领取养老保险要什么条件？领取养老保险要什么条件？观海听涛百家号一、领取养老保险要什么条件职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续;2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。二、养老保险的特点是什么1、强制性，国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年龄时，可向社会保险部门领取基本养老金，享受基本养老保险待遇，保障退休以后的基本生活。2、互济性，养老保险费用来源一般由国家、企业或单位、个人三方共同负担，并在较高的层次上和较大的范围内实现养老保险费用的社会统筹和互济。普遍性每个人都有老年岁月，这是人生的必经阶段。养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系到一个国家或社会的经济、文明发展，需要我们予以足够的重视。由于养老保险的实施范围很广，被保险人享受待遇的时间较长，费用收支规模庞大，因此，必须由政府设立专门机构，在全社会统一立法、统一规则、统一管理和统一组织实施。3、普遍性，机关退休与企业退休的区别用人单位和个人如何参加养老保险根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位应当在成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。 用人单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构审核后，在规定的期限内缴纳社会保险费。职工个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险经办机构应当按规定建立和记录个人账户。本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。观海听涛百家号最近更新：简介:我心是一切，一切是我心。作者最新文章相关文章领取养老保险,需要有什么手续?需要准备什么材料_百度知道
领取养老保险,需要有什么手续?需要准备什么材料
我过几天就要领取养老保险了
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　　社保的异地转移：参报人持新参保地出具的养老保险关系异地转移通知书，到原参保地，也就是劳动者的原单位，办理养老保险转移手续，办理完后，劳动者的个人帐户中的金额全部都汇到了劳动者的新帐户里。只能转移个人帐户部分，以前公司替劳动者缴的那部分你是无法享受了，但是不影响享受正常养老待遇。　　1、总的来说，流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续即可。后台所有手续由两地社保经办机构之间处理。　　2、具体的时间规定：　　（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。　　（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。　　（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。　　（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。　　3转移的账户金额　　《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移.
资深劳动争议专家
社保的异地转移：参报人持新参保地出具的养老保险关系异地转移通知书，到原参保地，也就是你的原单位，办理养老保险转移手续，办理完后，你的个人帐户中的金额全部都汇到了你的新帐户里。只能转移个人帐户部分，以前公司替你缴的那部分你是无法享受了，但是不影响享受正常养老待遇。
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是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
商业保险还是社会保险？一般来说都是准备身份证（或复印件，二代身份证要正反两面都复印的），户口本（或复印件），保险凭证（保险合同），大致就够了，可能还需要某些特殊的证明，视具体情况而定，最好到领养老险的地方咨询。
可以打12333咨询一下身份证保险合同
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领取养老金都需要办哪些手续
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领取条件：需要年龄缴费年限的满足。标准领取的多少看你缴纳的多少。一.养老保险：城镇个体工商户或灵活就业人员，参加基本养老保险后，按年缴纳养老保险费。在男年满60周岁、女年满55周岁时，且累计缴费年限满15年，可按规定领取基本养老金。（现在有的地区不满15年也能办理退休）;二.医疗保险：缴费年限男应满30年，女应满25年，方可享受城镇职工基本医疗保险规定的退休人员医疗保险待遇。若退休时缴费年限不足的，要以本人退休前一个月的缴费基数和单位缴费费率，一次性缴满规定年限后，才可享受城镇职工基本医疗保险规定的退休人员医疗保险待遇。补缴的医疗保险全额划入统筹金，不划个人账户。一.需提供材料： 提供个人的身份证、户口本、存档卡及其复印件一份；原参加过企业养老保险的职工需提供养老保险转移单、手册、台帐;按要求所需提供的其它材料（招工表、军官转业证等）。 二、审核材料：
社会保险经办部门依照有关规定对上述材料审核无误后，发给《参加养老保险人员基本情况登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》、《企业城镇劳动者养老保险基金补缴汇总表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费情况表》及一些附属表格。 三、填写表格和缴费工资基数确定：
个人在如实填写上述表格后，以上一年本市职工月平均工资至其3倍之间确定缴费工资基数，按照本人缴费工资基数25%（1999年-2000年间）缴纳基本养老费，缴费工资基数一经确定一年不变。 四、缴纳养老保险费： 社会保险科在对个人所填写表格内容进行逐项审核无误后，与个人签定《北京市企业城镇劳动者缴纳基本养老保险费协议书》一式2份，双方各保留一份。;社会保险科根据个人的缴费工资基数，核查缴纳基本养老保险费数额，并通知个人到收费处缴纳基本养老保险费;社会保险科在审核个人缴纳基本养老保险费凭证后，发给其社会保险缴费卡。总结：个人必须按社会保险科规定时间内缴纳基本养老保险费，逾期不缴纳基本养老保险费视同自行中断缴费，不予补缴。
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社保的异地转移：参报人持新参保地出具的养老保险关系异地转移通知书，到原参保地，也就是劳动者的原单位，办理养老保险转移手续，办理完后，劳动者的个人帐户中的金额全部都汇到了劳动者的新帐户里。只能转移个人帐户部分，以前公司替劳动者缴的那部分你是无法享受了，但是不影响享受正常养老待遇。　　1、总的来说，流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续即可。后台所有手续由两地社保经办机构之间处理。　　2、具体的时间规定：　　（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。　　（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。　　（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。　　（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。　　3转移的账户金额　　《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移.
