给增加环卫工人提案薪一定会增加失业率吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-04-28 14:18 标签： 越南工人工资月薪多少
自动化程度高了，是否会增加失业率呢？ 中国人那么多，_百度知道
自动化程度高了，是否会增加失业率呢？ 中国人那么多，
我有更好的答案
科学技术发展了，自动化程度高了，可以降低工作人员的劳动强度，改善工人的工作条件，提高工作效率和精度，同时必将减少工作人员数量。在劳动力过剩的情况下对失业率有一定的影响。科学技术发展同时也会带动一些新的领域的发展，新的产业的生成，这些新的行业也需要员工，但综合来说要求高素质的人才。科技的进步，社会的发展是大的趋势。人员的合理使用和安置需要社会学家进行谈妥。祝大家人人活的都有尊严。
采纳率：62%
自动化程度提高的出路有两条：一是高学历高技能人才继续发展自动化技术，发展先进生产力，发展金融服务等第三产业。二是另一部分低学历，缺乏技能者逐渐失业，被分流去从事家政保洁和养老服务等服务行业。这是趋势。但就目前来看，我国自动化程度仍没有高到工人大面积事业的程度。
新产业往往靠高素质人才。虽然中国人多，低水平还是占大部分。自动化高了。失业率是否必然升高？
好像不会，现在比以前的自动化程度高了很多，失业率好像没有增加。
为您推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
失业率的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。后使用百宝箱没有帐号？
查看: 1126|回复: 0
致果校尉[13级], 积分 144375, 距离下一级还需 25625 积分
参加活动: 0
组织活动: 0
自从中国引入了世界上绝大多数国家都已经实行的最低工资制度以来，一直有不同的声音，一些学者认为，实行最低工资和不断提高最低工资的制度将增加失业率。这样的观点其实经不起现实的推敲。
提高最低工资增加失业率的观点是指，如果最低工资提高，那么雇主便解雇工人，从而引起低收入者失业，并失去收入，低收入者的情况反而比提高最低工资之前的情况变得更糟。
成熟的市场可能情况是这样的。由于有制度保障，假如规定最低工资标准，使得最低工资高于工人的边际贡献的话，雇主就会裁减工人。
但是在非成熟市场，如果权力、资本等因素特别是权力在收入分配中占据绝对的优势地位，劳动者特别是低收入者在就业机会和收入方面就无法平等博弈，因此最终博弈的结果，就是普通劳动者只能接受远低于成熟市场和劳动力边际贡献的、低劣微薄的工资。因此，在非成熟市场中，规定最低工资并不断快速提高最低工资是必要的。如果那些低收入人群因为边际贡献已经低于最低工资从而失去工作的话，应该用社会的福利制度来解决，而不是通过压低整个社会的最低工资来解决。
所以说，提高最低工资会引起失业率的上升没有什么现实依据。
从理论上来说，提高最低工资和中低收入者的工资，也许还会降低中国的失业率。有研究结果显示，在制造业方面中国人的劳动生产率已经与美国不相上下，但是中国的最低工资和普通人的平均收入与美国对应相比，相差甚远。所以可能目前中国的最低工资远低于劳动者的劳动生产率和边际贡献，也就是目前的最低工资远低于劳动者的付出。所以规定最低工资并不断快速提高最低工资，会让最低工资接近于劳动者的付出与边际贡献，从而会让中国的劳动者更愿意参与工作以提高收入，进而导致市场的就业率上升、失业率下降。
快速提高最低工资，还有利于提高中国人的收入水平，扩大中国的内需市场，从而提高中国的就业率、降低失业率。（陈东海 原题：“提薪增加失业率”是个伪命题）
快速回复主题
3月11日，深圳论坛携有一手厨艺坊，为网友免费提供烹饪烘焙体验课，男士们快来一展厨技，为你的另一半做一份可口大餐吧！
逛了这么久，何不进去聊聊？
&下次自动登录
用其他账号登录：
Powered by
111返回顶部德国工人4月起涨薪3.4% 增强欧元区经济复苏预期_第一财经
德国工人4月起涨薪3.4% 增强欧元区经济复苏预期
一财网盛媛 14:26
克罗洛夫(Andre Krolow)在德国北部下萨克森州的一家中型制造厂担任车间主任，他无比期盼着今年有一个比以往更长的夏季假期，可以将更多的工资和热情投入到钟爱的黑胶唱片中去。
