点评行业内知名企业的时候，尽量做到客观和公正，不要让业外人士产生误会歧义！谢谢　　-----------------------------　　@沪上一棵葱
23:03:18　　没有贬低之意，实事求是而已，何况我和富侨完全不存在竞争一类的事情，不是一个层次的。我是小生意的，小店。　　-----------------------------　　@不系之舟l 523楼
23:10:40　　一个技师的水平是不足以来说明和论断整个富侨的“一般般”的——讲话不能够以偏概全，这才是关键！　　-----------------------------　　没有以偏概全吧，我说一般般我个人感觉而已，别人怎么想代表这别人。
　　富桥规模最大，也算牛！也要小心跨得最狠哦
　　回复第52楼(作者:@不系之舟l 于
17:46)　　目前足浴行业的发展已经早不是初创阶段的状况了，其最为显著的变化就体现在产品多元化。除开极少数继续……　　==========　　很真诚的楼主　　
　　卡卡　　
　　@金锦一 527楼
23:41:08　　回复第52楼(作者:
@不系之舟l
17:46)　　目前足浴行业的发展已经早不是初创阶段的状况了，其最为显著的变化就体现在产品多元化。除开极少数继续……　　==========　　很真诚的楼主　　-----------------------------　　多谢，握手
　　@不系之舟l
21:56:00　　@漂泊号3 508楼
21:21:58 　　卡 　　----------------------------- 　　多谢顶楼啊　　—————————————————　　兄弟啊，为了看你的回复，我要先再回复一下，然后在一堆堆大楼里找，不容易啊，。不再回复一条就不更新回复啊，谁能告诉我这是什么回事啊，是我手机问题吗　　
　　@不系之舟l
21:56:00　　@漂泊号3
21:21:58　　卡　　-----------------------------　　@漂泊号3 530楼
23:44:57　　多谢顶楼啊　　—————————————————　　兄弟啊，为了看你的回复，我要先再回复一下，然后在一堆堆大楼里找，不容易啊，。不再回复一条就不更新回复啊，谁能告诉我这是什么回事啊，是我手机问题吗　　-----------------------------　　这我就搞不清楚了，不瞒你说，我这是第一次发帖，之前只负责潜水啊
　　我再咔咔咔　　
　　@不系之舟l
23:46:00　　@不系之舟l 511楼
21:56:00 　　@漂泊号3 508楼
21:21:58 　　卡 　　----------------------------- 　　@漂泊号3 530楼
23:44:57 　　多谢顶楼啊 　　—————————————————　　兄弟啊，为了看你的回复，我要先再回复一下，然后在一堆堆大楼里找，不容易啊，。不再回复一条就不更新回复啊，谁能告诉我这是什么回事啊，是我手机问题吗 　　----------------------------- 　　这我就搞不清楚了，不瞒你说，我这是第一次发帖，之前只负责潜水啊　　—————————————————　　啊啊，我要泪奔了啊　　
　　目前足浴行业的发展已经早不是初创阶段的状况了，其最为显著的变化就体现在产品多元化。　　绝对认同！
　　二、足浴技师的作业流程分析　　既然我们都已经知道行业内最稀缺的资源是“女足浴技师”，接下来我们进一步看看足浴店是如何应用这个稀缺资源的。　　现在足浴店常规足浴项目的技师作业时间是60-90分钟，常规流程分解于下：　　1、技师接到上点通知后，打水进房；　　2、进房后自我介绍，开始起钟计时：倒水/脱鞋/脱袜/泡脚　　3、泡脚一般15分钟，同步做头颈肩或手肩颈；　　4、足底按摩施术40分钟；　　5、倒水清脚（如是60分钟项目的话，到此结束，技师退场）　　6、客人仰卧位，做腿部按摩10分钟；　　7、客人俯卧位，做背/腰/腿部按摩20分钟；（90分钟项目结束，技师退场）
　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的事，好钢用在刀刃上的大原则，合理的专业足浴流程应该是：　　一、将流程中的1、2项事务分解给专职的“助理员”——可以是大妈、大婶，只操作这两个事；　　二、将流程中的第3项事务分解成两部分，15分钟泡脚可以采用高价值的不同类型有保健效果的中药剂，过程中“助理员”可以负责加温一次，将头颈肩按摩合并到6、7项；　　三、足浴技师只承担第4项或4、5项事务；　　四、将流程中的6、7项分拆给专职推拿师。
　　这样做的好处是：　　1、大幅提升女技师的轮转效率（新流程里女技师利用率可以达到1个顶1.5-2个）；　　2、减负解压，提高女技师的职业认同度；　　3、通过专业的人做专业的事，顾客的舒适度和价值感更高；　　这样做的问题是：　　1、专职打水、脱鞋、脱袜的助理员哪里去找——重赏之下必有勇夫；　　2、泡脚15分钟无人服务顾客是否能够接受——关键在于高价值泡脚药水/温度的保障；　　3、女技师退场之后，6、7项按摩如何衔接——客人去按摩区/推拿师进包厢都可以，根据企业引导能力和流程衔接的把控力来找平衡点；　　4、顾客能否接受这种流程分解——这是企业该做和价值巨大的事，值得花时间花力气引导顾客或渐进式推行。
