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> 企业退休职工2016养老金调整最新消息:退休人员养老金调整方案表2
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国 家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作
的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年 满45周岁。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的
111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外)，可提前5年退休。
资源枯竭型破产关闭企业职工，在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时，其符合特殊工种退休条件的人员，可再提前5年退休。
《劳动保障部关于完善城镇职工基本政策有关问题的通知(劳社部发[2001]20号)：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本。
工 种：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[号)规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部，从事井
下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的，应该退休。
类型 产品名称 期限 往期年回报
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关注微信账号女性多大岁数能领养老金？最早45岁，最晚70岁，你是哪一种？女性多大岁数能领养老金？最早45岁，最晚70岁，你是哪一种？苏苏鱼百家号我国在退休年龄上一直有男女之分，那么从事不同行业的女性同胞都能在多大年龄领到养老金呢？今天把各行各业的情况总结一下，跟大家分享。（一）城乡居民参加城乡居民基本养老保险的女性同胞，60周岁开始领取养老金。（二）企业职工参加企业职工基本养老保险的企业女性职工，领取养老金的时间因身份和岗位不同而不同。1、企业干部身份的女职工或从事管理岗位的女职工，55周岁到达退休年龄，领取养老金。2、企业干部身份且从事生产岗位的女职工，可以选择在50周岁或55周岁退休，领取养老金。3、企业一般女工人50周岁退休，领取养老金。4、企业从事高空、特繁、高温、井下、有毒有害等特殊工种的女工人，最早可45周岁退休，领取养老金。5、企业女性高级专家，凡身体能坚持正常工作，本人自愿可到60周岁退休，领取养老金。少数高级专家，确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，经相关部门批准后可延长退休年龄，最长不超过70周岁。（三）事业单位人员事业单位女性分为职员、专业技术人员和工人，分别满足以下条件之一，即可退休，领取退休金。1、事业单位职员和专业技术人员：女年满55周岁。2、事业单位工人：（1）女年满50周岁；（3）从事高空、特繁、高温、井下、有毒有害等特殊工种的女工人，年满45周岁。满足两个条件之一即可退休。3、事业单位女性高级专家，凡身体能坚持正常工作，本人自愿，可到60周岁退休。少数高级专家，确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，经相关部门批准后可延长退休年龄，最长不超过70周岁。（四）公务员公务员退休分为正常退休、自愿退休和延缓退休三种情况：1、正常退休：（1）女年满55周岁；（2）县处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，60周岁退休；以上人员，如本人自愿申请，在55周岁也可退休。2、自愿退休:：（1）女年满50周岁，工作年限满20年；（2）工作年限满30年。满足以上两种情况之一，本人自愿提出申请，组织审批，即可退休。3、延缓退休:少数高级专家，确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，经相关部门批准后可延长退休年龄，最长不超过70周岁。除以上各类情况外，还有一个特殊情况：企业职工、事业单位人员、公务员完全丧失劳动能力的，不受年龄条件限制，可以办理退休手续。在企业叫“退职”，在事业单位和公务员，无退休和退职区分，统一叫退休。以上所列的各行各业中女性的退休和领取养老金年龄，这些都是现行标准。目前，我国养老保险制度正处于改革期，退休年龄方面将来肯定会进行改革。不管具体政策怎么改，总会遵循三个原则:1、男女退休年龄趋向统一；2、社会各行各业的退休年龄趋向统一；3、退休年龄改革趋向延迟。本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。苏苏鱼百家号最近更新：简介:企业一级人力资源管理师作者最新文章相关文章咨询热线：400-676-8333
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女工50岁退休有补偿吗
女工50岁退休有补偿吗
可以咨询社保部门。。。。
3条律师回答
这是没有补偿的
您好，这是没有补偿的
找法网认证律师
可以咨询社保部门
其他类似咨询
退休年龄是50
您好。女工只要不是女干部的，一般是50周岁退休。如果没有缴纳满养老金所需年限的，自己可以缴纳社保至十五年，然后就可以享受了。
建议咨询劳动部门。
你好！达到退休年龄后就不属于劳动关系，不受劳动法调整，至于用人单位是否雇用，跟用人单位协商。
咨询下社保部门
咨询社保局
依据档案计算
解除合同与否与退休年龄无关，目前仍是五十周岁，
更多类似咨询(5)
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2016年厦门市特殊工种退休年龄限制,特殊工种退休养老金
文章《2016年厦门市特殊工种退休年龄限制,特殊工种退休养老金》由作者投稿、栏目编辑于 22:53:10收集整理发布，希望对你有所帮助，如有错误请及时反馈。
　　特殊工种对于身体有一定的要求，而有的工种或许会给工作人员带来身体上的伤害，所以不得不提前退休，那么特殊工种人员提前退休的一系列相关规定、程序、待遇等方面的怎样的呢?如下是大学生校内网小编为大家整理的一些《2016年厦门市特殊工种退休年龄限制,特殊工种退休养老金》的相关资讯，希望对大家有所帮助。由于新政策暂未出台故继续沿用2015年度的说明。本文仅供参考，最新内容请以官网为准。接下来，跟着小编一起来看看吧。　　厦门市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》&(国发〔号)文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：　　(一)厦门市男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;　　(二)厦门市男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;　　(三)厦门市男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。　　法定的退休年龄是指日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕10　　(4号)文件所规定的退休年龄。　　坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)，通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。　　规定　　厦门市干部退休年龄　　党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。　　(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;　　(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;　　(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。　　厦门市工人退休年龄　　全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。　　(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的;　　(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;　　(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;
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　　特殊工种对于身体有一定的要求，而有的工种或许会给工作人员带来身体上的伤害，所以不得不提前退休，那么特殊工种人员提前退休的一系列相关规定、程序、..…
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