富士康有多少员工新进员工，是不是公司第一个月只帮买社保，不买住房公积金？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-08 18:14 标签： 富士康女线长睡员工
在富士康工作的体验如何？ - 知乎有问题，上知乎。知乎作为中文互联网最大的知识分享平台，以「知识连接一切」为愿景，致力于构建一个人人都可以便捷接入的知识分享网络，让人们便捷地与世界分享知识、经验和见解，发现更大的世界。173被浏览<strong class="NumberBoard-itemValue" title="7,047分享邀请回答14263 条评论分享收藏感谢收起9844 条评论分享收藏感谢收起富士康新员工第一个月发工资没交社保和公积金第二个月要双倍交吗？【豫康吧】_百度贴吧
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富士康新员工第一个月发工资没交收藏
富士康新员工第一个月发工资没交社保和公积金第二个月要双倍交吗？
我也想知道
不用双倍交，第一个月都不扣五险一金！
第一个月公积金卡都没办，你交给谁
反正第一次扣是双倍
登录百度帐号富士康新进员工扣不扣住房公积金_百度知道
富士康新进员工扣不扣住房公积金
我有更好的答案
　　富士康新进员工一般不扣住房公积金，下月才需要。　　住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。　　住房公积金缴存范围：　　下列单位及其在职职工(不含在以下单位工作的外籍员工)　　1、机关、事业单位;　　2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;　　3、民办非企业单位、社会团体;　　4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。　　城镇个体工商户、自由职业人员，可以申请缴存住房公积金(注：并不是每个社区城市的住房公积金管理中心都允许城镇个体工商户、自由职业人员交纳住房公积金，具体情况请咨询当地住房公积金管理机构)　　职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
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富士康普工要交社保和公积金么
我有更好的答案
只要是富士康员工都要缴纳社保和公积金的，如果公司无法帮你办理，你要将以前的社保转入到富士康，不然的话，你无法录用你啦！
我以前没交过社保
采纳率：12%
用人单位可以不缴纳住房公积金，但是必须要缴纳社保。。社保的缴纳流程:新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。社会保险办理流程如下：需填报的表格及附报资料：社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。相关证件如下：1.企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);2.中华人民共和国组织机构代码证;3.地税登记证;4.私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料(如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。5.事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。6.驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。附报资料：新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)总结：以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。
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