　　归纳我对这个问题的几个观点：　　1、全行业都缺女技师，而且会越来越稀缺，企业将被迫不断的提高待遇、福利以及其他更优的工作条件，以吸引行业内的女技师流入/行业外的学徒工加入，这是当下不可逆转的行业趋势；　　2、当企业的经营模式不合理，盈利水平不足以保障流入和留住技师的条件，就会陷入恶性循环：技师容易流失、有客人也承接不下、营业额和利润更低、更难招到技师；　　3、利用流程分解大幅提升女足浴技师的轮转率，对当前多数足浴企业有巨大价值，这是一件该做的事；　　4、你挖别人家技师和别人挖你家技师，这跟行业道德没有半毛钱关系，这就是市场经济规律的正常体现！我建议还在怨天尤人或已不堪重负的企业从速反省和检讨企业的经营模式是否合理——是源头的经营模式决定企业的盈利水平，企业的盈利水平又进而决定能否具备流入和留住技师的条件！　　上述个人观点，敬呈参考，欢迎同行交流指正！
　　@不系之舟l
17:48:00　　@haisunshan 70楼
11:43:38 　　楼主，想问与足浴店合作卖高档除臭袜子靠谱吗？ 　　----------------------------- 　　有人这样做，不光是袜子还有鞋子、保健工具，关键还是在你的产品性价比是否靠谱，以及需要预留一部分利润空间给到店子/技师，此外要注意回款的问题，一般的有实力的店子你很难有话语权，没实力的店子进不进意义不大。 　　我建议你留心一下每年都召开的足浴行业年会/论坛，可以尝试参会布展，花不了几个钱，有机会接触大量的企业老板和经理人，不过先要准备好资料。　　—————————————————　　长久考虑，不建议这样做！。。。。我是学企业战略的，长期卖袜子一定会丧失竞争力。手机打字原理不想多说。足浴行业在我看来大有可为，不过未来竞争加剧后会出现寡头竞争，没有品牌的被挤压生存空间。趁现在真正竞争还没开始，提前布局！　　
　　好帖　　
　　@不系之舟l 536楼
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　这个做法可能在大部分城市还没人开始做，做第一个吃螃蟹的人可能需要巨大勇气！！！！
　　楼主，做这个行业，要不要找个靠山如白道黑道什么的?　　
　　@zqy7 542楼
11:46:13　　楼主，做这个行业，要不要找个靠山如白道黑道什么的?　　-----------------------------　　不要吧，又不是做桑拿之类的，正规足疗最大的好处就不需要什么外围的关系。
　　@不系之舟l 536楼
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　应该可以尝试。
　　@不系之舟l
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　@曾经的爱云淡风轻 545楼
12:53:33　　应该可以尝试。　　-----------------------------　　有见地，顶一个！
　　马克！
　　@金锦一 540楼
09:51:37　　好帖　　-----------------------------　　握手
　　@zqy7 542楼
11:46:13　　楼主，做这个行业，要不要找个靠山如白道黑道什么的?　　-----------------------------　　正规足浴店完全不需要的！
　　@不系之舟l
17:48:00　　@haisunshan
11:43:38　　楼主，想问与足浴店合作卖高档除臭袜子靠谱吗？　　-----------------------------　　@下载地址 539楼
07:17:25　　有人这样做，不光是袜子还有鞋子、保健工具，关键还是在你的产品性价比是否靠谱，以及需要预留一部分利润空间给到店子/技师，此外要注意回款的问题，一般的有实力的店子你很难有话语权，没实力的店子进不进意义不大。　　我建议你留心一下每年都召开的足浴行业年会/论坛，可以尝试参会布展，花不了几个钱，有机会接触大量的企业老板和经理人，不过先要准备好资料。　　—————————————————　　长久考虑，......　　-----------------------------　　可以探讨
　　@不系之舟l
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　@二泉映月胡 541楼
10:37:26　　这个做法可能在大部分城市还没人开始做，做第一个吃螃蟹的人可能需要巨大勇气！！！！　　-----------------------------　　嗯，关键是这是该做的事！
　　@不系之舟l
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　@曾经的爱云淡风轻
12:53:33　　应该可以尝试。　　-----------------------------　　@二泉映月胡 546楼
14:45:35　　有见地，顶一个！　　-----------------------------　　感谢，握手
　　@不系之舟l
