在我不知情的情况下我的个人社保个人账户变成有单位有工作我找谁要说法

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-30 01:28 标签： 社保查询个人账户
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离职后人异地，在个人不知情的情况下公司缴纳了8个月社保，要求个人承担否则不解除劳务合同
江苏－苏州&04-06 12:26&&悬赏 25&&发布者:janice…… & 回答:(0)
2014年1月入职，公司操作不当从2014年3月开始缴纳社保，2015年3月离职，因签订劳务合同开始的2个月未缴纳社保无法办离职，本人在异地因身体不适一年未参加工作，公司一直在本人不知情情况下为本人缴纳至2015年10月的社保。2015年12月公司打电话告知本人，要求缴纳入职公司未缴纳的2个月社保，和公司未告知本人的那8个月社保。否则不帮本人办离职和停办社保!因此导致现在（2016年4月）刚入职新公司的公司无法缴纳社保。
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单位在本人不知情的情况下缴纳社保，后向我追债
北京&02-15 11:22&&悬赏 0&&发布者:笑笑456 & 回答:(3)
我在上一家公司入职，上了一个月社保的时候我离职了。单位也说要给我把社保减员。四个月后，我到了另外一家公司上班，上社保的时候发现还是在上一个单位增员状态。我联系上一家公司，他们说忘了减员了，让我把四个月社保钱退还给他们。可是这是他们工作的疏忽，为什么要让我来承担？而且我目前工资水平不高，根本承担不起他要的费用。我该给他吗？
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与原公司协商处理吧
协商了，他们一定要求我来买责。就算一时付不起分期也要付。不给他们就走仲裁起诉我。
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你好，这是不合法的，如果协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
也就是说，这是他们相应人员的工作失误，不应该由我来承担责任，我是可以通过法律途径维权的。是吗？
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你是可以向劳动监察部门投诉的
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2014年1月入职，公司操作不当从2014年3月开始缴纳社保，2015年3月离职，因签订劳务合同开始的2个月未缴纳社保无法办离职，本人在异地因身体不适一年未参加工作，公司一直在本人不知情情况下为本人缴纳至2015年10月的社保。2015年12月公司打电话告知本人，要求缴纳入职公司未缴纳的2个月社保，和公司未告知本人的那8个月社保。否则不帮本人办离职和停办社保!因此导致现在（2016年4月）刚入职新公司的公司无法缴纳社保。
员工当月15日离职，公司为其缴纳的医社保是不是全由个人承担
我是广铁集团职工，外出劳务十几年了，八月中公司突然要求回单位上班不准外出劳务，否则解除合同。公司安排回黄埔矛岗路上班，我家住京溪路，要坐半小时公车到公司班车点再坐一小时班车才到。我要求安排到广州东站附近的公司上班，公司不同意一定要我去黄埔，如果我不去一定要他们安排近一点的地方上班，他们可以解除合同吗？
公司一直欠缴社保，现在才交到13年，请问离职时可以要求补交或者退还个人缴纳部分及公司应缴纳部分吗？
月初一号就离职员工，社保费用公司可否要求员工不仅个人承担部分，还将公司出的部分由其个人支付？
产假后请假半年带孩子，后未回去工作直接辞职，公司要求产假期间保险个人全部承担，请假期间的保险也是个人全部承担，这样违法吗？
公司因为没签合同也没缴纳医社保，要员工办理辞职才发工资，这种情况我们要办离职还是直接申请劳动仲裁，因为打工的没什么钱，又怕拖太久，怎么办？
我是12月1日向公司提出离职申请的，12月31日离职和提交了材料的。我1月1日离开公司的，但公司在1月底才办理好离职的最终结算。公司扣着我12月份的工资（我们公司是每个月15日发上个月的工资），公司在2月份说：要求1月份的社保全部由我个人承担所有费用1000元左右，要从12月工资中扣除我1月份的社保费用。请问公司的做法合理么？
社保缴纳了5年合同解除和终止了，现在离职了。以后不在企业上班了，再找份新的工作 可以把社保个人缴纳的部分可以退给自己吗？
我之前工作于一家国企单位，2013年3月我跟公司提出辞职申请，但公司以各种理由不予办理，之后我也没回到工作单位工作，2013年9月公司给我寄来办理解除劳动关系的要求，我给公司寄回去辞职报告，公司要我等公司的时间，但也一直没给我办理，现在我想办理解约手续，但是公司要求我返还所有社保的钱（包括公司的那部分），公司的做法是否合理，我该怎么办
员工为正式员工，提前一个月提出申请离职，月9月5日办理完离职手续，但是公司却给员工缴纳社保，并要求改员工必须把单位承担和个人承担的社保都必须退还给原单位，是否合理？

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