为什么下岗职工补交养老保险医保和养老必须一起交

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官方回复!2017年失业期间要不要交社保养老保险最新规定
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失业了社保怎么办?失业后的社保是怎么处理的?沃保网小编为您带来了失业期间要不要交社保养老保险最新规定的相关知识,这其中也许就有你需要的。下面一起去了解一下。
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失业人员缴纳社保分为两类:
1、符合领取金条件的。此类失业人员在领取金期间由失业基金代缴费、大额医保费,个人只需缴纳费。
2、不符合领取条件的。此类失业人员,费、基本费和大额医保费均需要由个人缴纳。
停止领取金人员按规定相应参加职工医保、城镇居民或。
简单来说就是,已经参加职工基本医疗保险的人员在领取失业金期间,是不需要自己缴纳医疗保险的,而是由就业局为其代缴。
因此在失业金领取结束时请不要忘记及时前往社保处或就近的镇街劳保所社保经办点办理相应的续保手续,否则就会发生缴费中断且无法正常使用的情况。
以上数据依据网络公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准。具体信息也可拨打当地社保局电话12333进行免费咨询
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扫描二维码关注沃保微信下岗职工交医保不交养老保险可以吗
全部答案(共1个回答)
1、个人缴交的话,医保和养老保险能分开交吗?是不是凭社保卡交?
:各是各的,医保是卡,养老保险是手册,其中有缴费时间、次数、金额等记载。
2、现在养老保险交15...
没有报销,就像你买个冰箱不能能拿来看电视是一样的
城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险的区别主要有以下两个方面:
一是保障的人群不同。职工医保主要保障的对象是单位职工、劳动年龄段的城镇居民、享受退休金的老年人。城...
可以。不过医疗保险建议你有条件的话,还是要参加。你说医疗保险缴费每年6000元,不可能这么高吧!医疗保险缴费,单位负担社平工资6%,个人负担2%,应该不会有这么...
医保也分个人交纳或是单位交纳。自己以个体身份交视每年的-社会平均工资的不同而有所增减,也分地区的,我们这边的医保个人交纳的话是每年1300左右,相当100多元一...
答: 中共杭州市委、杭州市人民政府关于印发《杭州市基本养老保障办法》的通知市委[2010]2号
四、征地农转非人员“低标准缴费低标准享受”基本养老保险
  (三十一)...
答: 你的问题有点大,呵呵,就象你问西瓜与水果的区别.
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答: 村级重大事务民主决策程序的步骤如下:①民主提案。提案分集体提案和个人提案2种。集体提案由 村党组织和村民委员会成员进村入户走访和召开座谈会等形式征 求村民意见和...
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相关问答:123456789101112131415养老保险缴了15年就不用再缴?医保中断三个月会清零?这都是谣言!|辟谣|医保|职工_新浪新闻
养老保险缴了15年就不用再缴?医保中断三个月会清零?这都是谣言!
养老保险缴了15年就不用再缴?医保中断三个月会清零?这都是谣言!
社保太重要了!但就因为太过重要,导致社保相关话题层出不穷,于是乎,谣言也就出现了。医保断缴三月就会清零失业直接就能领失业金养老保险缴满15年就不用再缴……所有这些都是不存在的!今天,小编来给大家辟谣!养老保险缴费满15年就不用继续缴纳了辟谣:养老保险是五险的一种,是国家规定企业和职工按照不同的比例共同缴纳的。其中养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件,并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了!根据《社会保险法》第十条规定:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务,即使在退休前已经缴满十五年,还得继续缴费,直至职工退休。延伸:1.工龄越长,累计缴费年限就越长,养老金就越多。2.工资越高,缴费基数就越高,养老金就越多。3.退休年龄越晚,缴纳的养老费用越多,养老金就越多。4.当地经济越发达,在职职工平均工资就越高,依次计发的养老金就越多。职工养老金计算有档次之分辟谣:职工养老保险待遇水平的高低与本人缴费时间、历年缴费基数高低、职工退休时上年度在岗职工平均工资、养老保险个人账户储存额直接挂钩。职工退休后养老金的发放金额是综合每个职工本人历年实际缴费情况,按照养老金计算公式具体计算得出。在上述因素的作用下,可以说企业职工退休后的养老待遇是“千人千面”,并没有任何固定的档次高低之分。养老金计算公式职工养老金由以下三部分组成:1.基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;2.个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;3.过渡性养老金= 退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3% ×平均指数。失业了就可以直接领取失业保险金辟谣:失业保险金并非失业就能领取。先来看看失业保险的领取条件:1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人仍有失业保险金领取期限的;2.