02:21:51　　我们仔细审视这个分解之后的流程就会发现，最稀缺的女技师资源在整个作业流程里除开第4项足底按摩施术40分钟是无法替代的之外，其它各项都是可以被替代的！　　特别是第2项——这是让普遍女足浴技师感觉伤害自尊和没有职业认同度的根源所在！　　第6、7项按照之前所讲行业内不缺男技师和专业推拿师，事实上如果由推拿师来负责这两项施术的话，将能够极大提高顾客感受和施术的安全性！　　所以，如果按照专业的人做专业的......　　-----------------------------　　@二泉映月胡
10:37:26　　这个做法可能在大部分城市还没人开始做，做第一个吃螃蟹的人可能需要巨大勇气！！！！　　-----------------------------　　@不系之舟l 551楼
17:45:48　　嗯，关键是这是该做的事！　　-----------------------------　　现在有些行业人士往往偏离的方向，不知道 这个行业到底往哪个方向发展。
　　@足道乄者 526楼
23:29:27　　富桥规模最大，也算牛！也要小心跨得最狠哦　　-----------------------------　　可以马上打天下，不能马上治天下！
　　回复第515楼(作者:@曾经的爱云淡风轻 于
22:30)　　@qq 514楼
22:17:05　　回复第497楼……　　==========　　是啊，正规我们足疗技师有17
8个左右，养生的7
8个她们的营业额跟我们差不多的，一个店光做正规的老板嫌赚钱少的，打点法律擦边球来钱快的　　
　　回复第516楼(作者:@足道乄者 于
22:38)　　现在不正规的反而叫养生，正规的还只能撑得上保健！天理何在啊！　　==========　　老板他们只管赚钱，有钱赚就行的，什么道德
长久都不管的　　
　　顶！　　
　　@ronq777 557楼
23:47:23　　　　-----------------------------　　牛
　　@不系之舟l
17:48:00　　@haisunshan
11:43:38　　楼主，想问与足浴店合作卖高档除臭袜子靠谱吗？　　-----------------------------　　@下载地址
07:17:25　　有人这样做，不光是袜子还有鞋子、保健工具，关键还是在你的产品性价比是否靠谱，以及需要预留一部分利润空间给到店子/技师，此外要注意回款的问题，一般的有实力的店子你很难有话语权，没实力的店子进不进意义不大。　　我建议你留心一下每年都召开的足浴行业年会/论坛，可以尝试参会布展，花不了几个钱，有机会接触大量的企业老板和经理人，不过先要准备好资料。　　—————————————————　　长久考虑，......　　-----------------------------　　@不系之舟l 550楼
16:57:02　　可以探讨　　-----------------------------　　行业初期，企业是靠满足消费者需求获得发展的，社会上这类需求量大，你能提供服务一定会获益。企业主靠的是敏锐直觉，抓住机会。　　行业发展中期，竞争方式改变了，拼的是附加值、服务、以及创新！ 企业主要拼的是智商、情商、努力程度！　　发展到晚期，竞争方式又一次改变了，所有的服务项目其实没有本质差异，你们店能干的，别人家店一样能干，同质化竞争，拼的是品牌！竞争地点是你的品牌在消费者里代表着什么印象！ 最终消费者会逐渐汇集在几个品牌之下，行业门槛筑高，这时候才进入这个行业的基本都没戏了！！ 例如方便面、矿泉水、可乐、凉茶都已经是寡头竞争了。 　　足浴行业发展到那个阶段了？我是外行，直观看是第二阶段，即将进入第三阶段~ 那么第三阶段该如何做？如何打造品牌？ 涉及到的是消费者心理学！　　真不是一句俩句可以说清楚的~~
一个企业正常运营不犯错，仅仅是外部竞争环境改变了，自己就死掉了（比如 和其正）~~　　处在混乱竞争的第二阶段中发展还可以的，拥有巨大的机会！！！！
　　需大于供时就是撑死胆大的，饿死胆小的。现在貌似供大于求，看来就不是那么简单咯！
　　@不系之舟l
17:48:00　　@haisunshan
11:43:38　　楼主，想问与足浴店合作卖高档除臭袜子靠谱吗？　　-----------------------------　　@下载地址
07:17:25　　有人这样做，不光是袜子还有鞋子、保健工具，关键还是在你的产品性价比是否靠谱，以及需要预留一部分利润空间给到店子/技师，此外要注意回款的问题，一般的有实力的店子你很难有话语权，没实力的店子进不进意义不大。　　我建议你留心一下每年都召开的足浴行业年会/论坛，可以尝试参会布展，花不了几个钱，有机会接触大量的企业老板和经理人，不过先要准备好资料。　　—————————————————　　长久考虑，......　　-----------------------------　　@不系之舟l
16:57:02　　可以探讨　　-----------------------------　　@下载地址 561楼
