交社保15年退休后每月收入多少_百度知道
交社保15年退休后每月收入多少
交社保15年退休后每月收入多少
　　按照目前的政策规定，养老保险累计缴费满15年，同时达到退休年龄，可以领取养老金待遇。　　养老金的计算是根据你退休时所在省（直辖市）在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。鉴于这些指标都是未知数，没有办法测算。只有这些指标都能提供才能精确计算出来。因此只能到退休的时珐丁粹股诔噶达拴惮茎候才能知道你拿多少钱。每个人参保的情况不一样，每个人的退休工资也是不一样的。　　参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%　　注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数　　公式比较复杂，个人也无从计算，一般退休时才能由社保机构计算出结果的。
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出门在外也不愁肇庆社保基金,你知道多少?身在肇庆,你应该要了解!_保险新闻_保险知识&新闻频道_好险啊
肇庆社保基金,你知道多少?身在肇庆,你应该要了解!
4月8日，记者从市人大常委会会议获悉，面对改革提速、经济转型的大环境，2014年肇庆市以民生为重点，覆盖面不断扩大，社会保障水平不断提高，社会保障体系不断完善，社会保险基金运行情况良好，结余稳步增加。2014年，全市各项社会保险基金总收入（不包含机关养老保险、离休医疗统筹、公务员医疗补助三项基金收支情况）66.63亿元，增长25.96%；总支出55.57亿元，增长20.09%；当期收支结余11.05亿元；截至2014年12月底，全市社会保险基金累计结存达64.63亿元，比2013年末增长27.84%。全市社保基金基本实现安全平稳运行，各项社会保险待遇发放率达到100%。在经济下行压力下，肇庆市攻坚克难，社会保险基金收入继续保持平稳较快增长。其中，肇庆市保险费收入573168万元、利息收入8884万元、财政补助收入4539万元、转移收入3544万元、上级补助收入75094万元、其他收入1061万元。肇庆市各级政府和职能部门以拓宽社会保险覆盖面为重点，着重构建完善城乡居民社会保险体系。根据国家、省的统一部署，结合肇庆市实际，市政府于2014年9月印发了《肇庆市人民政府关于印发〈肇庆市城乡居民基本养老保险实施办法〉的通知》（肇府〔2014〕14号），肇庆市城乡居民基本养老保险制度正式建立。社会保障水平也在不断提高，从日起，全市企业退休人员月人均增加养老金共294元，全市企业退休人员月人均养老金达到1802元，比去年同期增长19.8%，全年增加养老保险基金支出达到3.97亿元，惠及全市11万人。日开始，肇庆市精神病单病种日均定额费用标准一级医院从每人每天78元提高到130元，二级医院从每人每天100元提高到160元。
儿童急性白血病和先天性心脏病等6个病种纳入儿童大病种类范围，按照省确定的定额标准，医保基金支付70%，医疗救助基金支付20%，个人负担10%。从
日开始，我市参保人可享受特定病种门诊项目待遇由16个增加到22个，包括帕金森病在内的5个病种纳入肇庆市基本医疗保险特定病种门诊。肇庆市还通过严格社会保险基金支出管理，清理规范各项社会保险待遇项目和标准，通过省社保基金管理局异地就医联网结算管理系统服务平台与广州市18家定点医疗机构进行联网结算，进一步完善社会保险制度。（西江日报记者 陈明红 通讯员 谢伟成 周妮）想吃就买！点击“阅读原文”就可买回家慢慢品尝！！
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城镇职工基本养老保险
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&&& 名词解释
　　城镇职工基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
　　·政策解读& 缴费执行省规定的统一标准
　　日，由省人社厅、省财政厅、省地方税务局联合《关于公布2014社会保险年度企业职工基本养老保险缴费工资上限和下限的通知》和《关于延迟执行2014社保年度养老保险缴费工资下限有关问题的通知》精神，要求我省各市于2014年底缴费工资下限过渡至全省统一标准。这就是说，从日起城镇职工基本养老保险缴费工资基数由省统一根据省统计部门的相关职工和从业人员平均工资统计数据制定全省年度企业职工基本养老保险缴费工资上限和下限，各市没有制定年度企业职工基本养老保险缴费基数的权限。
