常德市工商联工 商代 办

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转让各类金融公司1:互联网金融公司(可以做P2P网络借贷平台)2:金融信息服务(可以做P2P网络借贷平台的) 3:融资租
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常德财迅通是常德市**综合性专业财务服务公司。公司主要为企业提供常德兼职会计服务、常德代理电子申报、常德代办工商执照、常
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常德市财迅通是经市财政局批准的会计服务公司。财讯通在发展历程中秉承追求卓越和努力进取的传统,以专业精神、专业品质和独特的
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长沙昌润财务咨询有限公司是经长沙市工商行政管理局审批的专业工商注册登记代理机构,经过多年发展,拥有丰富的工商代理代办、代
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专业工商登记、工商注册、代理记帐、内部帐务处理、财务规划、工商注册机构-常德翔程财务服务有限公司是专业的常德公司工商税务
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常德税易通服务有限公司是根据《中华人民共和国公司法》和《税收征管法》设立的,经由常德市工商行政管理局注册成立的,专业从事
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常德恒达会计服务有限公司是根据《中华人民共和国公司法》和《税收征管法》设立的,经由常德市工商行政管理局注册成立
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长沙昌润财务咨询有限公司常德分公司是经常德市工商行政管理局审批的专业工商注册登记代理机构,经过多年发展,拥有丰富的工商
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本公司是一家专业为常德企业办理营业执照、税务登记、组织机构代码、商标注册、增资、验资、年检、审计、评估、核名、一般纳税人
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一、 财税业务:1、代理记帐;2、代理申报纳税;3、代理税务登记与变更、注销;4、 所得税汇算清缴;5、 一般纳税人资格
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新公司注册1.注册资料: (1)注册人资料(身份证、法人户口本复印件或户籍证明、居住地址、电话) (2)拟订注册公司名称
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席道通五行膏系贵州苗疆千年祖传苗药,中国民族品牌,由贵州省人民政府卫计委特许批准上市的我国**健字纯中药贴膏。取材于贵州
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转让一家带商务厅批文、批复的融资租赁公司、中外合资、可以做汽车抵押车管所备案。转让各类金融公司1:互联网金融公司(可以做
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常德市武陵区财迅通会计服务有限公司是经常德市财政局,市工商行政管理局注册并登记的一家会计服务公司。本公司拥有一支经验丰富
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石门名商知识产权代理事务所是经工商局登记成立的,经国家商标局备案的专业代理机构。
主营:代办石门县公司注册,代理记帐
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出售一张外资国际融资租赁,注册金3000万美元,外资,外资占**,前海自贸区的租赁,架构清晰,无外帐,干净,随时配合变更
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专业工商登记、工商代办、代理记帐、内部帐务处理、财务规划、工商注册机构-常德翔程财务服务有限公司是专业的常德公司工商税务
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服务:公司注册 公司变更 股东变更 公司注销 公司年检 税务办理 代账 审计 验资 开户 个体户办理 申请一般纳税人 免
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服务概述:常德
徐州一亚财务管理咨询有限公司是一家经财政局批准并颁发《代理记账许可证》且由徐州市工商行政管理局依法设立
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常德泓鑫商业管理发展有限公司:是经常德市工商局批准的一家主要提供公司注册、变更、注销、记账、税务、金融咨询的专业机构。泓