13:30:56　　行业初期，企业是靠满足消费者需求获得发展的，社会上这类需求量大，你能提供服务一定会获益。企业主靠的是敏锐直觉，抓住机会。　　行业发展中期，竞争方式改变了，拼的是附加值、服务、以及创新！ 企业主要拼的是智商、情商、努力程度！　　发展到晚期，竞争方式又一次改变了，所有的服务项目其实没有本质差异，你们店能干的，别人家店一样能干，同质化竞争，拼的是品牌！竞争地点是你的品牌在消费者里代表着什么印象！....　　-----------------------------　　现在的市场需要差异化。
　　@不系之舟l
17:48:00　　@haisunshan
11:43:38　　楼主，想问与足浴店合作卖高档除臭袜子靠谱吗？　　-----------------------------　　@下载地址
07:17:25　　有人这样做，不光是袜子还有鞋子、保健工具，关键还是在你的产品性价比是否靠谱，以及需要预留一部分利润空间给到店子/技师，此外要注意回款的问题，一般的有实力的店子你很难有话语权，没实力的店子进不进意义不大。　　我建议你留心一下每年都召开的足浴行业年会/论坛，可以尝试参会布展，花不了几个钱，有机会接触大量的企业老板和经理人，不过先要准备好资料。　　—————————————————　　长久考虑，......　　-----------------------------　　@不系之舟l
16:57:02　　可以探讨　　-----------------------------　　@下载地址 561楼
13:30:56　　行业初期，企业是靠满足消费者需求获得发展的，社会上这类需求量大，你能提供服务一定会获益。企业主靠的是敏锐直觉，抓住机会。　　行业发展中期，竞争方式改变了，拼的是附加值、服务、以及创新！ 企业主要拼的是智商、情商、努力程度！　　发展到晚期，竞争方式又一次改变了，所有的服务项目其实没有本质差异，你们店能干的，别人家店一样能干，同质化竞争，拼的是品牌！竞争地点是你的品牌在消费者里代表着什么印象！......　　-----------------------------　　嗯，你这个三阶段分法基本不错，目前足浴行业在发展中期的判断也是准确的！
　　@qq 555楼
23:15:20　　回复第515楼(作者:
@曾经的爱云淡风轻
22:30)　　@qq
22:17:05　　回复第497楼……　　==========　　是啊，正规我们足疗技师有17
8个左右，养生的7
8个她们的营业额跟我们差不多的，一个店光做正规的老板嫌赚钱少的，打点法律擦边球来钱快的　　-----------------------------　　嗯，这是短视和饮鸩止渴的做法，于长远来看会是得不偿失的！
23:15:20　　回复第515楼(作者:
@曾经的爱云淡风轻
22:30)　　@qq
22:17:05　　回复第497楼……　　==========　　是啊，正规我们足疗技师有17
8个左右，养生的7
8个她们的营业额跟我们差不多的，一个店光做正规的老板嫌赚钱少的，打点法律擦边球来钱快的　　-----------------------------　　@不系之舟l 565楼
17:00:05　　嗯，这是短视和饮鸩止渴的做法，于长远来看会是得不偿失的！　　-----------------------------　　赞同!!!
　　你好，看到你发的贴，我也是开足疗按摩保健的，新开的店，请有6位技师，在大型小区里，自己也不懂技术，有很多营运和推广，管理的知识都不是很懂，可否请教，小杨，有空回条短信，真心请教
　　这样做的好处是：　　1、大幅提升女技师的轮转效率（新流程里女技师利用率可以达到1个顶1.5-2个）；　　2、减负解压，提高女技师的职业认同度；　　3、通过专业的人做专业的事，顾客的舒适度和价值感更高；　　这样做的问题是：　　1、专职打水、脱鞋、脱袜的助理员哪里去找——重赏之下必有勇夫；　　2、泡脚15分钟无人服务顾客是否能够接受——关键在于高价值泡脚药水/温度的保障；　　3、女技师退场之后，6、7项按摩如何衔接——客人去按摩区/推拿师进包厢都可以，根据企业引导能力和流程衔接的把控力来找平衡点；　　4、顾客能否接受这种流程分解——这是企业该做和价值巨大的事，值得花时间花力气引导顾客或渐进式推行。
22:17:05　　回复第497楼(作者:
@不系之舟l
18:43)　　一、先认识清楚足浴企业真正缺少什么技师　　很多企业都在谈缺少技师，但是进一步仔细分析的话，我们……　　==========　　很专业的，我们店就是男女一起排的，男打钟率是很高的，也有一部分男客人的要男机师做的，不过我们店有正规的，和不正规都有的，就是养生的　　-----------------------------　　@曾经的爱云淡风轻 515楼
22:30:25　　现在外面有很多打着养生的招牌干着打擦边球的事，让正规足疗的名誉受损。　　-----------------------------　　没错，这些害虫败坏我们这些正规行业名声。
　　行业初期，企业是靠满足消费者需求获得发展的，社会上这类需求量大，你能提供服务一定会获益。企业主靠的是敏锐直觉，抓住机会。　　行业发展中期，竞争方式改变了，拼的是附加值、服务、以及创新！ 企业主要拼的是智商、情商、努力程度！　　发展到晚期，竞争方式又一次改变了，所有的服务项目其实没有本质差异，你们店能干的，别人家店一样能干，同质化竞争，拼的是品牌！竞争地点是你的品牌在消费者里代表着什么印象！......