据英国《金融时报》报道，从今年4月开始，包括克罗洛夫在内的370万德国金属加工行业工人都将得到增幅3.4%的加薪。
这不仅得到了像克罗洛夫这样的工人的欢迎，也得到德国贸易伙伴的欢迎，认为这将促进欧洲经济的复苏。他们早就抱怨称，多年抑制工资的增长已令德国经常账户出现巨额盈余，在德国出口蓬勃发展的同时，却抑制了其进口需求。
有经济学家认为，工资上涨加之国际油价下跌令德国人的钱袋更鼓，欧元的走弱则帮助了德国出口商。
据英国媒体此前引述德国主要经济机构发布的调查报告，今年德国这个欧洲最大经济体的增速将达到2.1%，高于此前预测的1.2%，明年则将达1.8%。这将提振欧元区脆弱的复苏。同时，出口的增加将提高德国经常账户盈余。美国财政部曾就去年德国空前的经常账户盈余表示批评，担心德国和外围经济体之间的失衡将破坏欧元区的稳定。
目前，其他行业的德国雇主也开始纷纷跟进涨薪步伐。尽管化工行业预计今年产出将收缩0.5%，但德国化工协会BAVC已经和工会IG BCE达成涨薪2.8%的协议。
德国商业银行首席经济学家克拉墨(Jorg Kramer)称，这和最新的每小时8.5欧元最低工资结合起来，使得劳资协议影响更容易扩展到未加入工会的工人，可能促使今年劳动力成本增加2.5%~4%。
有迹象显示，这样的薪酬增加正在鼓励节俭的德国消费者从口袋里掏钱出来。据德国联邦统计局的数据，2014年第四季度德国消费者开支激增，甚至超过英国，同时就业人口达到了两德统一后的最高记录4300万人。
&这种模式将在2015年继续下去。&联合信贷研究首席德国经济学家里斯(Andreas Rees)说，&很多观察家根据表面认为，和别国比，德国人多储蓄少开支，但实际上这并没有被编入德国人的DNA中。&
损害竞争力？
与此同时，另有一些人则担心薪酬上涨可能损害德国产品的竞争力。
&当事情进展顺利，你就必须有所回馈，但同时你必须很小心，以防危及成功的模式。&克罗洛夫的老板、厨房设备制造商MKN总经理韦伯(Georg Weber)说，&我们必须小心谨慎，确保德国没有失去其竞争力。&
持续加薪的预期已经引发了MKN管理层的担忧。成立于1946年的MKN是典型的德国中小型企业。该公司为家族企业，其9000万年营业额中有55%来自于出口，生产制造则完全在德国。
韦伯说，在过去3年中，德国制造业已经有了&相对较高的&工资增长。作为应对，MKN计划采取放缓投资步伐，今年新雇员工减半等措施。
韦伯说，和IG Metall达成的涨薪协议对他的企业来说，代表&一笔很高的6位数&。他说：&我不会说这是一个很大的问题，但这带来更多的促增长压力。&
另有一些人则相对乐观。里斯说涨薪将为德国和欧元区之间的再平衡带来&积极温和&的影响，不过涨薪是&有益的，但不是万能药&。
在工厂车间，克罗洛夫说该公司的技术能力是王牌，胜过任何因涨薪而损失的竞争力。&这里有可以追溯到好几代人的技术诀窍。&他说，&这方面的地位已非常高，&德国制造&的标签不是虚有其名。&
德国人相对较低的薪酬自两德统一之后就开始了，当时的高失业率和业务外包降低了德国劳工的薪酬议价能力。为了换取工作保障，工会接受相对克制的劳资谈判。在2004年~2010年间，尽管德国经济增长强劲，但其劳动力成本的增长却低于欧盟平均水平。但自那时以后，趋势发生了翻转。根据德国联邦统计局的数据，2013年，德国制造业劳动力成本在欧盟位列第五，平均时薪为36.2欧元。另据法国媒体3月底的报道，尽管德国平均时薪低于莱茵彼岸的国家，但德国工业工人的工资并不低。2014年底，德国工资的增幅为2.5%，欧元区的平均水平则为1.3%。
此内容为第一财经原创。未经第一财经授权，不得以任何方式加以使用，包括转载、摘编、复制或建立镜像。第一财经将追究侵权者的法律责任。
如需获得授权请联系第一财经版权部：021-1-；。
编辑：仇芳芳您所在的位置：
 ->  ->  -> 
给工人提薪一定会增加失业率吗？
http://www.sznews.com  
10:31  深圳新闻网    【字号：  】
来源： 新华网  编辑： 罗松  作者： 陈东海
【】【】【】【】
| 原创评论推荐：
·深圳新闻网评论频道经过重新改版之后正式上线。欢迎赐稿！
·欢迎赐教“”
·E-mail：

我要回帖

更多关于 越南工人工资月薪多少 的文章

 

随机推荐