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本公司主要为客户提供工商登记代理服务,具体包括:公司核名、公司注册、专项审批、工商年检、验资开户、资质、公司变更、公司注
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主要业务:
公司注册,公司变更、增 / 减资本、注销,代理记账服务,旧账乱账整理,社保代理,年检,税务咨询、筹
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本公司专门提供代办工商、代理记账、会计服务、商标代理、税务咨询、纳税申报等服务。
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我公司是市工商局成立的专门从事工商证件代理,会计外包记账的专业企业,在常德市,武陵区都有办公室,方便客户办理业务。
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我公司是经常德市工商局核准登记的专业代理公司,公司有多年代理注册公司的经验,已形成一批专业的代办人员,能快捷为您办理公司
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常德市正信会计服务有限公司是常德市**综合性专业财务服务公司。公司主要为企业提供代理记账、代理电子申报、代办工商执照、税
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香港离岸账户虽然可以无限制的收美金,解决商户外汇收款的问题,但是对于离岸账户来说是不能够直接提现人民币的,但是可以进行转
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常德大唐商务主营以下业务:
一、工商业务:
1、注册登记(内资、外资企业工商注册);
2、许可证项目; 3、公司
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正信会计是常德市**经常德市财政局批准、常德市工商行政管理局登记注册的综合性专业财务服务公司,包括常德市正信会计服务有限
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常德融信会计服务有限公司真诚为您服务~
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业提供 一站式服务:
1、代理建账记账
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说明:计算器中“五险一金”,是指个人缴纳的部分,如果没有缴纳“五险一金”可以不填写。“起征点”,国内人员是3500元,外籍人士为4800元。
常德个人所得税计算公式
应纳税所得额 = 税前工资收入金额 - 五险一金(个人缴纳部分) - 起征点(3500元)
应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数
提示:自2011年开始至今,内地人员个税起征点为3500元,外籍人士(包括港、澳、台),个税起征点应设为4800元。
常德个人所得税计算实例
常德某公司员工张声利,2019年8月份工资收入4180元,8月份“五险一金”个人缴纳部分金额为335元,张声利属于国内人员,常德个税起征点为3500元,计算此员工张声利应缴纳的个人所得税金额。
税前工资 4,180.00元,五险一金 335.00元,起征点 3,500.00元。
应纳税所得额 = 税前工资 -五险一金 - 起征点
= 4,180.00 -335.00 - 3,500.00
应纳税所得额 345.00,参照工资个税税率表,得到税率 3%,速算扣除数 0.00
应纳个税金额 = 应纳税所得额 × 税率 - 速算扣除数
= 345.00 × 3% - 0.00
税后工资 = 税前工资 - 五险一金 - 应纳个税金额
= 4,180.00 - 335.00 - 10.35
= 3,834.65
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东海县白塔埠镇佳诚电脑经营部
版权所有 联系QQ:常德市人民政府金融工作办公室 常德市财政局 关于2016年度常德市促进企业直接融资扶持资金拟扶持企业名单的公示
发布日期:
信息来源:市政府办