　　归纳我对这个问题的几个观点：　　1、全行业都缺女技师，而且会越来越稀缺，企业将被迫不断的提高待遇、福利以及其他更优的工作条件，以吸引行业内的女技师流入/行业外的学徒工加入，这是当下不可逆转的行业趋势；　　2、当企业的经营模式不合理，盈利水平不足以保障流入和留住技师的条件，就会陷入恶性循环：技师容易流失、有客人也承接不下、营业额和利润更低、更难招到技师；　　3、利用流程分解大幅提升女足浴技师的轮转率，对当前多数足浴企业有巨大价值，这是一件该做的事；　　4、你挖别人家技师和别人挖你家技师，这跟行业道德没有半毛钱关系，这就是市场经济规律的正常体现！我建议还在怨天尤人或已不堪重负的企业从速反省和检讨企业的经营模式是否合理——是源头的经营模式决定企业的盈利水平，企业的盈利水平又进而决定能否具备流入和留住技师的条件！
　　@小烟囱000
18:38:41　　楼主能说说几个有名的牌子吗？　　-----------------------------　　@不系之舟l
19:00:48　　目前在北方市场运营得比较成功的是：良子；江浙地区较成功的是：沈园堂；南方市场技法流的代表品牌是：颐而康　　-----------------------------　　@市井真人
09:53:33　　楼主 准确说法应是“华夏良子”　　华夏良子员工路过 支持同行　　-----------------------------　　@二泉映月胡 375楼
11:36:14　　华夏良子与良子是一个企业？！！　　-----------------------------　　呃
大意上可是 一个是自营品牌 一个是租赁品牌
　　-----------------------------　　@曾经的爱云淡风轻 563楼
15:10:19　　现在的市场需要差异化。　　-----------------------------　　现实层面的差异化不存在，你能干的别人都能干~~
就算干不了的，挖你个人才也一样干了！！　　只有在消费者心理层面创造差异化！ 品牌的附加值是竞争对手无法模仿的
　　@布拉达之春 571楼
19:29:32　　归纳我对这个问题的几个观点：　　1、全行业都缺女技师，而且会越来越稀缺，企业将被迫不断的提高待遇、福利以及其他更优的工作条件，以吸引行业内的女技师流入/行业外的学徒工加入，这是当下不可逆转的行业趋势；　　2、当企业的经营模式不合理，盈利水平不足以保障流入和留住技师的条件，就会陷入恶性循环：技师容易流失、有客人也承接不下、营业额和利润更低、更难招到技师；　　3、利用流程分解大幅提升女足浴技师的......　　-----------------------------　　一定是要提高技师福利待遇的，这就需要我们的企业有足够的盈利能力，足够的溢价能力！　　同质化竞争一定不能获得高溢价，所以一定要打造品牌（真正意义有价值的品牌 不等于 名气大）
　　求助，求助，新开的足疗按摩店陷入困境，希望能得到大家的意见与帮助　　　　　　　　　　　　　　　　一直以来自己有想法开一家正规的足疗按摩店，自己分析在我市（广西北海），这个行业的市场有一下两种，一种高档商务型，环境服务好，技术一般，价格在80-两百多的都有。适合高消费人群，另一种按摩小店，没有环境服务可言，但技术好，价格便宜，价位在40-80，适合中低层和意向明确的消费人群。我的定位在这两者之间，环境服务称不上很好但是干净，整洁，有技术好的技师，和中低档的价格，定位在38-100元，更多项目在48-68元，选址在大型小区的商铺，以方便小区的居民消费，打造社区服务店。最关键是想打造一个我市的足浴按摩的连锁品牌，中低价位，家庭式温馨环境，专业的技术，形成品牌区域效应（在我市只有扬舟记开了两家）这是我想做这个行业的初衷。　　这个想法在去年的时候就开始萌生了，也是因为我的老婆，我老婆的腰痛，要经常去做按摩，就开始了解这一行，去年年底的时候我老婆在北海的华通公寓租了一间铺面做美容美体的，当时就是看中了周边有4个大型的小区，两个别墅区，这一带的楼盘在北海市里小区最集中，入住率最高的，美容店在经营的过程里我就发现了这个市场，这一带有两家大型的休闲中心，一家是怡馨园酒店，里面有足浴按摩的开了还多年了，价格贵。一家叫樊医馆，印度特色，价格也很到两百多做一次身体，东莞事件前还有擦边球服务。当时就有很多路过的人问我们家有没有足浴按摩的，那是我想在这里开店的欲望就更加强烈。但是这里的商铺一直都很抢手，我已经开始着手了解行情，在网上招聘有经验的技师为名，一是想通过有经验的人分析一下这个区域的市场，二是寻找有意向与我合作的伙伴，用他的经验来弥补我。　　