具体咨询所在区的养老保险管理分局。
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。关于养老保险待遇领取地如何确定？没缴够15年，可不可以补？每月要交多少钱？退休后能领多少......等一系列问题，小编在这里做出解答。
参保人员领取基本养老金的条件有哪些？
《社会保险法》第十六条第一款规定：&参加的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。&根据这项规定，办理退休并按月领取基本养老金必须符合两个条件，一是达到法定退休年龄，二是累计缴费满15年。
退休年龄是怎样规定的？
目前退休年龄按照国发[号文件规定，正常退休年龄为男满60周岁，女干部满55周岁，女工人满50周岁；从事特殊工种提前退休是男年满55周岁，女年满45周岁；因病提前退休是男年满50周岁，女年满45周岁，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。另外对城镇个体工商户和灵活就业人员退休年龄的规定是按照豫劳社养老[2006]29号文件规定，男年满60周岁，女年满55周岁。其中，曾在原公有制企事业单位参保缴费达10年（含视同缴费年限）以上，且累计缴费年限满15年的女性参保人员，从事灵活就业两年以上的，经本人申请，可以选择在50～55周岁之间办理退休和领取养老金手续。
我还差几年就到退休年龄了，之前几个工作单位都不在一个省，如何确定我的养老保险待遇领取地呢？
跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地：
基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇；
基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。
对于自己缴纳养老保险的劳动者，不够最低15年的年限，是否可以一次性补缴？
按照国家有关规定，参加养老保险的人员按月领取基本养老金应满足两个条件：一是达到法定退休年龄。二是累计缴费年限满15年以上。
《实施若干规定》（2011年人社部令第13号）规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年，也可以申请转入户籍所在地城乡居民养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇；社会保险法实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
2016年，人力资源社会保障部、联合下发《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》（人社部发〔号），其中明确规定不允许超过法定退休年龄等不符合条件人员纳入职工基本养老保险参保范围，对城镇个体工商户和灵活就业人员也不得以事后追补缴费方式增加缴费年限。
农民工在企业中断就业后，是否可以以个人身份按灵活就业人员继续缴纳养老保险?如再就业，如何补缴中断的养老保险?
未在城镇就业的农民工不能参加职工基本养老保险，可按规定参加城乡居民养老保险。
农民工在城镇从事个体工商户的，可按所在省份的规定以个人身份参加职工基本养老保险。
关于中断缴费问题，《人力资源社会保障部、财政部关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》(人社部发〔号)规定，对城镇个体工商户和灵活就业人员也不得以事后追补缴费方式增加缴费年限。
单位以试用期为由，不为员工缴纳社保，这合法吗?
根据《社会保险法》和《管理条例》规定，企业必须给职工缴足&五险一金&，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
企业与职工签订时，劳动报酬、社会保险等都属劳动合同的必备条款。《劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期应包括在劳动合同期中，也就是说，企业在试用期间也必须为员工缴纳社保。
养老保险每月要交多少钱？
养老保险的缴纳金额，是每个人月薪的8%，也就是说你上一年平均月工资乘以百分之八，就是你每个月需要缴纳的部分。
养老金除了个人缴纳，企业也要为员工缴纳14%-20%的养老保险。目前社保的缴费比例正在下调，各个省市会有差别，具体需要详细咨询公司人事。
以上，也就是说，你的养老金账户里面，分别由你和你工作的单位一起为你缴纳，这个比例将超过20%。
养老金计算方式
个人社会养老保险计算公式
养老金=基础养老金+个人账户养老金
【注释】参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。
个人账户养老金计算公式
个人账户养老金=个人账户储存额&计发月数
【注释】计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了。
基础养老金计算公式
基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）&2&缴费年限&1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）&2&缴费年限&1%。
【示例】假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元，累计缴费年限为15年时：
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元&0.6）&2&15&1%=480元；
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元&1.0）&2&15&1%=600元；
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元&3.0）&2&15&1%=1200元；
累计缴费年限为40年时：
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元&0.6）&2&40&1%=1280元；
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元&1.0）&2&40&1%=1600元；
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元&3.0）&2&40&1%=3200元。
平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老退休金的。
本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资&本人平均缴费指数。可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。
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