非因本人意愿中断就业的;3.已办理失业登记,并有求职要求的。其中,很重要的一点,就是要符合非因本人意愿中断就业。在现实生活中,很多自愿离职的人,就不符合非因本人意愿中断就业这一项。生育奖励假增加,职工生育津贴增加辟谣:奖励假期间有没有生育津贴各地规定不同。例如广东省明确规定,奖励假期间职工是不享受生育津贴的。这也就是说,部分地区计算生育津贴的假期天数并不等于职工实际休假天数,职工依照计划生育法律、法规规定享受奖励增加的产假期间由用人单位按照规定发放工资,职工不享受生育津贴。某些个人声称可以办理社保卡辟谣:根据相关规定,办理社保卡的前提是参加社保,办理社保卡必须通过人社部门社保卡综合服务窗口进行。大家不要轻信个人“有办法”能办社保卡的谎言。去医院看病前一定要到社区医院转一下,否则不报销辟谣:参保职工和居民可自由选择医保定点医疗机构就医,不需要任何转诊手续。需要提醒参保人的是,有些社区医院并不是定点医疗机构。参保人员如果需转本市行政区域以外就医的,就必须由具有转院资质的定点医院出具转院证明,然后到社保中心备案即可。社保卡可以随意借给别人辟谣:社保卡既是我们的一种身份凭证,又能进行就医结算、自助查询、还能进行待遇领取、现金存取等操作。但是,大家一定要注意,以下这些行为,违反基本医保险法规定,可能会被暂停使用社保卡,甚至追究刑事责任的! 1、购买生活用品、与疾病治疗无直接关系的体育健身或养生保健等消费等;2、医药换药(物)、转卖药品、套用和虚开检查治疗项目等骗取医疗保险基金,超范围购药囤积药品等;3、冒用别人的医保卡;4、把自己的卡借给别人;5、伪造或者使用虚假病历、处方、检查化验报告单、疾病诊断证明等医疗文书和医疗费发票,作为医保账户报销凭证,会被视为医保欺诈;6、在医院使用社保卡开超出病情所需药量的药物,再转手倒卖给别人,这属于套取社保基金的行为,是非法牟利和不当得利。住院费用不能超过若干金额 超过部分自己支付辟谣:医保政策从未规定过每一位参保人员住院费用限额。医疗机构以超过医保限额为由单独收取参保人医疗费用是损害参保人利益的严重行为。只要有参保人反映或举报,医保部门将积极维护参保人的合法利益。医保断缴三个月会清零辟谣:医保断缴三个月并不会会清零,但仍会造成诸多不利影响。中断医疗保险缴费,不仅会影响你全部的缴费年限,中断缴费还有可能会造成你不足累计年限的要求,无法按期享受医保福利。医疗保险自停缴之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴费年限开始重新计算。更多热文飞猪订酒店被套路!店名对不上!标注距离36m实则1.9km导航可精确到厘米!别了,美国人的GPS!5月起导航就用中国北斗亚洲媒体高峰会议:共话媒体合作发展 共促亚洲开放创新编辑:李泽镔
责任编辑:张雯来源:工人日报、深圳社保、人力资源新观察、工人在线
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All Rights Reserved职工医保和城镇医保区别我是下岗职工,养老交了25年了,如果现在停了享受的待遇是不是一样了?--在线法律咨询|律师365(64365.com)
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职工医保和城镇医保区别我是下岗职工,养老交了25年了,如果现在停了享受的待遇是不是一样了?
医保:医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户;用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分,一部分划入个人账户,一部分用于建立统筹基金。针对卫生部部长陈竺提出的将戒烟药纳入医保一事,2012年4月,卫生部副部长黄洁夫表示支持。
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如果停交,会影响待遇,职工与城镇医保的区别是:1、报销金额职工医保多,2、退休后职工医保不需继续缴,医保中心每月按退休金5%给你账户打医保费,城镇居民医保退休后还得继续缴。
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职工医保和城镇医保区别:你好!我是下岗职工,养老交了25年了,如果现在停了,会不会影响以后退休金的额度了,职工医疗一年2千多,城镇一年2百,享受的待遇是不是一样了,谢谢
如果停交,会影响待遇,职工与城镇医保的区别是:1、报销金额职工医保多,2、退休后职工医保不需继续缴,医保中心每月按退休金5%给你账户打医保费,城镇居民医保退休后还得继续缴。
我是一名特殊教育老师,去年5月学校给缴了医保,7月我正好怀孕,而今年4月刚好缴满一年,咨询了医保管理中心,他说如果生产单月正好缴费一年是可以享受职工医保待遇的,可是学校因为管理人员处理不当,已经导致我2个月医保未缴费,然后我在1月份已经跟管理人员提及,如果不缴费会影响我医保使用权,然后到现在管理人员存进对公账户的钱,只够缴纳单位所有人员的一个月社医保费用,如果因为这样而导致我不能享受医保待遇我可以告学校吗?
可以的,是强制性的,没有帮你缴,单位存在过错,需要承担由此造成的你的损失
您好叶律师。我是一名特殊教育老师,去年5月学校给缴了医保,7月我正好怀孕,而今年4月刚好缴满一年,咨询了医保管理中心,他说如果生产单月正好缴费一年是可以享受职工医保待遇的,可是学校因为管理人员处理不当,已经导致我2个月医保未缴费,然后我在1月份已经跟管理人员提及,如果不缴费会影响我医保使用权,然后到现在管理人员存进对公账户的钱,只够缴纳单位所有人员的一个月社医保费用,如果因为这样而导致我不能享受医保待遇我可以告学校吗?
你好,你不能享受待遇如果是你学校过错造成的,个人认为可以要求学校承担责任
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