来了还几个，大家对这个区域表示很有市场，并我也找到了一个能合作的伙伴，小陈，小陈他做这行已经还几年了，大店小店都做过，自己也开过店，因为经验不知做不下去，一直想找个机遇翻身，像这种人是非常合适我的　　今年三月，小区有一家商铺转让，这家商铺之前是做美容的，160平方，一楼有一个十几平方的堂口，上二楼服务，楼上有大厅和六个房间（其中一个员工房），带有装修，虽然旧一点，但对于足浴按摩这么来说是不错的了，一开始的时候转让费要我5万，月租5000，最后谈到不要转让费，月租5500，这让我省了一大笔的投入资金，自己也是打工族，自己手头资金也就一万多，那是我犹豫不决，做的话资金不够，能借的来钱，但是压力很大，经验的好不说，如果没生意那就出大事了。不做的话——自己三十出头了，也不愿一直打工下去，说不定这就是一个转折点，最后在我老婆的支持下我选择了后者，老婆从她的两万积蓄给了我一万，我向朋友借了五万，为了省钱，店里的改造，水电，都是我和老婆完成的，在这里我要感谢我的老婆，老婆和儿子是我最大的精神支柱。修修整整15天基本完成了，这个月得4月2号开始试营业，技师到位，我和小陈的合作是这样的，我驻外，店的推广营销我来做，小陈负责店里的日常运作，管理，和技术培训，一开始的时候我要小陈一起入股，为的就是想把他和这家店绑起来，但是他说没钱，我也没办法，我说那等你有钱在一起入股吧，小陈的职位是店长加技师。提成他6我四，底一个月有1500底薪　　我的推广营销：低价吸引，泡脚+松肩+松背+足疗=38元，周边有电梯的小区做电梯广告，团购网，小区附近周边发10元的代金券，五一开业：在门前做义务按摩，增加关注。往周边的大排档，酒家，旅社，宾馆送代金券大礼包，作商家礼品送客人，　　真是经过时间可以证明真实，小陈的技术与管理能力没有想象中的那么好，到今天也出了好些事，都是员工的管理问题，昨天他才完成员工制度，小陈的能力是我很揪心，欣慰的是一开店能找到一批好技师，一共有6位4女两男（包括小陈），技师按消费项目的价格五五分成，每人每天有十块的伙食补贴，也就是这样的提成方法技师们才比较自觉地工作，有几位技师的回头客还不少。另外有一位收银，和一个跑腿的（跟了我几年的小弟，忠实，听话，）我还在公司上班，都靠小弟帮我打点，　　到今天试营业快一个月了，每天的营业收入在500-1200左右，也就是前天做1900，每天的顾客都是三三两两的，小区这么多，按理来说小区客人不应该少呀，是我的店不够档次？还是小区的住户没有这种消费习惯？现在的客人组合是这样的，小区客60%，团购客20%，技师以前的熟客20%，我预算了一下我每个月的成本大概在15000，要做到这点营业额必须做到30000，平均每天要收入1000元以上我才有钱赚，（这里还没包括前期投入的钱）　　现在我每天时时刻刻都很担忧，我现在要做的是：督促小陈的管理，销售和培训工作，提高店员的服务礼仪，多去其他店做按摩希望能与老板交流学经验。增加自己的独特项目（非色情），　　很想和小陈一起共进退，大家都是创业者，我是要换人，还是将他培养磨练起来？　　我一直有疑虑，我的这份方向是否走错了吗，问题出在哪里，　　这个营业额是怎么导致的，怎样才能扭转的过来？　　我的推广方法出错了吗？为什么小区的效果这么差，或者还有什么好的方法可以更好地开拓小区的住户　　也希望能得到各界人士的意见，小弟一定虚心学习　　本人文化不咋的，书写不当请多包涵
　　@国粹养生堂 575楼
16:28:19　　求助，求助，新开的足疗按摩店陷入困境，希望能得到大家的意见与帮助　　　　　　　　　　　　　　/p/m/.jpg......　　-----------------------------　　以你讲的情况，我建议注意以下几个关键;　　1、你需要锁定你的目标客群和消费需求，以你所说情况和所发图片来看，建议为主考虑周边社区中老年人群的保健型需求；　　2、以保健型需求来规划产品的话，产品的名称和施术流程都得往这一个核心上靠！你那些“皇家足浴”“精油开背”什么的都得撤，要根据症状或功能来规划产品，比如：颈肩调理/腰背局部推拿/保健足疗等——你的施术流程要以症状缓解为导向来重新设计（这也是我担心的一点，你那个小陈能否做到），再增加一些中老年普遍需要的专项，比如修脚/火罐/刮痧等，针对性拉升二次消费；　　3、上述完成到位之后，营销推广就会有明确的诉求和针对性的目标人群，多找老年活动中心/社区老年集中的棋牌室等，可以发代金券/体验券，增加低门槛次卡/储值卡（200-500元），争取多引导顾客办卡消费（合理设置现金价和会员价）——利用传单，针对老年人的儿女来做针对性诉求，引导儿女办卡孝敬父母（只要你产品技法足够支撑，价格设置合理，只要开几个先例，老年圈子的传播效应非常快）。　　——花20天左右的时间按照这个思路落实和准备到位，有两个月左右的时间孵化消费人群，应该是能够做得下去的。　　你也已经意识到了一个核心问题：你现在采用的这个合作模式，是将技师和技术完全交由小陈来打理，而且又没有实现深度的捆绑，万一他这个环节有所变动，店子说玩完就玩完！　　上述供你参考！