　　专家解读：目前的具体标准为：2014年7月至2014年12月我市企业职工基本养老保险的缴费基数上限为13404元，下限为2139元。费率分别为：（一）企业：单位15%，个人8%；（二）城镇个体工商户：单位12%，个人8％；（三）自由职业者：20％。
　　·案例
　　年轻参保多缴费& 退休生活有保障
　　这两年一直失业在家的张阿姨今年达到退休年龄，开始领养老金了，退休有保障本是开心的事，但她一直高兴不起来。原来同是今年退休的邻居李阿姨、王阿姨，领取的养老金都比她高。明明是同年退休，为什么她的养老金硬是比别人少了一大截，这让她心里很不舒服。于是，她约上李阿姨和王阿姨一同来到社保中心。
　　在社会保险基金管理中心，工作人员了解情况后作了介绍：基本养老金按照缴费年限的长短和个人账户累计储存额的多少计算，缴费越高、缴费时间越长，退休时领取的养老金就越高。李阿姨缴费30年，缴费工资达到社会平均工资水平，退休时领到1720元的养老金；王阿姨也缴了30年，但缴费工资只是达到社平工资的60%，领到1285元的养老金；而张阿姨虽然缴费工资与王阿姨相同，但只缴了15年，缴费年限少了一半，领到的养老金只有943元。
　　三位阿姨终于弄明白了养老金差异的原因。张阿姨和王阿姨心里很懊恼，要是年轻时多缴一些养老保险费，多缴几年多好啊。
　　养老保险可转移 流动就业有保障
　　2008年和2009年底，我省与国家先后出台了企业养老保险关系省内和跨省的转移接续办法，为劳动者在省内和跨省流动就业时，养老保险关系可顺畅随同转移接续提供了政策保障。政策实施几年来，可以说“养老保险关系随着就业走”已逐渐深入民心。在我省流动就业的工薪一族，无论来自本省的，还是外省的，不再为养老保险转移难问题而烦恼，就业创业的步伐不再因为养老保险转移难问题变得缓慢，现在可以放心地按照自己的事业规划或需求选择变换工作地点。
　　目前在肇庆工作的张先生，是一位来自湖南省的工友。在湖南参加工作三年后来到广东，在佛山工作了两年，在肇庆工作了八年，一转眼就十个年头了。过去由于年轻，张先生对养老保险不太关心，依稀记得工作过的企业都为他参保缴费了，自己工资也有扣除养老保险费项目。最近，社会热议的养老保险问题让他也开始关注自己的养老保险。通过查询得知，张先生参保时间还一点都没有拉下，不仅在肇庆参保了，在佛山和湖南省也分别参保缴费了两年和三年，算一算有13年。“怎么办？”“我在湖南的养老保险可不可以转移过来？”“这么久了怎么转？”“今后我可以在肇庆养老吗？”。带着不少的问题，他拨打12333进行咨询后，心里踏实了许多。
　　·专家解读
　　养老保险随同转，多地就业接着算。张先生在湖南省和佛山市的养老保险关系都可以分别按照国家和省养老保险关系转移接续办法转移到肇庆。如果张先生继续跳槽，又到省内其他地方工作或回到湖南就业，同样在肇庆的养老保险关系也可以转移。
　　政策链接：按国家和我省转移办法规定，在跨省或本省流动就业参保时，应及时转移接续养老保险关系，保障参保人的合法权益。
　　转移手续不复杂，经办机构来接续。首先，张先生需要向转出的养老保险关系所在地（湖南和佛山）社会保险机构索取参保缴费凭证；其次，张先生将参保缴费凭证交到要转入（肇庆）的社会保险经办机构，填好申请表。就这么简单，其他事情就交由社会保险经办机构处理。待办理完成，养老保险关系就可以接续了。
　　政策链接：流动就业时，在原就业参保地离职后，可向原参保地社会保险经办机构索取养老保险参保缴费凭证（或参保凭证），在新就业地参加企业职工基本养老保险后，将参保缴费凭证（或参保凭证）和相关资料交给新参保地社会保险经办机构提出转入基本养老保险关系申请，由新参保地社保经办机构与原参保地社保经办机构具体联络办理，实现养老保险关系接续。转移了基本养老保险关系后，在各地的参保缴费年限就可以合并计算，个人账户储存额累计计算。需要注意的是，省内转移的参保人视同缴费年限是由原参保地核定后建立视同缴费账户，转入地按转来的视同缴费账户和信息记录其视同缴费年限。跨省转移的参保人达到法定退休年龄时，由待遇领取地对其视同缴费年限进行核查认定。