为鼓励和推进企业上市,根据《常德市人民政府关于加快发展现代金融业的若干意见》(常政发〔2015〕15号),常德市人民政府金融工作办公室和常德市财政局组织开展了2016年度常德市促进企业直接融资扶持资金申报审核工作,并形成了拟扶持方案报市政府批准。现将拟扶持企业名单(详见附件)进行公示。任何单位和个人对公示名单持有异议的,请在公示发布之日起7个工作日内以书面形式(注明通讯地址和联系方式)向常德市人民政府金融工作办公室或常德市财政局提出。为保证异议处理客观、公正、公平,保护被公示单位的合法权益,凡匿名异议不予受理。常德市人民政府金融工作办公室电话(传真)及邮箱:&&&& &&常德市财政局电话(传真)及邮箱:&& &&&常德市人民政府金融工作办公室&&&& 常德市财政局2017年2月13日附件: 常德市促进企业直接融资扶持资金拟扶持企业名单&&&&&&&&&&&&&&&&&&& & 序号单位区域目标备注1常德市柳叶湖汇丰小额贷款股份有限公司柳叶湖新三板2常德市汉寿县永丰华盛小额贷款股份有限公司汉& 寿新三板3常德金德镭射科技股份有限公司经开区新三板4湖南桃花源农业科技股份有限公司经开区新三板5湖南凯斯机械股份有限公司安& 乡新三板6精为天生态农业股份有限公司鼎& 城新三板7湖南安福环保科技股份有限公司临& 澧新三板8常德天马电器股份有限公司武& 陵新三板9湖南飞沃新能源股份有限公司桃& 源新三板10湖南广之益粮油棉股份有限公司西洞庭新三板& 11湖南湘佳牧业股份有限公司&&石& 门&深交所&常德工伤保险办事指南
从市工伤保险处获悉,根据湘人社发【2017】52号文件精神,我市上调工伤人员待遇,即从日起调整企业工伤人员伤残津贴和因工死亡职工供养亲属抚恤金。调整后按原渠道支付,并于今年工伤保险长期待遇人员资格认证时落实到位。 湘人社发【2017】52号文件指出,从日起,对《工伤保险条例》实施后(2004年1月日前,湖南省常德市启动了轻微事故现场工伤认定,部分轻微工伤认定的时间由原来的法定时限60日提速为现场受理、现场认定、 现场办结。 据了解,申请轻微工伤认定只需准备好工伤认定申请表或常德市建筑施工企业务工人员工伤认定申请表、身份证复印件、医院首诊病历和诊断证明书、证人证言(含证人身份证复印件)、劳动合同(单位证明、工资表、考勤表等)以及其他相关资料,就可到当地工伤部门提出申请。各参保单位:   为进一步落实我市补充工伤保险工作,减轻用人单位负担,现将有关事宜告知:   一、缴费主体   自日起,按照自愿的原则由用人单位缴纳补充工伤保险费,职工个人不缴费。   二、缴费标准   用人单位按照工伤保险缴费费率标准的20%作为补充工伤保险的缴费费率。   三、缴费方式   补各区县市工伤保险处,西湖、西洞庭管理区工伤保险经办机构,市直有关参保单位:   为全面落实工伤保险政策,确保工伤保险基金安全,根据《工伤保险条例》(国务院令第586号)和省、市相关规定,决定在全市范围内开展2016年度享受供养亲属抚恤金、伤残津贴、生活护理费工伤保险长期待遇人员资格年审工作,现将有关事项通知为切实做好工伤保险工作,保障工伤人员的工伤保险待遇,经市人民政府同意,市人社局、市财政局于2016年10月联合下发了《关于调整工伤保险费率的通知》(常人社发〔2016〕28号),现就文件主要内容进行相关解读。   一、本次费率调整严格按照人社部、省人社厅的精神贯彻落实。   去年7月,人力资源和社会保障部、财政部联今年来,常德市工伤保险处始终将扩大工伤保险覆盖面、拓展工伤保险基金征收渠道、增强工伤保险基金支撑能力作为重点工作来抓,并积极探索新途径,开辟新领域,逐步实现全覆盖,为了全面推进工伤保险工作的开展。 常德市工伤保险处坚持“四注重” 1 继续推进“同舟计划” 推动建筑企业参保扩面。对《社会保险法》、《工伤保近日,记者从市人社局获悉,我市近期拟试行补充工伤保险制度,该制度将通过引入商业保险公司进一步保障工伤职工的工伤保险待遇,分散用人单位工伤风险,减轻用人单位的经济负担。 我市自2004年启动工伤保险制度以来,40多万名职工纳入了统筹范围,基本工伤待遇得到了保障,但工伤职工停工留薪期间的工资福利和护理费、终止赔偿标准
  1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
  2、造成伤残的赔偿
  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤常德市工伤认定、劳动能力鉴定相关政策解读   1、职工在哪些情况下应当认定为工伤?   新修订《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害红网常德站1月13日讯(通讯员 肖佳文)昨日,记者从常德市工伤保险处获悉,截至2013年12月底,我市工伤保险新增参保人数达4.2万人,完成全年目标任务的105%,累计参保人数达42万人,其中农民工参保人数达17万人。全年累计征收工伤保险费15675万元,完成全年目标任务的143%,工作任务提前超额完成。2013年累计支出工伤保险待遇13062万元,依法保障了职工工伤保险的合法权益。   2013年以来,市工伤保险处全面贯彻落实《社会保险法》、《工伤保险条例》,重点对建筑施工企业、室内装饰行业等高危行业及人口密集型企业实行了重点扩面工作,切实保障了职工工伤保险权益,维护了社会稳定。红网常德站12月2日讯(通讯员 肖佳文)近年来,常德市以建立覆盖城乡的社会保障体系为目标,以保障民生、维护民权为宗旨,全面启动建筑施工企业工伤保险制度,统筹推进,撑起了建筑施工企业职业安全“保护伞”。今年1―11月,全市建筑施工企业参保项目552个,参保人数3.52万人,征缴工伤保险费2755万元。 为促进建筑施工企业以前,工伤病人从身份审批、特殊药品使用到结算等环节,要多次奔波于医院和工伤保险部门。工伤保险联网后职工住院方便多了。前不久,单位有个员工因为操作时手指受伤在常德武警医院住了个把星期的院,出院时直接就报销了,方便、快捷、高效。