　　@布拉达之春
19:29:32　　归纳我对这个问题的几个观点：　　1、全行业都缺女技师，而且会越来越稀缺，企业将被迫不断的提高待遇、福利以及其他更优的工作条件，以吸引行业内的女技师流入/行业外的学徒工加入，这是当下不可逆转的行业趋势；　　2、当企业的经营模式不合理，盈利水平不足以保障流入和留住技师的条件，就会陷入恶性循环：技师容易流失、有客人也承接不下、营业额和利润更低、更难招到技师；　　3、利用流程分解大幅提升女足浴技师的......　　-----------------------------　　@下载地址 574楼
15:57:03　　一定是要提高技师福利待遇的，这就需要我们的企业有足够的盈利能力，足够的溢价能力！　　同质化竞争一定不能获得高溢价，所以一定要打造品牌（真正意义有价值的品牌 不等于 名气大）　　-----------------------------　　这个观点有问题！我的看法是：　　不是一定要打造品牌——打造品牌不是企业的目的，品牌只是企业经营的结果！换言之，企业做好了，自然成为了品牌！　　企业目的是盈利——今天足浴保健行业有好几个企业都属于闷声发大财的状况，别说外人，连行内人都不见得有所知晓，这几个企业要真往打造品牌上去分配资源，只怕是会邯郸学步，自乱阵脚！　　并不是所有足浴企业都必需和都能够打造品牌的，商业模式和运营系统合理，有时间和口碑的积淀，品牌自然而然就有了！
　　回复第164楼(作者:@高敏体质命悬哦 于
22:33)　　只要是店铺不怎么装修的。师傅用个羊角在你脚底划。如果有病就痛。效果好。一般啥子病都可以医。我们这……　　==========这个比较新颖，请问大侠那个一个钟是多长时间　　
　　海南哪个哪里开啊，同个地方有时间就去光顾
　　@yangjh333ty 578楼
02:36:10　　回复第164楼(作者:
@高敏体质命悬哦
22:33)　　只要是店铺不怎么装修的。师傅用个羊角在你脚底划。如果有病就痛。效果好。一般啥子病都可以医。我们这……　　==========这个比较新颖，请问大侠那个一个钟是多长时间　　-----------------------------　　你讲的这种是反射疗法，一般只做足底的话是40分钟一个钟
　　@小烟囱000
18:38:41　　楼主能说说几个有名的牌子吗？　　-----------------------------　　@不系之舟l
19:00:48　　目前在北方市场运营得比较成功的是：良子；江浙地区较成功的是：沈园堂；南方市场技法流的代表品牌是：颐而康　　-----------------------------　　@市井真人
09:53:33　　楼主 准确说法应是“华夏良子”　　华夏良子员工路过 支持同行　　-----------------------------　　@二泉映月胡
11:36:14　　华夏良子与良子是一个企业？！！　　-----------------------------　　@市井真人 572楼
10:32:27　　呃
大意上可是 一个是自营品牌 一个是租赁品牌　　-----------------------------　　多谢指正！
　　富桥呢，怎么样呢？
　　@足道乄者 581楼
21:27:19　　富桥呢，怎么样呢？　　-----------------------------　　什么怎么样啊！？
　　足疗店单个女生能去么？以前和别人去过，但自己一人想去不好意思去，总觉的是男人的场所！　　
　　@苔花也学牡丹开 583楼
22:17:31　　足疗店单个女生能去么？以前和别人去过，但自己一人想去不好意思去，总觉的是男人的场所！　　-----------------------------　　没事的啊，正规的足浴店有不少女性消费者的啊！
　　@不系之舟l 　　有的足疗摁的脚老疼了，后怕啊！受罪@　　部标螺旋钢管桩用螺旋钢管
　　-----------------------------　　@下载地址