　　符合条件就申办，肇庆养老没问题。张先生到达法定退休年龄、缴费年限达到或超过15年，并且在广东累计缴费满10年以上、参保地在肇庆，就可以在肇庆领取养老金了。
　　政策链接：达到法定退休年龄时，首先要按国家转移办法的规定确定待遇领取地，即看基本养老保险关系是否在户籍所在地，如是，则在户籍所在地领取；如不是，则按最后参保地缴费年限是否满10年确定：满10年的，在最后参保地领取；不满10年的，转回上一个满10年的参保地领取，如果都没有满10年的，则转回户籍地领取。其次，确定了我省为待遇领取地后，如累计缴费已满15年的，则在我省的最后参保地就是具体的待遇领取地。如累计缴费不满15年的，非我省户籍的参保人在我省的最后参保缴费地办理继续缴费；我省户籍人员，原则上在户籍所在地继续缴费，如果在最后参保地累计缴费满5年的，可选择在最后参保地继续缴费。
　　依法参保好 利国利企又利民
　　自上世纪90年代起，我省职工基本养老保险实施已三十年。广大企业积极履行法律义务和社会责任，为职工参保，自觉维护职工的合法权益，为企业的可持续发展注入了活力。那么，参加职工基本养老保险有哪些需要了解和注意的方面呢？
　　1.哪些人要参加职工基本养老保险？
　　广东省行政区域内的所有企业、城镇个体经济组织和职工，在国家机关、事业单位、社会团体中建立劳动合同关系的职工，依法都应该参加职工基本养老保险。无雇工的个体工商户、灵活就业人员可以自愿参加职工基本养老保险。
　　社保经办人员提示：职工与企业自行签订的免交养老保险协议不受法律保护。
　　2.参加职工基本养老保险需要缴纳多少钱呢？
　　单位按职工工资总额的一定比例缴纳，个人以本人月收入的8%缴费。城镇个体工商户和灵活就业人员可在全省上年度在岗职工月平均工资的60%至300%范围内自行选择基数，按20%的比例缴费。从日起，将以全省上年度城镇单位在岗职工平均工资和城镇私营单位从业人员平均工资平均值的60 %为缴费工资下限。2014年7月至2014年12月我市企业职工基本养老保险的缴费基数上限为13404元，下限为2139元。费率分别为：企业：单位15%，个人8%；城镇个体工商户：单位12%，个人8％；自由职业者：20％。 社保经办人员提示：养老保险缴费与养老金水平相挂钩，缴费时间越长、缴费工资越高，今后领到的养老金越多。缴满15年只能领到很少的养老金。《社会保险法》规定，“职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，计入个人账户”。有些企业按职工的底薪申报缴费工资，会造成这些职工今后的养老金较低，不符合法律规定。
　　·案例分析
　　早年未参保 现在可补缴
　　陈女士在2000年1月在我市某外资企业工作并签订劳动合同，但该企业2005年12月才为陈女士参保，陈女士离开公司后，到了另一单位工作。陈女士年龄已经临近退休年龄，陈女士担心自己退休受到影响，深感当时没有要求企业为其缴纳社会保险而后悔，后来在收听某电台节目时，了解到在企业工作期间未参保的人员可以补缴社会保险费的规定，于是向社保经办机构提出要求补缴2000年1月至2005年12月在外资工作期间的社会保险费。陈女士出具与原企业签订的劳动合同等资料顺利补缴未参保期间的社会保险费。
　　·专家解读
　　根据省人社厅、地税局《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》（粤人社发〔号）规定，在我市各类企业、国家机关、事业单位、社会团体和民办非企业建立劳动关系的个人，因所在单位关闭破产，被吊销营业执照、被撤销、无力
　　生产经营能力等原因无力承担缴费责任或因超过法定时效无法要求用人单位补缴的人员都可以要求申请补缴。
　　具体到本案，陈女士需要补缴2000年1月至2005年12月的社会保险费，由于已超过法定时效无法要求用人单位补缴，根据粤人社发〔号文的规定，只能由陈女士自愿申请缴纳未参保期间的社会保险费。
　　未参保企业人员一次性缴费标准：
　　月缴费标准：2139元×0.2=427.80元/月
　　年缴费标准：427.80元/月×12个月=5133.6元
　　办理流程
　　1 .填写《肇庆市企业未参保人员一次性缴费纳入企业职工基本养老保险审核表》（下称《审核表》）一式一份
　　2.本人填写《申请书》
　　3、经办环节
　　⑴ 申请，向参保地的社保基金管理局申请。
　　⑵ 受理（15个工作日）
　　⑶ 审核（5个工作日）
　　⑷ 确认缴费金额
　　⑸ 缴费（参保所在地地税局）
