重庆市退休工伤职工因工伤离职公司需补偿哪些死亡补偿规定

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-21 15:44 标签： 职工确认工伤后可以得到补偿吗
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重庆市企业退休职工死亡抚恤金标准
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二千元丧葬费和十五个月本人工资。
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退休职工因交通事故死亡抚恤金退休职工因交通事故死亡，肇事的第三方已经按国家规定支付了赔偿金，原工作单位是否还应支付抚恤金和丧葬费？
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非因工死亡的相关待遇．丧葬费：本企业职工平均工资2个月。(山东省标准调整为1000元)一次性救济金：其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月；2人者，为死者本人工资9个月；3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。供养直系亲属生活困难补助：企业职工（含离退休人员）因病或非因工死亡，符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，每人每月补助标准按企业所在地调整为5类：180元、170元、150元、140元、130元。《因工死亡职工供养亲属范围规定》日起施行。因工死亡职工供养亲属范围规定　　第一条为明确因工死亡职工供养亲属范围，根据《工伤保险条例》第三十七条第一款第二项的授权，制定本规定。　　第二条本规定所称因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。　　本规定所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女；　　本规定所称父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母；　　本规定所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。　　第三条上条规定的人员，依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金：　　（一）完全丧失劳动能力的；　　（二）工亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的；　　（三）工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；　　（四）工亡职工子女未满18周岁的；　　（五）工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；　　（六）工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；　　（七）工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。　　第四条领取抚恤金人员有下列情形之一的，停止享受抚恤金待遇：　　（一）年满18周岁且未完全丧失劳动能力的；　　（二）就业或参军的；　　（三）工亡职工配偶再婚的；　　（四）被他人或组织收养的；　　（五）死亡的。　　第五条领取抚恤金的人员，在被判刑收监执行期间，停止享受抚恤金待遇。刑满释放仍符合领取抚恤金资格的，按规定的标准享受抚恤金。　　第六条因工死亡职工供养亲属享受抚恤金待遇的资格，由统筹地区社会保险经办机构核定。　　因工死亡职工供养亲属的劳动能力鉴定，由因工死亡职工生前单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。　　第七条本办法自日起施行。
父亲有二女一子（均成家），在母亲死亡后再婚，生活了6年，父亲属于退休干部，死亡后有10万抚恤金，继母为了获取10万抚恤金，将我们告上法庭，但继母的状辞说父亲立了遗嘱，将身后的抚恤金全部赠予现任妻子。请问这种情况，法庭怎么判10万抚恤金的归属问题。
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你好，按照我国民事证据法的规定，谁主张谁举证，继母的状辞说父亲立了遗嘱，将身后的抚恤金全部赠予现任妻子。继母必须提供父亲的遗嘱，如果提供了遗嘱，你们可以质证遗嘱的效力，如果法院采纳了继母的证据，那么抚恤金应当归属继母。如果不支持继母的诉求，应当按照法定解除分割该笔费用。
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最新法律咨询工伤职工退休后死亡是按什么标准赔偿_百度知道
工伤职工退休后死亡是按什么标准赔偿
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按正常死亡，获得丧葬费，工伤待遇没有了。工伤保险条例第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(2011年城镇居民人均可支配收入21810元 )的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
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重庆市机关事业单位离退休人员死亡后安葬费和抚恤金补偿标准
重庆市机关事业单位离退休人员死亡后安葬费和抚恤金补偿标准
提问者：wl3409***时间： 10:35:43地点：0个回答
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答： 去人保局问
答： 你好，具体咨询社保部门
答： 20个月
答： 比较多，最好来电，解答仔细
答： 你好，建议委托律师代书，需要帮助可以找本律师
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回答：如果是违法改变户口，可以要求恢复原状，赔偿损失。
回答：如果是违反迁移户口，你可以要求恢复原状和赔偿损失。
回答：要根据你们签订的劳动合同的约定。
回答：你好，协商解决，协商不了起诉处理、
回答：你好，起诉处理。
回答：这是不可以的
回答：一般是有的
回答：你好，报警处理。
回答：你好，向消费者协会投诉。
回答：你好，待交警划责。
回答：你好，是不一样的。
回答：你好，向劳动监察部门投诉处理。
回答：你好，协商不成起诉处理。
回答：你好，不合法的，向劳动监察部门投诉。
回答：医药费、误工费、护理费等，根据鉴定为残疾残疾赔偿金等欢迎电话咨询
回答：这个不清楚，你得问这社保局。
回答：你好，是不合理的。
回答：协商不成，起诉解决即可。
回答：你可以报警直接找人的。
回答：传票一般是邮寄给当事人本人的。
回答：作为法定代表人当然有影响的。
回答：没有这个规定，谁都可以。
回答：谁收到这笔钱找谁还即可。
回答：可能要扣分罚款的吧。
回答：父母对孩子有关键的义务，为什被打呢？
回答：这个不属于犯罪，民事纠纷。
回答：欠钱不过被别人起诉后仍不还，会被强制执行。
回答：这个与车位本身没有关系。
回答：这个可以向规划局投诉。
回答：签了房屋买卖合同但没过户可以不卖，但需承担合同约定的违约责任。另外，您要
回答：你好，可以拿。
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最新退休职工死亡抚恤金的赔偿
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最新退休职工死亡抚恤金的赔偿一、关于一次性抚恤金(工亡补助金)标准 (一)参照公务员法管理的工作人员和死亡一次性抚恤金标准和，按照、、《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2007]64号)的规定执行。 (二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间工作人员有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定，参加统筹地区的事业单位工作人员属于的，一次性工亡补助金标准按当地规定执行。 (三)已参加企业职工基本事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。 (四)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。 二、 关于一次性抚恤金计发办法 从日起，执行事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金的，一次性抚恤金的计发基数调整为： (一)工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基本工资，即和之和。 (二)离退休人员。计发基数为本人生前最后一个月享受的基本离休费，即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。 (三)。按照《国务院关于颁发和的通知》(国发[号)规定输的人员，计发基数为本人基本，即退职时计发的基本退职生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。 (四)驻外使领馆工作人员、驻外非和港澳地区内派人员中原属事业单位工作人员的，计发基数为本人国内(内地)基本工资。 本《通知》下发的后，《人事部、财政部关于改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》(人薪发[1994]48号)即行废止。 本《通知》由负责解释。
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