15:57:03　　一定是要提高技师福利待遇的，这就需要我们的企业有足够的盈利能力，足够的溢价能力！　　同质化竞争一定不能获得高溢价，所以一定要打造品牌（真正意义有价值的品牌 不等于 名气大）　　-----------------------------　　@不系之舟l 576楼
01:20:02　　这个观点有问题！我的看法是：　　不是一定要打造品牌——打造品牌不是企业的目的，品牌只是企业经营的结果！换言之，企业做好了，自然成为了品牌！　　企业目的是盈利——今天足浴保健行业有好几个企业都属于闷声发大财的状况，别说外人，连行内人都不见得有所知晓，这几个企业要真往打造品牌上去分配资源，只怕是会邯郸学步，自乱阵脚！　　并不是所有足浴企业都必需和都能够打造品牌的，商业模式和运营系统合理，有时......　　-----------------------------　　这个确实需要探讨~~ 我和你的观念正好相反~ 　　我赞同你的部分观点，企业做好了，自然成品牌适用于90年代~ 供小于求的年代~ 一个竞争不充分的年代！　　如今是一个信息化社会，供严重大于求~ 同行多、同质化服务，
消费者不是消费你的产品，而是选择你的产品！！　　打造品牌不等于传播，而是一个系统，整个企业的运营围绕着如何在消费者头脑中建立一个有效认知！ 　　我们要有意识的去经营客户的口碑，举个极端的例子：假如你的足浴店有且仅有一个某某项目，那么你可以快速在消费者头脑中建立你是这个项目最专业的认知。因为你只有一个项目，你的技师培养、你的口碑宣传、你的这个项目在消费者心中一定是最好的。　　（例子极端，具体操作一定需要深入研究）　　我之所以强调品牌是因为这个年代的原因，这个年代以及今后的时间竞争激烈，无法搞定消费者对你的认知，就无法获得消费者的选择　　这个年代，企业的最终目的是打造品牌，利润只是结果！！　　推荐阅读《两小时品牌素养》
　　@国粹养生堂 574楼
16:28:19　　求助，求助，新开的足疗按摩店陷入困境，希望能得到大家的意见与帮助　　-----------------------------　　新开了一家店，首选在这个市场上问一下，消费者选择你的理由！　　和其他足疗店基本同质化，消费者为什么选择你而不选择其他？　　你能否创造一个消费者选择你的理由？！　　在消费者心理创造一个差异化
　　回复第579楼(作者:@不系之舟l 于
15:10)　　@yangjh333ty 578楼
02:36:10　　回复第164楼(……　　==========　　楼主最近怎么没在更新，我也是才入行做足疗整脊推拿的，我们都是用手按反射区的最多有个砭石按摩棒这些，但羊角还真心没见过，那个会不会太尖锐了　　
　　！　　
　　楼主，正好最近想在北京开个足疗店，就是选址的问题比较麻烦，选址选不好直接影响到生意。想请教您一下，选址有什么技巧吗?　　目前我看上一个店址周围有一片高档小区，周边还有一些大的公司，只是所在的区域不是商业区，人流量不是很大，而且房租比较高，所以正在犹豫是否能在这种地段开足疗店。
　　@此号赢钱 591楼
12:55:36　　楼主，正好最近想在北京开个足疗店，就是选址的问题比较麻烦，选址选不好直接影响到生意。想请教您一下，选址有什么技巧吗?　　目前我看上一个店址周围有一片高档小区，周边还有一些大的公司，只是所在的区域不是商业区，人流量不是很大，而且房租比较高，所以正在犹豫是否能在这种地段开足疗店。　　-----------------------------　　选址的确比较关键，有下面几个需要关注的问题：　　1、进出车和停车是否方便；　　2、区位和经营模式的匹配度：比如主打高端宴请消费，选址就不能在普通社区；　　3、面积规模是否与经营模式匹配：比如追求高流量主打一站式休闲消费的经营模式，面积小于1000平方就没得做；　　4、成本是否与经营模式匹配，按已知成本计算出保本点，客观评估可行性；　　5、区域内的需求评估：常见的经营模式对随机人流依赖度不高，对成熟社区、企事业单位、中餐馆等有高依赖度；　　6、区域内的竞争对手评估：永远是竞争对手决定你的竞争能力，要知己知彼；　　7、场馆本身的评估：广告位、层高、租期等；　　上述供你参考，因为不了解你所讲的位置，无法做进一步建议
　　没特殊服务去的人少　　
　　足疗店的营业执照怎样获取？是工商局还是卫生局？执照的经营项目里是不是有些擦边球的性质？
　　@股道沧伤 593楼
14:16:35　　没特殊服务去的人少　　-----------------------------　　各有所爱吧，总体上讲，健康的正规的足浴保健按摩是行业的发展趋势
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