　　养老保险待遇申领经办流程
　　职工基本养老保险为您退休生活提供一份保障。2006年以来，我省基本养老金水平每年以10%的幅度提高，极大地改善了企业退休人员的生活水平。面临退休的您，是否清楚申请养老金的条件以及具体办理的流程呢？
　　（一）申领基本养老金要符合什么条件？
　　申领基本养老金要同时满足两个条件。一个是年龄条件。男性年满60周岁，女性（管理岗位）年满55周岁，女性（生产岗位）年满50周岁。国家有另行规定的，按有关规定执行。另一个是缴费年限条件。缴纳基本养老保险费累计年限满15年（含视同缴费年限）。
　　（二）如何申领基本养老金？
　　个人或所在单位应在参保人达到国家规定退休年龄前1～2个月向所属社会保险经办机构申领基本养老金。申领时，要提交《养老保险待遇申报表》、第二代身份证、银行存折等资料。符合条件的，社保经办机构出具《受理回执》，并在规定的时间内完成审核审批。基本养老金将直接拨付到您所提供的银行存折。
　　（三）怎样办理生存认证？
　　按月领取基本养老金的退休人员，每年都要进行领取资格认证（即生存认证），时间是4月至6月。这段时间需要向核发养老金的社会保险经办机构提供生存证明。没有按时提供的将从7月起暂停发放养老金。如果没有及时提供生存证明，可以补交，补交后社会保险经办机构将补发养老金。
　　职工养老保险政策咨询：2786813； 职工养老保险征缴（补缴）业务咨询：2847186； 职工养老保险待遇业务咨询：2843363
　　·政策链接
　　1.如何计算基本养老金？
　　基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。
　　基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
　　个人账户养老金＝本人首次领取基本养老金时个人账户储存额÷计发月数；
　　过渡性养老金＝本人首次领取基本养老金时视同缴费账户总额÷120 +100元
　　过渡性养老金包括两部分，其中100元是人人都享有的；其余部分只有具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的参保人，退休时才发给。
　　指数化月平均缴费工资= 平均缴费指数×退休上年度在岗职工月平均工资。
　　2、缴费年限是什么？
　　缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。实际缴费年限是参加职工基本养老保险后，按月实际缴纳基本养老保险费的年限。视同缴费年限是当地实施《广东省职工社会养老保险暂行规定》之前按国家原规定计算为连续工龄的年限。
　　3、缴费指数是什么？
　　缴费指数分为视同缴费指数和实际缴费指数。视同缴费指数对应于视同缴费年限期间的缴费水平；实际缴费指数对应于实际缴费期间的缴费水平。缴费指数越高表示缴费水平越高。
　　月缴费指数=月缴费工资÷上年度在岗职工平均工资，视同缴费指数与全部月缴费指数加权平均就是平均缴费指数。
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广东省肇庆市（端州区、鼎湖区、广宁县、怀集县、封开县、德庆县、高要市、四会市），2015年广东省肇庆市职工最低工资标准：
2014年广东省企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准(深圳除外)。
第一类地区广州市，调整后月最低工资标准为1550元，小时工资为15元。
第二类地区包括珠海、佛山、东莞、中山四市，调整后月最低工资标准为1310元，小时工资为12.5元。
第三类地区除原来的汕头、惠州、江门三市，增加了肇庆市，调整后月最低工资标准为1130元，小时工资为11.1元。
第四类地区包括余下的韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮十一市，调整后月最低工资标准为1010元，小时工资为10元。
2014年深圳最低工资标准
经深圳市政府五届一百零一次常务会议审定，深圳市2014年最低工资标准调整如下：
全日制就业劳动者最低工资标准：1808元/月；非全日制就业劳动者小时最低工资标准：16.5元/小时。新标准自日起实施。
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