2016年企业职工退休金十五年劳保退休金是多少

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2016年企业退休人员涨工资最新消息
2016年企业退休人员涨工资的问题一直困扰着很多人。那么,延长退休年龄会不会影响到退休人员的工资呢?退休人员的工资会不会涨呢?接下来小编就为您收集了这方面的最新消息,希望对您有帮助。“十三五”规划建议提出,实现职工基础全国统筹,建立基本养老金合理调整机制。在近日由人民出版社出版的《&中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议&辅导读本》一书中,财政部部长楼继伟发表署名文章《建立更加公平更可持续的社会保障制度》提出,实现职工基础养老金全国统筹,加快建立更加公平更可持续的社会保障制度。我国正以前所未有的速度步入老龄社会。人口老龄化导致抚养比不断增高,收支缺口也将迅速扩大,养老保险基金支出压力不断增加,未来养老保险制度运行面临很大挑战。目前全国各地都出台了养老保险的省级统筹办法。然而,由于地区之间存在负担比的差异,导致缴费压力轻重不一,资金余缺各有不同。实现基本养老保险制度的全国统筹,可以化解地区负担比差异,切实发挥互助共济的功能。楼继伟表示,加快推进养老保险制度改革,主要开展六方面改革。首先,完善职工养老保险个人账户制度。加强个人缴费与待遇水平之间的联系,做到多缴多得、长缴多得,鼓励参保缴费。随着退休人员预期余命的延长,合理调整个人账户养老金计发月数。改进个人账户记账利率办法,研究完善个人账户余额继承政策。第二,实现职工基础养老金全国统筹。统筹考虑制度设计、中央与地方事权和支出责任划分等相关问题,积极稳妥推进职工基础养老金全国统筹,增强调剂基金余缺的能力。第三,丰富社会保险基金收入来源渠道。拓宽社会保险基金投资渠道,推进基金市场化、多元化、专业化投资运营。逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例,2020年提高到30%,更多用于保障和改善民生。划转部分国有资本充实社保基金。第四,渐进式延迟退休年龄。综合考虑我国人口结构、就业结构变化趋势和社会保障可持续发展要求,出台渐进式延迟退休年龄政策。适时适度提高城乡居民基础养老金的领取年龄。第五,加快发展补充养老保险。完善企业年金和职业年金个人所得税递延纳税政策,扩大个人税收递延型商业养老保险试点,鼓励职工参加个人储蓄性养老保险,推动建立多层次的养老保险体系。第六,建立基本养老金合理增长机制。以职工和居民收入为基础合理确定基本养老金水平,建立综合考虑收入增长、物价变动等主要因素的正常调整机制。延伸阅读:相关专题推荐:
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2014广州企业退休养老金是多少
  核心内容:2014年广州最新的养老金标准是多少?最新调整后广州市企业退休人员人均养老金是多少?2014年广州企业退休人员养老金如何调整?2014年1月起,广州城镇企业职工基本养老金调整,广州企业退休人员养老金再涨8%,调整后人均为3019元/月;调整增加的养老金将于近期发放。以下由法律快车编辑为您介绍广州养老金调整最新消息。
  根据全省安排,从2014年1月起调整广州城镇企业职工基本养老金。调整后广州市企业退休人员人均养老金达3019元/月,相比调整前增长8.48%。
  据介绍,本次调整办法如下:(一)每人每月定额增加97元。(二)日前已领取养老金的人员,再按本人调整前养老金月标准的5%计算调整额;2014年1月至6月领取养老金的人员,再按照本人首次领取养老金月标准的5%计算调整额。(三)在此基础上,对日前(含当日)年满75周岁及以上的企业离退休人员,每人每月加发80元,全年960元一次性发放;企业退休军转干部基本养老金经本次调整后,仍未达到广州市月人均基本养老金水平的,按平均水平计发;企业退休高工的高级职称专项津贴保留原标准继续发放;按月领取伤残津贴人员参照。
  市人社局表示,日前(含本日)已领取养老金的人员,调整增发额从2014年1月起发放;2014年1月至6月领取养老金的人员,调整增发额从首次领取养老金之月起发放。调整增加的养老金(包括补发1-3月的增加额)将于近期发放。
关于2014年广东省企业退休人员基本养老金调整通知
各地及以上市人力资源和局(社会保障局)、财政局(委),省社会保险基金管理局:
  根据人力资源社会保障部、财政部《关于2014年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2014〕7号)规定,经省人民政府同意,从日起,调整全省企业(含参加企业职工基本的其他单位)退休人员基本养老金。
  现就有关事项通知如下:
  一、调整时间
  从日起调整。
  二、调整对象
  日前(含本日)已领取基本养老金的企业退休人员。
  2014年1月至6月首次领取基本养老金的企业退休人员,在核定首次领取基本养老金的月标准时,同时按本办法进行调整,调整增加额从首次领取基本养老金之月起发放。
  三、调整比例
  调整比例按照2013年全省企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。
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