职工养老保险查询与军保有区别吗?

1、民政部门对参战人员的职工基本养老保险、医疗保险有什么优抚政策? 2、军龄可以直接底冲十五年内的基本
2、军龄可以直接底冲十五年内的基本养保
1。职工基本养老保险、医疗保险是属于社保局系统管理的范畴,与民政局、参战人员彻底无关;仅有1-6级的残疾军人按照《军人优抚优待条例》的规定,医保有国家保障,不少地方就是与离休干部同等待遇。
2。参战人员每人每月发放220元的参战补贴(同时是残疾军人领取抚恤金、涉核人员领取涉核补贴的之内就高的取其中一项)
3。军龄不管在什么期间,都算作缴费年限(就是你讲的15年的底线事宜);要说明的是,退役到地方,因为地方民政局的原因等待安置时期也是算作军龄(工龄)的。居民养老保险与职工养老保险有何区别_百度知道
居民养老保险与职工养老保险有何区别
缴费方面:居民养老保险缴费标准不固定,金额少,一般是100-3000元每年,设立很多档,自己选择。职工养老保险缴费是根据当地社会平均工资或者职工个人工资确定标准的,金额高。待遇方面:居民养老保险待遇标准:(一生交的钱+利息+政府补贴)÷139+55=退休后的月领待遇标准。其中:政府补贴各省可能不一样。55元是国家拨付的,有的省自己提高了。一般不调整。职工养老保险待遇根据缴纳养老保险的年限和每年缴费基数计算下来的,标准一般是几百元至几千元,每年调整养老金,公式如下:养老金=基础养老金+个人账户养老金 基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%  本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数  参保人员缴纳基本养老保险费至规定退休年龄为止。参保人员本人平均缴费工资指数是指从1995年起(这个是我省的,其它省可能不是1995年)至退休上一年度本人历年缴费工资指数的平均值。参保人员当年缴费工资指数为本人当年缴费工资额与当年全省职工平均工资的比值。计算公式为:  本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N  公式中,al、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额;  Al、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资;   N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。个人账户养老金=个人账户/系数另外当地开展养老保险之前参加工作的,还有过渡性养老金。
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出门在外也不愁企业职工养老保险和新农保有什么区别?-养老保险-金投保险网-金投网
企业职工养老保险和新农保有什么区别?
来源:金投网编辑:
摘要:企业职工养老保险和新农保这两种社保在缴纳标准和享受待遇上有较大差别,且两相比较,年纪大的适合参加“新农保”,45周岁以下的,参加企业职工养老保险更划算。
企业职工不允许一次性补缴
凡是符合条件的城乡居民都可根据自身经济条件自由选择参加&新农保&或企业职工养老。这两种在缴纳标准和享受待遇上有较大差别:&新农保&分五档缴费标准,以最高档1200元/年,缴满15年计,到60周岁每月可领取237元(按现行标准)。如到60周岁,未缴满15年的,可以停缴,也允许一次性补足(补缴部分为100元/年)。办理参保手续到户籍所在地的村或社区,每年缴费期为3~5月,次年起通过银行代扣。
企业职工养老保险法定享受待遇年龄为女年满55周岁、男年满60周岁,超过退休年龄一律不允许参保。未到龄前原则上可以参保,到社保处办理相关手续即可。现行标准为每月268元,须按月连续缴纳至少15年才能享受,且不允许一次性补缴。女士到了55岁是不可以在社保开户的,只有50岁以前才可以。
两相比较,年纪大的适合参加&新农保&,45周岁(女35周岁)以下的,参加企业职工养老保险更划算。超过这一时限参保,享受待遇时间就得延后。当然,这要根据自身经济条件量力而行。总的来说,缴的保费越多、时间越长,享受的养老金待遇肯定越多。
另外,参保城镇职工基本养老保险还可同时参加城镇职工医保,保费现行标准为每月120.6元,连续缴费6个月后就可按规定享受基本待遇。参保人员须交满25年,到法定退休年龄时未交足的,允许一次性补缴所缺年限的基本医疗保险费。
参加&新农保&的则只能参保城乡居民医保,可选择小额和大额两种医疗保险缴费,小额每年80元,大额每年450元,参保人员在医疗年度内住院和特殊病种门诊医疗费用累计报销最高限额分别为8万元和17万元。
当然,这些数据只能代表一部分城市,要根据你当地实际情况来确定,你可以分别去问一下办理这些社保和农保的社保中心,再来比较一下。
这个具体规定各地都有些不一样,最好去当地的社保局问问,或是拨打社保局咨询电话:12333。
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意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗,在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后,保险公司扣除100元免赔额后100%赔付合理的医疗费用保险金。
意外保障/意外身故、伤残:在保险期间内,若被保险人因在旅行时遭受意外伤害,并自事故发生之日起365日内因该事故身故的,保险公司按保险金额给付身故保险金;因该事故造成本保险合同所附《人身保险伤残评定标准》所列伤残项目的,保险公司按该表所列给付比例乘以保险金额给付伤残保险金。
健康医疗保障/意外医疗:在保险合同有效期内,若被保险人旅行时遭受主保险合同约定的意外伤害事故,或罹患疾病,且自发生意外伤害事故或罹患疾病之日起90日内进行必要合理的治疗,保险人依据本附加合同约定,对被保险人在90日内已支出的、必需且合理的实际医药费用给付保险金。
意外保障/意外身故及伤残:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾或烧伤,按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。
健康医疗保障/意外门急诊与住院医疗:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金。
意外保障/主险一般意外伤害保险:被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的,保险公司按约定保额给付。
意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险:境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残,保险公司将给付保险金补偿。(本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付)
意外保障/火车意外:被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车(含轻轨、地铁)期间(自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止,但中途双脚离开火车车厢期间除外),遭受的意外伤害事故;
旅程变更保障/旅行延误:若由于恶劣天气、罢工、航空公司超售或航空管制等原因而导致飞机或轮船延误,每延误5小时,可获赔偿300元。
责任保障/个人随身财产:旅行期间被保险人随身财产被盗窃或抢劫,或因其他第三方责任遗失,意外损坏,可获赔偿。(每件或每套行李或物品最高赔偿额为2500元)
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