公司不要介绍朋友进公司怎么说 介绍朋友进公司怎么说了怎么样

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-12-05 15:13 标签： 为什么不要到朋友公司
一个朋友因一时热血开了一家公司，却不知道该如何去经营？
一个朋友因为一时热血开了一个办公家具公司，却没有任何的经验！现在很无助。总不能眼睁睁的看着公司倒闭吧，我对此行业也不了解，也不知道该怎么样帮助他，各位大仙，能否指导或讨论一下接下来他该怎么做？有什么营销方案以及一些经商之道 ！
看你朋友的决心了,从小做起,从最基础的做起,开公司没那么容易,信心很关键了,而且这事也不能急,不要给自己留退路,既然走出了这一步,至少也坚持的走一程,即便是失败了,摔倒了,也要抓一把土在手里,有时候我们需要去经历,相信自己吧
其他解答(15)
（1）找到当地的大客户；（2）找当地的办公设备公司（3）大家具卖场
来自李志鹏
方法一,招人,招这行业里面有经验的人,赶他们出去跑业务.方法二,降低企业成本消耗,先边做边学着.方法三,不能眼睁睁看着倒闭,那就闭上眼吧.做事情要量力而为,不熟悉就开家公司,这本身就比较扯淡.
最好的办法就是找一个或多个贤能，把一定的股份让给对方作为激励。充分的授权，让别人管理。自己少说话多听多看多了解！
给你两个办法：一是找一个懂管理的人来帮助管理，老板只是看住钱匣子就可以了。二是抓紧倒闭。这世上可能每个人都有老板梦，但并不一定每个人都具备做老板的潜质。我估计你朋友公司也不是经营一天两天了，面对一大堆问题他不会不寻找解决的办法，而现实不是没办法，有办法他也看不到，或是找来办法他也不会用。恕我直言，如此下去可能越陷越深、越赔越多，还不如早些收手的好。
以股份形式要求贤能入股，技术股投资
办公家具是以工程项目为主导，不能以民用家具的方式来销售，一般办公家具企业的项目以公关为主导，外人不了解你的具体情况，如果你的地方关系不是很好的情况下，你可以通过传统的扫楼的方式来拓展，还有就是通过专业的办公家具展来拓宽自身的网络和渠道
这个行业并不是现在社会的主流，你现在不具备驾驭一个好的公司，如果现在不忍痛割爱，将来你损失的更多。恕我直言。不信走着瞧。
不知道，你的朋友对办公家具行业有多少的了解？一时冲动，未必就是坏事情，1.对以后的创业是个很好的积累。2.过了这个难关，能力就不一样了。现在需要解决的问题，是市场开拓和经营管理。1.从同行业哪里挖挖墙角。2.招些有管理经验的来梳理公司的运营和经营。边干边摸索。
（1）找记账公司管理公司账务、税务（2）招聘管理、销售人才（3）诚实、守信经营
说实话，如果是这样的情况，我觉得如果不是他自己准备学习了，那还是结束吧，少赔就当赚吧。中国企业每年都会倒闭大批，连有经验的都会倒闭，何况这样没做好准备只是头脑发热的呢？如果想搏一搏，建议两种方式：1、同行找一家做标杆，研究对方是如何销售及打开市场的；2、找一个团队精神最好的企业做标杆，学习对方如何进行管理的；3、根据经验，招募有足够销售经验的团队，可高薪或股份制吸引其加入请注意关键的做法，及待人接物的真诚，学其神而非形式。祝你朋友好运吧！
要么破釜沉舟,找一个职业经理人管理公司,或许能有好转.要么急流勇退,结束。上帝关闭一道门，会留一个窗口。
既然开业了就要全力以赴去做好，因为你感兴趣才选择的不是吗？前提很好，只有感兴趣一件事情才会去专研。1.招员工（最好不要从事家居行业人员，因为思想不再活跃不创新无激情斗志）2.对员工产品知识的培训，提高员工素质的专业性、产品知识必须严格过关（非常非常重要）3.定期安排员工去其他家居行业做市场调查（了解其他同行业的特点、产品的优势及缺点）必须要做的4.前期是每周对员工产品知识的考核、每天小会议交流与每位客户的谈话（成功及失败原因）下次遇到同样的问题怎样解决5.每天接待的客户员工自己必须及时跟踪（发短信问候、有新款上架提示、有优惠活动等）6.福利待遇要好，每月制定销售业绩数量，完成了或超过有奖励，没完成无惩罚，每月制定的销售业绩量根据进公司时间都要提升。（让员工自己给自己压力而不是公司，外在的压力让员工很被动而自身的压力会转化成动力）7.提出根据业绩量的提升而提升，员工会有冲劲。这是前期必须要执行的计划，个人观点仅供参考！