为职工、为单位都节省了不少人力物力。   日前,常德市三一机械有限公司人力资红网综合讯 据常德晚报消息(记者 李雪芹 通讯员 肖佳文 晏静)6月28日,常德市召开工伤保险信息系统应用工作会议,宣布今年8月前52家工伤保险定点医院有望全部实现信息系统联网,常德市将彻底告别工伤保险医疗费手工结算时代。      去年年底,常武医院在常德市率先开展工伤保险信息系统试点,在该医院就诊的工伤病人来源:红网(通讯员 刘芳)连日来,常德澧县工伤保险处和疾控中心工作人员深入企业,全面开展危害岗位备案登记与健康监护,将企业职工职业病防治和职业病康复工作落到实处。针对近年职业病产生率居高不下的态势,澧县人民政府下发了《关于开展职业病危害岗位作业人员工伤预防和康复工作的通知》,决定从日起至10来源:红网(通讯员 刘芳)今年来,澧县工伤保险工作以扩面征缴为重点,在面临三类行业停产、歇业,房地产市场不景气的严峻形势下,第一季度征收保费358万元,占全年目标任务1150万元的31%,基金征缴实现了首季开门红。工伤保险处加大宣传力度,在确保原有企业职工应保尽保、单位正常续费无拖欠的同时,努力拓展征收渠道,宣传工伤保险政策,基本实现了工伤保险无缝覆盖。及时督促断保、未全员参保以及未参保企业,对未参保的企业,联合安全生产成员单位敦促其参保;对已经参保的企业,督促其全员足额缴费。加强稽核,一方面核实参保人数,另一方面核实缴费工资,防止出现少缴、漏缴现象。常德农经网 (通讯员 沙贞力)桃源县建筑业2万多名建筑业农民工不用再为工伤事故而犯愁了,日前,桃源县人社局和住建局召开联系会议决定:建筑业农民工今后将全部采用实名制办法参加工伤保险,未参加工伤保险的项目将不予开工。 今年1至9月,桃源县建筑业共发生农民工因工死亡事故6起,死亡6人,建筑业是农民工比较集中的行常德新闻网9月8日讯(记者 胡丹 通讯员 晏静)记者昨日从2012全市建筑施工企业工伤保险工作会议上获悉,从9月1日起,凡在我市行政区域内从事房屋建筑、市政基础设施、轨道交通等工程施工的建筑施工企业,均应为与其形成劳动关系的施工现场内所有务工人员缴纳工伤保险费,人力资源社会保障部门会同住房建设行政部门对建筑施1、受伤害职工的身份证明;   2、用人单位未参加工伤保险的,提交用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;   3、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;   4、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);   5、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受常德市工伤保险费率调整 重点血防区基准费率一类行业为1.3%,二类行业为2.3%,三类行业为3.3% 本网讯 日前,记者从常德市人力资源和社会保障局了解到,从6月1日起,该市工伤保险费率将按照最新标准执行。 据悉,从日起,常德市参保单位的工伤保险基准费率按以下标准执行:重点血防区(汉寿县、安乡县、澧县、津市常德市石门县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市安乡县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市汉寿县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市桃源县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市临澧县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市澧县社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 鼎常德市津市市社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市鼎城区社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市武陵区社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 常德市社会保险查询/养老/医疗/失业/工伤/生育保险查询电话 常德市市本级 常德市社会劳动保险处& 常德市武陵大道北段888号& 6 社保处办公室 7559 武陵区 武陵区社会劳动保险处& 常德市洞庭大道中段99号 6 办公室 3523 鼎城区 鼎城区社会劳动保险处& 鼎城区主要城市:
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学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:
