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咨询施经理如何做一个年入千万美金的外汇代理商/IB
作者:御融分析 来源:yurongfenxishi
随着2017年外汇市场的蓬勃发展,外汇代理/IB公司也在日益增多,一个二线城市就会超过百余家,但我们通过调查发现,90%以上的公司运行情况并不怎么理想,甚至在持续亏损状态,问题出来哪里呢?我们经过这几年的行业经验,在对比考察超过50家以上同类公司的发展轨迹的情况下,做出了如下经验总结:成功的外汇代理商/IB的核心三要素:市场、技术、合作首先谈市场:这是所有外汇代理商/IB最头疼的问题,公司的核心在市场,那么市场成功开拓的核心是什么呢?市场开拓效果的核心—— 一支有战斗力的队伍“市”在人为,市场效果好不好,还真是看销售队伍怎么样,好团队的标准是什么?a、良好的气氛,你看不到,但绝对会感觉到,员工的情绪是否是积极向上的;b、实干的状态,业绩说话,目标细致具体;c、适合自身的开拓方式,渠道资源是否准确,无论线上/线下,整个流程是否最终能够有效促成,方向和流程对了,结果总是有的,只是大小不同而已;那么如何达到以上标准:培训必须有有良好的培训,人和人是一样的,不同的是公司自身,环境改变和塑造人,所以,不要埋冤员工如何,更多要激励和鼓舞,持续不断,不可懈怠;制度必须有科学且接地气的制度,没有规矩不成方圆,这制度中包含了不同部门的协调,以及对于每个岗位的奖惩,市场如战场,分工合理,奖罚分明,才能战斗有力。执行务实的作风,必须伴随公司运行的每一个点,如同道理讲再多,执行不到都是一场空,这其中就需要经营者的监督和详细的要求;市场是一个企业的龙头,如何形成一个有战斗力的队伍,耗费了经营者超过50%的精力,而成功的队伍,莫不都具有以上几个典型特征,也在培训、制度和执行上做到了聚焦,并在每个环节都能做到够好,才带来了丰硕的市场成果。市场的成功也是公司成功的基础,当然这并不是全部,因为还有以下两点,关系到更长久的生存和发展问题:技术、合作,关于这两点的详细讲解,我们下期继续:@ 是一个提供金融行业知识普及、外汇及证券指数产品交易服务的专业品牌,团队由拥有深厚经验的市场分析师及行业专家组成,以科学视角,为投资者提供专业交易服务及创新技术产品,帮助国人树立正确的市场交易、风险防范理念,塑造金融界健康、绿色、民族、共赢的御融新生态。
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