出股纳贤否则趁着没有赔干净，就闭一下眼……
找个有政府背景的人合作搞，现在都要有关系的！
小姐，你朋友是做什么的，投资多大。有没有技术核心。
点击表示感谢我和几个朋友合伙开了一家公司，大家都各负责一块，又不常在一起，管理比较分散，也不知道他们每天都忙的怎么样。有什么好的方法吗？
我和几个朋友合伙开了一家公司，大家都各负责一块，又不常在一起，管理比较分散，也不知道他们每天都忙的怎么样。有什么好的方法吗？
var sogou_ad_id=731547;
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var sogou_ad_width=690;　　首先，楼主先检讨，因个人的原因本身对保险行业比较排斥，这是因为某些从事保险行业的人员总是从自己身边的亲戚朋友下手造成的。然后，我介绍下我这个朋友。我们是高中同学，十几年的交情了，算得上是闺蜜。虽然我这个朋友有点眼高手低，从大学毕业之后基本就没找过什么工作，基本都是靠不同的男生在养着。这点我很看不上，但不影响我们的友情。但是，从今年夏天开始，她告诉我要做保险了，理由是保险公司的人告诉她基本什么都不用干，也没什么业绩要求，每个月最少能拿到5.6千元。楼主所在城市工资水平偏低，5.6千每个月还是很不错的收入的。当时，我就说要是有这么好的事，早就有大把的人去做了，何至于保险公司整天缺人等等。朋友就一直说我总是负能量，给她泼冷水等等。反正那次电话就不欢而散了。过了一个月吧。她给我打电话我让我去她们公司听讲课。我说不感兴趣。她就一直说我有偏见，因为上次电话中我说了一句不恰当的话--保险就是骗人的。这次电话里她就一直说这件事。我就说我给你道歉，上次是我说错话了。那就始终再说保险怎么怎么好等等。最终，我说我现在没结婚也没什么存款，保险对我没什么用，等我以后结婚有孩子了，肯定给孩子保险找她云云等等。结果又是不欢而散。就在刚才又给我打电话，说好久没见了让我晚上去她那。我朋友是那种没事不会找我的，我直接就问说吧，什么事。一开始还说就是好久没见了什么的，最后终于说了，要给我介绍她们公司的业务什么等。我当时就不高兴了，我直接说我又没钱你没必要在我身上浪费时间。结果她又说你可以 做个兼职，介绍给你同事什么的。我真的是无话可说了。如果保险都是这样做的话，我真的是不想要这个朋友了
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　　跟直销差不多了 不过他们发展人 好像没提成吧？　　
　　同感，特烦，有朋友是做保险，还有一个安利的，为了能拿到业绩那真是六亲不认吖，不管在哪里碰到都要开始游说，受不了啦　　
　　有做保险的亲戚朋友，直接不理。反正他也做不了几年。等他不做了再说。看不起做保险的　　
　　都是骗人的玩意
　　我记得上次这个阳光保险的推销员给我打电话，最后反而我给她洗脑了。最后，我把他说的一愣一愣的。
　　销售其实是很严肃的，可惜大部分只学了术，甚至皮毛都没有学到。
　　销售其实是当了那些黑心公司的替罪羊
　　销售，是卖产品，买服务，但是实际是大部分公司只关心自己的利益，至于什么售后服务和跟踪，都是扯淡，而顾客的不满大部分由销售员买单了
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