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学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位要求:***,18-40岁。初中以上学历,认识26个字母,视力0.6以上。工作时间:两班倒,吃饭时间50分钟,月休4天工资结构:采取计时工资,白班13元/小时;晚班14元/小时+全勤160元/岗位津贴100-300元/月,综合收入元/月,车间环境较好,恒温恒湿,坐班。公司福利:1.食堂:包两餐,食堂伙食好,2荤1素1凉菜1汤。2.住宿:免费提供住宿,空调热水均有,6人/间,大学标准宿舍,席梦思床垫。(如外住则有住房补贴80元/月) ;      3.节假日: 除法定假11天外,工作满一年还可享受带薪年假5天/年;      4.工作环境:无尘室办公,干净整洁,有空调;有意向可直接拨打招聘电话,微信同号   
学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
熟练操作喷涂设备,了解喷涂工艺;根据订单要求,完成对产品的表面处理;喷涂设备的日常保养;
学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;2、按工艺要求进行生产操作;3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;4、完成领导交办的临时工作。任职资格:1、18-45周岁以上,学历不限;2、吃苦耐劳,有责任心;3、身体健康;4、无可见纹身;工作时间:两班倒10小时,月休四天工资标准:底薪元/月+200-650元/月绩效工资+岗位工资100-500元/月+学历津贴(100-300)+夜班津贴+加班费(按照劳动法计算加班费,平时加班16.37元/小时,周末加班21.84元/小时,法定节假日加班32.76元/小时)综合收入元/月福利:入职购买五险一金+免费住宿(单独洗手间+空调)+6.5元/天餐费补助+夫妻外宿补贴等咨询电话:陈主管1
学历要求:初中及以下|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
1、持有焊工证,2年以上相关工作经验;&2、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;3、同时熟练掌握剪板机、折弯机,具有相关操作经验的优先。
学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人
招工简章-----岗位有限,求职者多。----请提前订票,坐火车到烟台或济南,在倒客车或动车到威海市。公司直接面试无需任何费用,公司可在红盾网查到,大家可以去证实一下,都是真实有效的公司,现因公司规模扩大,多方面发展,面向全国诚聘有意者请咨询.王经理电话:178-&***注意:姓名+身份证号+预计报道日期+应聘岗位名称 发送至经理,工作人员会在收到您的信息后第一时间与您取得联系,安排面试。招聘要求:年龄在18-55周岁、户口不限、有本人身份证、身体健康、无传染病、能吃苦耐劳. 有相关工作经验优先录用,重点培养,来公司面试合格,公司当天签订劳动合同安排上岗安排食宿。搬运工:----要求身体素质好,能吃苦耐劳,主要工作负责货物搬运分类摆放,重货有叉车,主要是搬运货物,工资十天一结,一箱一般30-50斤左右,一天200-500不等。保证天天有活干。公司有食堂宿舍(包吃住)、交保险。电焊工:----要求会氩弧焊、手把焊、气保焊会其中一种即可,负责日常损坏修补,配合技工师傅完成各项任务,及维修保养焊接等工作,持有证件者优先录用。试用期,过后保底8000,奖金分红另算,(可以学徒)工资月结。电工:----有证或者是有3年以上经验,定期巡视设备设施,保证区域的设备、供电、状态、线路运行安全正常。做好日常维修工作;试用期,过后保底8000,奖金分红另算(可以学徒)工资月结。大锅饭厨师:----主要从事员工餐,大锅饭厨师,一日三餐,四餐一趟。早,中,晚,主食米饭,馒头为主。(包吃住)、交保险。试用期,过后保底8000,工资月结,奖金分红另算。统一交纳保险(五险一金),工作稳定后一个月后报销火车费(省内最高400、省外最高800)。以上岗位属公司直接招聘,每天工作8小时。所有岗位包吃住,公司提供被褥。求职者来公司请带好身份证原件,一寸彩照各4张,简单行李,出发之前买好火车票(火车票实名制购买可以报销),及时联系公司工作人员,告知什么时间到达威海市,提前与公司取得联系。平时工作比较忙 可以电话咨询哦!
学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
一.岗位职责:1.认真负责完成公司派发的业务及其相关工作,上门服务。2.主要负责区域内安装,维护,收款等相关工作。二.任职资格:1、高中及以上学历,机电、机械、电工、等专业;2、18-35周岁,服务意识强,诚实守信、吃苦耐劳。3、较强的事故判断和处理能力,动手能力强,沟通应变能力强。4、从事过家电业,环保业,销售业,懂安装维修等相关工作经验丰富者优先,学历条件可适当放宽;5、有驾照,自带车。 三.薪资待遇1.工资结构:底薪+提成+奖金+油补。适工作量而定,每月收入基本在8000以上,上不封顶,下有保底,多劳多得。2.工作时间:每周休一天,每天工作时间自主性强,相对灵活。3.公司福利:凡公司正式员工均享受公司福利,包括如下:员工生日福利、结婚贺礼、生子贺礼、工龄补助、享受法定节假日、年终表彰会、旅游等4.晋升平台:公司在不断发展壮大过程中,鼓励员工晋升,为广大员工提供晋升发展平台及机会,并提供良好培训,及建立相关岗位培训体系。
