求问：一次性买断养老保险养老保险怎么弄的

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-06-30 00:06 标签： 养老保险能一次性买吗
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一次性补缴养老保险的办法
　　很多人在年轻的时候养老保险缴纳的年限不够，最后需要一次性补缴养老保险的情况，那么，一次性补缴养老保险的办法是什么？下面法律快车小编为您解答。
　　一次性补缴养老保险的办法大家可携带以下材料前往社保局申请一次性补缴。
　　1、本人户口簿和第二代居民身份证原件（本省其他地州市户籍在贵阳居住的提供居住证）。
　　2、本人认真阅读了解政策，并在申请表中确认签字。
　　3、符合参保条件1、2项规定的的各类人员，应有本人原始工作依据，包括下列材料之一：本人原始工作档案、工资发放花名册、劳动合同书、企业录用或终止劳动关系时的审批表、在单位工作期间的获奖证书等等。没有本人原始工作依据的，可经乡（镇）人民政府、街道办事处或原工作单位（主管部门）公示后出具证明。
　　4、符合参保条件第3项规定的复员退伍军人，应有本人原始参军依据，原始依据应包括入伍登记表、退伍登记表等。无原始依据的，不能办理。
　　5、符合参保条件第4项规定的的原编制内人员，应有本人原始档案，无原始工作档案的，不能办理。
一次性补缴养老保险的办法-优质问答
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
你可以查询养老保险个人账户缴费情况，如需查询个人缴费信息、养老信息、协保信息，请到单位所在地区（县）社保中心联系；无工作单位的流动人员带上本人户口和身份证原件办理，户口在哪个区，就在哪个区的社保局办理。你也可以选择办理居民医疗保险,应和养老保险在同一区域办理,
在本市社会保险经办机构所设立的＂流动人员缴费窗口＂参保，具体缴费标准可根据《年度个体工商户业主和流动就业人员缴纳基本养老保险费标准》选择确定(他分有很多缴费档次,来适合不同经济层次人群，你可以根据自己的经济情况选择一个适合自己的档次进行缴费)养老保险费实行邮局代收。每月按时缴费。如按季度、按年度缴费，应提前存入。欠缴半年即停止征缴。来社保处补办手续后方可继续划缴。
　　养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 下岗工人面临着巨大的生活压力，特别是以后的养老保障，社会保险保障低，活的时间长才能得到收益。商业养老保险的好处在于每年都有返还，不需要等待太长时间，因此为了保障以后的生活，建议购买商业养老保险。
　　下岗工人不同与其他人群，由于经济来源没保障因此购买养老保险应特别注意以下几点：
　　一、对于最重要的保险责任，即养老金给付，给付年限要尽量拉长。特别是下岗工人以后的生活保障不够稳定，这点尤为重要。
　　二、现金流的分配要合理。养老保险的收益主要在于其长期投资带来的复利效应。如果过早地大量领取保险金，会导致真到养老所需的时候账户积累反而会显出不足。三、缴费灵活。在投保前应当结合自身的收入水平和财务规划选择合适的缴费期。
　　四、保费豁免。对于下岗工人这类经济保障不足的人群，保费豁免功能是非常重要的。有了这个功能，可以确保自己无论发生什么情况都能正常领到养老金。
　　五、保证资金的购买力。在选择产品养老保险时，如果经济不是特别紧张的话最好选择有分红的产品，可以确保一个长期、稳定的给付，并且通过分红能够在一定程度上保证年轻时攒下的养老金还具备当年的购买力。
　　目前我国的社会保障体系只能提供最基本的生活保障，要想实现高品质养老的愿望，就需社保、个人储蓄和养老年金保险按一定的比例有效组合，才能过上乐而无忧的晚年生活。
先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
单位按照劳动合同法规定，缴纳养老从93年符合法律规定。劳动法实际颁布在93年，辞职补偿经济补偿金30个月工资。
你好，请问你是因为什么原因被开除公职的？单位应该为你补缴养老保险。建议先协商，协商不成的话可以向劳动监察大队投诉或直接提起劳动仲裁。
您好，这种情况是违法的，挪用公款是国家工作人员的，可是这种行为是违法的，具体情况您可以跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。
您好，您的这个情况建议您去询问当地的社保局，他们会给您更加专业的解答。欢迎来咨询，我们了解案件的细节，根据案件的细节来综合判定您的情况，希望可以帮助到您。
证明存在15年的劳动关系，如果没有证据先到劳动监察部门投诉固定劳动关系。之后，提起仲裁社会保险用人单位补交；解除劳动关系需要支付经济补偿金满一年一个月可以达到12个月工资；没有劳动合同的，还要支付双倍工资差额。
搜集证明劳动关系的证据，以单位未办理社保为由要求解除劳动关系，支付经济补偿金并赔偿社保损失，另外可以向劳动监察大队投诉要求补交社保。
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养老保险一次性买断是多少？
听说有一次性交的养老保险，交完下个月就可以领取养老金了，我想了解一下，请问保险一次性买断是多少？
城乡基本养老保险费按年缴纳，也可以在60周岁前选择一次性缴费(必须缴足15年)，或在60周岁时一次性补足15年缴费，一次性交费各省的标准不同，可以去当地机关咨询。
养老保险没有一次性买断一说，如果达到法定时不足十五年，需要补齐，补齐的各地不同。
不能一次性买断，只能每月按时交纳，需要多少钱，那就难说了，因为交费标准会经常调整的，所以现在是很难估计的。　　今年国家出台了养老保险新政策，养老保险可以一次性补缴15年，参加城乡居民基本养老保险的人员，满60周岁时缴费年限累计未满15年，无论何时参保，都可以一次性补缴15年养老保险。同时，该政策将于日停止执行，即日以后达到60周岁且未参保缴费的居民，不再发放老年人生活补助，年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，不再允许一次性补缴15年的养老保险费。
　　养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
　　当然了，会有很多小伙伴会说一次性不缴不划算，对于那些一次性补缴社保年限满15年的小伙伴们而言，虽然退休后可以按月领取养老金，但是相对于那些一直在缴纳社保的人群，养老金肯定是会有所差异的。
　　还需要注意的是：由于个人一次性补缴社保年限满15年，那么这笔费用全部都是要个人承担的(包含企业缴纳部分)。因此个人一次性支付补缴社保费用相对于在公司累计缴满15年肯定是不划算的，当然如果您是灵活就业人员，或者您一直都是个人在全额支付社保费用，那么也就无所谓划不划算了。
　　当然了，大家都知道个人缴费是可以继承的，参保居民亡故的，未领取的个人缴费连同缴费补贴可以由家属依法继承。以下几种情况不允许补缴：
　　1、享受失业保险待遇期间。
　　2、被判刑劳教或收监执行期间。
　　3、办理外埠户籍进京之前。
　　4、办理本市户籍农转非之前。
　　5、国家及市规定的不允许补缴的其他情形。如果是单位给你交的，还差个5年之内，补缴还是划算的，差个10年以上的，要不要补缴，大家还要根据自己的情况来看。不过，现在很多地方一般是不允许农村居民一次性补交社保的，如果你的家乡有这个政策，还是要尽量把握哦!
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