学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:人
任职要求及职责:1、 38岁以内,负责管辖区域净水器的安装和日常维修工作;2、 对日常订单(包含开户、安装、退、换、移、维修、维护、充水、收款)的处理和结果反馈;3、 及时反馈日常工作中遇到特殊情况(如机器水值、水质异常反馈、客户意见与建议的反馈,配件异常的反馈);4、 对维修工具的保养。【薪酬福利】1、依法享受国家法定节假日(元旦、春节、五一、中秋等);劳动法规定的带薪假(如:年薪假、晚婚婚假、产假、陪产假等);  2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇:   销售类职位特设多级别工资,让员工真正做到多劳多得同工不同酬,并可在试用期内完成考核任务,申请提前转正;   技术类职位特设双薪及工龄奖,并可申请公司宿舍;  3、入职即购买工作所在地社保,春节、中秋、生日福利礼品;  4、工作满一年以后,即享5天带薪年假,每往后工作多一年多一天,10天封顶;  5、轻松和谐的工作氛围,极大的晋升空间;  6、丰富的达人生活、愉悦的部门活动,还有更多的惊喜和福利待遇等待着你。
学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人
郑重提示:有意向者能来山东威海工作,请再来电咨询,以免耽误您的宝贵时间。建议:直接电话咨询,买好票后请把 姓名+车次+出发时间+到达时间编辑成短信发给毕经理。带好行李以下条件符合,面试一律通过,直接安排住宿。欢迎您参加面试!毕经理电话:
福利待遇:
包吃住,缴纳五险一金,签订正规劳动合同(周期为1年),每天工作6-8小时左右,加班费按照国家规定1.5-3倍,每月休息8-10天,工资月底按时打卡发放(不拖欠,不扣押),年底奖金+提成+分红+福利。
要求如下:
年龄18-55周岁,身体健康,无犯罪记录、重大疾病、传染病史,能吃苦耐劳,退伍军人优先。
福利项目:
劳保――免费提供劳保服、鞋、帽及洗衣粉、香皂、毛巾等用品。
津贴――月奖、奖金、分红、提成及节日福利。
保险――办理五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金),可折现自己缴纳。
食宿――免费提供公寓式住宿。公司免费食堂提供优质的早、中、晚餐及夜宵。
休假――员工享有国家法定假、工伤假、婚假、丧假等。
晋升――工作表现优异者提供岗位晋升、调薪的机会。
交通――转正后路费全额报销(来前保存好票据)。
焊工及学徒,要求如下:
电焊工(可以学徒)负责焊接货仓架,修补日常设备损坏焊接等工作,配合技工完成各项工作。熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;试用期,过后保底8000,奖金分红另算,(可以学徒)工资月结。
普工:主要负责货物的整理、分拣、分类,装箱等基本工作,试用期过后8000以上。无重大体力活。(无经验可带薪培训)
厨师:主要负责员工一日三餐,餐具的清洁、试用期,过后保底8000,工资月结,奖金分红另算。
4、电工:定期巡视设备设施,保证区域的设备、供电、状态、线路运行安全正常;试用期,过后保底8000,奖金分红另算(可以学徒)工资月结。
5、搬运工:负责货物的搬运、整理、摆放等,一箱一般30-50斤左右,一天200-500不等,工资不压,包食宿。
6、食品工:负责食品加工,包装,入库。试用期3500,转正后5000左右.(加班另算)公司包吃住,提供夫妻间。
7、跟单员:主要负责货物的分类、押运、看管、交接、集装箱挂钩、工作简单易学、平均工资()元、年底有奖金 、包吃住。
条件符合要求的求职人员,需携带好个人身份证,一寸红底照片2张,简单行李,换洗衣物,买好车票后,及时联系公司工作人员毕经理电话:
学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上
工作地点:山东烟台。本信息由烟台乾元船舶管理有限公司直招,条件符合来时带好身份证原件、行李物品当天办理入职手续、安排吃住,所有人员工作满一个月凭车票即可报销车费。公司因业务繁忙不接受简历、短信,请求职者直接联系人事部经理即可!福利待遇:(免费诚聘)1、年龄18-55周岁,2、身体健康、无吸毒史、无传染疾病、心脏病等。3、能吃苦耐劳,无犯罪记录,服从领导安排者均可。4、退伍军人优先录用。5、所有员工带薪月休4-6天,年假带薪25天,公司提供宿舍、职工餐厅、免费一日三餐,宿舍内配有热水器、风扇、固定电话等设施。一:搬运工主要负责仓库内小件物品的卸货工作,一般在20-30斤左右,原地码托盘,计件提成,一天可挣300―500元,每天工作8-9小时,工资日结,免费包吃住,交金交险,公司常年有活。二:普工主要负责产品的分拣、分类、打包、装箱工作,长白班,每天工作7-8小时,出差一次10-15天,学徒期间(一个月)月保底6500+超产奖=月综合工资,第二个月保底8000+超产奖+绩效考核/全勤奖=之间,包吃包住,交金交险。详情可咨询人事部李经理:157
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